2024年教育機構師資招聘契約

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年教育機構師資招聘契約本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（招聘方）1.2乙方（應聘方）2.招聘職位與人數(shù)2.1職位名稱2.2招聘人數(shù)3.招聘條件3.1乙方基本條件3.2乙方學歷要求3.3乙方專業(yè)要求3.4乙方工作經(jīng)驗要求4.合同期限4.1合同期限4.2試用期5.薪資待遇5.1薪資結構5.2薪資發(fā)放方式5.3獎金與福利6.工作內容與要求6.1教學任務6.2教研活動6.3學生管理6.4其他工作7.乙方的權利與義務7.1乙方權利7.2乙方義務8.甲方權利與義務8.1甲方權利8.2甲方義務9.保密協(xié)議9.1保密內容9.2保密期限9.3違約責任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止合同后的事宜11.違約責任11.1甲方違約責任11.2乙方違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同的變更與補充13.1合同變更13.2合同補充14.其他約定14.1雙方認為需要約定的其他事項14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項第一部分：合同如下：1.合同主體及定義2.招聘職位與人數(shù)2.1職位名稱：教師。2.2招聘人數(shù)：一名。3.招聘條件3.1乙方基本條件：乙方須為中華人民共和國國籍，年滿18周歲，具有完全民事行為能力。3.2乙方學歷要求：3.3乙方專業(yè)要求：乙方須具備所招聘職位所需的專業(yè)知識和教學能力。3.4乙方工作經(jīng)驗要求：4.合同期限4.1合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2試用期為一個月，自乙方正式入職之日起計算。5.薪資待遇5.1薪資結構：基本工資+課時費+獎金。5.2薪資發(fā)放方式：每月5日前，甲方按約定薪資結構支付乙方薪資。5.3獎金與福利：乙方按照甲方規(guī)定的獎金制度及福利政策享受相應待遇。6.工作內容與要求6.1教學任務：乙方須按照甲方的教學計劃和教學大綱進行教學，保證教學質量。6.2教研活動：乙方須參加甲方組織的教研活動，積極提出教學改進建議。6.3學生管理：乙方須負責學生的日常管理，維護班級秩序。6.4其他工作：乙方須完成甲方交辦的其他相關工作。7.乙方的權利與義務7.1乙方權利：乙方有權按照合同約定獲得甲方支付的薪資待遇。乙方有權在合同期內享受甲方提供的福利和保險待遇。乙方有權在合同期內參加甲方組織的培訓和提升活動。7.2乙方義務：乙方須按照甲方的要求，履行教學和管理工作。乙方須遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。乙方須在合同期內保持職業(yè)操守，不得從事與甲方利益相沖突的活動。8.甲方權利與義務8.1甲方權利：甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保乙方的教學和服務質量符合甲方的要求。甲方有權根據(jù)乙方的績效和表現(xiàn)，調整乙方的薪資和職位。甲方有權在合同期內解除或終止與乙方的勞動合同，但應遵守合同約定的條件和程序。8.2甲方義務：甲方須按照合同約定支付乙方的薪資待遇，并按時發(fā)放。甲方須按照法律法規(guī)和合同約定，為乙方繳納社會保險和公積金。9.保密協(xié)議9.1保密內容：乙方須對甲方的一切商業(yè)秘密和機密信息予以保密，包括但不限于教學資料、學生信息、財務數(shù)據(jù)等。9.2保密期限：乙方的保密義務自合同生效之日起計算，至合同終止或解除后兩年內有效。9.3違約責任：如乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.合同解除與終止10.1合同解除條件：如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊，甲方有權立即解除合同。如乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意，雙方可協(xié)商解除合同。10.2合同終止條件：合同期滿，雙方未續(xù)簽。雙方協(xié)商一致終止合同。依法應終止合同的其他情形。10.3解除或終止合同后的事宜：合同解除或終止后，乙方應立即停止工作，交還甲方提供的辦公用品和資料。甲方應按照合同約定支付乙方解除或終止合同后的薪資和福利。11.違約責任11.1甲方違約責任：如甲方未按照合同約定支付乙方薪資待遇，甲方應支付違約金，并承擔乙方因違約所遭受的損失。11.2乙方違約責任：如乙方未按照合同約定履行工作職責，乙方應支付違約金，并承擔甲方因違約所遭受的損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式：如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構：如雙方選擇通過訴訟解決爭議，甲方所在地人民法院為具有管轄權的爭議解決機構。13.