2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)待遇與責(zé)任3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)待遇與責(zé)任本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生出生日期1.4實(shí)習(xí)生身份證號碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生家庭住址2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話3.實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)目標(biāo)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2工作餐5.3住宿安排5.4交通補(bǔ)貼5.5其他福利6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律6.2工作職責(zé)6.3信息保密6.4安全責(zé)任7.實(shí)習(xí)考核7.1考核內(nèi)容7.2考核方式7.3考核結(jié)果8.實(shí)習(xí)協(xié)議變更8.1變更條件8.2變更程序8.3變更生效9.實(shí)習(xí)協(xié)議解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除生效10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決期限11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.其他約定12.1其他權(quán)利義務(wù)12.2其他條款13.合同簽訂13.1簽訂日期13.2簽訂地點(diǎn)13.3簽署人14.合同生效與終止14.1合同生效14.2合同終止第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生出生日期：1998年5月15日1.4實(shí)習(xí)生身份證號碼：110101199805151.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.6實(shí)習(xí)生家庭住址：北京市朝陽區(qū)某某路某某小區(qū)某某號樓某某室2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：某某事業(yè)單位2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市某某區(qū)某某路某某大廈2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：01056783.實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位：行政管理實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容：a.協(xié)助完成日常行政管理事務(wù)；b.協(xié)助完成文件起草、整理和歸檔；c.協(xié)助組織單位內(nèi)部活動；d.跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)助處理相關(guān)事宜；e.完成實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實(shí)習(xí)目標(biāo)：a.提升行政管理能力；b.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力；c.學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開始日期：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年9月30日4.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整：a.如因特殊情況需延長實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；b.如因特殊情況需縮短實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元整；5.2工作餐：提供每日兩餐，費(fèi)用自理；5.3住宿安排：由實(shí)習(xí)單位提供宿舍，費(fèi)用自理；5.4交通補(bǔ)貼：每月人民幣500元整；5.5其他福利：a.享有國家法定節(jié)假日；b.享有實(shí)習(xí)單位組織的文體活動；c.實(shí)習(xí)期滿后，表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得實(shí)習(xí)單位頒發(fā)的實(shí)習(xí)證明。6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律：a.遵守國家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；b.服從實(shí)習(xí)單位的安排，按時完成工作任務(wù)；c.維護(hù)實(shí)習(xí)單位的形象和利益。6.2工作職責(zé)：a.認(rèn)真履行實(shí)習(xí)崗位職責(zé)，完成實(shí)習(xí)內(nèi)容；b.積極主動地與實(shí)習(xí)單位同事溝通交流；c.參與實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)活動。6.3信息保密：a.對實(shí)習(xí)單位在工作中所了解的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；b.未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意，不得將實(shí)習(xí)單位的工作內(nèi)容、資料等信息泄露給第三方。6.4安全責(zé)任：a.遵守實(shí)習(xí)單位的安全規(guī)定，確保自身和他人的安全；b.如發(fā)生安全事故，應(yīng)及時向?qū)嵙?xí)單位報(bào)告，并積極配合處理。8.實(shí)習(xí)協(xié)議變更8.1變更條件：a.實(shí)習(xí)生因健康原因需調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或期限；b.實(shí)習(xí)單位因工作需要調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或期限；c.雙方協(xié)商一致同意變更實(shí)習(xí)協(xié)議的其他情形。8.2變更程序：a.雙方應(yīng)就變更事宜進(jìn)行書面協(xié)商；b.協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；c.變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。8.3變更生效：a.變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；b.變更協(xié)議與原實(shí)習(xí)協(xié)議具有同等法律效力。9.實(shí)習(xí)協(xié)議解除9.1解除條件：a.實(shí)習(xí)生因故提前解除實(shí)習(xí)；b.