2024年度學(xué)生暑假工派遣協(xié)議：規(guī)范派遣流程與學(xué)生權(quán)益3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度學(xué)生暑假工派遣協(xié)議：規(guī)范派遣流程與學(xué)生權(quán)益本合同目錄一覽1.1派遣雙方的基本信息1.2暑假工的基本條件1.3派遣崗位及工作內(nèi)容1.4暑假工的工資及福利待遇1.5派遣流程及時(shí)間安排1.6暑假工的入職及離職手續(xù)1.7暑假工的培訓(xùn)與考核1.8暑假工的工作時(shí)間及休息休假1.9暑假工的勞動(dòng)安全與衛(wèi)生1.10暑假工的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.11暑假工的保險(xiǎn)及賠償1.12合同的解除與終止1.13違約責(zé)任1.14爭(zhēng)議解決與法律適用第一部分：合同如下：1.1派遣雙方的基本信息1.1.1派遣方名稱(chēng)：[派遣方全稱(chēng)]1.1.2派遣方地址：[派遣方詳細(xì)地址]1.1.3派遣方聯(lián)系方式：[派遣方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.1.4接收方名稱(chēng)：[接收方全稱(chēng)]1.1.5接收方地址：[接收方詳細(xì)地址]1.1.6接收方聯(lián)系方式：[接收方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.2暑假工的基本條件1.2.3暑假工需持有有效的身份證件。1.3派遣崗位及工作內(nèi)容1.3.1派遣崗位：[具體崗位名稱(chēng)]1.3.2工作內(nèi)容：[具體工作職責(zé)和任務(wù)]1.3.3工作地點(diǎn)：[具體工作地點(diǎn)]1.4暑假工的工資及福利待遇1.4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：[基本工資數(shù)額]元/月，按月支付。1.4.2工資支付時(shí)間：每月[具體日期]前支付。1.4.3福利待遇：[具體福利項(xiàng)目，如：社會(huì)保險(xiǎn)、伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等]1.5派遣流程及時(shí)間安排1.5.1派遣方應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)完成暑假工的選拔、培訓(xùn)及派遣工作。1.5.2暑假工應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)完成入職手續(xù)，開(kāi)始工作。1.5.3暑假工應(yīng)在[具體時(shí)間]前完成工作，辦理離職手續(xù)。1.6暑假工的入職及離職手續(xù)1.6.1暑假工入職時(shí)需提交身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)材料。1.6.2派遣方負(fù)責(zé)辦理暑假工的入職手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等。1.6.3暑假工離職時(shí)需提前[具體天數(shù)]通知派遣方，并辦理離職手續(xù)。1.7暑假工的培訓(xùn)與考核1.7.1派遣方負(fù)責(zé)對(duì)暑假工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作流程、安全知識(shí)等。1.7.2暑假工應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗工作。1.7.3暑假工在工作中如需進(jìn)行技能提升，派遣方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。1.8暑假工的工作時(shí)間及休息休假1.8.1工作時(shí)間：[具體工作時(shí)間，如：每日8小時(shí)，每周工作5天]1.8.2休息休假：[具體休息休假安排，如：每周休息1天，國(guó)家法定節(jié)假日休息]1.8.3特殊情況下的工作時(shí)間調(diào)整需雙方協(xié)商一致。1.9暑假工的勞動(dòng)安全與衛(wèi)生1.9.1派遣方應(yīng)確保工作環(huán)境安全，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施。1.9.2暑假工在工作中應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，注意個(gè)人防護(hù)。1.9.3派遣方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行衛(wèi)生檢查，確保衛(wèi)生條件符合要求。1.10暑假工的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。1.10.2協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。1.10.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。1.11暑假工的保險(xiǎn)及賠償1.11.1派遣方應(yīng)依法為暑假工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。1.11.2在工作期間，如暑假工發(fā)生意外傷害，派遣方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予賠償。1.12合同的解除與終止1.12.1合同期滿(mǎn)，雙方無(wú)異議，合同自然終止。1.12.3合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，清算各自權(quán)利義務(wù)。1.13違約責(zé)任1.13.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。1.13.2違約金數(shù)額及賠償標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。1.14爭(zhēng)議解決與法律適用1.14.1本合同的解釋、履行、終止及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。1.14.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。1.14.3協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.1暑假工的勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)8.1.1派遣方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保暑假工的人身安全。8.1.2派遣方應(yīng)定期對(duì)暑假工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果采取相應(yīng)措施。8.1.3暑假工在培訓(xùn)期間，派遣方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，并保證培訓(xùn)質(zhì)量。