2024年度實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)業(yè)孵化合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)業(yè)孵化合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生定義1.2實習(xí)定義1.3實習(xí)成果轉(zhuǎn)化定義1.4創(chuàng)業(yè)孵化定義2.實習(xí)生資格與條件2.1實習(xí)生資格要求2.2實習(xí)生條件要求3.實習(xí)期間職責(zé)與義務(wù)3.1實習(xí)生職責(zé)3.2實習(xí)生義務(wù)4.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式4.1實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式一4.2實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式二4.3實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式三5.創(chuàng)業(yè)孵化政策與支持5.1創(chuàng)業(yè)孵化政策5.2創(chuàng)業(yè)孵化支持6.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益分配6.1收益分配原則6.2收益分配比例6.3收益分配方式7.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬方式8.創(chuàng)業(yè)孵化項目審批與監(jiān)管8.1項目審批流程8.2項目監(jiān)管措施9.實習(xí)生退出機(jī)制9.1退出條件9.2退出流程10.合同期限與終止10.1合同期限10.2合同終止條件11.違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他14.1不可抗力14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實習(xí)生定義本合同中所指實習(xí)生，系指根據(jù)本合同約定，在甲方公司進(jìn)行實習(xí)活動的乙方，且乙方應(yīng)具備甲方公司規(guī)定的實習(xí)資格。1.2實習(xí)定義本合同中所指實習(xí)，是指乙方在甲方公司規(guī)定的實習(xí)期間內(nèi)，按照甲方公司安排參與實際工作，以獲得實際工作經(jīng)驗和技能的過程。1.3實習(xí)成果轉(zhuǎn)化定義本合同中所指實習(xí)成果轉(zhuǎn)化，是指乙方在實習(xí)期間所取得的創(chuàng)新性成果，包括但不限于技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品開發(fā)、市場調(diào)研報告等，經(jīng)甲方公司認(rèn)可后，進(jìn)行商業(yè)化的過程。1.4創(chuàng)業(yè)孵化定義本合同中所指創(chuàng)業(yè)孵化，是指甲方公司為乙方提供的創(chuàng)業(yè)支持服務(wù)，包括但不限于項目指導(dǎo)、資金支持、場地支持等，以幫助乙方將實習(xí)成果轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)項目。2.實習(xí)生資格與條件2.1實習(xí)生資格要求乙方應(yīng)具備高等教育學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)與甲方公司實習(xí)崗位要求相符。2.2實習(xí)生條件要求3.實習(xí)期間職責(zé)與義務(wù)3.1實習(xí)生職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方公司安排，完成實習(xí)崗位的各項工作任務(wù)，積極參與實習(xí)項目，并接受甲方公司的培訓(xùn)和指導(dǎo)。3.2實習(xí)生義務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方公司規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司信息，不得從事與實習(xí)無關(guān)的活動。4.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式4.1實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式一乙方在實習(xí)期間形成的創(chuàng)新性成果，甲方公司有權(quán)優(yōu)先進(jìn)行商業(yè)化開發(fā)。4.2實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式二乙方在實習(xí)期間形成的創(chuàng)新性成果，甲方公司可協(xié)助乙方申請專利、軟件著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)。4.3實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式三乙方在實習(xí)期間形成的創(chuàng)新性成果，經(jīng)甲方公司認(rèn)可后，可參與甲方公司的創(chuàng)業(yè)孵化項目。5.創(chuàng)業(yè)孵化政策與支持5.1創(chuàng)業(yè)孵化政策甲方公司為乙方提供創(chuàng)業(yè)孵化政策，包括但不限于項目指導(dǎo)、資金支持、場地支持等。5.2創(chuàng)業(yè)孵化支持甲方公司為乙方提供創(chuàng)業(yè)孵化支持，包括但不限于市場調(diào)研、團(tuán)隊建設(shè)、融資對接等。6.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益分配6.1收益分配原則實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益的分配，應(yīng)遵循公平、合理、透明的原則。6.2收益分配比例實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益的分配比例，由甲乙雙方另行協(xié)商確定。6.3收益分配方式實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益的分配，可采用現(xiàn)金、股權(quán)等多種方式進(jìn)行。