實(shí)習(xí)單位因故提前解除實(shí)習(xí)；c.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或工作職責(zé)；d.實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議，嚴(yán)重影響實(shí)習(xí)生權(quán)益。9.2解除程序：a.解除實(shí)習(xí)應(yīng)提前書面通知對方；b.雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行書面協(xié)商；c.解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.3解除生效：a.解除協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；b.解除協(xié)議導(dǎo)致實(shí)習(xí)工資支付、福利待遇等事宜按照協(xié)議約定處理。10.爭議解決10.1爭議解決方式：a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；b.如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：a.雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議；b.如未約定仲裁機(jī)構(gòu)，爭議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地的人民法院。10.3爭議解決期限：a.雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)提出解決請求；b.爭議解決期限自提出請求之日起計(jì)算。11.違約責(zé)任11.1違約情形：a.實(shí)習(xí)生未按約定履行實(shí)習(xí)責(zé)任；b.實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)待遇或履行其他義務(wù)。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：a.違約方應(yīng)根據(jù)違約情形承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；b.違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.其他約定12.1其他權(quán)利義務(wù)：a.實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的保密規(guī)定，不得泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密；b.實(shí)習(xí)單位應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，不得非法限制實(shí)習(xí)生的人身自由。12.2其他條款：a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；b.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同簽訂13.1簽訂日期：2024年5月20日13.2簽訂地點(diǎn)：北京市某某區(qū)某某大廈13.3簽署人：a.實(shí)習(xí)生：b.實(shí)習(xí)單位代表：14.合同生效與終止14.1合同生效：a.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；b.本合同自實(shí)習(xí)生報(bào)到實(shí)習(xí)之日起正式開始執(zhí)行。14.2合同終止：a.本合同期限屆滿或因雙方協(xié)商一致解除；b.本合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：a.本合同所指的第三方，是指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的任何個人、法人或其他組織。b.第三方介入包括但不限于中介方、擔(dān)保方、見證方等。15.2范圍：a.第三方介入可涉及實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除等各個環(huán)節(jié)；b.第三方介入的目的在于確保實(shí)習(xí)協(xié)議的順利實(shí)施，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入的引入與程序16.1引入條件：a.雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有利于實(shí)習(xí)協(xié)議的履行；b.第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行其在實(shí)習(xí)協(xié)議中的義務(wù)。16.2引入程序：a.雙方應(yīng)書面通知對方關(guān)于引入第三方的意向；b.第三方應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確其介入的具體事宜；c.第三方協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：a.第三方應(yīng)按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議履行相關(guān)責(zé)任；b.第三方違反協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；c.第三方在履行責(zé)任過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2權(quán)利：a.第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照實(shí)習(xí)協(xié)議履行各自的義務(wù)；b.第三方有權(quán)獲得甲乙雙方支付的報(bào)酬或費(fèi)用；c.第三方有權(quán)在實(shí)習(xí)協(xié)議履行過程中，對甲乙雙方的履行情況進(jìn)行監(jiān)督。18.第三方責(zé)任限額18.1明確第三方責(zé)任限額：a.第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議確定；b.如無明確約定，第三方責(zé)任限額不得超過其與甲乙雙方協(xié)議中約定的金額。18.2責(zé)任限額的調(diào)整：a.第三方責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整；b.調(diào)整責(zé)任限額應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1劃分說明：a.第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立第三方關(guān)系；b.第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)；c.第三方在實(shí)習(xí)協(xié)議履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行：a.