2024年度社區(qū)門衛(wèi)臨時(shí)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)版3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度社區(qū)門衛(wèi)臨時(shí)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)版本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雇傭方基本信息1.2.被雇傭方基本信息2.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1.雇傭崗位名稱2.2.工作內(nèi)容描述2.3.工作地點(diǎn)2.4.工作時(shí)間3.雇傭期限3.1.雇傭起始日期3.2.雇傭結(jié)束日期3.3.合同續(xù)簽條件4.工資待遇4.1.基本工資4.2.工資支付方式4.3.工資支付日期4.4.加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)4.5.獎(jiǎng)金及津貼5.工作時(shí)間及休息休假5.1.工作時(shí)間安排5.2.休息日及節(jié)假日安排5.3.事假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假規(guī)定5.4.帶薪年休假6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2.住房公積金繳納7.工作紀(jì)律及保密事項(xiàng)7.1.工作紀(jì)律要求7.2.保密條款8.職業(yè)健康與安全8.1.職業(yè)健康檢查8.2.安全生產(chǎn)責(zé)任8.3.應(yīng)急處理預(yù)案9.解除與終止合同9.1.解除合同條件9.2.終止合同條件9.3.解除或終止合同后的工資及福利待遇10.違約責(zé)任10.1.雇傭方違約責(zé)任10.2.被雇傭方違約責(zé)任11.爭議解決11.1.爭議解決方式11.2.爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及變更12.1.合同生效條件12.2.合同變更程序12.3.合同解除及終止后的處理13.其他約定13.1.其他補(bǔ)充條款13.2.其他未盡事宜的協(xié)商處理14.合同附件14.1.合同附件一：工作職責(zé)說明書14.2.合同附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表14.3.合同附件三：住房公積金繳納明細(xì)表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雇傭方基本信息1.1.1.雇傭方名稱：社區(qū)居委會(huì)1.1.2.雇傭方地址：市區(qū)街道小區(qū)號(hào)1.1.3.雇傭方聯(lián)系人：1.1.4.聯(lián)系電話：138xxxx56781.2.被雇傭方基本信息1.2.1.被雇傭方姓名：1.2.2.被雇傭方身份證號(hào)碼：056781.2.3.被雇傭方住址：市區(qū)街道小區(qū)號(hào)1.2.4.被雇傭方聯(lián)系電話：139xxxx56782.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1.雇傭崗位名稱：社區(qū)門衛(wèi)2.2.工作內(nèi)容描述：2.2.1.負(fù)責(zé)社區(qū)出入口的值班、登記、巡視工作；2.2.2.維護(hù)社區(qū)內(nèi)部秩序，確保社區(qū)安全；2.2.3.協(xié)助處理社區(qū)突發(fā)狀況，及時(shí)上報(bào)；2.2.4.負(fù)責(zé)社區(qū)公共區(qū)域的清潔維護(hù)；2.3.工作地點(diǎn)：市區(qū)街道小區(qū)2.4.工作時(shí)間：2.4.1.常白班：早8:00至晚20:002.4.2.倒班制：根據(jù)實(shí)際需要安排3.雇傭期限3.1.雇傭起始日期：2024年1月1日3.2.雇傭結(jié)束日期：2024年12月31日3.3.合同續(xù)簽條件：3.3.1.雇傭方和被雇傭方均無異議；3.3.2.被雇傭方工作表現(xiàn)良好；3.3.3.雇傭崗位需求存在。4.工資待遇4.1.基本工資：每月人民幣3000元4.2.工資支付方式：4.2.1.每月10日支付上月工資；4.2.2.以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付；4.2.3.不得拖欠工資。4.3.工資支付日期：每月10日4.4.加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：4.4.1.法定節(jié)假日加班，按不低于工資的300%支付加班費(fèi)；4.4.2.法定休息日加班，按不低于工資的200%支付加班費(fèi)；4.4.3.工作日加班，按不低于工資的150%支付加班費(fèi)。4.5.獎(jiǎng)金及津貼：根據(jù)工作表現(xiàn)及公司規(guī)定發(fā)放。5.工作時(shí)間及休息休假5.1.工作時(shí)間安排：按照第四條規(guī)定的班次執(zhí)行；5.2.休息日及節(jié)假日安排：5.2.1.每周休息一日，具體休息日由雇傭方根據(jù)工作需要安排；5.2.2.國家法定節(jié)假日放假，按國家規(guī)定執(zhí)行；5.3.事假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假規(guī)定：5.3.1.事假：根據(jù)實(shí)際情況，最長可休10天；5.3.2.病假：根據(jù)實(shí)際情況，最長可休30天；5.3.3.產(chǎn)假：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行；5.3.4.陪產(chǎn)假：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行；5.4.帶薪年休假：根據(jù)工作年限和公司規(guī)定執(zhí)行。6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：6.1.1.雇傭方依法為被雇傭方繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)）；6.1.2.繳納比例及基數(shù)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2.住房公積金繳納：6.2.1.雇傭方依法為被雇傭方繳納住房公積金；6.2.2.繳納比例及基數(shù)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.工作紀(jì)律及保密事項(xiàng)7.1.工作紀(jì)律要求：7.1.1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及社區(qū)規(guī)章制度；7.1.2.保守工作秘密，不得泄露公司及社區(qū)信息；7.1.3.服從管理，積極配合各項(xiàng)工作安排。7.2.保密條款：7.2.1.被雇傭方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)；7.2.2.