8.2暑假工的休息與休假權(quán)利8.2.1暑假工有權(quán)依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。8.2.2暑假工因工作需要加班的，派遣方應(yīng)支付加班費(fèi)，并保證加班時(shí)間不超過(guò)國(guó)家規(guī)定。8.3暑假工的離職手續(xù)8.3.1暑假工提出離職申請(qǐng)，需提前[具體天數(shù)]書(shū)面通知派遣方。8.3.2派遣方應(yīng)在收到離職申請(qǐng)后[具體天數(shù)]內(nèi)辦理離職手續(xù)，包括但不限于解除勞動(dòng)合同、退還押金等。8.4合同解除的條件8.4.1暑假工有下列情形之一的，派遣方可以解除合同：[具體解除條件]8.4.2派遣方有下列情形之一的，暑假工可以解除合同：[具體解除條件]8.5違約責(zé)任的承擔(dān)8.5.1暑假工違反合同約定，給派遣方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.5.2派遣方違反合同約定，給暑假工造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.6爭(zhēng)議解決方式8.6.1雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。8.6.2協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.7合同的生效與終止8.7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.7.2合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除合同后，本合同終止。8.8合同的附件8.9合同的修改與補(bǔ)充8.9.1本合同的修改與補(bǔ)充，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。8.9.2本合同的修改與補(bǔ)充，不影響本合同其他條款的效力。8.10其他8.10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。8.10.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方介入的定義9.1.1本合同中所述的第三方，是指為甲乙雙方提供中介服務(wù)、咨詢(xún)服務(wù)、人力資源服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。9.2第三方介入的范疇a)提供暑假工的招聘、選拔和培訓(xùn)服務(wù)；b)提供工作場(chǎng)所的安全檢查和勞動(dòng)保護(hù)咨詢(xún)服務(wù)；c)提供合同履行過(guò)程中的法律咨詢(xún)服務(wù)；d)提供財(cái)務(wù)管理和薪資發(fā)放服務(wù)。9.3第三方責(zé)任限額9.3.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類(lèi)型和合同約定確定。9.3.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，并在提供服務(wù)的相關(guān)文件中予以注明。9.4第三方權(quán)利和義務(wù)9.4.1第三方在提供服務(wù)的權(quán)利：a)獲得甲乙雙方提供的相關(guān)信息和資料；b)在合同約定范圍內(nèi)，獨(dú)立履行服務(wù)職責(zé)；c)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。9.4.2第三方的義務(wù)：a)嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；b)確保提供的服務(wù)質(zhì)量，滿(mǎn)足甲乙雙方的要求；c)對(duì)在提供服務(wù)過(guò)程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私信息負(fù)有保密義務(wù)。9.5第三方與其他各方的劃分9.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：a)第三方與甲乙雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方之間不承擔(dān)勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)；b)第三方與甲乙雙方之間不存在合伙關(guān)系，雙方之間不承擔(dān)合伙關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)。9.5.2第三方與暑假工的關(guān)系：a)第三方與暑假工之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，暑假工的勞動(dòng)關(guān)系直接與甲乙雙方存在；b)第三方對(duì)暑假工的勞動(dòng)權(quán)益不承擔(dān)直接責(zé)任，但應(yīng)協(xié)助甲乙雙方保障暑假工的合法權(quán)益。9.6第三方介入時(shí)的額外條款a)明確第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式；b)約定第三方介入的期限和成果要求；c)約定第三方介入的違約責(zé)任及處理方式。9.7第三方介入的爭(zhēng)議解決9.7.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.8第三方介入的合同終止9.8.1第三方介入的合同，在合同約定的服務(wù)期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除合同后終止。9.9第三方介入的合同附件a)第三方介入服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容；b)第三方介入服務(wù)的費(fèi)用清單；c)第三方介入服務(wù)的期限和成果要求；d)第三方介入的違約責(zé)任及處理方式。9.10其他9.10.1本合同關(guān)于第三方介入的修正條款，為甲乙雙方履行合同過(guò)程中的補(bǔ)充條款，與本合同其他條款具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：暑假工招聘簡(jiǎn)章詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含招聘的崗位、人數(shù)、任職要求、薪資待遇、工作內(nèi)容等信息。2.附件二：暑假工培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)師資、考核方式等。3.附件三：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等。4.附件四：工作場(chǎng)所安全檢查報(bào)告詳細(xì)要求和說(shuō)明：由第三方提供，包含工作場(chǎng)所的安全狀況、潛在風(fēng)險(xiǎn)及改進(jìn)措施。5.附件五：暑假工健康檢查報(bào)告詳細(xì)要求和說(shuō)明：由第三方提供，包含暑假工的健康狀況、職業(yè)病篩查結(jié)果等。