2024年度勞動合同終止協(xié)議及離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度勞動合同終止協(xié)議及離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同的定義1.2術語解釋2.合同雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.合同簽訂背景3.1甲方業(yè)務需求3.2乙方離職原因4.合同期限4.1合同生效日期4.2合同終止日期5.離職員工待遇5.1離職補償5.2離職手續(xù)辦理5.3離職證明6.業(yè)務合作協(xié)議6.1合作內(nèi)容概述6.2合作期限6.3合作雙方權利義務7.合作費用及支付方式7.1合作費用總額7.2費用支付方式7.3費用支付時間8.合作成果及權益8.1成果分享8.2權益歸屬9.合作保密條款9.1保密信息定義9.2保密義務9.3保密期限10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定14.1通知方式14.2合同附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同的定義本合同指甲方與乙方就2024年度勞動合同終止及離職后業(yè)務合作協(xié)議所簽訂的協(xié)議。1.2術語解釋（3）“離職”指乙方根據(jù)本合同規(guī)定或雙方協(xié)商一致，結束與甲方之間的勞動合同關系；（4）“業(yè)務合作協(xié)議”指本合同中關于乙方離職后與甲方繼續(xù)合作完成特定業(yè)務的協(xié)議部分。2.合同雙方信息2.1甲方信息甲方全稱：________公司注冊地址：________法定代表人：________聯(lián)系電話：________2.2乙方信息乙方全稱：________身份證號碼：________聯(lián)系電話：________3.合同簽訂背景3.1甲方業(yè)務需求甲方因業(yè)務發(fā)展需要，決定與乙方簽訂本合同，以終止雙方原有的勞動合同關系，并就乙方離職后的業(yè)務合作達成一致。3.2乙方離職原因乙方因個人原因，決定終止與甲方的勞動合同關系，并同意與甲方就離職后的業(yè)務合作進行協(xié)商。4.合同期限4.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同終止日期本合同終止日期為____年____月____日。5.離職員工待遇5.1離職補償甲方根據(jù)乙方在甲方工作期間的貢獻，給予乙方一定的離職補償，具體金額為________元。5.2離職手續(xù)辦理乙方應按照甲方的要求，在合同終止前辦理完離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、工作交接等。5.3離職證明甲方應在乙方辦理完離職手續(xù)后，向乙方出具離職證明。6.業(yè)務合作協(xié)議6.1合作內(nèi)容概述乙方離職后，與甲方簽訂業(yè)務合作協(xié)議，繼續(xù)承擔原勞動合同中約定的部分業(yè)務，合作內(nèi)容具體如下：6.1.1業(yè)務范圍：________6.1.2合作期限：____年____月____日至____年____月____日6.1.3雙方權利義務：詳見附件《業(yè)務合作協(xié)議》6.2合作期限業(yè)務合作協(xié)議期限為____年____月____日至____年____月____日。6.3合作雙方權利義務詳見附件《業(yè)務合作協(xié)議》。8.合作費用及支付方式8.1合作費用總額乙方根據(jù)業(yè)務合作協(xié)議約定的內(nèi)容，應向甲方支付的總費用為________元。8.2費用支付方式8.2.1乙方應按月向甲方支付合作費用，每月支付金額為________元。8.2.2費用支付時間：每月____日前，乙方應將上月合作費用支付至甲方指定賬戶。9.合作成果及權益9.1成果分享合作期間產(chǎn)生的成果，包括但不限于技術成果、商業(yè)秘密等，甲方和乙方應按照業(yè)務合作協(xié)議的約定進行分享。9.2權益歸屬9.2.1乙方在合作期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方同意將其無償轉讓給甲方。9.2.2甲方對乙方在合作期間提供的服務和成果享有使用權和收益權。10.合作保密條款10.1保密信息定義本合同項下的保密信息包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。10.2保密義務10.2.1乙方在合作期間及合作結束后，均應遵守保密義務，不得泄露、披露或使用任何保密信息。10.2.2乙方應采取合理措施，確保保密信息的安全。10.3保密期限本合同項下的保密期限自合同簽訂之日起至保密信息公開或乙方不再承擔保密義務之日起。11.違約責任11.1違約情形11.1.1乙方未按時支付合作費用；11.1.2乙方泄露或不當使用保密信息；11.1.3乙方違反業(yè)務合作協(xié)議的其他約定。11.2違約責任承擔11.2.1乙方未按時支付合作費用，應向甲方支付違約金，違約金為應支付費用總額的____%。