幼兒園傳達(dá)室門衛(wèi)制度范文（2篇）

幼兒園傳達(dá)室門衛(wèi)制度范文一、傳達(dá)室門衛(wèi)的職責(zé)1.確保幼兒園傳達(dá)室的安保與秩序，對(duì)進(jìn)出人員的身份和目的進(jìn)行嚴(yán)格控制。2.對(duì)進(jìn)入的人員進(jìn)行登記，確保與幼兒園工作人員的交流有記錄可查。3.協(xié)助工作人員處理文件和資料的分發(fā)與收集，確保信息的安全和準(zhǔn)確傳遞。4.維護(hù)傳達(dá)室的清潔環(huán)境，定期清理垃圾和雜物。5.對(duì)突發(fā)事件和緊急情況及時(shí)上報(bào)，并采取必要措施處理，以保障安全與穩(wěn)定。二、傳達(dá)室門衛(wèi)的工作要求1.遵守崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守幼兒園的工作紀(jì)律和規(guī)定，不得私自離開(kāi)或擅自聚集。2.樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，以禮貌、熱情的態(tài)度為來(lái)訪者提供幫助和指導(dǎo)。3.保持門衛(wèi)形象整潔，注意個(gè)人衛(wèi)生和儀表，不得穿著不整或不雅的服裝。4.嚴(yán)格執(zhí)行來(lái)訪者登記制度，登記并核實(shí)身份證明和個(gè)人信息，要求來(lái)訪者簽署登記表。5.負(fù)責(zé)保管來(lái)訪者的物品，確保其安全和完整。6.保護(hù)來(lái)訪者的個(gè)人信息和文件資料，嚴(yán)禁泄露或非法使用。7.遇到緊急情況時(shí)保持冷靜，及時(shí)向幼兒園管理層報(bào)告，并按照指示采取應(yīng)急措施。8.定期參與培訓(xùn)和演練，提升應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力和素質(zhì)。三、傳達(dá)室門衛(wèi)的工作流程1.每日上班前，檢查傳達(dá)室設(shè)施和器材，確保其完好無(wú)損，可正常使用。2.上班后，按時(shí)到崗，與前一班門衛(wèi)交接崗位相關(guān)事項(xiàng)。3.對(duì)進(jìn)入人員進(jìn)行登記，確認(rèn)來(lái)訪者身份證明和來(lái)訪目的。4.檢查佩戴通行證的人員，確保通行證的真實(shí)性和有效性。5.對(duì)未攜帶通行證的人員，需核實(shí)身份和目的后進(jìn)行登記，并發(fā)放臨時(shí)通行證。6.對(duì)特殊情況和特殊人員，需查驗(yàn)相關(guān)證件和文件，經(jīng)幼兒園管理層批準(zhǔn)后放行。7.登記和記錄進(jìn)出的文件和資料，確保信息準(zhǔn)確傳遞和歸檔。8.在接待過(guò)程中密切關(guān)注來(lái)訪者動(dòng)態(tài)，及時(shí)報(bào)告異常情況和問(wèn)題。9.下班前，與接班門衛(wèi)交接，詳細(xì)說(shuō)明當(dāng)班情況和工作記錄。四、傳達(dá)室門衛(wèi)的管理制度1.幼兒園對(duì)門衛(wèi)實(shí)施規(guī)范化管理，建立門衛(wèi)工作檔案，記錄個(gè)人信息、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲情況。2.定期對(duì)門衛(wèi)工作進(jìn)行考核和評(píng)估，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的門衛(wèi)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不足的門衛(wèi)進(jìn)行整改。3.加強(qiáng)對(duì)門衛(wèi)的培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。4.實(shí)施門衛(wèi)工作日志制度，門衛(wèi)需詳細(xì)記錄工作情況和遇到的問(wèn)題。五、傳達(dá)室門衛(wèi)的工作注意事項(xiàng)1.門衛(wèi)需保持清醒和專注，禁止在工作期間飲酒、吸煙或進(jìn)行娛樂(lè)活動(dòng)。2.保持警惕，觀察和判斷來(lái)訪者的舉止和言行。3.熟練使用安全設(shè)備和防衛(wèi)器材，掌握正確使用方法。