6.附件六：暑假工工資發(fā)放明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含暑假工的姓名、工資構(gòu)成、發(fā)放日期、發(fā)放金額等信息。7.附件七：暑假工離職證明詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含暑假工的姓名、離職原因、離職日期、工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)等。8.附件八：第三方介入服務(wù)合同詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、違約責(zé)任等。9.附件九：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含爭(zhēng)議解決的方式、程序、費(fèi)用、期限等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a)甲乙雙方未按約定時(shí)間完成招聘、培訓(xùn)、派遣等流程；b)甲乙雙方未按約定支付工資、福利待遇；c)第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量；d)暑假工未按約定履行工作職責(zé)；e)甲乙雙方未按約定履行合同解除或終止手續(xù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a)甲乙雙方未按約定時(shí)間完成招聘、培訓(xùn)、派遣等流程，每延誤一天，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禰具體金額]違約金；b)甲乙雙方未按約定支付工資、福利待遇，每延誤一天，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禰具體金額]違約金；c)第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；d)暑假工未按約定履行工作職責(zé)，甲乙雙方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失；e)甲乙雙方未按約定履行合同解除或終止手續(xù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：若甲乙雙方未按約定時(shí)間完成招聘工作，導(dǎo)致暑假工無(wú)法按時(shí)上崗，每延誤一天，甲乙雙方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禰具體金額]違約金。若第三方未按約定提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方招聘工作受阻，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。全文完。2024年度學(xué)生暑假工派遣協(xié)議：規(guī)范派遣流程與學(xué)生權(quán)益1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.派遣流程2.1招聘流程2.2報(bào)名流程2.3資格審查2.4簽訂協(xié)議2.5派遣安排3.學(xué)生權(quán)益3.1工作權(quán)益3.2工資待遇3.3工作時(shí)間3.4安全保障3.5福利待遇4.派遣單位責(zé)任4.1派遣單位責(zé)任概述4.2工作安排與監(jiān)督4.3工資發(fā)放4.4意外傷害賠償4.5學(xué)生權(quán)益保障5.學(xué)生義務(wù)5.1工作紀(jì)律5.2工作表現(xiàn)5.3工作期限5.4工作交接5.5意外責(zé)任6.工作內(nèi)容與要求6.1工作內(nèi)容6.2工作要求6.3工作環(huán)境6.4工作條件6.5工作考核7.福利待遇與補(bǔ)貼7.1工資補(bǔ)貼7.2住宿補(bǔ)貼7.3交通補(bǔ)貼7.4其他福利7.5補(bǔ)貼發(fā)放8.保險(xiǎn)與保障8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2工傷保險(xiǎn)8.3職業(yè)病保障8.4事故處理8.5保障期限9.違約責(zé)任9.1學(xué)生違約責(zé)任9.2派遣單位違約責(zé)任9.3違約賠償9.4違約處理10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議處理期限10.4爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同生效與解除11.1合同生效11.2合同解除11.3解除條件11.4解除程序12.合同變更與終止12.1合同變更12.2合同終止12.3變更程序12.4終止條件13.法律適用與爭(zhēng)議管轄13.1法律適用13.2爭(zhēng)議管轄13.3法律變更14.其他條款14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同簽署14.4合同效力第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“學(xué)生”指本協(xié)議中參與暑假工派遣的學(xué)生。1.1.2“派遣單位”指負(fù)責(zé)組織和管理暑假工派遣工作的單位。1.1.3“工作單位”指接受學(xué)生暑假工派遣的用人單位。1.1.4“協(xié)議”指本《2024年度學(xué)生暑假工派遣協(xié)議》。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中未定義的術(shù)語(yǔ)，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。2.派遣流程2.1招聘流程2.1.1派遣單位在每年春季學(xué)期開(kāi)始前，通過(guò)校園招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等方式發(fā)布暑假工招聘信息。2.1.2學(xué)生根據(jù)招聘信息自愿報(bào)名，提交個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)證明材料。2.2報(bào)名流程2.2.1學(xué)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名，報(bào)名信息應(yīng)真實(shí)、完整。2.2.2派遣單位對(duì)報(bào)名學(xué)生進(jìn)行資格審查，確認(rèn)學(xué)生符合派遣條件。2.3資格審查2.3.2學(xué)生應(yīng)具備完成暑假工所需的基本技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。2.4簽訂協(xié)議2.4.1派遣單位與學(xué)生簽訂本協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.4.2協(xié)議簽訂后，學(xué)生需按照派遣單位的要求完成入職手續(xù)。2.5派遣安排2.5.1派遣單位根據(jù)工作單位的實(shí)際需求和學(xué)生意愿，安排學(xué)生到相應(yīng)工作單位實(shí)習(xí)。