8.創(chuàng)業(yè)孵化項目審批與監(jiān)管8.1項目審批流程乙方申請創(chuàng)業(yè)孵化項目時，需提交項目計劃書及相關(guān)材料。甲方公司將在收到申請后15個工作日內(nèi)進(jìn)行審核，審核通過的項目將進(jìn)入孵化階段。8.2項目監(jiān)管措施甲方公司將對孵化項目進(jìn)行定期評估，確保項目進(jìn)展符合預(yù)期。如發(fā)現(xiàn)項目存在問題，甲方公司有權(quán)提出改進(jìn)建議或終止孵化。9.實習(xí)生退出機(jī)制9.1退出條件（1）因健康原因無法繼續(xù)實習(xí)；（2）因個人原因無法適應(yīng)實習(xí)環(huán)境；（3）甲方公司因故終止實習(xí)。9.2退出流程乙方申請退出實習(xí)時，需提前30日向甲方公司提出書面申請。甲方公司將在收到申請后10個工作日內(nèi)審核，審核通過后，雙方將按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。10.合同期限與終止10.1合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，至乙方實習(xí)期滿或合同約定終止條件成就時終止。10.2合同終止條件合同終止條件包括但不限于：（1）實習(xí)期滿；（2）乙方提前退出實習(xí)；（3）甲方公司因故終止實習(xí)；（4）雙方協(xié)商一致終止合同。11.違約責(zé)任11.1違約行為乙方在實習(xí)期間有下列行為之一的，視為違約：（1）違反甲方公司規(guī)章制度；（2）泄露公司商業(yè)秘密；（4）擅自離職。11.2違約責(zé)任承擔(dān)乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償甲方公司因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）甲方公司有權(quán)終止合同。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方公司所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方公司所在地人民法院。13.法律適用與管轄13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2管轄法院因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均應(yīng)提交甲方公司所在地人民法院管轄。14.其他14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方。14.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同附件本合同附件包括但不限于實習(xí)協(xié)議、項目計劃書等，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定義與范圍15.1第三方定義本合同中所指第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意介入并提供特定服務(wù)的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方范圍第三方包括但不限于中介方、技術(shù)支持方、法律顧問、財務(wù)顧問、市場推廣方等。16.第三方介入的條件與程序16.1介入條件（1）甲乙雙方同意；（2）第三方具備履行相關(guān)服務(wù)的能力；（3）第三方同意遵守本合同的相關(guān)約定。16.2介入程序第三方介入的程序如下：（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的具體內(nèi)容；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議；（3）第三方在簽訂協(xié)議后，按約定履行相關(guān)服務(wù)。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方的責(zé)任（1）按照協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）因第三方原因?qū)е路?wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.2第三方的義務(wù)（1）按照協(xié)議約定的時間、地點和質(zhì)量要求提供服務(wù)；（2）接受甲乙雙方的監(jiān)督；（3）在服務(wù)過程中，遵守相關(guān)法律法規(guī)。18.第三方的權(quán)利18.1第三方的權(quán)利（1）根據(jù)協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用；（2）要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）在履行服務(wù)過程中，享有一定的自主權(quán)。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額，是指第三方在履行服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е聯(lián)p失時，甲乙雙方約定第三方需承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額約定（1）對于因第三方原因?qū)е碌膿p失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額為人民幣萬元；（2）責(zé)任限額不包括因第三方故意或重大過失導(dǎo)致的損失。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1劃分原則（1）明確各方責(zé)任，避免責(zé)任交叉；（2）保障各方權(quán)益，維護(hù)合同履行；（3）確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。20.2劃分內(nèi)容（1）第三方與甲方：第三方在提供技術(shù)服務(wù)時，應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和管理，并按照甲方的要求履行義務(wù)。（2）第三方與乙方：第三方在為乙方提供服務(wù)時，應(yīng)尊重乙方的自主權(quán)，并按照乙方的需求提供相應(yīng)的服務(wù)。