2024年度高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊停薪留職合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊停薪留職合作協(xié)議本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.合作背景2.1合作目的2.2合作原則3.合作期限3.1合作起始時間3.2合作終止時間4.研發(fā)團隊組成4.1團隊成員4.2團隊職責5.停薪留職期間待遇5.1薪酬5.2社會保險5.3其他福利6.研發(fā)項目及任務(wù)6.1研發(fā)項目6.2研發(fā)任務(wù)7.合作成果及權(quán)益7.1成果歸屬7.2權(quán)益分配8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1專利權(quán)8.2著作權(quán)8.3商標權(quán)9.合作費用及支付方式9.1費用承擔9.2支付方式10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同變更及解除12.1變更條件12.2解除條件13.合同終止后的處理13.1團隊成員處理13.2研發(fā)成果處理14.其他約定事項14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同生效第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義本合同中，“高新技術(shù)企業(yè)”指根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)認定，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、持續(xù)進行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權(quán)，并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動，在中國境內(nèi)注冊的居民企業(yè)?！把邪l(fā)團隊”指由高新技術(shù)企業(yè)根據(jù)項目需求，從公司內(nèi)部或外部聘請的具備相關(guān)專業(yè)技能和研發(fā)能力的人員組成的團隊?！巴Ｐ搅袈殹敝冈趨f(xié)議期間，研發(fā)團隊成員不參與公司日常工作，但保留其職位，并按照本合同約定享受相應待遇。1.2解釋本合同中對相關(guān)術(shù)語的解釋，如無特別說明，均按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準進行解釋。2.合作背景2.1合作目的為促進高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊的技術(shù)創(chuàng)新，提高企業(yè)核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)與團隊成員的共同發(fā)展，特簽訂本協(xié)議。2.2合作原則本協(xié)議的簽訂遵循公平、自愿、誠實信用的原則，確保各方的合法權(quán)益。3.合作期限3.1合作起始時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為2024年1月1日至2024年12月31日。3.2合作終止時間合作期限到期后，如雙方無特殊約定，本協(xié)議自動終止。4.研發(fā)團隊組成4.1團隊成員4.2團隊職責（1）參與高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)項目的設(shè)計、開發(fā)、測試等工作；（2）協(xié)助公司完成技術(shù)攻關(guān)，提高企業(yè)技術(shù)水平；（3）根據(jù)項目需求，提供技術(shù)支持及咨詢服務(wù)。5.停薪留職期間待遇5.1薪酬在停薪留職期間，研發(fā)團隊成員的薪酬按照公司現(xiàn)行薪酬標準執(zhí)行，每月支付一次。5.2社會保險在停薪留職期間，研發(fā)團隊成員的社會保險由公司按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定繳納。5.3其他福利在停薪留職期間，研發(fā)團隊成員享有公司規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于：帶薪休假、節(jié)日福利等。6.研發(fā)項目及任務(wù)6.1研發(fā)項目（1）項目A：研發(fā)新型節(jié)能設(shè)備；（2）項目B：改進現(xiàn)有生產(chǎn)線工藝。6.2研發(fā)任務(wù)（1）項目A：完成設(shè)備研發(fā)設(shè)計，實現(xiàn)產(chǎn)品功能；（2）項目B：對生產(chǎn)線工藝進行改進，提高生產(chǎn)效率。7.合作成果及權(quán)益7.1成果歸屬本研發(fā)團隊在合作期間所取得的成果，包括但不限于：專利、軟件著作權(quán)、技術(shù)秘密等，均歸公司所有。