南京勞務(wù)合同范例(飯店)_第1頁
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文檔簡介

南京勞務(wù)合同范例(飯店)第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(勞動者):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

鑒于甲方系從事餐飲經(jīng)營活動的企業(yè),乙方愿意在甲方處提供勞務(wù)服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:餐廳服務(wù)員、廚房幫工、客房服務(wù)員等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__年__月__日。

三、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣__元__角__分,甲方按月支付。

2.甲方每月為乙方繳納社會保險和住房公積金。

四、工作時間及休息

1.乙方每日工作時間不超過__小時__分鐘,每周工作不超過__小時__分鐘。

2.乙方每月享有__天__夜的帶薪休假。

五、勞動保護(hù)及福利

1.甲方應(yīng)保障乙方的勞動安全,提供必要的勞動保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,確保乙方身體健康。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方因個人原因離職,應(yīng)提前__天__小時書面通知甲方。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件:

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(勞動者):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

丙方(勞務(wù)派遣單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

鑒于甲方系從事餐飲經(jīng)營活動的企業(yè),乙方愿意通過丙方派遣至甲方處提供勞務(wù)服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意由丙方派遣至甲方處從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:餐廳服務(wù)員、廚房幫工、客房服務(wù)員等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

二、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核和離職手續(xù)辦理。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資支付、社會保險和住房公積金繳納。

3.丙方對乙方在派遣期間發(fā)生的任何勞動爭議承擔(dān)連帶責(zé)任。

三、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__年__月__日。

2.合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽合同。

四、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。

五、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣__元__角__分,甲方按月支付。

2.甲方每月為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績給予獎金或其他福利。

六、工作時間及休息

1.乙方每日工作時間不超過__小時__分鐘,每周工作不超過__小時__分鐘。

2.乙方每月享有__天__夜的帶薪休假。

七、勞動保護(hù)及福利

1.甲方應(yīng)保障乙方的勞動安全,提供必要的勞動保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,確保乙方身體健康。

八、違約責(zé)任及限制條款

1.乙方違反合同約定,擅自離職或提供虛假信息,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方因個人原因離職,應(yīng)提前__天__小時書面通知甲方。

3.乙方在甲方處工作期間,不得兼職其他工作,否則甲方有權(quán)解除合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方的介入旨在優(yōu)化甲乙雙方的關(guān)系,丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),能夠為乙方提供更加全面和專業(yè)的服務(wù),同時保障甲方的合法權(quán)益。丙方負(fù)責(zé)乙方的日常管理,減少了甲方的人力資源管理負(fù)擔(dān),提高了甲方的工作效率。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為餐飲經(jīng)營活動的主體,通過主導(dǎo)合同條款,能夠確保自身權(quán)益得到充分保障。甲方通過設(shè)定明確的工作要求、考核標(biāo)準(zhǔn)和獎懲機(jī)制,能夠激勵乙方更加努力工作,提高服務(wù)質(zhì)量。同時,甲方的主導(dǎo)地位有助于建立穩(wěn)定的人力資源體系,為餐飲業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

附件:

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.乙方健康證明復(fù)印件

5.丙方與乙方的勞務(wù)派遣協(xié)議復(fù)印件

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

丙方(蓋章):

簽訂日期:____年____月____日

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用工單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(勞務(wù)派遣員工):

姓名:____________________

身份證號碼:____________________

丙方(勞務(wù)派遣單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

鑒于甲方需雇傭?qū)I(yè)技術(shù)人員,乙方希望通過丙方派遣至甲方工作,雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則下,達(dá)成如下協(xié)議:

一、派遣服務(wù)

1.乙方同意由丙方派遣至甲方工作,擔(dān)任技術(shù)崗位,具體職責(zé)由甲方根據(jù)乙方專業(yè)能力確定。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核和離職手續(xù)辦理。

二、乙方權(quán)益

1.乙方在甲方工作期間,享有與甲方正式員工同等的勞動條件和待遇。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)參加甲方組織的各類培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動。

4.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定,提出工作調(diào)整或崗位變動申請。

三、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)與乙方簽訂勞動合同,并按照約定支付乙方工資及福利。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.丙方對乙方在派遣期間的工作表現(xiàn)負(fù)責(zé),并及時向甲方反饋。

四、工作期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__年__月__日。

2.合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽合同。

五、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣__元__角__分,甲方按月支付。

2.甲方為乙方提供住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利。

六、工作時間及休息

1.乙方每日工作時間不超過__小時__分鐘,每周工作不超過__小時__分鐘。

2.乙方每月享有__天__夜的帶薪休假。

七、違約責(zé)任及限制條款

1.甲方違反合同約定,未按時支付乙方工資或未提供約定的福利,乙方有權(quán)要求甲方立即履行或賠償損失。

2.甲方因乙方工作表現(xiàn)不佳而解除合同,應(yīng)提前__天__小時書面通知乙方,并按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.甲方不得無故降低乙方的工作條件和待遇。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

十、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

乙方通過選擇丙方作為派遣單位,旨在獲得更好的工作機(jī)會和發(fā)展平臺。乙方主導(dǎo)的目的是確保自身權(quán)益不受侵害,獲得與正式員工相當(dāng)?shù)墓ぷ鞔?,并通過派遣關(guān)系獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

十一、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的

甲方

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