（3）第三方與甲方、乙方：第三方在為甲乙雙方提供服務(wù)時，應(yīng)公平、公正地處理雙方的事務(wù)，確保各方權(quán)益。21.第三方介入的合同變更21.1變更程序當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)合同變更，并更新合同內(nèi)容。21.2變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：（1）第三方介入的具體內(nèi)容；（2）第三方的責(zé)任與義務(wù)；（3）第三方的權(quán)利；（4）第三方的責(zé)任限額。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生資格證明文件要求：提供學(xué)歷證書、相關(guān)技能證書等證明乙方具備實習(xí)資格的文件。2.實習(xí)生個人信息表要求：包含姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式、居住地、實習(xí)意向等個人信息。3.實習(xí)協(xié)議要求：明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)、實習(xí)期間職責(zé)、實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方式、創(chuàng)業(yè)孵化政策等內(nèi)容。4.創(chuàng)業(yè)孵化項目計劃書要求：詳細(xì)描述創(chuàng)業(yè)項目的基本情況、市場分析、發(fā)展規(guī)劃、資金需求等。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任與義務(wù)等。6.保密協(xié)議要求：確保甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中，對商業(yè)秘密和保密信息進(jìn)行保護(hù)。7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：明確實習(xí)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬、使用許可、侵權(quán)責(zé)任等內(nèi)容。8.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。9.合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的流程、變更內(nèi)容、變更生效時間等。10.合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的條件、解除程序、解除生效時間等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為（1）未按時到崗或擅自離職；（2）違反甲方公司規(guī)章制度；（3）泄露公司商業(yè)秘密；（5）故意損害甲方公司利益。2.甲方違約行為（1）未按時提供實習(xí)崗位；（2）未按照合同約定支付實習(xí)補貼；（3）泄露乙方個人信息；（4）未提供必要的實習(xí)條件；（5）未履行保密義務(wù)。3.第三方違約行為（1）未按照協(xié)議約定提供服務(wù)；（2）泄露商業(yè)秘密；（3）故意損害甲乙雙方利益。4.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）實習(xí)生違約：根據(jù)實習(xí)協(xié)議，甲方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。（2）甲方違約：根據(jù)實習(xí)協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，如支付實習(xí)補貼、賠償損失等。（3）第三方違約：根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議，甲乙雙方有權(quán)要求第三方履行協(xié)議約定，如支付違約金、賠償損失等。示例說明：1.實習(xí)生未按時到崗，經(jīng)甲方多次提醒仍無改善，甲方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求乙方支付違約金。2.甲方未按時支付實習(xí)補貼，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，支付實習(xí)補貼及逾期利息。3.第三方泄露商業(yè)秘密，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金及賠償損失。全文完。2024年度實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)業(yè)孵化合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生的定義1.2實習(xí)成果的定義1.3創(chuàng)業(yè)孵化的定義2.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)2.1實習(xí)生權(quán)利2.2實習(xí)生義務(wù)3.實習(xí)生實習(xí)期間成果轉(zhuǎn)化3.1成果轉(zhuǎn)化原則3.2成果轉(zhuǎn)化流程3.3成果轉(zhuǎn)化收益分配4.創(chuàng)業(yè)孵化4.1創(chuàng)業(yè)孵化目標(biāo)4.2創(chuàng)業(yè)孵化支持措施4.3創(chuàng)業(yè)孵化成果轉(zhuǎn)化5.實習(xí)生實習(xí)期間考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2考核流程5.3考核結(jié)果應(yīng)用6.實習(xí)生實習(xí)期間待遇6.1工資待遇6.2福利待遇6.3實習(xí)生補貼7.實習(xí)生實習(xí)期間安全保障7.1安全保障措施7.2事故處理流程7.3責(zé)任承擔(dān)8.實習(xí)生實習(xí)期間違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止后的處理10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任11.合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同效力12.1合同生效條件12.2合同效力范圍12.3合同變更與解除13.