7.2權(quán)益分配本研發(fā)團隊在合作期間所取得的成果，按照公司相關(guān)規(guī)定進行權(quán)益分配。8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1專利權(quán)8.2著作權(quán)研發(fā)團隊在合作期間創(chuàng)作的軟件程序、技術(shù)文檔等作品，其著作權(quán)歸公司所有。研發(fā)團隊成員應將相關(guān)作品提交給公司，并授權(quán)公司使用、修改、復制和分發(fā)。8.3商標權(quán)在合作期間，如研發(fā)團隊創(chuàng)造了新的商標，其商標權(quán)歸公司所有。研發(fā)團隊成員應協(xié)助公司完成商標注冊及相關(guān)工作。9.合作費用及支付方式9.1費用承擔研發(fā)團隊在合作期間產(chǎn)生的合理費用，包括但不限于：差旅費、材料費、測試費等，由公司承擔。9.2支付方式公司按月支付研發(fā)團隊成員的薪酬，并在項目完成后支付研發(fā)費用。具體支付時間及金額由雙方另行約定。10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于：支付違約金、賠償損失、恢復原狀等。違約金的計算方式及賠償金額由雙方另行約定。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。12.合同變更及解除12.1變更條件本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。變更內(nèi)容應以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2解除條件（1）對方嚴重違約，經(jīng)書面通知后30日內(nèi)未予改正；（2）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行；（3）經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。13.合同終止后的處理13.1團隊成員處理合同終止后，研發(fā)團隊成員應按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)，并結(jié)清所有費用。13.2研發(fā)成果處理合同終止后，公司有權(quán)繼續(xù)使用研發(fā)團隊在合作期間所取得的成果，并按照約定進行權(quán)益分配。14.其他約定事項14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方、乙方之外的，為履行本合同提供中介、咨詢、評估、審計等服務(wù)的個人或機構(gòu)。15.2第三方介入方式15.2.1中介服務(wù)如需第三方中介服務(wù)，乙方應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，由乙方負責選擇合適的中介機構(gòu)，并簽訂中介服務(wù)合同。15.2.2咨詢服務(wù)乙方在研發(fā)過程中，如需第三方咨詢服務(wù)，應向甲方報告，并經(jīng)甲方同意后，由乙方自行聯(lián)系咨詢機構(gòu)，簽訂咨詢服務(wù)合同。15.2.3評估服務(wù)在項目驗收或合同終止時，如需第三方評估服務(wù)，乙方應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后，由乙方負責選擇評估機構(gòu)，并簽訂評估服務(wù)合同。15.2.4審計服務(wù)乙方在年度財務(wù)報告或項目審計時，如需第三方審計服務(wù)，應向甲方報告，并經(jīng)甲方同意后，由乙方負責選擇審計機構(gòu)，并簽訂審計服務(wù)合同。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定第三方在履行本合同時，其責任僅限于其服務(wù)范圍和合同約定。甲方、乙方對第三方提供的服務(wù)質(zhì)量、完成情況不承擔責任。16.2第三方責任限額16.2.1第三方違約責任如第三方在履行合同時出現(xiàn)違約行為，由第三方承擔違約責任，包括但不限于：賠償損失、支付違約金等。16.2.2第三方賠償責任第三方在履行合同時，如因自身原因造成甲方、乙方損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方第三方與甲方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容，第三方不得以任何形式代表甲方行事。17.2第三方與乙方第三方與乙方之間的關(guān)系僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容，第三方不得以任何形式代表乙方行事。17.3第三方與其他各方第三方與合同中其他各方（如研發(fā)團隊成員）之間的關(guān)系由各自合同約定，第三方不得干涉其他各方的內(nèi)部事務(wù)。18.第三方合同履行18.1第三方合同簽訂乙方與第三方簽訂的服務(wù)合同，應明確服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、違約責任等條款，并確保符合本合同的相關(guān)規(guī)定。