11.2.2乙方泄露或不當使用保密信息，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構如雙方無法通過協(xié)商解決爭議，應提交至________仲裁委員會仲裁。13.合同生效及修改13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷?，均需以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章后生效。14.其他約定14.1通知方式雙方之間的通知應以書面形式進行，可以通過郵寄、電子郵件或?qū)Ｈ怂瓦_等方式進行。14.2合同附件本合同附件包括但不限于《業(yè)務合作協(xié)議》。14.3合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方和乙方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、擔保方、咨詢服務提供方等。15.2第三方介入目的15.2.1甲方或乙方根據(jù)本合同的需要，可邀請第三方介入，以協(xié)助合同履行或提供特定服務。15.2.2第三方介入的目的是為了保障合同的有效履行，提高合同執(zhí)行的效率，或解決合同履行中的特定問題。16.第三方責任16.1責任限額16.1.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。16.1.2第三方的責任限額為本合同約定合作費用總額的____%，且最高不超過________元。16.2責任承擔16.2.1第三方責任承擔方式應包括但不限于賠償損失、恢復原狀、支付違約金等。16.2.2第三方責任的承擔應遵循公平、合理原則，并符合相關法律法規(guī)。17.第三方權利17.1第三方權利獲取17.1.1第三方在合同履行過程中，有權獲取履行合同所需的必要信息，包括但不限于甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術資料等。17.1.2第三方獲取上述信息時，應遵守保密義務，不得泄露或用于與本合同無關的其他目的。17.2第三方權利行使17.2.1第三方在合同履行過程中，有權根據(jù)合同約定行使相關權利，包括但不限于監(jiān)督合同履行、提出改進建議等。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關系18.1.1第三方與甲方的關系基于本合同，甲方應向第三方提供必要的協(xié)助和便利，以確保合同的有效履行。18.1.2第三方對甲方的要求，甲方應予以考慮，并在能力范圍內(nèi)予以滿足。18.2第三方與乙方的關系18.2.1第三方與乙方的關系基于本合同，乙方應向第三方提供必要的協(xié)助和便利，以確保合同的有效履行。18.2.2第三方對乙方的要求，乙方應予以考慮，并在能力范圍內(nèi)予以滿足。18.3第三方與其他各方的關系18.3.1第三方與甲方、乙方之間的關系獨立于彼此，第三方對甲方、乙方或其他第三方不承擔連帶責任。18.3.2第三方在合同履行過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方介入的程序19.1第三方介入的申請19.1.1甲方或乙方需向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾垼⒄f明介入的原因和目的。19.1.2對方應在收到申請后____日內(nèi)給予答復。19.2第三方介入的確認19.2.1雙方確認第三方介入后，應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權利義務。19.2.2第三方協(xié)議應與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同履行完畢；20.1.2雙方協(xié)商一致；20.1.3出現(xiàn)合同約定的其他終止情形。20.2第三方介入的終止程序20.2.1雙方應與第三方協(xié)商終止第三方介入，并簽訂書面終止協(xié)議。20.2.2第三方介入終止后，雙方應按照本合同約定繼續(xù)履行合同義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《業(yè)務合作協(xié)議》：詳細規(guī)定乙方離職后與甲方繼續(xù)合作完成特定業(yè)務的條款，包括但不限于業(yè)務范圍、合作期限、雙方權利義務等。2.《離職員工待遇明細》：明確乙方離職補償?shù)木唧w金額和支付方式。3.《保密協(xié)議》：詳細規(guī)定雙方在合作期間及合作結束后對保密信息的保護義務。4.《第三方協(xié)議》：與第三方簽訂的書面協(xié)議，明確第三方的權利義務及責任。5.《合同終止協(xié)議》：雙方協(xié)商一致終止合同關系的書面協(xié)議。6.《爭議解決協(xié)議》：雙方就爭議解決方式達成的書面協(xié)議。7.《通知送達確認書》：雙方確認已收到對方通知的書面文件。附件詳細要求和說明：1.