4.與幼兒園工作人員保持緊密溝通，及時(shí)反饋來(lái)訪者信息。六、傳達(dá)室門衛(wèi)的工作紀(jì)律1.門衛(wèi)不得私自放行未經(jīng)登記的人員和車輛。2.不得篡改或偽造來(lái)訪登記表和通行證。3.保護(hù)來(lái)訪者個(gè)人信息，不得泄露給他人。4.拒絕不正當(dāng)?shù)亩Y品和賄賂行為。5.不得與來(lái)訪者進(jìn)行超出工作職責(zé)的私人交流和活動(dòng)。七、傳達(dá)室門衛(wèi)的工作安全措施1.嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出規(guī)定，不得將內(nèi)部信息泄露給非授權(quán)人員。2.保持警覺(jué)狀態(tài)，提高對(duì)異常情況和可疑人員的敏感度。3.不得擅離職守，如需離開(kāi)，需找到替班人員接替工作。4.學(xué)會(huì)使用防衛(wèi)器械，掌握自衛(wèi)技巧和方法。八、補(bǔ)充說(shuō)明1.幼兒園將根據(jù)實(shí)際需要，適時(shí)調(diào)整門衛(wèi)的工作職責(zé)和權(quán)限。2.根據(jù)門衛(wèi)工作表現(xiàn)和實(shí)際情況，定期修訂和完善相關(guān)制度。以上為幼兒園傳達(dá)室門衛(wèi)制度，門衛(wèi)需嚴(yán)格遵守規(guī)定，認(rèn)真履行職責(zé)，以維護(hù)幼兒園傳達(dá)室的安全與秩序。幼兒園傳達(dá)室門衛(wèi)制度范文（二）一、敬業(yè)精神門衛(wèi)承擔(dān)著幼兒園的門戶守護(hù)，需始終保持警覺(jué)，全心投入工作。在崗期間，門衛(wèi)應(yīng)保持精力充沛，避免疏忽，確保能迅速應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況。二、遵循規(guī)程門衛(wèi)需熟知幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，如入園流程、外來(lái)人員管理程序等。執(zhí)行任務(wù)時(shí)，必須嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，不得擅自放行或阻擋未授權(quán)人員。三、訪客登記對(duì)于來(lái)訪者，門衛(wèi)需要求其填寫登記表，記錄姓名、訪問(wèn)目的及時(shí)間等信息。離開(kāi)時(shí)，門衛(wèi)應(yīng)核對(duì)信息并要求簽字確認(rèn)，以確保信息的準(zhǔn)確性。四、入園審查門衛(wèi)應(yīng)對(duì)進(jìn)出園人員進(jìn)行身份驗(yàn)證和物品檢查。入園者必須持有有效的幼兒園通行證，否則不得放行。門衛(wèi)需仔細(xì)檢查攜帶物品，防止違禁品或危險(xiǎn)品進(jìn)入園內(nèi)。五、保密責(zé)任作為幼兒園的安全屏障，門衛(wèi)必須維護(hù)工作的機(jī)密性。不得隨意泄露園內(nèi)事務(wù)和敏感信息，遵守保密規(guī)定，保障園內(nèi)信息安全。六、應(yīng)急響應(yīng)門衛(wèi)應(yīng)具備處理突發(fā)事件的能力，如火災(zāi)、突發(fā)疾病等。應(yīng)具備基本急救知識(shí)，能在緊急情況下迅速響應(yīng)并采取相應(yīng)措施。應(yīng)熟悉幼兒園的應(yīng)急預(yù)案，確保能迅速組織人員疏散和報(bào)警。七、待人接物門衛(wèi)代表幼兒園的形象，應(yīng)保持良好的儀容儀表和禮貌待人。與來(lái)訪者友好交流，熱情接待，耐心解答問(wèn)題，樹(shù)立良好的形象。八、自我發(fā)展作為幼兒園的重要成員，門衛(wèi)需不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。積極參與幼兒園組織的培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。九、遵紀(jì)守法門衛(wèi)作為幼兒園的法律代表，必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。十、責(zé)任感門衛(wèi)工作具有高度的責(zé)任性，需時(shí)