18.2第三方合同履行監(jiān)督乙方應監(jiān)督第三方合同履行情況，確保第三方按照合同約定提供服務(wù)。18.3第三方合同變更如需變更第三方合同，乙方應提前向甲方報告，經(jīng)甲方同意后，方可進行變更。19.第三方合同解除如第三方合同出現(xiàn)無法履行或違約情形，乙方應立即通知甲方，并按照合同約定解除第三方合同。20.第三方合同終止第三方合同履行完畢或達到合同約定的終止條件時，應立即終止。21.第三方合同糾紛處理第三方合同在履行過程中出現(xiàn)糾紛，由乙方負責協(xié)調(diào)解決。如無法解決，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊停薪留職合作協(xié)議詳細要求：合同、雙方簽字蓋章頁。說明：本附件為合同主體文件，包含所有合同條款。2.附件二：研發(fā)團隊成員名單詳細要求：團隊成員姓名、職位、聯(lián)系方式等基本信息。說明：本附件用于明確研發(fā)團隊成員身份。3.附件三：研發(fā)項目及任務(wù)清單詳細要求：項目名稱、任務(wù)描述、預期成果等。說明：本附件用于明確研發(fā)項目及任務(wù)。4.附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細要求：專利權(quán)、著作權(quán)、商標權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)的歸屬及使用。說明：本附件用于明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。5.附件五：第三方服務(wù)合同詳細要求：服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、違約責任等。說明：本附件用于明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容。6.附件六：研發(fā)成果驗收報告詳細要求：項目名稱、驗收時間、驗收結(jié)果等。說明：本附件用于明確研發(fā)成果的驗收情況。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細要求：變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字蓋章。說明：本附件用于記錄合同變更情況。8.附件八：合同解除協(xié)議詳細要求：解除原因、解除日期、雙方簽字蓋章。說明：本附件用于記錄合同解除情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按時支付研發(fā)團隊成員薪酬責任認定標準：根據(jù)合同約定，甲方應按月支付研發(fā)團隊成員薪酬，如未按時支付，視為違約。示例說明：甲方應在每月5日前支付上個月研發(fā)團隊成員的薪酬，如未按時支付，則構(gòu)成違約。責任認定標準：根據(jù)合同約定，研發(fā)團隊成員應按時完成研發(fā)任務(wù)，如未按時完成，視為違約。示例說明：研發(fā)團隊應在2024年3月31日前完成項目A的研發(fā)任務(wù)，如未按時完成，則構(gòu)成違約。3.違約行為：泄露商業(yè)秘密責任認定標準：根據(jù)合同約定，研發(fā)團隊成員和公司均有保密義務(wù)，如泄露商業(yè)秘密，視為違約。示例說明：研發(fā)團隊成員在離職前泄露了公司的一項關(guān)鍵技術(shù)，則構(gòu)成違約。4.違約行為：第三方違約責任認定標準：根據(jù)合同約定，第三方在履行合同時出現(xiàn)違約行為，由第三方承擔違約責任。示例說明：第三方評估機構(gòu)在評估過程中出現(xiàn)重大失誤，導致評估結(jié)果失實，則構(gòu)成違約。5.違約行為：合同變更未通知責任認定標準：根據(jù)合同約定，任何一方變更合同內(nèi)容，應提前通知對方。示例說明：乙方在未通知甲方的情況下，自行變更第三方評估合同，則構(gòu)成違約。全文完。2024年度高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊停薪留職合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.停薪留職協(xié)議背景2.1.甲方背景2.2.乙方背景3.停薪留職協(xié)議目的3.1.甲方目的3.2.乙方目的4.停薪留職協(xié)議期限4.1.起止時間4.2.延期條件5.停薪留職期間待遇5.1.工資待遇5.2.社會保險待遇5.3.其他福利待遇6.停薪留職期間工作安排6.1.乙方工作職責6.2.乙方工作成果6.3.乙方工作考核7.停薪留職期間保密條款7.1.保密內(nèi)容7.2.保密期限7.3.違約責任8.停薪留職期間知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則8.2.知識產(chǎn)權(quán)具體內(nèi)容9.停薪留職期間合同解除與終止9.1.合同解除條件9.2.合同終止條件9.3.解除與終止后的處理10.違約責任10.1.違約情形10.2.違約責任承擔方式10.3.違約賠償金額11.爭議解決方式11.1.爭議解決途徑11.2.爭議解決機構(gòu)11.3.爭議解決程序12.