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照實(shí)習(xí)協(xié)議和第三方協(xié)議繼續(xù)履行各自義務(wù)；b.如實(shí)習(xí)協(xié)議與第三方協(xié)議有沖突，以實(shí)習(xí)協(xié)議為準(zhǔn)。20.2合同變更與解除：a.如需變更或解除實(shí)習(xí)協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致；b.第三方協(xié)議的變更或解除，需經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽署書面協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個人簡歷要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等個人信息。2.實(shí)習(xí)單位介紹要求：包括單位性質(zhì)、組織架構(gòu)、主營業(yè)務(wù)、企業(yè)文化等。3.實(shí)習(xí)崗位描述要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、要求等。4.實(shí)習(xí)協(xié)議要求：包括合同雙方的基本信息、實(shí)習(xí)期限、待遇、責(zé)任等內(nèi)容。5.第三方協(xié)議要求：明確第三方介入的具體事宜，包括責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等。6.實(shí)習(xí)考核表要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)考核的標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、方式等。7.實(shí)習(xí)生報(bào)到證明要求：證明實(shí)習(xí)生已按約定時間到崗實(shí)習(xí)。8.實(shí)習(xí)生離職證明要求：證明實(shí)習(xí)生已按約定時間離職。9.違約責(zé)任認(rèn)定書要求：詳細(xì)記錄違約行為、責(zé)任認(rèn)定及處理結(jié)果。10.爭議解決記錄要求：記錄雙方在爭議解決過程中的溝通、協(xié)商、仲裁或訴訟情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：a.未按約定時間報(bào)到或提前離職；b.未按實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定履行工作職責(zé)；c.泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密；d.嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.實(shí)習(xí)生違約，應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付違約金；b.實(shí)習(xí)生違約，給實(shí)習(xí)單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。示例說明：a.實(shí)習(xí)生未按約定時間報(bào)到，應(yīng)支付違約金人民幣1000元；b.實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)單位人民幣5000元。2.實(shí)習(xí)單位違約行為：a.未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或待遇；b.侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益；c.未按約定解除實(shí)習(xí)協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.實(shí)習(xí)單位違約，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金；b.實(shí)習(xí)單位違約，給實(shí)習(xí)生造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。示例說明：a.實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)崗位，應(yīng)支付違約金人民幣2000元；b.實(shí)習(xí)單位侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生人民幣10000元。全文完。2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)待遇與責(zé)任1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生出生日期1.4實(shí)習(xí)生身份證號碼1.5實(shí)習(xí)生所在院校及專業(yè)1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1單位名稱2.2單位性質(zhì)2.3單位地址2.4聯(lián)系人及聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位部門3.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期5.實(shí)習(xí)待遇5.1工資待遇5.2工作時間及休息時間5.3假期安排5.4社會保險(xiǎn)及福利待遇6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律6.2工作表現(xiàn)6.3知識保密6.4安全責(zé)任7.實(shí)習(xí)單位責(zé)任7.1提供實(shí)習(xí)崗位及工作環(huán)境7.2指導(dǎo)教師安排7.3安全保障7.4實(shí)習(xí)考核8.實(shí)習(xí)考核及評價(jià)8.1考核內(nèi)容8.2考核方式8.3評價(jià)結(jié)果9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及終止11.1合同生效日期11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他約定12.1不可抗力12.2合同附件13.合同簽署13.1雙方代表簽字13.2簽署日期14.合同附件14.1實(shí)習(xí)生簡歷14.2實(shí)習(xí)單位簡介14.3實(shí)習(xí)崗位需求表第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生出生日期：1998年5月10日1.4實(shí)習(xí)生身份證號碼：1101011998051000121.5實(shí)習(xí)生所在院校及專業(yè)：北京大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380002.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1單位名稱：北京市科技有限公司2.2單位性質(zhì)：有限責(zé)任公司2.3單位地址：北京市朝陽區(qū)路號2.4聯(lián)系人及聯(lián)系方式：，01056783.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位部門：研發(fā)部3.