被雇傭方不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益；7.2.3.違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.職業(yè)健康與安全8.1.職業(yè)健康檢查8.1.1.雇傭方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定，定期組織被雇傭方進(jìn)行職業(yè)健康檢查；8.1.2.被雇傭方應(yīng)積極配合職業(yè)健康檢查，并及時(shí)了解自己的健康狀況；8.1.3.檢查結(jié)果異常時(shí)，雇傭方應(yīng)根據(jù)醫(yī)生建議安排相應(yīng)措施。8.2.安全生產(chǎn)責(zé)任8.2.1.被雇傭方在履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度；8.2.2.雇傭方應(yīng)提供必要的安全防護(hù)用品，并確保其有效性；8.2.3.雇傭方應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。8.3.應(yīng)急處理預(yù)案8.3.1.雇傭方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、自然災(zāi)害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等；8.3.2.被雇傭方應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，并在緊急情況下按照預(yù)案執(zhí)行。9.解除與終止合同9.1.解除合同條件9.1.1.被雇傭方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度；9.1.2.被雇傭方因個(gè)人原因提出解除合同；9.1.3.雇傭方因工作需要或不可抗力因素需要解除合同。9.2.終止合同條件9.2.1.合同期滿；9.2.2.雙方協(xié)商一致；9.2.3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。9.3.解除或終止合同后的工資及福利待遇9.3.1.合同解除或終止后，雇傭方應(yīng)按照國家規(guī)定支付被雇傭方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；9.3.2.被雇傭方應(yīng)按照合同約定辦理離職手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1.雇傭方違約責(zé)任10.1.1.雇傭方未按約定支付工資或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；10.1.2.雇傭方未履行合同約定的其他義務(wù)。10.2.被雇傭方違約責(zé)任10.2.1.被雇傭方未按約定履行工作職責(zé)；10.2.2.被雇傭方違反合同約定的保密條款；10.2.3.被雇傭方未按約定辦理離職手續(xù)。11.爭議解決11.1.爭議解決方式11.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；11.1.2.協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2.爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1.雙方可約定爭議解決的仲裁機(jī)構(gòu)。12.合同生效及變更12.1.合同生效條件12.1.1.雙方簽署合同并加蓋公章；12.1.2.合同內(nèi)容符合法律法規(guī)規(guī)定。12.2.合同變更程序12.2.1.雙方協(xié)商一致；12.2.2.以書面形式進(jìn)行變更；12.2.3.變更后的合同具有同等法律效力。12.3.合同解除及終止后的處理12.3.1.合同解除或終止后，雙方應(yīng)依法處理剩余事務(wù)；12.3.2.雇傭方應(yīng)依法支付被雇傭方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.其他約定13.1.其他補(bǔ)充條款13.1.1.雙方可根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2.其他未盡事宜的協(xié)商處理13.2.1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他未盡事宜，應(yīng)友好協(xié)商解決。14.合同附件14.1.合同附件一：工作職責(zé)說明書14.2.合同附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表14.3.合同附件三：住房公積金繳納明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1.第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同履行的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的目的2.1.第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保證合同履行的質(zhì)量，或解決合同履行過程中出現(xiàn)的特定問題。3.第三方介入的審批3.1.任何第三方介入本合同前，必須經(jīng)甲乙雙方書面同意；3.2.第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)范圍和責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。4.第三方職責(zé)4.1.1.對合同履行過程中的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評估；4.1.2.協(xié)助解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題；4.1.3.提供專業(yè)意見或建議；4.1.4.按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方權(quán)利5.1.1.獲取合同履行相關(guān)信息；5.1.2.對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督；5.1.3.對合同履行過程中出現(xiàn)的問題提出建議；5.1.4.依照合同約定獲得報(bào)酬。6.第三方責(zé)任限額6.1.第三方責(zé)任限額是指第三方因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的最高責(zé)任額；6.2.第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，具體包括：6.2.1.直接經(jīng)濟(jì)損失的賠償；6.2.2.間接經(jīng)濟(jì)損失的賠償；6.2.3.因第三方責(zé)任導(dǎo)致的其他損失賠償。7.第三方與其他各方的劃分說明7.1.第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任；7.2.