合同生效與變更12.1.合同生效條件12.2.合同變更程序12.3.合同解除與終止不影響變更的效力13.合同附件13.1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本13.2.附件二：乙方身份證復印件13.3.附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱：__________1.1.2.甲方地址：__________1.1.3.甲方法定代表人：__________1.1.4.甲方聯(lián)系方式：電話__________，郵箱__________1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方姓名：__________1.2.2.乙方身份證號碼：__________1.2.3.乙方聯(lián)系方式：電話__________，郵箱__________2.停薪留職協(xié)議背景2.1.甲方背景2.1.1.甲方系依據(jù)《中華人民共和國公司法》等相關(guān)法律法規(guī)成立的有限責任公司，注冊號為__________。2.1.2.甲方主要從事__________行業(yè)，注冊地為__________。2.2.乙方背景2.2.1.乙方在甲方擔任__________職位，入職時間為__________。2.2.2.乙方在甲方工作期間，業(yè)績表現(xiàn)良好，具備一定的研發(fā)能力和創(chuàng)新能力。3.停薪留職協(xié)議目的3.1.甲方目的3.1.1.為了優(yōu)化公司研發(fā)團隊結(jié)構(gòu)，提高研發(fā)效率。3.1.2.為乙方提供發(fā)展機會，保持其研發(fā)能力。3.2.乙方目的3.2.1.在停薪留職期間，進一步提升自己的研發(fā)能力，為公司后續(xù)項目貢獻力量。3.2.2.為將來回歸甲方工作儲備經(jīng)驗和技能。4.停薪留職協(xié)議期限4.1.起止時間4.1.1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。4.1.2.停薪留職期限為__________個月。4.2.延期條件4.2.1.在停薪留職期間，如甲方研發(fā)項目需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長停薪留職期限。4.2.2.延長期限最長不得超過原協(xié)議期限。5.停薪留職期間待遇5.1.工資待遇5.1.1.乙方在停薪留職期間，甲方不再支付乙方基本工資。5.1.2.甲方根據(jù)乙方實際情況，按月支付乙方一定數(shù)額的生活補助，金額為__________元。5.2.社會保險待遇5.2.1.甲方在停薪留職期間，繼續(xù)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2.2.乙方在停薪留職期間，如發(fā)生保險事故，按照國家相關(guān)法律法規(guī)享受相應待遇。5.3.其他福利待遇5.3.1.甲方在停薪留職期間，為乙方保留崗位，待其回歸甲方工作。5.3.2.乙方在停薪留職期間，如需參加甲方組織的培訓活動，甲方應予以支持。6.停薪留職期間工作安排6.1.乙方工作職責6.1.1.乙方在停薪留職期間，應關(guān)注甲方研發(fā)項目動態(tài)，了解行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展趨勢。6.1.2.乙方應主動與甲方保持聯(lián)系，匯報工作進展情況。6.2.乙方工作成果6.2.1.乙方在停薪留職期間，應完成甲方布置的研發(fā)任務(wù)，確保項目進度和質(zhì)量。6.2.2.乙方在停薪留職期間，應積累一定數(shù)量的研發(fā)成果，包括但不限于論文、專利等。6.3.乙方工作考核6.3.1.甲方將根據(jù)乙方在停薪留職期間的工作表現(xiàn)，對其研發(fā)成果進行考核。6.3.2.考核結(jié)果將作為乙方回歸甲方工作的重要依據(jù)。7.停薪留職期間保密條款7.1.保密內(nèi)容7.1.1.乙方在停薪留職期間，不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。7.2.保密期限7.2.1.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方回歸甲方工作之日起滿__________年。7.2.2.乙方在保密期限屆滿后，仍應遵守本條款的約定，不得泄露甲方的保密信息。7.3.違約責任7.3.1.如乙方違反本條款的約定，泄露甲方的保密信息，甲方有權(quán)依法追究其法律責任。7.3.2.乙方在保密期限屆滿后，如仍泄露甲方的保密信息，甲方有權(quán)依法追究其法律責任。8.停薪留職期間知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則8.1.1.乙方在停薪留職期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、軟件著作權(quán)、技術(shù)秘密等，除非另有約定，均歸甲方所有。8.1.2.乙方在甲方項目或工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，無論是否在停薪留職期間，均歸甲方所有。