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政法委機(jī)關(guān)員工行為準(zhǔn)則合同編號(hào):__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________聯(lián)系人:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________聯(lián)系人:__________第一條乙方員工應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守社會(huì)公德,尊重他人的合法權(quán)益,不得有違法亂紀(jì)行為。第二條乙方員工應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),恪守職業(yè)道德,努力提高工作效率,不得玩忽職守,貽誤工作。第三條乙方員工應(yīng)遵守甲方機(jī)關(guān)的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,相互尊重,相互幫助,共同維護(hù)甲方機(jī)關(guān)的和諧工作氛圍。第四條乙方員工應(yīng)嚴(yán)守國(guó)家機(jī)密,不得泄露工作中的涉密信息,不得利用職務(wù)之便,為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。第六條乙方員工應(yīng)積極參加甲方機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng),積極參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身綜合素質(zhì),為甲方機(jī)關(guān)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第七條乙方員工在工作過(guò)程中,應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,注意個(gè)人和他人的生命安全,不得有違章操作行為。第八條乙方員工應(yīng)認(rèn)真履行合同約定的其他義務(wù)。第十條甲方對(duì)乙方員工的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理,對(duì)違反本合同的行為,甲方有權(quán)依法予以處理。第十一條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_________年。第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.政法委機(jī)關(guān)員工行為準(zhǔn)則合同2.甲方機(jī)關(guān)的規(guī)章制度3.乙方員工個(gè)人簡(jiǎn)歷4.乙方員工培訓(xùn)記錄5.乙方員工績(jī)效考核記錄6.安全生產(chǎn)規(guī)定7.乙方員工保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方員工違反國(guó)家法律法規(guī),被依法認(rèn)定為違法行為。2.乙方員工玩忽職守,貽誤工作,導(dǎo)致甲方機(jī)關(guān)遭受損失。3.乙方員工泄露工作中的涉密信息,損害甲方機(jī)關(guān)利益。4.乙方員工利用職務(wù)之便,為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。5.乙方員工違反甲方機(jī)關(guān)的規(guī)章制度,破壞工作秩序。6.乙方員工違反安全生產(chǎn)規(guī)定,造成安全事故。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.政法委機(jī)關(guān):我國(guó)地方政權(quán)機(jī)關(guān)的重要組成部分,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督社會(huì)治安綜合治理工作。2.員工行為準(zhǔn)則:用人單位對(duì)員工在工作中應(yīng)遵循的行為規(guī)范和要求。3.違約行為:合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。4.違約責(zé)任:合同當(dāng)事人因違約行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.保密協(xié)議:雙方約定對(duì)合同中的特定信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方員工不熟悉甲方機(jī)關(guān)的規(guī)章制度。解決辦法:組織對(duì)新員工的培訓(xùn),使其熟悉并遵守規(guī)章制度。2.問(wèn)題:乙方員工在工作中出現(xiàn)失誤。解決辦法:及時(shí)糾正失誤,并對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核。3.問(wèn)題:乙方員工泄露工作中的涉密信息。解決辦法:與員工簽訂保密協(xié)議,加強(qiáng)保密意識(shí)教育。4.問(wèn)題:乙方員工利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。解決辦法:加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,完善審批流程,防止濫用職權(quán)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.政法委機(jī)關(guān)對(duì)新入職員工進(jìn)行行為準(zhǔn)則培訓(xùn)。2.政法委

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