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：3.3.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的需求分析3.3.2協(xié)助編寫代碼，進(jìn)行單元測試3.3.3參與項(xiàng)目文檔的編寫3.3.4完成導(dǎo)師分配的其他任務(wù)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年8月31日5.實(shí)習(xí)待遇5.1工資待遇：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生每月工資為人民幣3000元，按月發(fā)放。5.2工作時間及休息時間：實(shí)習(xí)生實(shí)行每周五天工作制，每天工作8小時，休息日為周六、日。5.3假期安排：實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及休息日，并根據(jù)實(shí)習(xí)單位實(shí)際情況安排調(diào)休。5.4社會保險(xiǎn)及福利待遇：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生不享受社會保險(xiǎn)及福利待遇，實(shí)習(xí)結(jié)束后根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)及實(shí)際工作情況，可申請轉(zhuǎn)正并享受相應(yīng)待遇。6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)紀(jì)律：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位管理。6.2工作表現(xiàn)：實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。6.3知識保密：實(shí)習(xí)生應(yīng)對實(shí)習(xí)期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息嚴(yán)格保密。6.4安全責(zé)任：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的安全規(guī)定，確保自身及他人的人身和財(cái)產(chǎn)安全。7.實(shí)習(xí)單位責(zé)任7.1提供實(shí)習(xí)崗位及工作環(huán)境：實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和實(shí)習(xí)崗位。7.2指導(dǎo)教師安排：實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生指定一名指導(dǎo)教師，負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和工作輔導(dǎo)。7.3安全保障：實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身和財(cái)產(chǎn)安全。7.4實(shí)習(xí)考核：實(shí)習(xí)單位將對實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。8.實(shí)習(xí)考核及評價(jià)8.1考核內(nèi)容8.1.1工作態(tài)度8.1.2工作技能8.1.3工作成果8.1.4團(tuán)隊(duì)協(xié)作8.1.5學(xué)習(xí)能力8.2考核方式8.2.1定期考核：實(shí)習(xí)期間每兩個月進(jìn)行一次定期考核，考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生評價(jià)的重要依據(jù)。8.2.2日?？己耍簩?shí)習(xí)期間，指導(dǎo)教師將根據(jù)實(shí)習(xí)生的日常表現(xiàn)進(jìn)行不定期的考核。8.2.3項(xiàng)目考核：實(shí)習(xí)生參與的項(xiàng)目完成后，將對項(xiàng)目成果進(jìn)行綜合評價(jià)。8.3評價(jià)結(jié)果8.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。8.3.2優(yōu)秀實(shí)習(xí)生將獲得實(shí)習(xí)單位頒發(fā)的榮譽(yù)證書，并優(yōu)先考慮轉(zhuǎn)正。8.3.3不合格實(shí)習(xí)生將進(jìn)行輔導(dǎo)，如輔導(dǎo)后仍不合格，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生如有下列情況之一，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議：9.1.1.1違反國家法律法規(guī)；9.1.1.2嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；9.1.1.3擅離職守，造成嚴(yán)重后果；9.1.1.4因個人原因?qū)е聦?shí)習(xí)單位遭受重大損失；9.1.1.5在實(shí)習(xí)期間發(fā)生重大安全事故。9.1.2實(shí)習(xí)生因違約解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)單位因此遭受的損失。9.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.2.1實(shí)習(xí)單位如有下列情況之一，實(shí)習(xí)生有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議：9.2.1.1未按約定提供實(shí)習(xí)崗位及工作環(huán)境；9.2.1.2未按時支付實(shí)習(xí)工資；9.2.1.3未保障實(shí)習(xí)生的人身安全；9.2.1.4其他違反實(shí)習(xí)協(xié)議的行為。9.2.2實(shí)習(xí)單位因違約解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2如協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方同意將爭議提交至實(shí)習(xí)單位所在地人民法院。11.合同生效及終止11.1合同生效日期11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件11.2.1實(shí)習(xí)期滿；11.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議；11.2.3實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違約；11.2.4不可抗力；11.2.5法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。11.3合同終止程序11.3.1雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確終止日期和雙方的權(quán)利義務(wù)。11.3.2因違約解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.