8.2.知識產(chǎn)權(quán)具體內(nèi)容8.2.1.乙方在停薪留職期間獨立完成的發(fā)明創(chuàng)造，甲方享有申請專利和獲得專利權(quán)。8.2.2.乙方在停薪留職期間參與甲方項目，共同完成的發(fā)明創(chuàng)造，甲方享有申請專利和獲得專利權(quán)。8.2.3.乙方在停薪留職期間創(chuàng)作的軟件，甲方享有軟件著作權(quán)。9.停薪留職期間合同解除與終止9.1.合同解除條件9.1.1.乙方違反本協(xié)議約定，泄露甲方商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)。9.1.2.乙方在停薪留職期間有嚴重違反甲方規(guī)章制度的行為。9.1.3.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議。9.2.合同終止條件9.2.1.停薪留職期限屆滿。9.2.2.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。9.2.3.甲方因經(jīng)營需要或項目調(diào)整，經(jīng)雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議。9.3.解除與終止后的處理9.3.1.合同解除或終止后，乙方應立即停止所有與甲方相關(guān)的研發(fā)工作。9.3.2.甲方應向乙方支付至合同解除或終止之日的生活補助。9.3.3.乙方應返還甲方提供的所有資料和設(shè)備。10.違約責任10.1.違約情形10.1.1.甲方未按約定支付生活補助。10.1.2.乙方未按約定履行保密義務(wù)。10.1.3.任何一方違反本協(xié)議其他條款。10.2.違約責任承擔方式10.2.1.違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。10.2.2.違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。10.3.違約賠償金額10.3.1.甲方未按約定支付生活補助的，應按每日__________元的標準支付違約金。10.3.2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)的，應賠償甲方損失，賠償金額不低于__________萬元。11.爭議解決方式11.1.爭議解決途徑11.1.1.雙方應友好協(xié)商解決爭議。11.1.2.如協(xié)商不成，可提交__________仲裁委員會仲裁。11.1.3.也可依法向__________人民法院提起訴訟。11.2.爭議解決機構(gòu)11.2.1.仲裁委員會應依據(jù)《中華人民共和國仲裁法》和《仲裁規(guī)則》進行仲裁。11.2.2.法院應依據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》和《合同法》進行審理。11.3.爭議解決程序11.3.1.爭議提交仲裁或訴訟后，雙方應積極配合，提供相關(guān)證據(jù)。11.3.2.爭議解決過程中，未經(jīng)仲裁委員會或法院允許，不得單方面改變爭議內(nèi)容。12.合同生效與變更12.1.合同生效條件12.1.1.雙方在本協(xié)議上簽字蓋章。12.1.2.本協(xié)議經(jīng)甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章，乙方簽字確認。12.2.合同變更程序12.2.1.合同變更應經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.2.2.變更后的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.3.合同解除與終止不影響變更的效力12.3.1.本協(xié)議的解除或終止不影響已經(jīng)生效的變更協(xié)議的效力。13.合同附件13.1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本13.2.附件二：乙方身份證復印件13.3.附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項14.1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3.本協(xié)議自簽訂之日起至乙方回歸甲方工作之日起滿__________年失效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1.本合同所稱的第三方，是指與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來、合作關(guān)系或其他關(guān)聯(lián)關(guān)系的個人、企業(yè)、機構(gòu)或其他實體。15.2.第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、項目管理、風險評估等。16.第三方介入的引入16.2.引入第三方前，甲方或乙方應征得對方同意，并確保第三方具備履行相應職責的能力和條件。