印尼青山鋼廠打工合同范例

印尼青山鋼廠打工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（雇傭方）：印尼青山鋼廠

乙方（雇員）：__________

鑒于：

一、甲方是一家位于印尼的鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)，主要從事鋼鐵產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工和銷售。

二、乙方愿意受聘于甲方，在甲方處從事相關(guān)工作。

三、為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，雙方均可提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除合同。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方處從事的工作為：__________。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

第三條工作時(shí)間與休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

二、乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

三、乙方每月累計(jì)工作時(shí)間不得超過(guò)____小時(shí)。

第四條工資與福利

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________。

二、乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

三、甲方按月支付乙方工資，工資支付日為每月____日。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。

二、甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)環(huán)境。

第六條合同解除與違約責(zé)任

一、雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

2.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。

三、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同約定支付工資的；

2.甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的；

3.甲方違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

四、因甲方原因解除本合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第七條爭(zhēng)議解決

一、雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

三、對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第八條其他

一、本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方入職體檢報(bào)告；

5.乙方培訓(xùn)證明（如有）；

6.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（雇傭方）：印尼青山鋼廠

乙方（雇員）：__________

第三方（勞務(wù)派遣方）：__________

鑒于：

一、甲方是一家位于印尼的鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)，主要從事鋼鐵產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工和銷售。

二、乙方愿意受聘于甲方，通過(guò)第三方進(jìn)行勞務(wù)派遣，在甲方處從事相關(guān)工作。

三、為明確三方權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障甲方權(quán)益，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，任何一方均可提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除合同。

第二條乙方工作內(nèi)容與職責(zé)

一、乙方在甲方處從事的工作為：__________。

二、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、乙方不得自行調(diào)整工作內(nèi)容或職責(zé)，如需調(diào)整，需經(jīng)甲方和第三方同意。

第三條工作時(shí)間與休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

二、乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

三、乙方每月累計(jì)工作時(shí)間不得超過(guò)____小時(shí)。

第四條工資與福利

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________，由第三方按月支付給乙方。

二、乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

三、甲方按月向第三方支付乙方工資。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。

二、甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)環(huán)境。

三、甲方對(duì)乙方的工作環(huán)境、工作條件進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方權(quán)益。

第六條第三方責(zé)任與義務(wù)

一、第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及離職手續(xù)辦理。

二、第三方應(yīng)確保乙方具備履行合同所需的工作能力和素質(zhì)。

三、第三方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資。

四、第三方應(yīng)對(duì)乙方在工作中發(fā)生的人身傷害、疾病承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第七條甲方權(quán)益與利益

一、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核不合格的乙方，甲方有權(quán)解除合同。

二、甲方有權(quán)要求第三方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

三、甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的相關(guān)資料，以保障甲方權(quán)益。

第八條乙方違約責(zé)任

一、乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、乙方在工作中發(fā)生重大失誤或違法行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

三、乙方因自身原因離職，需提前____個(gè)月向甲方和第三方提出書(shū)面申請(qǐng)。

第九條爭(zhēng)議解決

一、三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

三、對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條合同解除與終止

一、合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同自動(dòng)解除。

二、有下列情形之一的，任何一方均可解除合同：

1.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定提前終止合同的；

3.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

4.甲方未按照本合同約定支付工資的；

5.甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的；

6.甲方違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

第十一條其他

一、本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本合同一式三份，甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方入職體檢報(bào)告；

5.乙方培訓(xùn)證明（如有）；

6.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)。

第三方介入的意義和目的：

一、通過(guò)第三方派遣乙方，甲方可以降低人力資源成本，提高企業(yè)靈活性。

二、第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，甲方可以專注于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義：

一、明確甲方在合同中的主導(dǎo)地位，保障甲方權(quán)益。

二、加強(qiáng)對(duì)乙方工作表現(xiàn)的考核，提高工作效率。

三、確保甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同主體：

甲方（雇主）：__________

乙方（受雇方）：__________

第三方（勞務(wù)派遣公司）：__________

鑒于：

一、甲方是一家位于中國(guó)的電子產(chǎn)品研發(fā)與生產(chǎn)企業(yè)，需要大量技術(shù)工人支持其生產(chǎn)線的運(yùn)作。

二、乙方愿意通過(guò)第三方勞務(wù)派遣公司成為甲方的臨時(shí)雇員，在甲方處從事生產(chǎn)線操作工作。

三、為保障乙方的合法權(quán)益，明確三方責(zé)任，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同。

第一條合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期滿前，任何一方均可提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除合同。

第二條乙方工作內(nèi)容與職責(zé)

一、乙方在甲方處從事的工作為：電子產(chǎn)品生產(chǎn)線操作。

二、乙方應(yīng)按照甲方和第三方的指導(dǎo)，完成生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

三、乙方有權(quán)要求甲方和第三方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。

第三條工作時(shí)間與休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。

二、乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

三、乙方每月累計(jì)工作時(shí)間不得超過(guò)____小時(shí)，超過(guò)部分甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

第四條工資與福利

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________，由第三方按月支付給乙方。

二、乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

三、甲方應(yīng)按月向第三方支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。

二、甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)環(huán)境。

三、甲方對(duì)乙方的工作環(huán)境、工作條件進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方權(quán)益。

第六條第三方責(zé)任與義務(wù)

一、第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及離職手續(xù)辦理。

二、第三方應(yīng)確保乙方具備履行合同所需的工作能力和素質(zhì)。

三、第三方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資。

四、第三方應(yīng)對(duì)乙方在工作中發(fā)生的人身傷害、疾病承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第七條乙方權(quán)益與利益

一、乙方有權(quán)要求甲方和第三方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)，以保障其工作能力。

二、乙方有權(quán)要求甲方和第三方改善勞動(dòng)條件，提高工作環(huán)境。

三、乙方有權(quán)要求甲方和第三方支付其應(yīng)得的工資和福利。

第八條甲方的違約責(zé)任

一、甲方未按照本合同約定支付乙方工資的，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。

二、甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方立即整改，并賠償由此造成的損失。

三、甲方違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)法律責(zé)任。

第九條爭(zhēng)議解決

一、三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

三、對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條合同解除與終止

一、合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同自動(dòng)解除。

二、有下列情形之一的，任何一方均可解除合同：

1.乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)的；

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，決定提前終止合同的；

3.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

4.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的；

5.甲方違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

第十一條其他

一、本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

二、本合同一式三份，甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證