食品安全合同風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)習(xí)報(bào)告_第1頁
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文檔簡介

食品安全合同風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)習(xí)報(bào)告合同編號:__________甲方:__________乙方:__________鑒于甲方為食品安全行業(yè)的企業(yè),乙方為食品安全合同風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)習(xí)生,雙方為共同維護(hù)食品安全,保障消費(fèi)者權(quán)益,促進(jìn)雙方的共同發(fā)展,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本食品安全合同風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)習(xí)報(bào)告。一、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.1乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)認(rèn)真履行甲方安排的工作職責(zé),包括但不限于食品安全風(fēng)險(xiǎn)評估、食品安全管理體系的建立與實(shí)施、食品安全事件的應(yīng)對與處理等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升自身的食品安全知識和技能。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指導(dǎo)。二、實(shí)習(xí)期限2.1本實(shí)習(xí)報(bào)告自雙方簽字之日起生效,實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月。2.2實(shí)習(xí)期滿后,如雙方協(xié)商一致,可延長實(shí)習(xí)期限。三、實(shí)習(xí)待遇3.1甲方應(yīng)向乙方提供實(shí)習(xí)期間的工作條件和環(huán)境。3.2甲方應(yīng)向乙方支付實(shí)習(xí)期間的工資待遇,具體標(biāo)準(zhǔn)雙方協(xié)商確定。3.3甲方應(yīng)為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。四、保密條款4.1乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息,包括但不限于食品安全數(shù)據(jù)、運(yùn)營管理方式、客戶信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本實(shí)習(xí)報(bào)告的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除實(shí)習(xí)關(guān)系的,應(yīng)支付甲方違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。六、爭議解決6.1本實(shí)習(xí)報(bào)告的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本實(shí)習(xí)報(bào)告過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本實(shí)習(xí)報(bào)告一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本實(shí)習(xí)報(bào)告自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.食品安全合同風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)習(xí)報(bào)告2.實(shí)習(xí)生的個(gè)人簡歷3.甲方公司的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.乙方學(xué)校的在讀證明或?qū)W歷證書復(fù)印件5.保密協(xié)議6.實(shí)習(xí)評價(jià)表7.工資發(fā)放證明8.保險(xiǎn)單據(jù)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù),或未遵守甲方公司規(guī)章制度。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。3.甲方未按約定支付乙方工資待遇。4.甲方未為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。5.任何一方提前解除合同,未按約定支付違約金。三、法律名詞及解釋:1.食品安全:指食品無毒、無害,符合應(yīng)當(dāng)有的營養(yǎng)要求,對人體健康不造成任何急性、亞急性或者慢性危害。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等商業(yè)信息。4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.實(shí)習(xí)生能力和工作不匹配:解決辦法是提前溝通,明確實(shí)習(xí)生能力和工作需求,進(jìn)行適當(dāng)培訓(xùn)。2.實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)關(guān)系:解決辦法是簽訂合同時(shí)明確違約金金額,一旦發(fā)生提前解除情況,按約定支付違約金。3.商業(yè)秘密泄露:解決辦法是加強(qiáng)內(nèi)部管理,簽訂保密協(xié)議,對泄露秘密的行為進(jìn)行追究。4.實(shí)習(xí)期間發(fā)生安全事故:解決辦法是為實(shí)習(xí)生購買人身意外傷害保險(xiǎn),一旦發(fā)生安全事故,按保險(xiǎn)合同進(jìn)行賠償。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為食品安全企業(yè),需要實(shí)習(xí)生協(xié)助進(jìn)行食品

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