《業(yè)務合作協(xié)議》：需雙方簽字蓋章，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。2.《離職員工待遇明細》：需甲方簽字蓋章，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。3.《保密協(xié)議》：需雙方簽字蓋章，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。4.《第三方協(xié)議》：需第三方、甲方和乙方三方簽字蓋章，一式三份，各方各執(zhí)一份。5.《合同終止協(xié)議》：需雙方簽字蓋章，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。6.《爭議解決協(xié)議》：需雙方簽字蓋章，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。7.《通知送達確認書》：需雙方簽字確認，一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方未按時支付合作費用；（2）乙方泄露或不當使用保密信息；（3）第三方未按協(xié)議履行職責；（4）甲方未按時提供必要的信息或協(xié)助；（5）乙方未按約定完成業(yè)務。2.責任認定標準：（1）乙方未按時支付合作費用：乙方應向甲方支付違約金，違約金為應支付費用總額的____%。（2）乙方泄露或不當使用保密信息：乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。（3）第三方未按協(xié)議履行職責：第三方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。（4）甲方未按時提供必要的信息或協(xié)助：甲方應承擔相應的違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。（5）乙方未按約定完成業(yè)務：乙方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：1.乙方未按時支付合作費用：乙方應在每月____日前支付當月合作費用，若逾期未支付，則應向甲方支付違約金，違約金為應支付費用總額的____%。2.乙方泄露或不當使用保密信息：若乙方泄露或不當使用保密信息，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因泄露或不當使用保密信息而遭受的全部損失。3.第三方未按協(xié)議履行職責：若第三方未按協(xié)議履行職責，導致甲方或乙方遭受損失，第三方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。4.甲方未按時提供必要的信息或協(xié)助：若甲方未按時提供必要的信息或協(xié)助，導致乙方遭受損失，甲方應承擔相應的違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。5.乙方未按約定完成業(yè)務：若乙方未按約定完成業(yè)務，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。全文完。2024年度勞動合同終止協(xié)議及離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方基本信息1.2協(xié)議乙方基本信息2.合同終止條件及程序2.1合同終止情形2.2合同終止程序3.離職員工的補償及待遇3.1補償金額及計算方式3.2離職待遇4.離職員工的交接手續(xù)4.1交接時間及地點4.2交接事項及責任5.離職員工的保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限及違約責任6.離職員工的競業(yè)限制6.1競業(yè)限制范圍6.2競業(yè)限制期限及違約責任7.離職員工的培訓及教育7.1培訓內(nèi)容及時間7.2教育內(nèi)容及方式8.離職員工的檔案管理8.1檔案移交時間及地點8.2檔案內(nèi)容及管理責任9.離職員工的離職證明9.1離職證明內(nèi)容及格式9.2離職證明發(fā)放時間及方式10.離職員工的離職補償金支付10.1支付時間及方式10.2支付條件及違約責任11.離職員工的離職后合作11.1合作內(nèi)容11.2合作期限及違約責任12.違約責任12.1違約情形12.2違約責任及處理方式13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構14.其他約定事項14.1其他約定事項內(nèi)容14.2其他約定事項的生效及解釋第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方基本信息甲方名稱：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________1.2協(xié)議乙方基本信息乙方名稱：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________2.