第三方在履行職責(zé)過程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來；7.3.第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲乙雙方進(jìn)行溝通，應(yīng)通過書面形式或經(jīng)甲乙雙方同意的電子方式。8.第三方介入的額外條款及說明8.1.第三方介入后的合同變更8.1.1.第三方介入后，如需對合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意；8.1.2.變更后的合同內(nèi)容應(yīng)包含第三方的職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。8.2.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)8.2.1.第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；8.2.2.第三方介入的費(fèi)用在合同約定的支付方式下支付。8.3.第三方介入的合同解除8.3.1.如第三方在履行職責(zé)過程中嚴(yán)重違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入；8.3.2.第三方介入解除后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。9.第三方介入的爭議解決9.1.第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)按照本合同約定的爭議解決方式解決；9.2.爭議解決過程中，第三方有權(quán)參與，但無權(quán)單獨(dú)提起訴訟。10.第三方介入的保密條款10.1.第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同信息；10.2.違反保密義務(wù)的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.第三方介入的其他條款11.1.第三方介入的具體實(shí)施方式、時(shí)間安排等應(yīng)在合同中明確；11.2.第三方介入的合同期限應(yīng)在合同中明確約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書詳細(xì)描述被雇傭方的崗位職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表列明被雇傭方及其雇傭方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納基數(shù)、繳納比例等。3.住房公積金繳納明細(xì)表列明被雇傭方及其雇傭方應(yīng)繳納的住房公積金種類、繳納基數(shù)、繳納比例等。4.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的具體事項(xiàng)、職責(zé)范圍、責(zé)任限額、費(fèi)用承擔(dān)、爭議解決等。5.保密協(xié)議約定甲乙雙方及第三方在合同履行過程中的保密義務(wù)和違約責(zé)任。6.離職手續(xù)辦理清單列明被雇傭方離職時(shí)應(yīng)辦理的手續(xù)和需提交的材料。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)明確合同解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法和標(biāo)準(zhǔn)。8.應(yīng)急預(yù)案制定火災(zāi)、自然災(zāi)害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等應(yīng)急預(yù)案。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1.雇傭方未按時(shí)支付工資或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；1.2.雇傭方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；1.3.被雇傭方未按約定履行工作職責(zé)；1.4.被雇傭方泄露公司及社區(qū)信息；1.5.第三方未按約定履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1.雇傭方違約責(zé)任：雇傭方未按時(shí)支付工資或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)向被雇傭方支付違約金，違約金按每日工資的千分之五計(jì)算；雇傭方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，應(yīng)補(bǔ)繳并支付滯納金；2.2.被雇傭方違約責(zé)任：被雇傭方未按約定履行工作職責(zé)，應(yīng)向雇傭方支付違約金，違約金按每日工資的千分之五計(jì)算；被雇傭方泄露公司及社區(qū)信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.3.第三方違約責(zé)任：第三方未按約定履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.違約示例說明：3.1.雇傭方未按時(shí)支付工資，應(yīng)向被雇傭方支付違約金，違約金計(jì)算公式為：違約金=每日工資×違約天數(shù)×0.5%；3.2.被雇傭方在工作中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)損失，應(yīng)賠償損失并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；全文完。2024年度社區(qū)門衛(wèi)臨時(shí)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)版1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限2.工作崗位及職責(zé)2.1門衛(wèi)崗位職責(zé)2.2工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間2.4工作地點(diǎn)3.工資待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.3工資支付方式及時(shí)間3.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.工作條件及設(shè)施4.1工作環(huán)境4.2工作設(shè)施及用品4.3安全防護(hù)措施5.工作考核及獎(jiǎng)懲5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2考核方式5.3獎(jiǎng)懲措施6.休假制度6.1常年休假6.2事假6.3病假6.4產(chǎn)假6.5婚假6.6喪假7.