合同附件13.1附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃13.2附件二：實習(xí)生實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方案13.3附件三：創(chuàng)業(yè)孵化方案14.合同簽署與生效14.1簽署主體14.2簽署時間14.3合同生效時間第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實習(xí)生的定義實習(xí)生是指在本合同約定的實習(xí)期間，接受用人單位提供的實習(xí)機(jī)會，通過實際操作學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的人員。1.2實習(xí)成果的定義實習(xí)成果是指實習(xí)生在實習(xí)期間所取得的具有創(chuàng)新性、實用性的成果，包括但不限于技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、產(chǎn)品設(shè)計等。1.3創(chuàng)業(yè)孵化的定義創(chuàng)業(yè)孵化是指為有志于創(chuàng)業(yè)的實習(xí)生提供包括但不限于政策咨詢、資源對接、項目孵化等支持服務(wù)，幫助其將實習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實際創(chuàng)業(yè)項目。2.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)2.1實習(xí)生權(quán)利（1）獲得實習(xí)單位提供的實習(xí)條件；（2）獲得實習(xí)單位提供的實習(xí)指導(dǎo)和幫助；（3）獲得實習(xí)單位提供的實習(xí)成果轉(zhuǎn)化機(jī)會；（4）獲得實習(xí)單位提供的創(chuàng)業(yè)孵化支持。2.2實習(xí)生義務(wù)（1）遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度；（2）按照實習(xí)計劃完成實習(xí)任務(wù)；（3）保守實習(xí)單位商業(yè)秘密；（4）積極參與實習(xí)單位組織的各項活動。3.實習(xí)生實習(xí)期間成果轉(zhuǎn)化3.1成果轉(zhuǎn)化原則（1）合法合規(guī)；（2）尊重知識產(chǎn)權(quán)；（3）鼓勵創(chuàng)新；（4）實現(xiàn)效益最大化。3.2成果轉(zhuǎn)化流程成果轉(zhuǎn)化流程如下：（1）實習(xí)生提出成果轉(zhuǎn)化意向；（2）實習(xí)單位組織評估；（3）雙方協(xié)商成果轉(zhuǎn)化方案；（4）簽訂成果轉(zhuǎn)化協(xié)議；（5）實施成果轉(zhuǎn)化。3.3成果轉(zhuǎn)化收益分配（1）實習(xí)生獲得成果轉(zhuǎn)化收益的一定比例；（2）實習(xí)單位獲得成果轉(zhuǎn)化收益的一定比例；（3）雙方協(xié)商確定其他分配方式。4.創(chuàng)業(yè)孵化4.1創(chuàng)業(yè)孵化目標(biāo)創(chuàng)業(yè)孵化目標(biāo)如下：（1）提高實習(xí)生創(chuàng)業(yè)成功率；（2）推動實習(xí)成果轉(zhuǎn)化；（3）培育創(chuàng)新型企業(yè)。4.2創(chuàng)業(yè)孵化支持措施創(chuàng)業(yè)孵化支持措施包括：（1）提供政策咨詢；（2）提供資源對接；（3）提供項目孵化；（4）提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。4.3創(chuàng)業(yè)孵化成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)業(yè)孵化成果轉(zhuǎn)化包括：（1）實習(xí)生創(chuàng)業(yè)項目；（2）實習(xí)成果轉(zhuǎn)化項目；（3）創(chuàng)新型企業(yè)。5.實習(xí)生實習(xí)期間考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)；（2）實習(xí)成果的質(zhì)量；（3）實習(xí)生在創(chuàng)業(yè)孵化過程中的表現(xiàn)。5.2考核流程考核流程如下：（1）實習(xí)單位制定考核標(biāo)準(zhǔn)；（2）實習(xí)單位對實習(xí)生進(jìn)行考核；（3）考核結(jié)果反饋給實習(xí)生；（4）根據(jù)考核結(jié)果對實習(xí)生進(jìn)行獎懲。5.3考核結(jié)果應(yīng)用（1）實習(xí)生的實習(xí)待遇；（2）實習(xí)生的實習(xí)期限；（3）實習(xí)生的實習(xí)成果轉(zhuǎn)化機(jī)會。6.實習(xí)生實習(xí)期間待遇6.1工資待遇（1）實習(xí)單位根據(jù)實習(xí)生的工作表現(xiàn)和實習(xí)期限支付工資；（2）實習(xí)單位支付工資的時間為每月一次。6.2福利待遇（1）實習(xí)單位提供工作餐；（2）實習(xí)單位提供交通補貼；（3）實習(xí)單位提供住宿補貼。6.3實習(xí)生補貼實習(xí)單位根據(jù)實習(xí)生實習(xí)期間的實際表現(xiàn)，給予適當(dāng)?shù)难a貼。8.實習(xí)生實習(xí)期間違約責(zé)任8.1違約情形（1）未遵守實習(xí)單位規(guī)章制度；（2）未按實習(xí)計劃完成實習(xí)任務(wù)；（3）泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密；（4）違反保密協(xié)議；（5）未經(jīng)實習(xí)單位同意擅自離崗；（6）其他違反本合同約定或法律法規(guī)的行為。8.2違約責(zé)任（1）賠償實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）根據(jù)違約情節(jié)，實習(xí)單位有權(quán)解除本合同；（3）實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)因違約所引起的法律責(zé)任；（4）實習(xí)生不得因違約而獲得任何形式的補償。8.3違約賠償實習(xí)生違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在本合同中明確。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）實習(xí)生嚴(yán)重違反本合同約定；（2）實習(xí)單位因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行本合同；（3）雙方協(xié)商一致解除本合同。