2.5.2派遣單位負(fù)責(zé)與學(xué)生和接收單位溝通，確保派遣工作的順利進(jìn)行。3.學(xué)生權(quán)益3.1工作權(quán)益3.1.1學(xué)生有權(quán)獲得合法的工作崗位和勞動(dòng)報(bào)酬。3.1.2學(xué)生有權(quán)享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和休息日。3.2工資待遇3.2.1學(xué)生工資按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和接收單位的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.2.2工資發(fā)放方式為每月定期支付。3.3工作時(shí)間3.3.1學(xué)生工作時(shí)間不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的每日工作時(shí)間。3.3.2學(xué)生有權(quán)要求合理安排工作時(shí)間，保障身心健康。3.4安全保障3.4.1工作單位應(yīng)為學(xué)生提供必要的安全防護(hù)設(shè)施。3.4.2學(xué)生有權(quán)要求工作單位對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查。3.5福利待遇3.5.1學(xué)生有權(quán)享受工作單位提供的福利待遇。3.5.2派遣單位應(yīng)協(xié)助學(xué)生解決在工作過(guò)程中遇到的福利待遇問(wèn)題。4.派遣單位責(zé)任4.1派遣單位責(zé)任概述4.1.1派遣單位負(fù)責(zé)組織和管理暑假工派遣工作。4.1.2派遣單位負(fù)責(zé)與學(xué)生和接收單位溝通，確保派遣工作的順利進(jìn)行。4.2工作安排與監(jiān)督4.2.1派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的工作安排進(jìn)行監(jiān)督，確保學(xué)生按照協(xié)議要求完成工作任務(wù)。4.2.2派遣單位負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。4.3工資發(fā)放4.3.1派遣單位負(fù)責(zé)按照協(xié)議約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放學(xué)生工資。4.4意外傷害賠償4.4.1學(xué)生在工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害，由工作單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.4.2派遣單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)生與工作單位之間的賠償事宜。4.5學(xué)生權(quán)益保障4.5.1派遣單位負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)解決學(xué)生與工作單位之間的矛盾。5.學(xué)生義務(wù)5.1工作紀(jì)律5.1.1學(xué)生應(yīng)遵守工作單位的規(guī)章制度，服從工作安排。5.1.2學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。5.2工作表現(xiàn)5.2.1學(xué)生應(yīng)努力完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。5.2.2學(xué)生應(yīng)積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。5.3工作期限5.3.1學(xué)生應(yīng)按照協(xié)議約定的期限完成暑假工派遣工作。5.3.2學(xué)生因特殊原因需要延長(zhǎng)派遣期限的，應(yīng)提前向派遣單位提出申請(qǐng)。5.4工作交接5.4.1學(xué)生在工作結(jié)束前，應(yīng)按照規(guī)定完成工作交接。5.4.2學(xué)生應(yīng)確保工作交接的順利進(jìn)行，不得遺留問(wèn)題。5.5意外責(zé)任5.5.1學(xué)生在工作過(guò)程中發(fā)生的意外事故，由本人負(fù)責(zé)。5.5.2學(xué)生應(yīng)遵守工作單位的安全規(guī)定，防止意外事故的發(fā)生。6.工作內(nèi)容與要求6.1工作內(nèi)容6.1.1學(xué)生應(yīng)按照工作單位的實(shí)際需求，完成相關(guān)工作任務(wù)。6.1.2工作內(nèi)容應(yīng)與學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能相符。6.2工作要求6.2.1學(xué)生應(yīng)按照工作要求，確保工作質(zhì)量。6.2.2學(xué)生應(yīng)服從工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。6.3工作環(huán)境6.3.1工作單位應(yīng)為學(xué)生提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。6.3.2工作單位應(yīng)保障學(xué)生的合法權(quán)益，不得侵犯學(xué)生的人身安全和財(cái)產(chǎn)權(quán)益。6.4工作條件6.4.1工作單位應(yīng)為學(xué)生提供必要的工作條件，包括工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。6.4.2工作單位應(yīng)保障學(xué)生的基本生活需求，如住宿、飲食等。6.5工作考核6.5.1工作單位應(yīng)定期對(duì)學(xué)生的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為評(píng)估學(xué)生工作表現(xiàn)和發(fā)放工資的依據(jù)。8.福利待遇與補(bǔ)貼8.1工資補(bǔ)貼8.1.1學(xué)生在派遣期間，如符合國(guó)家或地方相關(guān)政策，可享受相應(yīng)的工資補(bǔ)貼。8.1.2補(bǔ)貼金額和發(fā)放條件由派遣單位根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。8.2住宿補(bǔ)貼8.2.1學(xué)生在派遣期間，如工作單位無(wú)法提供住宿，派遣單位將根據(jù)實(shí)際情況提供住宿補(bǔ)貼。8.2.2住宿補(bǔ)貼的金額和發(fā)放方式由派遣單位與工作單位協(xié)商確定。8.3交通補(bǔ)貼8.3.1學(xué)生在工作期間，如需往返工作單位和居住地，可享受交通補(bǔ)貼。8.3.2交通補(bǔ)貼的金額和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由派遣單位根據(jù)實(shí)際情況制定。8.4其他福利8.4.1學(xué)生在派遣期間，可享受工作單位提供的其他福利，如節(jié)日慰問(wèn)品、加班費(fèi)等。8.4.2其他福利的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由派遣單位與工作單位協(xié)商確定。