離職及終止合同7.1離職程序7.2離職補(bǔ)償7.3合同終止8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金及賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3違反保密義務(wù)的責(zé)任10.合同爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后的責(zé)任承擔(dān)12.合同生效及其他12.1合同生效12.2合同附件12.3合同未盡事宜12.4合同簽訂地點(diǎn)12.5合同文本數(shù)量12.6合同文本效力12.7合同簽署13.合同附件13.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書13.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)13.3休假制度說明13.4違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)13.5保密條款說明14.合同簽署日期及雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方（雇傭方）：[甲方全稱]，住所地：[甲方地址]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。1.1.2乙方（受雇方）：[乙方姓名]，身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)碼]，住址：[乙方住址]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。1.2合同簽訂日期：[簽訂合同日期]，即年月日。1.3合同生效日期：[合同生效日期]，即年月日。1.4合同期限：自合同生效之日起至[合同終止日期]，共計(jì)[合同期限]個(gè)月。2.工作崗位及職責(zé)2.1門衛(wèi)崗位職責(zé)2.1.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)社區(qū)出入口的巡邏、監(jiān)控，確保社區(qū)安全。2.1.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)外來人員、車輛的管理，確保社區(qū)秩序。2.1.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)部車輛的停放管理。2.2工作內(nèi)容2.2.1乙方應(yīng)按照甲方要求，執(zhí)行門衛(wèi)工作，保證社區(qū)安全。2.2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行社區(qū)治安巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)上報(bào)。2.3工作時(shí)間2.3.1乙方每日工作時(shí)間：[具體工作時(shí)間]，每周工作[具體天數(shù)]天。2.4工作地點(diǎn)2.4.1乙方工作地點(diǎn)：[具體工作地點(diǎn)]。3.工資待遇3.1基本工資3.1.1乙方基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.2.1乙方根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.2.2乙方享受國家法定節(jié)假日補(bǔ)貼。3.3工資支付方式及時(shí)間3.3.1甲方每月[具體日期]前支付乙方上個(gè)月工資。3.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金3.4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.工作條件及設(shè)施4.1工作環(huán)境4.1.1甲方為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。4.2工作設(shè)施及用品4.2.1甲方為乙方提供必要的門衛(wèi)工作設(shè)施及用品。4.3安全防護(hù)措施4.3.1甲方采取必要的安全防護(hù)措施，保障乙方工作安全。5.工作考核及獎(jiǎng)懲5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.1.1甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。5.2考核方式5.2.1甲方每月對乙方進(jìn)行考核。5.3獎(jiǎng)懲措施5.3.1乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得獎(jiǎng)金；表現(xiàn)不佳，將受到相應(yīng)的處罰。6.休假制度6.1常年休假6.1.1乙方享受國家法定年休假。6.2事假6.2.1乙方因私事需請假，應(yīng)提前向甲方申請。6.3病假6.3.1乙方因病需請假，應(yīng)提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明。6.4產(chǎn)假6.4.1乙方符合國家生育政策，可享受產(chǎn)假。6.5婚假6.5.1乙方可享受國家法定婚假。6.6喪假6.6.1乙方因直系親屬去世，可享受喪假。7.離職及終止合同7.1離職程序7.1.1乙方離職前應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]向甲方提出書面申請。7.2離職補(bǔ)償7.2.1乙方正常離職，甲方按合同約定支付離職補(bǔ)償。7.3合同終止7.3.1合同到期自然終止。7.3.2甲方或乙方單方面解除合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]通知對方。8.違約責(zé)任8.1違約行為8.1.1乙方未按時(shí)履行門衛(wèi)職責(zé)，造成社區(qū)安全事故的。8.1.2乙方違反甲方規(guī)定，擅自離崗或玩忽職守的。8.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方有上述違約行為之一的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3違約金及賠償8.3.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為[違約金數(shù)額]元。8.3.2乙方因違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1甲方提供給乙方的所有與工作相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料等。9.2保密義務(wù)9.2.1乙方在合同有效期內(nèi)及終止后，均應(yīng)對保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)。9.3違反保密義務(wù)的責(zé)任9.3.1乙方違反保密義務(wù)，泄露保密內(nèi)容的，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的損失。10.