合同的變更與補充13.1合同變更：合同變更應采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議。13.2合同補充：如雙方在合同履行過程中認為有必要補充約定的事項，應采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議，作為本合同的附件。14.其他約定14.1雙方認為需要約定的其他事項：本合同的任何修改、補充均須經(jīng)雙方書面確認，方為有效。14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義：第三方指除甲方和乙方之外，與本合同有關聯(lián)的其他個人或實體。第三方介入可能包括中介機構、評估機構、保險公司等。15.2第三方責任：第三方介入時，應明確其責任和義務，并確保其行為符合法律法規(guī)和本合同的約定。第三方應承擔因自身原因導致的責任和損失。15.3第三方選擇：甲方和乙方應共同協(xié)商選擇合適的第三方，并確保第三方具備必要的資質和能力。16.第三方服務條款16.1服務內容：第三方根據(jù)甲乙雙方的約定提供相應的服務，包括但不限于招聘協(xié)助、教學評估、風險管理等。16.2服務費用：第三方服務的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。16.3服務期限：第三方服務的期限根據(jù)甲乙雙方的需求和約定確定。17.第三方責任限額17.1責任限制：第三方對甲乙雙方的損失承擔的責任限額，根據(jù)甲乙雙方與第三方的約定確定。17.2責任免除：a)因不可抗力導致的服務中斷或延遲；b)因甲方或乙方提供的信息不準確或不完整導致的損失；c)第三方在履行合同過程中，遵守了法律法規(guī)和本合同的約定。18.第三方與甲乙方的關系18.1第三方與甲方：第三方在提供服務過程中，應遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。18.2第三方與乙方：第三方在提供服務過程中，應尊重乙方的權益，確保乙方的個人信息和隱私得到保護。19.第三方介入的變更與終止19.1變更：如甲乙雙方同意變更第三方服務的內容、期限或其他條款，應簽署書面協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。19.2終止：第三方服務終止的條件和程序，根據(jù)甲乙雙方與第三方的約定確定。20.爭議解決20.1第三方介入引起的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。20.2爭議解決機構：如選擇通過訴訟解決爭議，甲方所在地人民法院為具有管轄權的爭議解決機構。21.合同的變更與補充21.1合同變更：合同變更應采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議。21.2合同補充：如甲乙雙方認為有必要補充約定的事項，應采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議，作為本合同的附件。22.其他約定22.1甲乙雙方認為需要約定的其他事項：本合同的任何修改、補充均須經(jīng)甲乙雙方書面確認，方為有效。22.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方規(guī)章制度詳細描述甲方的內部管理制度，包括考勤制度、福利制度、晉升制度等。2.附件二：乙方簡歷及資格證明乙方提供的個人簡歷、學歷證書、職業(yè)資格證書等。3.附件三：教學計劃和教學大綱詳細描述甲方對乙方教學的要求，包括教學內容、教學方法、教學目標等。4.附件四：教研活動安排甲方組織的教研活動的時間、地點、主題等詳細安排。5.附件五：學生管理規(guī)范詳細描述乙方在學生管理中的職責和要求，包括學生紀律管理、學生心理健康管理等。6.附件六：第三方服務協(xié)議甲方和乙方與第三方簽訂的服務協(xié)議，包括服務內容、服務費用、服務期限等。7.附件七：薪資結構說明詳細描述甲方向乙方支付薪資的構成，包括基本工資、課時費、獎金等。8.附件八：保險購買憑證甲方向乙方購買的保險的憑證，包括保險種類、保險金額等。9.附件九：甲方提供的辦公用品和資料清單詳細列出甲方提供給乙方的辦公用品和教學資料。10.附件十：合同變更和補充協(xié)議雙方就合同變更和補充達成的書面協(xié)議。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方薪資待遇，屬于違約行為。甲方應支付違約金，并承擔乙方因違約所遭受的損失。2.乙方未按照合同約定履行工作職責，屬于違約行為。乙方應支付違約金，并承擔甲方因違約所遭受的損失。3.甲方未按照合同約定提供工作環(huán)境和工作條件，屬于違約行為。甲方應承擔乙方因違約所遭受的損失。4.乙方未按照合同約定保密甲方商業(yè)秘密和機密信息，屬于違約行為。乙方應支付違約金，并承擔甲方因違約所遭受的損失。5.甲方未按照合同約定提供保險，屬于違約行為。甲方應承擔乙方因違約所遭受的損失。6.第三方未按照合同約定提供服務，屬于違約行為。第三方應承擔甲方和乙方因違約所遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指2024年教育機構，本合同的一方。2.乙方