其他約定12.1不可抗力12.1.1如因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.1.2不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)崗位需求表、實(shí)習(xí)生簡歷、實(shí)習(xí)單位簡介等。13.合同簽署13.1雙方代表簽字13.1.1實(shí)習(xí)單位代表簽字：13.1.2實(shí)習(xí)生簽字：13.2簽署日期13.2.1實(shí)習(xí)單位簽署日期：13.2.2實(shí)習(xí)生簽署日期：14.合同附件14.1實(shí)習(xí)崗位需求表14.2實(shí)習(xí)生簡歷14.3實(shí)習(xí)單位簡介第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）之外的，在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或承擔(dān)特定職責(zé)的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)服務(wù)提供商、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任限額15.2.1第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由雙方另行約定，并在合同中明確。15.2.2如無特別約定，第三方的責(zé)任限額不得超過其提供服務(wù)或承擔(dān)職責(zé)時收取的費(fèi)用。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1第三方的權(quán)利：15.3.1.1根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；15.3.1.2在其職責(zé)范圍內(nèi)，獨(dú)立履行合同義務(wù)；15.3.1.3對其履行合同過程中獲取的甲方和乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息負(fù)有保密義務(wù)。15.3.2第三方的義務(wù)：15.3.2.1按照合同約定，及時、高質(zhì)量地完成其服務(wù)或職責(zé)；15.3.2.2對其工作成果承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；15.3.2.3如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的關(guān)系：15.4.1.1第三方應(yīng)向甲方提供其服務(wù)或職責(zé)的詳細(xì)說明，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等；15.4.1.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲方的要求，不得損害甲方的利益。15.4.2第三方與乙方的關(guān)系：15.4.2.1第三方應(yīng)向乙方提供其服務(wù)或職責(zé)的詳細(xì)說明，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等；15.4.2.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，不得損害乙方的利益。15.4.3第三方與合同其他各方的責(zé)任劃分：15.4.3.1第三方僅對其自身提供的服務(wù)或職責(zé)承擔(dān)責(zé)任，不涉及甲方和乙方之間的合同關(guān)系；15.4.3.2如第三方在履行合同過程中造成甲方或乙方的損失，應(yīng)向甲方或乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方變更16.1.1如需更換第三方，甲方或乙方應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)對方同意后，方可更換第三方。16.1.2更換第三方后，原合同條款中對第三方的約定繼續(xù)有效。16.2第三方介入的費(fèi)用16.2.1第三方介入的費(fèi)用由甲方、乙方或第三方自行承擔(dān)，具體承擔(dān)方式由雙方另行約定。16.2.2第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確，并在合同履行過程中按約定支付。16.3第三方介入的爭議解決16.3.1如第三方介入過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；16.3.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)申請解決。16.4第三方介入的保密義務(wù)16.4.1第三方在介入合同履行過程中，對甲方和乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息負(fù)有保密義務(wù)；16.4.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位需求表要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、任職要求、工作內(nèi)容等，用于明確實(shí)習(xí)生的工作范圍和目標(biāo)。說明：本附件應(yīng)由實(shí)習(xí)單位提供，并經(jīng)實(shí)習(xí)生確認(rèn)無誤。2.實(shí)習(xí)生簡歷要求：包括實(shí)習(xí)生的基本信息、教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、技能證書等，用于實(shí)習(xí)單位了解實(shí)習(xí)生的背景和能力。說明：本附件應(yīng)由實(shí)習(xí)生提供，并保證信息的真實(shí)性。3.實(shí)習(xí)單位簡介要求：包括實(shí)習(xí)單位的業(yè)務(wù)范圍、組織架構(gòu)、企業(yè)文化等，用于實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位的基本情況。說明：本附件應(yīng)由實(shí)習(xí)單位提供，并保證信息的準(zhǔn)確性。4.實(shí)習(xí)協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇、實(shí)習(xí)生責(zé)任、實(shí)習(xí)單位責(zé)任、違約責(zé)任、爭議解決等條款。說明：本附件為本合同，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解所有條款。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求：如涉及第三方介入，應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本附件應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同簽署，明確各方權(quán)利義務(wù)。6.實(shí)習(xí)考核表要求：用于記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和考核結(jié)果。說明：本附件由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)填寫，并經(jīng)實(shí)習(xí)生確認(rèn)。7.違約賠償協(xié)議要求：在違約行為發(fā)生時，用于確定違約賠償金額和方式。