合同爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1合同雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.3爭議解決程序10.3.1爭議雙方應(yīng)按照法律程序，提交相關(guān)證據(jù)，依法進(jìn)行訴訟。11.合同解除11.1解除條件11.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定的。11.1.2甲方因不可抗力原因，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。11.2解除程序11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。11.3解除后的責(zé)任承擔(dān)11.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。12.合同生效及其他12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書、工作考核標(biāo)準(zhǔn)等。12.3合同未盡事宜12.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。12.4合同簽訂地點(diǎn)12.4.1本合同簽訂地點(diǎn)為[簽訂地點(diǎn)]。12.5合同文本數(shù)量12.5.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.6合同文本效力12.6.1本合同文本為最終版本，雙方簽字蓋章后生效。13.合同附件13.1門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書13.2工作考核標(biāo)準(zhǔn)13.3休假制度說明13.4違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)13.5保密條款說明14.合同簽署日期及雙方簽字蓋章14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2甲方（蓋章）：[甲方公章]14.3乙方（簽字）：[乙方簽字]14.4簽署日期：[簽署日期]，即年月日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方之外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或執(zhí)行其他相關(guān)職能的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方介入的范圍包括但不限于：人力資源服務(wù)、法律服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、安全評估、培訓(xùn)服務(wù)等。16.第三方介入的引入方式16.1引入方式16.1.1甲方或乙方根據(jù)合同需要，可引入第三方提供服務(wù)。16.1.2引入第三方前，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方與甲乙雙方的關(guān)系17.1第三方與甲方的關(guān)系17.1.1第三方作為甲方引入的服務(wù)提供方，應(yīng)服從甲方的管理，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。17.1.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供高質(zhì)量的服務(wù)。17.2第三方與乙方的關(guān)系17.2.1第三方作為乙方提供服務(wù)的主體，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益。17.2.2第三方應(yīng)按照合同約定，提供相應(yīng)的工作崗位和勞動(dòng)條件。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額18.1.1第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額為[責(zé)任限額]元。18.1.2超過責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。19.第三方的責(zé)任承擔(dān)19.1責(zé)任承擔(dān)19.1.1第三方在履行本合同時(shí)，如因違約行為給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。19.1.2第三方因故意或重大過失給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。20.第三方的更換與替換20.1更換與替換20.1.1甲方或乙方在必要時(shí)，可更換或替換第三方。20.1.2更換或替換第三方前，應(yīng)書面通知對方，并確保新第三方符合本合同的要求。21.第三方的退出與解除21.1退出與解除21.1.1第三方因故退出本合同時(shí)，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]向甲方或乙方提出書面申請。21.1.2第三方退出本合同后，甲方或乙方應(yīng)另行引入第三方或自行履行合同。22.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)22.1費(fèi)用承擔(dān)22.1.1第三方提供服務(wù)的費(fèi)用，由甲方或乙方根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)。22.1.2第三方費(fèi)用包含但不限于：服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、代理費(fèi)等。23.第三方的資質(zhì)要求23.1資質(zhì)要求23.1.1第三方介入前，甲方或乙方應(yīng)核實(shí)其資質(zhì)，確保其具備履行本合同的能力。23.1.2第三方應(yīng)具備相關(guān)行業(yè)的資質(zhì)證書，如需特殊許可的，應(yīng)取得相應(yīng)許可。24.第三方的保密義務(wù)24.1保密義務(wù)24.1.1第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)對甲方、乙方及合同相關(guān)內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)。24.1.2第三方違反保密義務(wù)，泄露保密內(nèi)容的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。25.第三方的權(quán)利與義務(wù)25.1權(quán)利與義務(wù)25.1.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照約定支付費(fèi)用。25.1.2第三方有義務(wù)按照本合同約定，履行其職責(zé)。26.第三方與其他各方的劃分說明26.1劃分說明26.1.1第三方作為獨(dú)立法人或其他組織，其權(quán)利和義務(wù)獨(dú)立于甲方、乙方。