9.2合同終止條件（1）實習(xí)期滿；（2）實習(xí)生因個人原因提前結(jié)束實習(xí)；（3）實習(xí)單位因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行本合同。9.3合同解除與終止后的處理（1）實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)計劃完成剩余實習(xí)任務(wù)；（2）雙方應(yīng)妥善處理實習(xí)成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)業(yè)孵化事宜；（3）實習(xí)生應(yīng)退還實習(xí)單位提供的實習(xí)物品；（4）雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定進(jìn)行財務(wù)結(jié)算。10.保密條款10.1保密信息范圍（1）實習(xí)單位的商業(yè)秘密；（2）實習(xí)單位的客戶信息；（3）實習(xí)單位的內(nèi)部管理信息；（4）本合同內(nèi)容。10.2保密義務(wù)（1）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（2）不得使用保密信息從事任何違反法律法規(guī)的活動；（3）保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效。10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任（1）賠償對方因此遭受的損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）實習(xí)生不得因違反保密義務(wù)而獲得任何形式的補償。11.合同爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）仲裁委員會；（2）勞動爭議仲裁委員會。11.3爭議解決程序爭議解決程序按照所選爭議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)則進(jìn)行。12.合同效力12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同效力范圍本合同適用于實習(xí)生在實習(xí)期間的權(quán)益和義務(wù)。12.3合同變更與解除本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行變更或解除。變更或解除后的合同條款應(yīng)與本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃13.2附件二：實習(xí)生實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方案13.3附件三：創(chuàng)業(yè)孵化方案14.合同簽署與生效14.1簽署主體本合同由實習(xí)生和實習(xí)單位代表簽字（或蓋章）。14.2簽署時間本合同簽署時間為____年____月____日。14.3合同生效時間本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方的定義第三方是指在實習(xí)生實習(xí)期間，根據(jù)本合同約定，提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、法律咨詢、資金投入等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方的范圍（1）中介方：為實習(xí)生提供就業(yè)、實習(xí)機(jī)會的中介機(jī)構(gòu)；（2）技術(shù)支持方：為實習(xí)生提供技術(shù)指導(dǎo)、研發(fā)支持的企業(yè)或個人；（3）法律咨詢方：為實習(xí)生提供法律咨詢服務(wù)的律師事務(wù)所或律師；（4）資金投入方：為實習(xí)生創(chuàng)業(yè)項目提供資金支持的企業(yè)或個人。2.第三方的責(zé)任與義務(wù)2.1第三方的責(zé)任（1）確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（2）對實習(xí)生提供的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量負(fù)責(zé)；（3）保護(hù)實習(xí)生的合法權(quán)益，不得泄露實習(xí)生個人信息；（4）在實習(xí)生實習(xí)期間，不得損害實習(xí)單位的合法權(quán)益。2.2第三方的義務(wù)（1）按照本合同約定，向?qū)嵙?xí)生提供約定的服務(wù)；（2）協(xié)助實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)，提高實習(xí)效果；（3）在實習(xí)生實習(xí)期間，提供必要的技術(shù)支持、法律咨詢等服務(wù)；（4）遵守實習(xí)單位的相關(guān)規(guī)章制度。3.第三方的權(quán)利3.1第三方的權(quán)利（1）按照本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；（2）要求實習(xí)生遵守實習(xí)單位的相關(guān)規(guī)章制度；（3）在實習(xí)生實習(xí)期間，對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估；（4）在實習(xí)生實習(xí)期間，對實習(xí)生提供的技術(shù)支持、法律咨詢等服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。4.第三方介入時的額外條款4.1第三方介入的條件（1）雙方同意引入第三方；（2）第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資質(zhì)和能力；（3）第三方同意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。4.2第三方介入的程序第三方介入的程序如下：（1）實習(xí)生和實習(xí)單位協(xié)商確定第三方；（2）實習(xí)生和實習(xí)單位與第三方簽訂合作協(xié)議；（3）合作協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。5.