17.第三方責任限額的明確17.1.第三方的責任限額應根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容和性質(zhì)，由雙方在合同中明確約定。17.2.第三方的責任限額包括但不限于直接損失、間接損失、違約金等。17.3.第三方的責任限額應在合同中單獨列明，并作為合同的一部分。18.第三方責任承擔18.1.第三方在履行本合同過程中，如因自身原因造成甲方或乙方的損失，應承擔相應的責任。18.2.第三方責任承擔方式包括但不限于賠償損失、支付違約金、承擔法律責任等。18.3.第三方責任的具體承擔方式由合同約定或法律法規(guī)規(guī)定。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系應明確界定，避免責任不清。19.2.第三方在履行本合同過程中，應遵守甲方、乙方的相關(guān)規(guī)定和指導。19.3.第三方與其他各方之間的責任劃分如下：19.3.1.第三方對甲方、乙方的直接責任；19.3.2.第三方對甲方、乙方間接責任的承擔；19.3.3.第三方在履行合同過程中，對其他第三方可能產(chǎn)生的責任。20.第三方介入的合同條款20.1.1.第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；20.1.2.第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和范圍；20.1.3.第三方的責任限額和承擔方式；20.1.4.第三方介入的時間、進度和成果要求；20.1.5.第三方介入的費用及支付方式。21.第三方介入的監(jiān)督與管理21.1.甲方或乙方應監(jiān)督第三方在履行合同過程中的工作，確保其按照合同約定提供服務(wù)。21.2.甲方或乙方有權(quán)對第三方的工作進行評估，并提出改進建議。21.3.第三方應配合甲方或乙方的監(jiān)督與管理，及時報告工作進展情況。22.第三方介入的風險控制22.1.甲方或乙方應制定風險控制措施，以應對第三方介入可能帶來的風險。22.2.風險控制措施應包括但不限于：22.2.1.對第三方的資質(zhì)進行審查；22.2.2.對第三方的工作進行定期檢查；22.2.3.建立風險預警機制；22.2.4.制定應急預案。23.第三方介入的爭議解決23.1.第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應優(yōu)先通過協(xié)商解決。23.2.協(xié)商不成，可提交合同約定的爭議解決機構(gòu)或法院解決。24.第三方介入的合同解除與終止24.1.第三方介入的合同解除與終止，應遵循合同約定或法律法規(guī)規(guī)定。24.2.合同解除或終止后，第三方應按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，履行相應的義務(wù)。25.第三方介入的合同附件25.1.合同附件應包括第三方介入的合同、相關(guān)資質(zhì)證明、風險評估報告等。26.第三方介入的其他約定事項26.1.本合同關(guān)于第三方介入的條款，是本合同的組成部分，與本合同其他條款具有同等法律效力。26.2.本合同關(guān)于第三方介入的條款，如有與法律法規(guī)相抵觸之處，以法律法規(guī)為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本要求：復印件，加蓋甲方公章，有效期內(nèi)。說明：證明甲方合法成立并具有法人資格。2.乙方身份證復印件要求：復印件，加蓋乙方簽名。說明：證明乙方身份，用于核實乙方個人信息。3.第三方介入合同要求：合同正本，雙方簽字蓋章。說明：詳細約定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和范圍、責任限額、費用及支付方式等。4.第三方資質(zhì)證明要求：復印件，加蓋第三方公章，有效期內(nèi)。說明：證明第三方具備履行相應職責的能力和條件。5.風險評估報告要求：報告正本，雙方簽字蓋章。說明：詳細分析第三方介入可能帶來的風險，并提出相應的控制措施。6.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)具體情況進行準備。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定1.1.未按約定支付生活補助責任認定：甲方應按每日__________元的標準支付違約金。示例：若甲方未按時支付乙方生活補助，應按逾期天數(shù)計算違約金。1.2.未按約定履行保密義務(wù)責任認定：甲方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例：若甲方泄露乙方在停薪留職期間掌握的保密信息，應賠償乙方損失。2.乙方違約行為及責任認定2.1.泄露甲方商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)責任認定：乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例：若乙方在停薪留職期間泄露甲方商業(yè)秘密，應賠償甲方損失。2.2.