8.5補(bǔ)貼發(fā)放8.5.1補(bǔ)貼的發(fā)放時(shí)間為每月的指定日期，具體時(shí)間由派遣單位通知。8.5.2補(bǔ)貼的發(fā)放方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬，具體方式由派遣單位決定。9.保險(xiǎn)與保障9.1社會(huì)保險(xiǎn)9.1.1派遣單位應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定，為學(xué)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)。9.1.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納標(biāo)準(zhǔn)和繳納方式由派遣單位與工作單位協(xié)商確定。9.2工傷保險(xiǎn)9.2.1學(xué)生在工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害，工作單位應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定為學(xué)生繳納工傷保險(xiǎn)。9.2.2工傷保險(xiǎn)的繳納標(biāo)準(zhǔn)和繳納方式由派遣單位與工作單位協(xié)商確定。9.3職業(yè)病保障9.3.1學(xué)生在工作過(guò)程中可能接觸的職業(yè)病危害，工作單位應(yīng)采取有效防護(hù)措施。9.3.2學(xué)生如患有職業(yè)病，工作單位應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定給予相應(yīng)的賠償和保障。9.4事故處理9.4.1學(xué)生在工作過(guò)程中發(fā)生意外事故，工作單位應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理。9.4.2事故處理的流程和責(zé)任由派遣單位與工作單位共同制定。9.5保障期限9.5.1社會(huì)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和職業(yè)病保障的期限按照國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行。10.違約責(zé)任10.1學(xué)生違約責(zé)任10.1.1學(xué)生未按協(xié)議約定履行工作義務(wù)，或違反工作紀(jì)律，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.1.2學(xué)生違約的，派遣單位有權(quán)終止協(xié)議，并要求學(xué)生承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。10.2派遣單位違約責(zé)任10.2.1派遣單位未按協(xié)議約定履行派遣義務(wù)，或未保障學(xué)生權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2.2派遣單位違約的，學(xué)生有權(quán)要求派遣單位承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。10.3違約賠償10.3.1違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定。10.3.2違約賠償?shù)闹Ц斗绞胶推谙抻呻p方協(xié)商確定。10.4違約處理10.4.1違約處理應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.4.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1爭(zhēng)議解決采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式。11.1.2爭(zhēng)議解決的具體方式由雙方在協(xié)議中約定。11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則，積極協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.2.2協(xié)商不成的，可申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。11.3爭(zhēng)議處理期限11.3.1爭(zhēng)議處理應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起30日內(nèi)完成。11.3.2如有特殊情況，雙方可協(xié)商延長(zhǎng)處理期限。11.4爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.4.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為雙方約定的地點(diǎn)，如未約定，則爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為派遣單位所在地。12.合同生效與解除12.1合同生效12.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.1.2協(xié)議生效前，雙方應(yīng)完成所有必要的準(zhǔn)備工作。12.2合同解除12.2.1本協(xié)議在下列情況下可解除：12.2.1.1雙方協(xié)商一致；12.2.1.2一方嚴(yán)重違約；12.2.1.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；12.3解除條件12.3.1解除條件應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。12.3.2解除條件應(yīng)在協(xié)議中明確約定。12.4解除程序12.4.1解除協(xié)議應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照協(xié)議約定的程序進(jìn)行。12.4.2解除協(xié)議后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。13.合同變更與終止13.1合同變更13.1.1雙方在履行協(xié)議過(guò)程中，如需變更協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。13.2合同終止13.2.1本協(xié)議在下列情況下可終止：13.2.1.1協(xié)議約定的派遣期限屆滿(mǎn)；13.2.1.2雙方協(xié)商一致終止；13.2.1.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；13.3變更程序13.3.1變更協(xié)議應(yīng)按照協(xié)議約定的程序進(jìn)行。13.3.2變更協(xié)議后，雙方應(yīng)按照變更后的協(xié)議繼續(xù)履行義務(wù)。13.4終止條件13.4.1終止條件應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。