說明：本附件由甲方、乙方協(xié)商一致后簽署。8.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)實(shí)際情況，可能包括實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度、保密協(xié)議等。說明：本附件由實(shí)習(xí)單位提供，并經(jīng)實(shí)習(xí)生確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為要求：實(shí)習(xí)生未按約定時間到達(dá)實(shí)習(xí)單位；責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)提前通知實(shí)習(xí)單位，否則視為違約，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.實(shí)習(xí)單位違約行為要求：實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作環(huán)境；責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。3.第三方違約行為要求：第三方未按約定提供或完成服務(wù)；責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。4.保密違約行為要求：實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。5.工作表現(xiàn)不合格要求：實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)不合格，經(jīng)輔導(dǎo)后仍無法達(dá)到要求；責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生將被視為不合格，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)待遇與責(zé)任2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話1.5實(shí)習(xí)生郵箱地址2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3聯(lián)系人姓名2.4聯(lián)系人電話2.5聯(lián)系人郵箱3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2工資發(fā)放方式及時間5.3實(shí)習(xí)期間福利待遇5.4實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)待遇6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的規(guī)章制度6.2實(shí)習(xí)生工作紀(jì)律6.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)7.實(shí)習(xí)考核與評價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核方式7.2實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果8.實(shí)習(xí)合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更與解除的程序9.實(shí)習(xí)合同終止后的處理9.1實(shí)習(xí)合同終止原因9.2實(shí)習(xí)合同終止后的待遇9.3實(shí)習(xí)合同終止后的手續(xù)10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效12.1合同簽訂日期12.2合同生效日期13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二13.3其他約定事項(xiàng)三14.合同附件14.1附件一：實(shí)習(xí)生個人信息表14.2附件二：實(shí)習(xí)崗位說明書14.3附件三：實(shí)習(xí)考核表第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號碼：1101011990030700121.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話：138001380002.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：某事業(yè)單位2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市朝陽區(qū)某街道1號2.3聯(lián)系人姓名：2.4聯(lián)系人電話：01056783.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：行政管理實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：協(xié)助完成單位內(nèi)部文件整理與歸檔；負(fù)責(zé)單位辦公用品采購及管理；協(xié)助組織單位內(nèi)部活動；負(fù)責(zé)單位來訪接待工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)：熟悉并遵守單位規(guī)章制度；積極完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；保持工作場所的整潔與秩序；保守單位秘密，不得泄露任何敏感信息；及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年8月31日5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元，按月發(fā)放；5.2工資發(fā)放方式及時間：每月一天發(fā)放上個月工資；5.3實(shí)習(xí)期間福利待遇：提供實(shí)習(xí)期間的工作餐；按規(guī)定享受國家法定節(jié)假日及休息日；提供必要的實(shí)習(xí)培訓(xùn)及指導(dǎo)；為實(shí)習(xí)生購買意外傷害保險(xiǎn)。6.實(shí)習(xí)生責(zé)任6.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的規(guī)章制度：遵守國家法律法規(guī)；遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度；服從單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的安排；保守單位商業(yè)秘密。6.2實(shí)習(xí)生工作紀(jì)律：按時到崗，不遲到、不早退；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，保證工作質(zhì)量；主動溝通，積極協(xié)作；遵守職業(yè)道德，維護(hù)單位形象。6.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)：對實(shí)習(xí)期間接觸到的單位信息負(fù)有保密義務(wù)；不得以任何形式泄露或傳播單位秘密；如違反保密義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.