秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議

秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：____________________________單位地址：____________________________聯(lián)系人：____________________________聯(lián)系電話(huà)：____________________________電子郵箱：____________________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________________性別：____________________________身份證號(hào)：____________________________聯(lián)系電話(huà)：____________________________電子郵箱：____________________________丙方（見(jiàn)證方）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：____________________________單位地址：____________________________聯(lián)系人：____________________________聯(lián)系電話(huà)：____________________________鑒于甲方為一家依法成立的組織，乙方為秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，丙方為見(jiàn)證方，為確保各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本就業(yè)協(xié)議，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1甲方同意聘請(qǐng)乙方為其秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，乙方同意接受甲方的聘請(qǐng)。1.2乙方的工作崗位為：____________________________。1.3乙方的崗位職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)甲方內(nèi)部文件的起草、審核、打印、分發(fā)等工作；（2）負(fù)責(zé)甲方會(huì)議的組織、記錄、整理等工作；（3）負(fù)責(zé)甲方領(lǐng)導(dǎo)日程安排、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待等工作；（4）完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二條試用期及轉(zhuǎn)正2.1乙方的試用期為：____________________________個(gè)月。2.2試用期滿(mǎn)，甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，決定是否轉(zhuǎn)正。2.3乙方試用期內(nèi)工資為：____________________________元/月。2.4乙方轉(zhuǎn)正后工資為：____________________________元/月。第三條工作時(shí)間及休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)：____________________________小時(shí)。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.3乙方請(qǐng)假事宜按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)及福利待遇4.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，確保乙方的人身安全。4.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。4.3甲方為乙方提供：____________________________元的住宿補(bǔ)貼。4.4甲方為乙方提供：____________________________元的交通補(bǔ)貼。4.5甲方為乙方提供：____________________________元的餐補(bǔ)。4.6甲方為乙方提供：____________________________元的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方在試用期內(nèi)提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方：____________________________元的違約金。5.3乙方在試用期滿(mǎn)后提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方：____________________________元的違約金。5.4甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、福利等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付：____________________________元的賠償金。第六條爭(zhēng)議解決6.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，各方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：____________________________乙方（畢業(yè)生）：____________________________丙方（見(jiàn)證方）：____________________________簽訂日期：____________________________一、附件列表：1.乙方學(xué)歷證明2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方工資發(fā)放證明8.乙方銀行賬戶(hù)信息9.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.甲方其他認(rèn)為需要附帶的資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除本協(xié)議的，視為違約。2.乙方在試用期滿(mǎn)后提前解除本協(xié)議的，視為違約。3.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、福利等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。4.甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。5.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。6.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的組織。2.畢業(yè)生：指完成高等教育學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)歷證書(shū)的學(xué)生。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合工作崗位要求的一段時(shí)間。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、失業(yè)、工傷、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金額。6.賠償金：指因一方違約行為，導(dǎo)致另一方損失，應(yīng)向另一方支付的賠償金額。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的學(xué)歷證明、身份證復(fù)印件等材料不真實(shí)，影響合同履行。解決辦法：要求乙方立即提供真實(shí)、有效的材料，否則視為違約。2.甲方未按照約定支付乙方工資、福利等，乙方解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方工資、福利，確保合同履行。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)條件，乙方解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)立即改善勞動(dòng)保護(hù)條件，確保乙方的人身安全。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保合同履行。5.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同，應(yīng)支付違約金。解決辦法：乙方應(yīng)按照約定支付違約金，否則甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位。2.甲方為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)條件。