13.4.2終止條件應(yīng)在協(xié)議中明確約定。14.其他條款14.1合同附件14.1.1本協(xié)議附件作為協(xié)議的組成部分，具有同等法律效力。14.2合同解釋14.2.1本協(xié)議的解釋以中文為準(zhǔn)。14.3合同簽署14.3.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.4合同效力14.4.1本協(xié)議自簽署之日起生效，至協(xié)議約定的派遣期限屆滿(mǎn)或協(xié)議終止時(shí)止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”指在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供中介、咨詢(xún)、擔(dān)保等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2“中介方”特指提供學(xué)生暑假工派遣中介服務(wù)的第三方。15.1.3“咨詢(xún)方”特指提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)的第三方。15.1.4“擔(dān)保方”特指提供擔(dān)保服務(wù)的第三方。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在提供中介、咨詢(xún)、擔(dān)保等服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)真實(shí)、合法、有效，并對(duì)因服務(wù)不當(dāng)導(dǎo)致的問(wèn)題承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便其完成服務(wù)。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)。15.4.2第三方對(duì)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)不承擔(dān)連帶責(zé)任。15.4.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲乙雙方在協(xié)議中明確約定第三方介入的具體事項(xiàng)和方式。16.2甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的情況及時(shí)通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書(shū)面同意。16.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，繼續(xù)履行各自的義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類(lèi)型、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。17.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在協(xié)議中明確約定，并在第三方提供服務(wù)前，由甲乙雙方共同確認(rèn)。17.3如第三方責(zé)任超過(guò)約定的責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。18.第三方介入時(shí)的合同變更18.1第三方介入后，如需變更協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方，并經(jīng)三方協(xié)商一致后生效。18.2變更后的協(xié)議對(duì)三方均具有約束力。19.第三方介入時(shí)的爭(zhēng)議解決19.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式，仍按照本協(xié)議第11條“爭(zhēng)議解決”執(zhí)行。19.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決，應(yīng)充分考慮第三方的合法權(quán)益。20.第三方介入時(shí)的保密條款20.1第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。20.2保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。21.第三方介入時(shí)的法律法規(guī)變更21.1如國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響本協(xié)議的執(zhí)行，甲乙雙方和第三方應(yīng)協(xié)商一致，對(duì)本協(xié)議進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。22.第三方介入時(shí)的協(xié)議終止22.1如第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)終止本協(xié)議，并追究第三方的法律責(zé)任。23.第三方介入時(shí)的合同解除23.1如第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.學(xué)生報(bào)名表要求：包含學(xué)生個(gè)人信息、教育背景、技能特長(zhǎng)等。說(shuō)明：學(xué)生報(bào)名表用于派遣單位了解學(xué)生基本情況，作為選拔和派遣的依據(jù)。2.暑假工派遣協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應(yīng)完整、清晰，明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：暑假工派遣協(xié)議是甲乙雙方簽訂的主要合同文件，具有法律效力。3.工資支付明細(xì)表要求：詳細(xì)列出工資構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等。說(shuō)明：工資支付明細(xì)表用于記錄和核對(duì)學(xué)生工資支付情況。4.工作安排表要求：明確工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。說(shuō)明：工作安排表用于學(xué)生了解和安排工作事宜。5.工作考核表要求：對(duì)學(xué)生在工作期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。說(shuō)明：工作考核表用于評(píng)估學(xué)生的工作能力和表現(xiàn)。6.保險(xiǎn)繳納清單要求：詳細(xì)列出社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況。說(shuō)明：保險(xiǎn)繳納清單用于記錄和核對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況。7.意外事故報(bào)告表要求：詳細(xì)記錄意外事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因等。說(shuō)明：意外事故報(bào)告表用于處理意外事故和賠償事宜。8.