第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方在提供服務(wù)過程中，因自身原因造成實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。5.2責(zé)任限額的確定責(zé)任限額的確定方式如下：（1）實習(xí)生和實習(xí)單位在簽訂本合同時，可協(xié)商確定責(zé)任限額；（2）如雙方未協(xié)商一致，則責(zé)任限額按國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。5.3責(zé)任限額的履行（1）第三方應(yīng)在責(zé)任限額范圍內(nèi)，對實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位進(jìn)行賠償；（2）超過責(zé)任限額的部分，由實習(xí)生和實習(xí)單位自行承擔(dān)。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與實習(xí)生的關(guān)系第三方與實習(xí)生之間的關(guān)系，依據(jù)合作協(xié)議確定，實習(xí)生應(yīng)遵守合作協(xié)議的約定。6.2第三方與實習(xí)單位的關(guān)系第三方與實習(xí)單位之間的關(guān)系，依據(jù)合作協(xié)議確定，實習(xí)單位應(yīng)遵守合作協(xié)議的約定。6.3第三方與其他第三方的關(guān)系第三方與其他第三方之間的關(guān)系，依據(jù)各自合作協(xié)議確定，各第三方應(yīng)遵守各自合作協(xié)議的約定。6.4第三方與實習(xí)生、實習(xí)單位的權(quán)利義務(wù)劃分第三方與實習(xí)生、實習(xí)單位的權(quán)利義務(wù)劃分，依據(jù)合作協(xié)議和本合同的約定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)生實習(xí)計劃詳細(xì)要求：包括實習(xí)生的實習(xí)目標(biāo)、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)時間、考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件說明：本附件為實習(xí)生實習(xí)期間的重要指導(dǎo)文件，應(yīng)詳細(xì)列出實習(xí)生的實習(xí)安排和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：實習(xí)生實習(xí)成果轉(zhuǎn)化方案詳細(xì)要求：包括實習(xí)成果轉(zhuǎn)化的目標(biāo)、轉(zhuǎn)化方式、收益分配方案等。附件說明：本附件為實習(xí)生實習(xí)成果轉(zhuǎn)化的重要依據(jù)，應(yīng)明確轉(zhuǎn)化方案的具體細(xì)節(jié)。3.附件三：創(chuàng)業(yè)孵化方案詳細(xì)要求：包括創(chuàng)業(yè)孵化的目標(biāo)、支持措施、孵化流程等。附件說明：本附件為實習(xí)生創(chuàng)業(yè)孵化的重要指導(dǎo)文件，應(yīng)詳細(xì)列出孵化方案的具體內(nèi)容。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件說明：本附件為實習(xí)生和實習(xí)單位之間的保密協(xié)議，應(yīng)明確保密信息的范圍和保密期限。5.附件五：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方提供服務(wù)的類型、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。附件說明：本附件為實習(xí)生和第三方之間的合作協(xié)議，應(yīng)詳細(xì)列出第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。6.附件六：實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益分配協(xié)議詳細(xì)要求：包括收益分配的比例、分配方式、分配時間等。附件說明：本附件為實習(xí)生實習(xí)成果轉(zhuǎn)化收益分配的重要協(xié)議，應(yīng)明確收益分配的具體細(xì)節(jié)。7.附件七：實習(xí)考核報告詳細(xì)要求：包括實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：實習(xí)生未遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，造成不良影響。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)單位的規(guī)章制度執(zhí)行，違反規(guī)定者，視情節(jié)輕重給予警告、記過等處分。示例說明：實習(xí)生未經(jīng)允許擅自離崗，造成實習(xí)任務(wù)延誤，實習(xí)單位可給予警告處分。2.違約行為：實習(xí)生泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密，損害實習(xí)單位利益。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)生應(yīng)保守實習(xí)單位商業(yè)秘密，泄露秘密者，視情節(jié)輕重給予警告、辭退等處分，并追究法律責(zé)任。示例說明：實習(xí)生將實習(xí)單位客戶信息透露給競爭對手，實習(xí)單位可辭退實習(xí)生，并追究法律責(zé)任。3.違約行為：實習(xí)單位未按合同約定提供實習(xí)條件，影響實習(xí)生實習(xí)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)單位應(yīng)按照合同約定提供實習(xí)條件，未履行義務(wù)者，實習(xí)生可要求實習(xí)單位整改，并可要求賠償損失。示例說明：實習(xí)單位未提供實習(xí)所需的設(shè)備，影響實習(xí)生實習(xí)，實習(xí)生可要求實習(xí)單位賠償損失。4.違約行為：第三方未按合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，造成實習(xí)生損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，未履行義務(wù)者，實習(xí)生可要求第三方賠償損失，并可要求實習(xí)單位協(xié)助解決。