裝修單位用工合同范例

裝修單位用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（裝修單位）：

乙方（勞動者）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事裝修工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自年月日至年月日止。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前一個月以書面形式協(xié)商續(xù)簽或終止合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事裝修工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，確保工程質(zhì)量。

三、工作地點

乙方在甲方指定的地點工作，具體地點為：__________。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.乙方每月累計工作滿__________小時，可享受一次調(diào)休。

五、勞動報酬

1.乙方工資按月支付，每月工資總額為人民幣__________元。

2.甲方每月在乙方完成工作后支付工資，具體支付日期為：__________。

3.乙方加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定計算。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，具體內(nèi)容為：__________。

七、勞動保護及職業(yè)健康

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件，確保乙方的人身安全。

2.甲方對乙方進行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。

八、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）乙方提出解除合同，并提前一個月書面通知甲方；

（2）甲方在乙方完成工作后未按時支付工資；

（3）甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

2.有下列情形之一的，甲乙雙方可以終止合同：

（1）合同期滿；

（2）乙方退休、死亡或者被宣告失蹤；

（3）甲方依法終止經(jīng)營；

（4）其他依法可以終止合同的情形。

九、爭議解決

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方相關(guān)技能證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件。

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（裝修單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方監(jiān)管機構(gòu)）：

鑒于甲方需要乙方在指定項目中進行裝修工作，為確保工程質(zhì)量和進度，甲方?jīng)Q定引入丙方作為第三方監(jiān)管機構(gòu)，對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事裝修工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自年月日至年月日止。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前一個月以書面形式協(xié)商續(xù)簽或終止合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點和項目范圍內(nèi)從事裝修工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，確保工程質(zhì)量。

三、工作地點

乙方在甲方指定的地點工作，具體地點為：__________。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.乙方每月累計工作滿__________小時，可享受一次調(diào)休。

五、勞動報酬

1.乙方工資按月支付，每月工資總額為人民幣__________元。

2.甲方每月在乙方完成工作后支付工資，具體支付日期為：__________。

3.乙方加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定計算。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，具體內(nèi)容為：__________。

七、第三方監(jiān)管機構(gòu)職責

1.丙方作為第三方監(jiān)管機構(gòu)，負責對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保工程質(zhì)量、進度和安全生產(chǎn)。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進行檢查、驗收，并提出整改意見。

3.丙方有權(quán)對乙方違反合同規(guī)定的行為進行處罰，包括但不限于暫停支付部分工資、解除合同等。

八、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定的時間、質(zhì)量和標準完成裝修工作。

2.甲方有權(quán)要求乙方在施工過程中采取必要的安全措施，確保施工現(xiàn)場的安全。

3.甲方有權(quán)要求乙方在工程完成后進行自檢，并將自檢報告提交甲方。

4.甲方有權(quán)要求乙方在工程驗收合格后支付全部工資。

九、乙方違約責任

1.乙方未按時完成工作任務，每延遲一日，應向甲方支付人民幣__________元違約金。

2.乙方施工過程中造成工程質(zhì)量不合格，應承擔修復責任，并賠償甲方損失。

3.乙方違反安全規(guī)定，造成安全事故，應承擔相應法律責任。

十、限制條款

1.乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得擅自變更工作地點、工作內(nèi)容。

2.乙方不得將工作轉(zhuǎn)包、分包給他人。

3.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）乙方提出解除合同，并提前一個月書面通知甲方；

（2）甲方在乙方完成工作后未按時支付工資；

（3）甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

2.有下列情形之一的，甲乙雙方可以終止合同：

（1）合同期滿；

（2）乙方退休、死亡或者被宣告失蹤；

（3）甲方依法終止經(jīng)營；

（4）其他依法可以終止合同的情形。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方相關(guān)技能證書復印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.丙方授權(quán)委托書。

年月日

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)監(jiān)管，確保乙方按照合同約定完成裝修工作，保障工程質(zhì)量、進度和安全生產(chǎn)，同時維護甲方的合法權(quán)益。甲方為主導的目的和意義在于，通過加強對乙方工作的監(jiān)督和管理，確保工程按期完成，實現(xiàn)甲方投資回報的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

乙方（勞務派遣公司）：

甲方（用工單位）：

丙方（第三方人力資源公司）：

鑒于甲方需要乙方派遣勞動力至其工作場所，為確保派遣勞動力的合法權(quán)益和工作質(zhì)量，甲方?jīng)Q定引入丙方作為第三方人力資源公司，提供勞動力派遣服務。甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方派遣勞動力至甲方工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自年月日至年月日止。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前一個月以書面形式協(xié)商續(xù)簽或終止合同。

二、派遣人員

1.乙方將派遣__________名勞動力至甲方工作。

2.派遣人員的具體工作內(nèi)容為：__________。

三、工作地點

乙方派遣的勞動力在甲方指定的地點工作，具體地點為：__________。

四、工作時間及休息休假

1.派遣人員實行標準工作時間制度，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

2.派遣人員享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.派遣人員每月累計工作滿__________小時，可享受一次調(diào)休。

五、勞動報酬

1.派遣人員工資按月支付，每月工資總額為人民幣__________元。

2.甲方每月在派遣人員完成工作后支付工資，具體支付日期為：__________。

3.派遣人員加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定計算。

六、社會保險及福利

1.乙方依法為派遣人員繳納社會保險費，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為派遣人員提供相應的福利待遇，具體內(nèi)容為：__________。

七、第三方人力資源公司職責

1.丙方作為第三方人力資源公司，負責為乙方提供派遣服務，包括但不限于招聘、培訓、派遣管理等工作。

2.丙方有權(quán)對派遣人員的工作進行檢查、評估，并提出改進建議。

3.丙方有權(quán)對派遣人員的違規(guī)行為進行處理，包括但不限于警告、解除派遣關(guān)系等。

八、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付派遣人員的工資和福利。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的工作條件。

3.乙方有權(quán)要求甲方對派遣人員的工作表現(xiàn)進行評價，并據(jù)此調(diào)整工資和福利。

九、甲方違約責任

1.甲方未按時支付派遣人員工資，每延遲一日，應向乙方支付人民幣__________元違約金。

2.甲方違反安全規(guī)定，導致派遣人員受傷，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方未經(jīng)乙方同意，擅自解除派遣關(guān)系，應向乙方支付人民幣__________元賠償金。

十、限制條款

1.派遣人員未經(jīng)乙方同意，不得擅自變更工作地點、工作內(nèi)容。

2.派遣人員不得將工作轉(zhuǎn)包、分包給他人。

3.派遣人員不得泄露甲方商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除本合同：

（1）乙方提出解除合同，并提前一個月書面通知甲方；

（2）甲方在乙方完成工作后未按時支付工資；

（3）甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

2.有下列情形之一的，甲乙雙方可以終止合同：

（1）合同期滿；

（2）乙方因故無法繼續(xù)提供派遣服務；

（3）甲方因故無法繼續(xù)接受派遣人員；

（4）其他依法可以終止合同的情形。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.派遣人員身份證復印件；

2.派遣人員相關(guān)技能證書復印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.丙方授權(quán)委托書。

年月日

乙方為主導的目