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供服務(wù)的類(lèi)型、內(nèi)容、費(fèi)用等。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議用于規(guī)范第三方提供服務(wù)的行為。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、地點(diǎn)等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于解決甲乙雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。10.合同終止協(xié)議要求：明確合同終止的條件、程序、責(zé)任等。說(shuō)明：合同終止協(xié)議用于規(guī)范合同終止的行為。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違反工作紀(jì)律，擅自離崗或無(wú)故曠工。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生需承擔(dān)相應(yīng)的工作損失和違約金。示例：學(xué)生連續(xù)曠工3天，需賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失和違約金。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生需賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失和違約金。示例：學(xué)生提前終止協(xié)議，需賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失和違約金。1.3提供虛假信息，導(dǎo)致派遣單位遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生需賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失。示例：學(xué)生提供虛假學(xué)歷證明，導(dǎo)致派遣單位遭受損失，需賠償經(jīng)濟(jì)損失。2.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按協(xié)議約定提供工作機(jī)會(huì)。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位需承擔(dān)相應(yīng)的工作損失和違約金。示例：派遣單位未按協(xié)議約定提供工作機(jī)會(huì)，需賠償學(xué)生經(jīng)濟(jì)損失和違約金。2.2未按協(xié)議約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位需承擔(dān)相應(yīng)的工作損失和違約金。示例：派遣單位未按協(xié)議約定支付工資，需賠償學(xué)生經(jīng)濟(jì)損失和違約金。2.3未按協(xié)議約定提供安全保障。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位需承擔(dān)相應(yīng)的工作損失和違約金。示例：派遣單位未按協(xié)議約定提供安全保障，導(dǎo)致學(xué)生發(fā)生意外，需賠償學(xué)生經(jīng)濟(jì)損失和違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1提供虛假服務(wù)信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方需賠償甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失。示例：第三方提供虛假服務(wù)信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，需賠償經(jīng)濟(jì)損失。3.2未按協(xié)議約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方需承擔(dān)相應(yīng)的工作損失和違約金。示例：第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，需賠償甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失和違約金。全文完。2024年度學(xué)生暑假工派遣協(xié)議：規(guī)范派遣流程與學(xué)生權(quán)益2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1學(xué)生基本信息1.2派遣單位基本信息2.暑假工工作內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)2.2工作時(shí)間及地點(diǎn)2.3工作任務(wù)及要求3.派遣流程3.1學(xué)生報(bào)名及篩選3.2派遣單位審核及確認(rèn)3.3學(xué)生報(bào)到及培訓(xùn)3.4工作安排及調(diào)整4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2福利待遇及補(bǔ)貼4.3工資發(fā)放時(shí)間5.工作安全及保障5.1安全生產(chǎn)責(zé)任制5.2安全防護(hù)措施5.3事故處理及賠償6.學(xué)生權(quán)益保障6.1學(xué)生權(quán)益保護(hù)原則6.2學(xué)生權(quán)益糾紛處理6.3學(xué)生權(quán)益保障措施7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密責(zé)任7.3違約責(zé)任8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除及終止程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決原則10.2爭(zhēng)議解決途徑10.3爭(zhēng)議解決期限11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同生效日期12.通知送達(dá)12.1通知方式12.2通知送達(dá)地址12.3通知送達(dá)時(shí)間13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件13.2合同附件效力13.3其他約定事項(xiàng)14.合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1學(xué)生基本信息姓名：______性別：______身份證號(hào)碼：______聯(lián)系方式：______學(xué)籍信息：______1.2派遣單位基本信息單位名稱(chēng)：______單位地址：______聯(lián)系人：______聯(lián)系電話：______電子郵箱：______2.暑假工工作內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)工作崗位：______崗位職責(zé)：______2.2工作時(shí)間及地點(diǎn)工作時(shí)間：______工作地點(diǎn)：______2.3工作任務(wù)及要求工作任務(wù)：______工作要求：______3.