示例說明：第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)不符合要求，導(dǎo)致實習(xí)生項目失敗，實習(xí)生可要求第三方賠償損失。全文完。2024年度實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)業(yè)孵化合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.2實習(xí)單位基本信息2.實習(xí)目標(biāo)與任務(wù)2.1實習(xí)目標(biāo)2.2實習(xí)任務(wù)分配3.實習(xí)期限與工作安排3.1實習(xí)期限3.2工作時間與休息時間4.實習(xí)成果要求4.1成果形式4.2成果質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化5.1成果轉(zhuǎn)化方式5.2轉(zhuǎn)化成果歸屬6.創(chuàng)業(yè)孵化支持6.1創(chuàng)業(yè)孵化政策6.2創(chuàng)業(yè)孵化資源7.實習(xí)生權(quán)益保障7.1工資待遇7.2保險福利7.3工作條件8.實習(xí)生義務(wù)與責(zé)任8.1工作紀(jì)律8.2成果保密8.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.實習(xí)考核與評價9.1考核方式9.2評價標(biāo)準(zhǔn)9.3考核結(jié)果10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約10.2實習(xí)單位違約11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.合同生效與變更13.1合同生效日期13.2合同變更程序14.其他約定事項14.1法律適用14.2合同附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息（1）姓名：[實習(xí)生姓名]（2）性別：[實習(xí)生性別]（3）身份證號碼：[實習(xí)生身份證號碼]（4）學(xué)歷：[實習(xí)生學(xué)歷]（5）聯(lián)系電話：[實習(xí)生聯(lián)系電話]（6）電子郵箱：[實習(xí)生電子郵箱]1.2實習(xí)單位基本信息（1）單位名稱：[實習(xí)單位名稱]（2）法定代表人：[法定代表人姓名]（3）單位地址：[單位地址]（4）聯(lián)系電話：[單位聯(lián)系電話]（5）電子郵箱：[單位電子郵箱]2.實習(xí)目標(biāo)與任務(wù)2.1實習(xí)目標(biāo)（1）提高實習(xí)生在[實習(xí)崗位]的專業(yè)技能和實際操作能力。（2）培養(yǎng)實習(xí)生的團(tuán)隊協(xié)作和溝通能力。（3）激發(fā)實習(xí)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神。2.2實習(xí)任務(wù)分配（1）實習(xí)生在實習(xí)期間需完成[具體任務(wù)]。（2）實習(xí)單位將為實習(xí)生提供必要的指導(dǎo)和幫助。3.實習(xí)期限與工作安排3.1實習(xí)期限（1）實習(xí)期限為[具體時間段]，自[起始日期]至[結(jié)束日期]。（2）如需延長實習(xí)期限，雙方需提前[具體天數(shù)]協(xié)商一致。3.2工作時間與休息時間（1）實習(xí)生的正常工作時間每周[具體天數(shù)]。（2）工作日為[具體時間段]，休息日為[具體時間段]。4.實習(xí)成果要求4.1成果形式（1）實習(xí)生需以[具體形式]提交實習(xí)成果，如報告、項目、作品等。（2）實習(xí)成果需在[具體時間]前完成。4.2成果質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（1）實習(xí)成果需符合[具體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)]。（2）實習(xí)成果需經(jīng)過實習(xí)單位和實習(xí)生雙方審核通過。5.實習(xí)成果轉(zhuǎn)化5.1成果轉(zhuǎn)化方式（1）實習(xí)生在實習(xí)期間產(chǎn)生的成果，經(jīng)雙方協(xié)商，可進(jìn)行轉(zhuǎn)化。（2）轉(zhuǎn)化方式包括但不限于專利申請、技術(shù)合作、產(chǎn)品開發(fā)等。5.2轉(zhuǎn)化成果歸屬（1）轉(zhuǎn)化成果的知識產(chǎn)權(quán)歸實習(xí)生和實習(xí)單位共同所有。（2）雙方根據(jù)轉(zhuǎn)化成果的具體情況，協(xié)商確定收益分配比例。6.創(chuàng)業(yè)孵化支持6.1創(chuàng)業(yè)孵化政策（1）實習(xí)單位為實習(xí)生提供創(chuàng)業(yè)孵化政策支持。（2）包括但不限于資金支持、場地支持、技術(shù)指導(dǎo)等。6.2創(chuàng)業(yè)孵化資源（1）實習(xí)單位協(xié)助實習(xí)生對接創(chuàng)業(yè)孵化資源。（2）包括但不限于創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、投資機(jī)構(gòu)、合作伙伴等。7.實習(xí)生權(quán)益保障7.1工資待遇（1）實習(xí)生在實習(xí)期間，按[具體標(biāo)準(zhǔn)]支付工資。（2）工資支付方式為[具體方式]。7.2保險福利（1）實習(xí)單位為實習(xí)生購買[具體險種]。（2）保險期限為[具體時間段]。7.3工作條件（1）實習(xí)單位為實習(xí)生提供安全、舒適的工作環(huán)境。（2）實習(xí)單位保障實習(xí)生的人身安全和健康。8.實習(xí)生義務(wù)與責(zé)任8.1工作紀(jì)律（1）實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從工作安排。（2）實習(xí)生應(yīng)按時參加實習(xí)單位組織的各項活動，不得無故缺勤。8.2成果保密（1）實習(xí)生對在實習(xí)期間接觸到的商業(yè)秘密和敏感信息負(fù)有保密義務(wù)。（2）實習(xí)生未經(jīng)實習(xí)單位同意，不得泄露或使用相關(guān)保密信息。8.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬（1）實習(xí)生在實習(xí)期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，除非另有約定，歸實習(xí)單位所有。