未按約定履行保密義務(wù)責任認定：乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例：若乙方在停薪留職期間違反保密義務(wù)，泄露甲方信息，應賠償甲方損失。3.第三方違約行為及責任認定3.1.未按約定履行服務(wù)內(nèi)容責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例：若第三方未按約定提供中介服務(wù)，應賠償甲方或乙方的損失。3.2.未按約定履行保密義務(wù)責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例：若第三方泄露甲方或乙方的保密信息，應賠償損失。全文完。2024年度高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)團隊停薪留職合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方地址1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景2.2協(xié)議目的3.停薪留職期間待遇3.1停薪留職期間工資待遇3.2停薪留職期間社會保險待遇3.3停薪留職期間住房公積金待遇4.研發(fā)團隊職責4.1研發(fā)團隊工作內(nèi)容4.2研發(fā)團隊工作目標4.3研發(fā)團隊工作期限5.研發(fā)團隊考核與評估5.1考核指標5.2評估方式5.3考核結(jié)果運用6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1研發(fā)成果歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)保護6.3知識產(chǎn)權(quán)糾紛解決7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同變更與補充12.1合同變更條件12.2合同變更程序12.3合同補充協(xié)議13.合同附件13.1附件一：研發(fā)團隊人員名單13.2附件二：研發(fā)團隊職責說明書13.3附件三：其他相關(guān)附件14.其他約定事項14.1協(xié)議雙方一致同意的其他事項14.2協(xié)議雙方對其他事項的說明第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：公司乙方：研發(fā)團隊1.2協(xié)議雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：根據(jù)乙方人員所在地的實際情況列出1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式乙方聯(lián)系方式：根據(jù)乙方人員所在地的實際情況列出2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景鑒于甲方為高新技術(shù)企業(yè)，為提升研發(fā)能力，特設(shè)立研發(fā)團隊。2.2協(xié)議目的甲方與乙方簽訂本協(xié)議，旨在明確雙方在2024年度研發(fā)團隊停薪留職期間的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保研發(fā)工作的順利進行。3.停薪留職期間待遇3.1停薪留職期間工資待遇乙方在停薪留職期間，甲方按照乙方在停薪留職前一個月的平均工資支付生活費，生活費為人民幣X元/月。3.2停薪留職期間社會保險待遇乙方在停薪留職期間，甲方按照國家相關(guān)政策，繼續(xù)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.3停薪留職期間住房公積金待遇乙方在停薪留職期間，甲方繼續(xù)為乙方繳納住房公積金，按照當?shù)卣邎?zhí)行。4.研發(fā)團隊職責4.1研發(fā)團隊工作內(nèi)容開展新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究與開發(fā)；完成甲方委托的其他研發(fā)任務(wù)。4.2研發(fā)團隊工作目標乙方應確保在2024年度內(nèi)，完成甲方設(shè)定的研發(fā)目標，包括但不限于：研發(fā)出至少X項新產(chǎn)品；申請至少X項專利。4.3研發(fā)團隊工作期限本協(xié)議約定的停薪留職期間為2024年1月1日至2024年12月31日。5.研發(fā)團隊考核與評估5.1考核指標研發(fā)成果數(shù)量和質(zhì)量；研發(fā)項目完成進度；團隊協(xié)作與溝通能力。5.2評估方式甲方將定期對乙方的工作進行評估，評估結(jié)果作為乙方績效的一部分。5.3考核結(jié)果運用考核結(jié)果將作為乙方在停薪留職期滿后，恢復工作待遇和職位調(diào)整的依據(jù)。6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1研發(fā)成果歸屬乙方在停薪留職期間產(chǎn)生的研發(fā)成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權(quán)保護乙方應積極配合甲方，對研發(fā)成果進行知識產(chǎn)權(quán)保護，包括但不限于申請專利、注冊商標等。