雇傭夜勤合同范例

雇傭夜勤合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（雇主）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（雇員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方需要乙方在夜間進(jìn)行工作，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

乙方同意按照甲方要求，在夜間提供以下工作內(nèi)容：（具體工作內(nèi)容描述）

第二條工作時(shí)間

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方的工作時(shí)間為每日晚上____時(shí)至____時(shí)，每周工作____天，具體工作安排由甲方根據(jù)實(shí)際需要確定。

3.甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等權(quán)益。

第三條工資待遇

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納。

3.甲方在支付工資時(shí)，應(yīng)向乙方提供工資條，詳細(xì)列出各項(xiàng)收入和扣除。

第四條工作地點(diǎn)

乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地址為：____________________。

第五條工作條件

1.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，保證工作安全。

第六條保密條款

1.乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。

第七條解除合同

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

b.乙方因自身原因無法繼續(xù)履行職務(wù)；

c.甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作安排；

d.甲方依法進(jìn)行企業(yè)改制、重組等。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

a.甲方未按約定支付工資；

b.甲方未提供必要的工作條件；

c.甲方違反保密義務(wù)；

d.乙方因自身原因無法繼續(xù)履行職務(wù)。

第八條違約責(zé)任

1.甲方未按約定支付工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為____元。

2.乙方未按約定履行保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條爭(zhēng)議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.甲方規(guī)章制度。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（雇員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方需要乙方在夜間提供特定服務(wù)，為保障甲方權(quán)益并提高服務(wù)效率，丙方作為第三方服務(wù)提供者，提供必要的人力資源支持。雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.乙方同意按照甲方要求，在夜間提供以下工作內(nèi)容：（具體工作內(nèi)容描述）

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作支持，包括但不限于人員派遣、培訓(xùn)、管理等服務(wù)。

第二條工作時(shí)間與期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方的工作時(shí)間為每日晚上____時(shí)至____時(shí)，每周工作____天，具體工作安排由甲方根據(jù)實(shí)際需要確定。

3.丙方應(yīng)確保乙方按時(shí)按質(zhì)完成工作。

第三條工資待遇

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的支付，并確保按時(shí)足額支付。

3.甲方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納。

第四條工作地點(diǎn)

乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地址為：____________________。

第五條工作條件與保障

1.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。

2.丙方應(yīng)保證乙方享有安全的工作環(huán)境，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高其工作技能。

第六條保密條款

1.乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方履行保密義務(wù)。

第七條甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按約定時(shí)間、地點(diǎn)、質(zhì)量完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

3.甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，但需提前____天書面通知乙方。

第八條丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、離職等。

2.丙方應(yīng)保證乙方的人身安全，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.丙方應(yīng)按約定向甲方支付乙方工資及相關(guān)費(fèi)用。

第九條違約責(zé)任

1.乙方未按約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

2.丙方未按時(shí)支付乙方工資或未保證乙方人身安全的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第十條爭(zhēng)議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十一條合同解除

1.甲方有權(quán)在以下情形下解除與乙方的勞動(dòng)合同：

a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

b.乙方因自身原因無法繼續(xù)履行職務(wù)；

c.甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作安排；

d.甲方依法進(jìn)行企業(yè)改制、重組等。

2.丙方未按約定履行責(zé)任的，甲方有權(quán)要求解除與丙方的合作協(xié)議。

第十二條其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.丙方服務(wù)協(xié)議；

5.甲方規(guī)章制度。

第三方介入的意義和目的在于提高甲方的工作效率，降低人力成本，同時(shí)保障甲方權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方按照約定履行工作職責(zé)，提高服務(wù)質(zhì)量，降低風(fēng)險(xiǎn)。通過引入第三方服務(wù)提供者，甲方能夠更好地控制服務(wù)質(zhì)量，降低人力資源管理的復(fù)雜性，從而實(shí)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)的發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（雇員）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方需要乙方在夜間提供特定服務(wù)，為滿足乙方職業(yè)發(fā)展需求，丙方作為第三方人力資源公司，提供職業(yè)規(guī)劃和人力資源服務(wù)。雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.乙方同意按照甲方要求，在夜間提供以下工作內(nèi)容：（具體工作內(nèi)容描述）

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展咨詢等服務(wù)。

第二條工作時(shí)間與期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方的工作時(shí)間為每日晚上____時(shí)至____時(shí)，每周工作____天，具體工作安排由丙方根據(jù)乙方職業(yè)發(fā)展需求及甲方實(shí)際需要確定。

第三條工資待遇

1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的支付，并確保按時(shí)足額支付。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納。

第四條工作地點(diǎn)

乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地址為：____________________。

第五條工作條件與保障

1.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督甲方確保乙方享有安全的工作環(huán)境，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.丙方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作條件進(jìn)行檢查，并及時(shí)解決存在的問題。

第六條乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定提供工作條件，確保工作環(huán)境安全。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)等服務(wù)，提升自身職業(yè)素養(yǎng)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出工作調(diào)整或休息請(qǐng)求，丙方應(yīng)協(xié)助與甲方協(xié)商。

第七條丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)規(guī)劃，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、離職等。

3.丙方應(yīng)確保乙方在合同期內(nèi)享有合法權(quán)益，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第八條違約責(zé)任

1.甲方未按約定支付工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為____元。

2.丙方未按約定提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)等服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為____元。

第九條爭(zhēng)議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條合同解除

1.乙方有權(quán)在以下情形下解除本合同：

a.甲方未按約定支付工資；

b.甲方未按約定提供工作條件；

c.丙方未按約定提供職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)等服務(wù)。

2.丙方有權(quán)在以下情形下解除本合同：

a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

b.乙方因自身原因無法繼續(xù)履行職務(wù)。

第十一條其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三