（2）實習(xí)生在實習(xí)期間參與的項目成果，其知識產(chǎn)權(quán)由雙方共同享有。9.實習(xí)考核與評價9.1考核方式（1）實習(xí)考核采取定期評估和項目成果考核相結(jié)合的方式。（2）定期評估由實習(xí)單位根據(jù)實習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行。9.2評價標(biāo)準(zhǔn)（1）評價標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于實習(xí)生的專業(yè)技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊合作等。（2）評價結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。9.3考核結(jié)果（1）考核結(jié)果將在[具體時間]內(nèi)通知實習(xí)生。（2）考核不合格的實習(xí)生，實習(xí)單位有權(quán)根據(jù)情況延長實習(xí)期限或解除實習(xí)合同。10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約（1）實習(xí)生如違反合同約定，實習(xí)單位有權(quán)解除實習(xí)合同，并要求實習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）實習(xí)生需賠償因違約給實習(xí)單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。10.2實習(xí)單位違約（1）實習(xí)單位如違反合同約定，實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）實習(xí)單位需賠償因違約給實習(xí)生造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同執(zhí)行中的爭議。（2）協(xié)商不成的，可提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁或向[具體人民法院]提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）仲裁機(jī)構(gòu)為[具體仲裁機(jī)構(gòu)]。（2）人民法院為[具體人民法院]。12.合同解除與終止12.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致，可解除本合同。（2）出現(xiàn)合同約定的解除條件，任何一方均可解除合同。12.2合同終止條件（1）實習(xí)期限屆滿，本合同自然終止。（2）合同解除后，本合同終止。13.合同生效與變更13.1合同生效日期（1）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更程序（1）合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。（2）變更后的合同作為本合同的一部分，具有同等法律效力。14.其他約定事項14.1法律適用（1）本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同附件（1）本合同附件包括但不限于實習(xí)計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。14.3合同份數(shù)（1）本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義（1）本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、專家顧問等。15.2第三方介入情形（1）第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方履行本合同，提高合同履行的效率和質(zhì)量。（2）第三方介入的情形包括但不限于項目評估、技術(shù)支持、市場推廣、法律咨詢等。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任范圍（1）第三方在本合同項下的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)范圍。（2）第三方對甲乙雙方及合同項下的其他方的責(zé)任，不超過其收取的服務(wù)費用。16.2責(zé)任限額（1）第三方的責(zé)任限額為本合同總金額的[具體百分比]%。（2）如第三方在履行本合同過程中出現(xiàn)違約行為，其賠償責(zé)任不超過責(zé)任限額。17.第三方資質(zhì)要求17.1資質(zhì)審查（1）甲乙雙方有權(quán)對第三方進(jìn)行資質(zhì)審查，確保其具備履行本合同所需的能力和條件。（2）第三方應(yīng)提供相關(guān)資質(zhì)證明文件，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資格證書等。17.2資質(zhì)維護(hù)（1）第三方在履行本合同期間，應(yīng)保持其資質(zhì)的合法性、有效性。（2）如第三方資質(zhì)發(fā)生變化，應(yīng)及時通知甲乙雙方，并采取必要的措施確保合同履行的合法性。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定收取服務(wù)費用。（2）第三方有權(quán)在合同范圍內(nèi)獨立履行其職責(zé)。18.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照本合同約定履行服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1甲乙雙方與第三方的關(guān)系（1）第三方作為合同履行的協(xié)助方，與甲乙雙方之間不存在直接的法律關(guān)系。（2）第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)僅限于本合同約定。19.2第三方與合同項下其他方的劃分說明（1）第三方對合同項下其他方的責(zé)任，僅限于其直接服務(wù)對象，不包括對其他方的間接責(zé)任。（2）第三方對其他方的責(zé)任，需由其他方根據(jù)合同約定自行承擔(dān)。20.第三方介入的審批程序20.1審批主體（1）甲乙雙方為本合同第三方介入的審批主體。（2）任何一方單方面決定第三方介入的，需提前[具體時間]通知另一方。20.2審批流程（1）甲乙雙方應(yīng)共同審查