6.3知識產(chǎn)權(quán)糾紛解決如發(fā)生知識產(chǎn)權(quán)糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。8.合同解除與終止8.1合同解除條件乙方違反本協(xié)議約定，甲方給予警告后，乙方仍不改正；甲方發(fā)生重大經(jīng)營困難，導致無法繼續(xù)履行本協(xié)議；乙方因個人原因提出解除本協(xié)議，并經(jīng)甲方同意。8.2合同終止條件雙方協(xié)商一致；乙方完成研發(fā)任務(wù)，達到協(xié)議約定的目標；甲方因故提前終止研發(fā)項目，并書面通知乙方。8.3合同解除與終止的程序任何一方解除或終止本協(xié)議，應提前30日書面通知對方，并說明理由。自通知發(fā)出之日起，本協(xié)議解除或終止。9.違約責任9.1違約情形乙方未按時完成研發(fā)任務(wù)，影響甲方業(yè)務(wù)；乙方泄露甲方商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權(quán)；甲方未按時支付乙方停薪留職期間待遇。9.2違約責任承擔按照本協(xié)議約定支付違約金；恢復受損方的合法權(quán)益；承擔由此產(chǎn)生的其他法律責任。9.3違約賠償因違約行為給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方選擇仲裁解決爭議，應選擇具有管轄權(quán)的人民法院或仲裁委員會。10.3爭議解決程序爭議解決程序應按照所選解決方式的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。11.合同生效與解除11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解除條件同第八條合同解除條件。11.3合同解除程序同第八條合同解除程序。12.合同變更與補充12.1合同變更條件在協(xié)議履行過程中，如遇特殊情況需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方可協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。12.2合同變更程序變更協(xié)議內(nèi)容，應簽訂書面變更協(xié)議，并由雙方簽字蓋章。12.3合同補充協(xié)議補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：研發(fā)團隊人員名單列出乙方所有成員的姓名、職位、聯(lián)系方式等信息。13.2附件二：研發(fā)團隊職責說明書詳細說明乙方在停薪留職期間的職責和任務(wù)。13.3附件三：其他相關(guān)附件根據(jù)實際情況列出其他相關(guān)附件。14.其他約定事項14.1協(xié)議雙方一致同意的其他事項本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。14.2協(xié)議雙方對其他事項的說明雙方對本協(xié)議的任何條款有疑問，應及時溝通，以便達成一致。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所述的“第三方”是指在本合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)或具有特定資質(zhì)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保本合同的順利履行，提高研發(fā)效率，降低風險，并確保研發(fā)成果的質(zhì)量。15.3第三方介入方式提供技術(shù)咨詢與支持；進行項目監(jiān)理；提供資金支持；提供人力資源配置；其他經(jīng)甲乙雙方認可的介入方式。16.第三方責任16.1責任范圍第三方在本合同項下的責任限于其提供服務(wù)的范圍內(nèi)，包括但不限于：按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；確保服務(wù)質(zhì)量達到合同要求；遵守保密條款；對其提供的服務(wù)承擔相應責任。16.2責任限額第三方的責任限額為人民幣X萬元，超過該限額的部分由甲乙雙方共同承擔。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)獲得其服務(wù)的報酬，報酬金額及支付方式應在合同中明確。17.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系基于合同約定，甲方應按照合同約定向第三方支付報酬，并配合第三方履行其職責。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系基于乙方作為研發(fā)團隊的一部分，乙方應配合第三方的工作，并確保第三方能夠順利履行其職責。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方均為獨立的合同主體，各方的權(quán)利和義務(wù)均由本合同約定。19.第三方變更與退出19