合同終止條件及程序2.1合同終止情形（1）乙方因個人原因提出辭職，并提前一個月向甲方提出書面申請；（2）甲方因乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改，決定解除勞動合同；（3）乙方因工作能力不足或健康狀況無法勝任工作，經(jīng)甲方評估后決定解除勞動合同；（4）甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務范圍或進行內(nèi)部重組，導致乙方崗位被撤銷；2.2合同終止程序（1）乙方提出辭職申請時，應提前一個月以書面形式通知甲方；（2）甲方在接到乙方辭職申請后，應在五個工作日內(nèi)給予書面答復；（3）合同終止后，雙方應按照國家相關法律法規(guī)及本合同約定辦理相關手續(xù)。3.離職員工的補償及待遇3.1補償金額及計算方式（1）乙方在合同終止前十二個月平均工資的N倍，其中N為工作年限，不足一年的按一年計算；（2）補償金額計算公式：補償金額=（合同終止前十二個月平均工資×N）；3.2離職待遇（1）乙方離職后，甲方應一次性支付全部補償金；（2）乙方離職后，甲方應按國家規(guī)定為其辦理社會保險關系轉移手續(xù)。4.離職員工的交接手續(xù)4.1交接時間及地點（1）乙方應在合同終止前五日內(nèi)完成工作交接；（2）交接地點為甲方指定的工作場所；4.2交接事項及責任（2）甲方應在收到乙方提交的工作交接清單后，對乙方的工作交接進行審核，并簽字確認。5.離職員工的保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）甲方客戶信息；（3）甲方合作伙伴信息；5.2保密期限及違約責任（1）保密期限為合同終止后兩年；（2）乙方違反保密協(xié)議，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。6.離職員工的競業(yè)限制6.1競業(yè)限制范圍（1）乙方在離職后一年內(nèi)，不得在與甲方有業(yè)務競爭關系的公司工作；（2）乙方在離職后一年內(nèi)，不得從事與甲方有業(yè)務競爭關系的業(yè)務；6.2競業(yè)限制期限及違約責任（1）競業(yè)限制期限為合同終止后一年；（2）乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。7.離職員工的培訓及教育7.1培訓內(nèi)容及時間（1）乙方在合同期限內(nèi)，甲方應提供必要的培訓及教育；（2）培訓內(nèi)容主要包括業(yè)務知識、技能培訓等；7.2教育內(nèi)容及方式（1）甲方可通過內(nèi)部培訓、外部培訓、在線學習等方式進行教育；（2）乙方應積極參加甲方組織的培訓及教育活動。8.離職員工的檔案管理8.1檔案移交時間及地點乙方應在合同終止后三個工作日內(nèi)，將個人檔案（包括但不限于身份證、學歷證明、勞動合同、工資單、獎懲記錄等）移交給甲方指定的人事部門；8.2檔案內(nèi)容及管理責任（1）檔案內(nèi)容應完整、準確，不得有虛假記載；（2）甲方應妥善保管乙方檔案，確保檔案的保密性和完整性。9.離職員工的離職證明9.1離職證明內(nèi)容及格式離職證明應包含乙方姓名、離職日期、離職原因、在甲方的工作年限等信息，并加蓋甲方公章；9.2離職證明發(fā)放時間及方式甲方應在合同終止后五個工作日內(nèi)，以書面形式向乙方發(fā)放離職證明。10.離職員工的離職補償金支付10.1支付時間及方式甲方應在合同終止后十個工作日內(nèi)，將離職補償金一次性支付給乙方；10.2支付條件及違約責任（1）乙方應在合同終止前，將所有工作交接完畢；（2）若乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成工作交接，甲方有權暫緩支付離職補償金；（3）乙方違反支付條件，應承擔相應的法律責任。11.離職員工的離職后合作11.1合作內(nèi)容乙方在離職后，如需與甲方合作，應事先取得甲方的書面同意；11.2合作期限及違約責任（1）合作期限由雙方另行協(xié)商確定；（2）乙方違反合作協(xié)議，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。12.違約責任12.1違約情形（1）任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或履行不符合約定的；（2）任何一方故意泄露對方商業(yè)秘密或個人信息；（3）任何一方未按照約定支付離職補償金或違約金；12.2違約責任及處理方式（1）違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約責任的處理方式包括但不限于協(xié)商解決、仲裁或訴訟。13.爭議解決13.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決；13.2爭議解決機構協(xié)商不成時，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。14.