26.1.2第三方與其他各方之間的糾紛，應(yīng)依據(jù)各自合同約定解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)列出門衛(wèi)的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此說明書用于明確門衛(wèi)的工作內(nèi)容和要求，確保門衛(wèi)能夠準(zhǔn)確履行職責(zé)。2.工作考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確考核指標(biāo)、考核方式、考核周期等。說明：此標(biāo)準(zhǔn)用于對門衛(wèi)的工作進(jìn)行定期考核，確保服務(wù)質(zhì)量。3.休假制度說明詳細(xì)要求：詳細(xì)說明休假種類、休假條件、休假審批流程等。說明：此說明用于明確門衛(wèi)的休假權(quán)利，確保門衛(wèi)的休息權(quán)益。4.違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確各類違約行為的具體賠償金額或賠償方式。說明：此標(biāo)準(zhǔn)用于規(guī)范違約行為的處理，保障合同雙方的權(quán)益。5.保密條款說明詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、保密義務(wù)等。說明：此說明用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。6.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同中的角色和責(zé)任。7.離職手續(xù)指南詳細(xì)要求：明確離職流程、離職補(bǔ)償、離職證明等。說明：此指南用于規(guī)范離職手續(xù)，保障雙方權(quán)益。8.安全防護(hù)措施說明詳細(xì)要求：明確安全防護(hù)措施的具體內(nèi)容、實(shí)施方式等。說明：此說明用于保障門衛(wèi)和社區(qū)居民的人身安全。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方未按時(shí)履行門衛(wèi)職責(zé)，造成社區(qū)安全事故的。示例：門衛(wèi)在巡邏過程中未發(fā)現(xiàn)可疑人員，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方有上述違約行為之一的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例示例：門衛(wèi)在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)可疑人員未及時(shí)上報(bào)，導(dǎo)致社區(qū)發(fā)生盜竊案件，甲方有權(quán)要求乙方支付[違約金數(shù)額]元的違約金。4.違約行為乙方違反甲方規(guī)定，擅自離崗或玩忽職守的。示例：門衛(wèi)在值班期間離開崗位，導(dǎo)致社區(qū)秩序混亂。5.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方有上述違約行為之一的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。6.違約責(zé)任認(rèn)定示例示例：門衛(wèi)在值班期間擅自離崗，甲方有權(quán)要求乙方支付[違約金數(shù)額]元的違約金。7.違約行為乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的。示例：門衛(wèi)將甲方客戶的個(gè)人信息泄露給第三方。8.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方有上述違約行為之一的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。9.違約責(zé)任認(rèn)定示例示例：門衛(wèi)泄露甲方客戶信息，甲方有權(quán)要求乙方支付[違約金數(shù)額]元的違約金。全文完。2024年度社區(qū)門衛(wèi)臨時(shí)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)版2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.門衛(wèi)崗位職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作要求4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.工作紀(jì)律5.1工作時(shí)間要求5.2工作態(tài)度要求5.3工作保密要求6.工作交接6.1工作交接時(shí)間6.2工作交接流程6.3工作交接內(nèi)容7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決費(fèi)用9.合同解除9.1合同解除情形9.2合同解除流程9.3合同解除后的處理10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時(shí)間11.合同附件11.1附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書11.2附件二：工資支付明細(xì)表11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2通知與送達(dá)12.3合同份數(shù)12.4合同解釋權(quán)13.合同簽訂日期14.合同簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]2.合同期限2.1合同起始日期合同自[起始日期]起生效。2.2合同終止日期合同至[終止日期]止，如無特殊情況，合同自動(dòng)續(xù)簽。3.門衛(wèi)崗位職責(zé)3.1工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)社區(qū)大門的開關(guān)管理；（2）負(fù)責(zé)外來人員和車輛的登記、驗(yàn)證及管理；（3）負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)的安全巡邏；（4）負(fù)責(zé)處理社區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件；（5）負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔；（6）負(fù)責(zé)執(zhí)行甲方下達(dá)的其他相關(guān)工作指令。3.2工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的社區(qū)內(nèi)履行門衛(wèi)職責(zé)。3.3工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間不少于[小時(shí)數(shù)]，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.4工作要求乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求，認(rèn)真履行門衛(wèi)職責(zé)，確保社區(qū)的安全和秩序。