派遣流程3.1學(xué)生報(bào)名及篩選報(bào)名方式：______報(bào)名截止時(shí)間：______篩選標(biāo)準(zhǔn)：______3.2派遣單位審核及確認(rèn)審核時(shí)間：______確認(rèn)方式：______3.3學(xué)生報(bào)到及培訓(xùn)報(bào)到時(shí)間：______培訓(xùn)內(nèi)容：______培訓(xùn)時(shí)間：______3.4工作安排及調(diào)整工作安排：______工作調(diào)整：______4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式工資標(biāo)準(zhǔn)：______支付方式：______4.2福利待遇及補(bǔ)貼福利待遇：______補(bǔ)貼：______4.3工資發(fā)放時(shí)間發(fā)放時(shí)間：______5.工作安全及保障5.1安全生產(chǎn)責(zé)任制責(zé)任制：______5.2安全防護(hù)措施措施：______5.3事故處理及賠償事故處理：______賠償：______6.學(xué)生權(quán)益保障6.1學(xué)生權(quán)益保護(hù)原則原則：______6.2學(xué)生權(quán)益糾紛處理處理方式：______6.3學(xué)生權(quán)益保障措施措施：______7.保密條款7.1保密內(nèi)容內(nèi)容：______7.2保密責(zé)任責(zé)任：______7.3違約責(zé)任責(zé)任：______8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.1.1學(xué)生單方面解除合同派遣單位未按照合同約定提供工作條件或工作環(huán)境；派遣單位未按時(shí)支付工資或福利；學(xué)生因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作。8.1.2派遣單位單方面解除合同學(xué)生嚴(yán)重違反工作規(guī)定或合同約定；學(xué)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)工作，且經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成解決方案；學(xué)生無(wú)法勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后仍無(wú)法達(dá)到崗位要求。8.2合同終止條件合同終止的條件包括但不限于：學(xué)生完成合同約定的全部工作內(nèi)容；派遣單位與學(xué)生達(dá)成一致終止合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。8.3解除及終止程序一方提出解除或終止合同的書(shū)面申請(qǐng)；雙方協(xié)商一致，簽署解除或終止合同協(xié)議；雙方履行合同解除或終止后的相關(guān)手續(xù)。9.違約責(zé)任9.1違約情形一方未履行合同約定的義務(wù)；一方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)履行義務(wù)；一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)。9.2違約責(zé)任承擔(dān)支付違約金；承擔(dān)因違約給對(duì)方造成的損失；采取補(bǔ)救措施恢復(fù)合同履行。9.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟解決。10.爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決原則爭(zhēng)議解決遵循公平、公正、合法的原則。10.2爭(zhēng)議解決途徑爭(zhēng)議解決途徑包括：雙方協(xié)商；仲裁；訴訟。10.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議應(yīng)在合同簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi)解決，否則視為放棄爭(zhēng)議解決權(quán)。11.合同生效及變更11.1合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂變更協(xié)議。11.3合同生效日期合同變更后的生效日期為變更協(xié)議簽訂之日起。12.通知送達(dá)12.1通知方式通知可采取書(shū)面形式、電子郵件、電話等方式。12.2通知送達(dá)地址通知送達(dá)地址為合同雙方約定的地址。12.3通知送達(dá)時(shí)間通知送達(dá)時(shí)間為發(fā)送通知之日起______個(gè)工作日。13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件合同附件包括但不限于：學(xué)生個(gè)人信息表；工作崗位描述；工資福利明細(xì)表。13.2合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。13.3其他約定事項(xiàng)雙方在本合同中未約定的其他事項(xiàng)，可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.合同附件14.1學(xué)生個(gè)人信息表14.2工作崗位描述14.3工資福利明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同中“第三方”是指除甲方（派遣單位）和乙方（學(xué)生）之外的，為達(dá)成本合同目的，提供中介、咨詢(xún)、管理或其他服務(wù)的個(gè)人、法人或其他組織。1.2第三方介入范圍提供學(xué)生招聘、篩選及推薦服務(wù)；提供工作培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)；提供勞動(dòng)保障、法律咨詢(xún)；提供財(cái)務(wù)管理、工資支付服務(wù)；提供其他與本合同相關(guān)的服務(wù)。2.第三方責(zé)任與權(quán)利2.1第三方責(zé)任確保提供的服務(wù)符合合同要求，保證服務(wù)質(zhì)量；對(duì)提供的信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)；對(duì)因自身原因造成的損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方權(quán)利收取約定的服務(wù)費(fèi)用；依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1甲方與第三方甲方與第三方之間的關(guān)系為委托與被委托關(guān)系。甲方委托第三方提供相關(guān)服務(wù)，第三方應(yīng)按照甲方的要求和本合同的約定履行義務(wù)。3.2乙方與第三方乙方與第三方之間的關(guān)系為服務(wù)接受者與服務(wù)提供者關(guān)系。乙方接受第三方提供的服務(wù)，第三方應(yīng)按照本合同的約定向乙方