其他約定事項14.1其他約定事項內(nèi)容本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；14.2其他約定事項的生效及解釋補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，解釋權歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1第三方的定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外的，在合同履行過程中，提供中介服務、咨詢服務、技術支持、法律服務等服務的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍（1）在合同簽訂、履行過程中，提供中介服務的第三方；（2）在合同履行過程中，提供技術支持、咨詢服務等的第三方；（3）在合同履行過程中，提供法律服務的第三方。16.第三方介入的程序及責任16.1第三方介入的程序（1）甲方或乙方在需要第三方介入時，應書面通知對方；（2）雙方共同選擇合適的第三方，并與其簽訂服務協(xié)議；（3）第三方介入后，應按照雙方的要求和約定，履行相應的服務職責。16.2第三方的責任（1）第三方應按照服務協(xié)議的約定，提供專業(yè)、高效的服務；（2）第三方在履行服務職責過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任；（3）第三方在履行服務職責過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方或乙方的合法權益。17.第三方責任限額17.1責任限額的定義本合同所稱責任限額，是指第三方在履行服務職責過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失時，應承擔的最高賠償金額。17.2責任限額的確定（1）責任限額由甲方和乙方在服務協(xié)議中約定；（3）責任限額應不低于100萬元人民幣。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方之間，按照服務協(xié)議的約定進行責任劃分；（2）甲方應按照合同約定支付第三方服務費用；（3）第三方應向甲方提供服務，并承擔相應的法律責任。18.2第三方與乙方的劃分（1）第三方與乙方之間，按照服務協(xié)議的約定進行責任劃分；（2）乙方應按照合同約定支付第三方服務費用；（3）第三方應向乙方提供服務，并承擔相應的法律責任。18.3第三方與合同履行的劃分（1）第三方在合同履行過程中的服務，不影響甲方和乙方之間的合同關系；（2）第三方應協(xié)助甲方和乙方履行合同，但不承擔合同履行的直接責任；（3）第三方在履行服務職責過程中，若因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方和乙方有權追究其責任。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件（1）服務協(xié)議約定的服務期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除服務協(xié)議；（3）因不可抗力等原因，導致服務協(xié)議無法繼續(xù)履行。19.2第三方介入的終止程序（1）服務協(xié)議終止前，第三方應向甲方和乙方提交服務報告；（2）服務協(xié)議終止后，第三方應按照約定辦理相關手續(xù)，并退還甲方和乙方支付的費用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件要求：提供加蓋公章的營業(yè)執(zhí)照副本復印件。2.乙方身份證復印件要求：提供加蓋公章的身份證復印件。3.勞動合同終止協(xié)議書要求：協(xié)議書應詳細列明雙方達成的一致意見，并由雙方簽字蓋章。4.離職員工交接清單要求：交接清單應詳細列明乙方工作內(nèi)容、工作成果、個人物品等，并由雙方簽字確認。5.保密協(xié)議要求：協(xié)議應明確保密內(nèi)容和期限，并由雙方簽字蓋章。6.競業(yè)限制協(xié)議要求：協(xié)議應明確競業(yè)限制范圍、期限和違約責任，并由雙方簽字蓋章。7.培訓及教育記錄要求：記錄應詳細列明培訓內(nèi)容、時間、地點、參與人員等信息。8.檔案移交清單要求：清單應詳細列明移交檔案的名稱、數(shù)量、狀態(tài)等信息。9.離職證明要求：證明應包含乙方姓名、離職日期、離職原因、在甲方的工作年限等信息，并由甲方蓋章。10.離職補償金支付憑證要求：憑證應證明甲方已向乙方支付離職補償金。11.第三方服務協(xié)議要求：協(xié)議應詳細列明第三方服務內(nèi)容、服務期限、服務費用、責任劃分等。12.爭議解決文件要求：文件應包含爭議內(nèi)容、解決方案、雙方簽字蓋章等信息。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定時間完成工作交接。2.違約行為：第三方未按服務協(xié)議提供專業(yè)、高效的服務。責任認定標準：第三方應按照服務協(xié)議的約定，提供專業(yè)、高效的服務，如未達到約定標準，甲方有權要求第三方承擔違約責任。示例說明：若第三方在提供咨詢服務時，未能提供有效解決方案，導致甲方遭受損失，甲方有權要求第三方賠償相應損失。