4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方月工資為人民幣[金額]元，按月支付。4.2工資支付方式甲方每月[日期]前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方按照國家及地方相關(guān)政策為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。4.4其他福利待遇（1）乙方享有國家法定節(jié)假日及休息日；（2）乙方享有年度帶薪休假；（3）甲方根據(jù)實(shí)際情況提供工作餐。5.工作紀(jì)律5.1工作時(shí)間要求乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退或擅自離崗。5.2工作態(tài)度要求5.3工作保密要求乙方應(yīng)對甲方社區(qū)內(nèi)的事務(wù)及客戶信息嚴(yán)格保密。6.工作交接6.1工作交接時(shí)間乙方在合同到期或合同解除時(shí)，應(yīng)按照甲方要求進(jìn)行工作交接。6.2工作交接流程（1）乙方提前[天數(shù)]向甲方提出工作交接申請；（2）甲方安排專人負(fù)責(zé)接收工作交接；（3）雙方核對工作交接內(nèi)容，確認(rèn)無誤后簽字確認(rèn)。6.3工作交接內(nèi)容工作交接內(nèi)容包括但不限于：工作日志、工作臺(tái)賬、鑰匙、門禁系統(tǒng)密碼等。7.違約責(zé)任7.1違約情形（1）乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗；（2）乙方違反工作紀(jì)律，造成不良影響；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息；（4）乙方有其他違反合同約定的行為。7.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）乙方因違約給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）乙方違約行為給甲方造成嚴(yán)重影響的，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至[具體機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。8.3爭議解決費(fèi)用爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁機(jī)構(gòu)另有裁決。9.合同解除9.1合同解除情形（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿；（2）乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（3）甲方因特殊原因需要解除合同，提前[天數(shù)]通知乙方；（4）出現(xiàn)不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。9.2合同解除流程（1）一方提出解除合同意向，應(yīng)書面通知對方；（2）雙方就合同解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行工作交接和財(cái)務(wù)結(jié)算。9.3合同解除后的處理（1）合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作交接；（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方剩余工資及福利待遇；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜。10.合同生效10.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。10.2合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.合同附件11.1附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書11.2附件二：工資支付明細(xì)表11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力如遇自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.2通知與送達(dá)（1）雙方的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，自送達(dá)對方之日起生效；（2）通知可以通過郵寄、電子郵件或直接送達(dá)的方式進(jìn)行。12.3合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。12.4合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.合同簽訂日期本合同簽訂日期為[簽訂日期]。14.合同簽字蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：[簽訂日期]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入情形（1）在合同履行過程中，如需專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持，甲乙雙方可邀請第三方介入；（2）合同糾紛解決過程中，需第三方仲裁或調(diào)解；（3）法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方進(jìn)行監(jiān)督或評估。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)共同決定第三方介入的事宜，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議；（2）第三方介入后，應(yīng)遵循甲乙雙方的要求和合同約定，獨(dú)立、公正地履行職責(zé)；（3）第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和支持。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)；（2）甲方應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議，確保合同內(nèi)容不被泄露；（3）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其按照合同約定履行職責(zé)。16.2乙方額外條款（1）乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和資料；（2）乙方應(yīng)遵守第三方的建議和指導(dǎo)，不得擅自更改；（3）乙方應(yīng)向第三方支付其提供的服務(wù)的費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因違約行為給甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額約定（1）第三方責(zé)任限