實(shí)習(xí)合同變更與解除8.1合同變更條件：實(shí)習(xí)崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等發(fā)生變更；實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇等發(fā)生變更；雙方協(xié)商一致，達(dá)成書面變更協(xié)議。8.2合同解除條件：實(shí)習(xí)生因個人原因提出解除實(shí)習(xí)合同，需提前一個月書面通知實(shí)習(xí)單位；實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律、規(guī)章制度或工作職責(zé)，可提前三天書面通知實(shí)習(xí)生解除實(shí)習(xí)合同；實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生發(fā)生意外傷害或疾病，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明無法繼續(xù)實(shí)習(xí)；實(shí)習(xí)單位因經(jīng)營困難等原因，需提前一個月書面通知實(shí)習(xí)生解除實(shí)習(xí)合同；雙方協(xié)商一致，達(dá)成書面解除協(xié)議。8.3合同變更與解除的程序：變更或解除實(shí)習(xí)合同，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議；變更或解除實(shí)習(xí)合同后，實(shí)習(xí)生應(yīng)按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；實(shí)習(xí)單位應(yīng)在變更或解除實(shí)習(xí)合同后，及時為實(shí)習(xí)生結(jié)算工資和福利待遇。9.實(shí)習(xí)合同終止后的處理9.1實(shí)習(xí)合同終止原因：實(shí)習(xí)期限屆滿；實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)合同；實(shí)習(xí)單位提出解除實(shí)習(xí)合同；實(shí)習(xí)合同因其他原因終止。9.2實(shí)習(xí)合同終止后的待遇：實(shí)習(xí)合同終止后，實(shí)習(xí)生應(yīng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)；實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照規(guī)定為實(shí)習(xí)生結(jié)算工資和福利待遇；實(shí)習(xí)單位應(yīng)將實(shí)習(xí)生的檔案材料轉(zhuǎn)交至其戶籍所在地或原畢業(yè)院校。9.3實(shí)習(xí)合同終止后的手續(xù)：實(shí)習(xí)生應(yīng)將工作成果及相關(guān)資料整理歸檔；實(shí)習(xí)單位應(yīng)與實(shí)習(xí)生辦理離職手續(xù)，包括工資結(jié)算、福利待遇結(jié)算等；雙方應(yīng)簽署實(shí)習(xí)合同終止確認(rèn)書。10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：實(shí)習(xí)生未按照實(shí)習(xí)合同約定履行實(shí)習(xí)職責(zé)，給實(shí)習(xí)單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露實(shí)習(xí)單位秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：實(shí)習(xí)單位未按照實(shí)習(xí)合同約定支付工資和福利待遇，應(yīng)補(bǔ)足欠付的部分；實(shí)習(xí)單位未按照實(shí)習(xí)合同約定提供實(shí)習(xí)崗位和條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；若協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：爭議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。12.合同生效12.1合同簽訂日期：2024年5月20日12.2合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)二：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.3其他約定事項(xiàng)三：本合同如有變更或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.合同附件14.1附件一：實(shí)習(xí)生個人信息表14.2附件二：實(shí)習(xí)崗位說明書14.3附件三：實(shí)習(xí)考核表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，提供特定服務(wù)或參與合同履行的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人。第三方不包括本合同的當(dāng)事人甲乙雙方及其直接關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提高合同履行的效率、保障合同執(zhí)行的公正性和專業(yè)性，或?yàn)榧滓译p方提供必要的服務(wù)。16.第三方介入程序16.1第三方選擇：甲乙雙方共同協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于專業(yè)能力、信譽(yù)度、服務(wù)質(zhì)量等。第三方由甲乙雙方共同邀請或指定。16.2第三方介入?yún)f(xié)議：甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂獨(dú)立的協(xié)議，明確第三方在合同履行中的角色、責(zé)任和義務(wù)。第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)與本合同相互補(bǔ)充，不得與本合同相沖突。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任界定：第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方責(zé)任應(yīng)限于其介入范圍內(nèi)，超出介入范圍的損失由甲乙雙方自行承擔(dān)。17.2第三方責(zé)任限額：第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，一般不應(yīng)超過合同總金額的一定比例。第三方責(zé)任限額應(yīng)在簽訂第三方介入?yún)f(xié)議時明確，并在合同中予以體現(xiàn)。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利：第三方有權(quán)按照協(xié)議約定，獨(dú)立開展業(yè)務(wù)，并獲取合理的報(bào)酬。第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。18.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。第