3.違約行為：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方應嚴格遵守保密協(xié)議，如泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔違約責任。示例說明：若乙方在離職后，向競爭對手泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方賠償損失，并追究其法律責任。4.違約行為：甲方未按合同約定支付離職補償金。責任認定標準：甲方應按合同約定時間支付離職補償金，如未按時支付，甲方應承擔違約責任。示例說明：若甲方未在合同約定的十個工作日內(nèi)支付離職補償金，乙方有權要求甲方支付相應違約金。全文完。2024年度勞動合同終止協(xié)議及離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.發(fā)包方基本信息1.2.承包方基本信息2.合同簽訂背景3.合同期限3.1.合同開始日期3.2.合同結束日期4.勞動合同終止原因4.1.離職員工離職原因4.2.發(fā)包方解除勞動合同原因5.離職員工離職手續(xù)5.1.離職通知期限5.2.離職手續(xù)辦理流程5.3.離職員工離職證明6.離職員工離職補償6.1.經(jīng)濟補償金計算方法6.2.離職補償金支付時間7.離職員工離職后保密協(xié)議7.1.保密內(nèi)容7.2.保密期限7.3.違約責任8.離職員工離職后競業(yè)限制協(xié)議8.1.競業(yè)限制范圍8.2.競業(yè)限制期限8.3.違約責任9.離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議9.1.合作業(yè)務范圍9.2.合作期限9.3.合作費用及支付方式10.合作雙方權利義務10.1.發(fā)包方權利義務10.2.承包方權利義務11.合作成果及收益分配11.1.合作成果定義11.2.收益分配比例11.3.收益分配方式12.違約責任12.1.發(fā)包方違約責任12.2.承包方違約責任13.爭議解決方式13.1.爭議解決途徑13.2.爭議解決機構14.合同生效及其他14.1.合同生效條件14.2.合同附件14.3.合同解釋權第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.發(fā)包方基本信息1.1.1.發(fā)包方名稱：科技有限公司1.1.2.發(fā)包方地址：省市區(qū)路號1.1.3.發(fā)包方法定代表人：1.1.4.發(fā)包方聯(lián)系電話：02156781.2.承包方基本信息1.2.1.承包方名稱：信息技術有限公司1.2.2.承包方地址：省市區(qū)路號1.2.3.承包方法定代表人：1.2.4.承包方聯(lián)系電話：021876543212.合同簽訂背景3.合同期限3.1.合同開始日期：2024年1月1日3.2.合同結束日期：2024年12月31日4.勞動合同終止原因4.1.離職員工離職原因：由于個人原因，離職員工決定離職。4.2.發(fā)包方解除勞動合同原因：根據(jù)雙方協(xié)商，發(fā)包方同意解除與離職員工的勞動合同。5.離職員工離職手續(xù)5.1.離職通知期限：離職員工需在離職前30天向發(fā)包方提出書面離職申請。5.2.離職手續(xù)辦理流程：離職員工需按照發(fā)包方規(guī)定的流程辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還公司財產(chǎn)等。5.3.離職員工離職證明：發(fā)包方將在離職手續(xù)辦理完畢后，為離職員工出具離職證明。6.離職員工離職補償6.1.經(jīng)濟補償金計算方法：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定，離職員工的經(jīng)濟補償金按照工作年限計算，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償。6.2.離職補償金支付時間：離職補償金將在離職手續(xù)辦理完畢后的15個工作日內(nèi)支付給離職員工。7.離職員工離職后保密協(xié)議7.1.保密內(nèi)容：離職員工在任職期間及離職后，對發(fā)包方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等負有保密義務。7.2.保密期限：保密期限自離職之日起計算，為期2年。7.3.違約責任：如離職員工違反保密協(xié)議，應承擔相應的法律責任，并賠償發(fā)包方因此遭受的損失。8.離職員工離職后競業(yè)限制協(xié)議8.1.競業(yè)限制范圍8.1.1.競業(yè)限制地域：省市行政區(qū)域內(nèi)。8.1.2.競業(yè)限制行業(yè)：與發(fā)包方主營業(yè)務相關的信息技術服務行業(yè)。8.1.3.競業(yè)限制對象：離職員工在離職后一年內(nèi)，不得加入與發(fā)包方直接競爭的公司，或從事與發(fā)包方業(yè)務直接競爭的業(yè)務。8.2.競業(yè)限制期限8.2.1.競業(yè)限制期限自離職之日起計算，為期一年。8.3.違約責任8.3.1.若離職員工違反競業(yè)限制協(xié)議，應立即停止違反行為，并賠償發(fā)包方因違約行為造成的經(jīng)濟損失。9.離職員工離職后業(yè)務合作協(xié)議9.1.合作業(yè)務范圍9.1.1.雙方合作開展的信息技術服務業(yè)務，包括但不限于軟件開發(fā)、系統(tǒng)維護、技術咨詢等。9.1.2.合作業(yè)務的具體內(nèi)容和要求將在附件中詳細說明。9.2.合作期限9.2.1.合作期限自本合同簽訂之日起計算，為期三年。9.3.合作費用及支付方式9.3.1.合作費用由雙方根據(jù)實際完成的工作量和服務質(zhì)量協(xié)商確定。9.3.2.合作費用按季度支付，每個季度末支付當季費用的三分之一。10.合作雙方權利義務10.1.發(fā)包方權利義務10.1.1.發(fā)包方負責提供合作所需的資源和信息，確保合作項目的順利進行。10.1.2.發(fā)包方有權對承包方的工作成果進行審核，并提出改進建議。10.2.承包方權利義務10.2.1.承包方負責按照合同約定完成合作業(yè)務，保證服務質(zhì)量。10.2.2.承包方有權要求發(fā)包方提供必要的支持，以完成合作項目。11.合作成果及收益分配11.1.合作成果定義11.1.1.合作成果指雙方合作完成的技術服務項目，包括軟件產(chǎn)品、系統(tǒng)解決方案等。11.2.收益分配比例11.2.1.合作成果的收益分配比例為：發(fā)包方占60%，承包方占40%。11.3.收益分配方式11.3.1.收益分配在項目完成后，按比例一次性支付。12.違約責任12.1.發(fā)包方違約責任12.1.1.發(fā)包方未按合同約定支付合作費用，應向承包方支付違約金，違約金為應付費用總額的5%。12.2.承包方違約責任13.爭議解決方式13.1.爭議解決途徑13.1.1.雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。13.2.爭議解決機構13.2.1.如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至市仲裁委員會仲裁。14.合同生效及其他14.1.合同生效條件14.1.1.本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2.合同附件14.2.1.本合同附件包括但不限于合作業(yè)務詳細說明、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等。14.3.合同解釋權14.3.1.本合同如有未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。本合同解釋權歸發(fā)包方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范圍15.1.第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或選擇的，提供專業(yè)服務、咨詢、中介或其他輔助服務的獨立第三方機構或個人。15.2.1.提供合同履行所需的專業(yè)技術服務；15.2.2.協(xié)助雙方進行合同條款的談判和協(xié)商；15.2.3.監(jiān)督合同履行過程，確保合同條款的執(zhí)行；15.2.4.提供合同爭議的調(diào)解和仲裁服務。16.第三方的責任和權利16.1.第三方的責任16.1.1.第三方應按照合同約定提供專業(yè)、及時的服務，并對服務結果負責。16.1.2.第三方在提供服務過程中，應遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.1.3.第三方對因自身原因?qū)е碌暮贤男醒诱`或服務不合格，應承擔相應的違約責任。16.2.第三方的權利16.2.1.第三方有權要求甲乙雙方提供必要的合作和支持，以完成合同任務。16.2.2.第三方有權根據(jù)合同約定收取服務費用。16.2.3.第三方有權要求甲乙雙方對其提供的專業(yè)意見和保密信息保密。17.第三方介入的程序17.1.第三方的選擇17.1.1.甲乙雙方應根據(jù)合同需要，共同決定選擇第三方。17.1.2.第三方的選擇應遵循公開、公平、公正的原則。17.2.第三方的介入17.2.1.第三方介入后，應與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權利義務。17.2.2.第三方介入后，應按照合同約定和甲乙雙方的要求，開展相關工作。18.第三方責任限額18.1.第三方的責任限額18.1.1.第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，通常不超過第三方服務費用的兩倍。18.1.2.若第三方因自身原因?qū)е潞贤男胁荒埽湄熑蜗揞~以實際損失為限。18.2.超出責任限額的處理18.2.1.若第三方責任超過合同約定的限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。18.2.2.若第三方責任導致甲乙雙方遭受重大損失，甲乙雙方有權要求第三方承擔相應的賠