2024人力資源招聘外包服務(wù)合同模板（含招聘流程）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024人力資源招聘外包服務(wù)合同模板（含招聘流程）本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方1.2服務(wù)內(nèi)容1.3術(shù)語(yǔ)定義2.服務(wù)范圍與交付2.1招聘流程2.2招聘崗位2.3服務(wù)期限3.服務(wù)費(fèi)用與支付3.1服務(wù)費(fèi)用3.2支付方式3.3付款期限4.保密條款4.1保密信息4.2保密義務(wù)4.3違約責(zé)任5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2質(zhì)量監(jiān)督5.3爭(zhēng)議解決6.人員安排與培訓(xùn)6.1人員配置6.2培訓(xùn)內(nèi)容6.3培訓(xùn)費(fèi)用7.合同變更7.1變更程序7.2變更內(nèi)容7.3變更通知8.合同解除8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后果9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.不可抗力10.1不可抗力事件10.2不可抗力通知10.3不可抗力后果11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.適用法律12.1合同適用法律12.2法律變更13.合同生效與終止13.1合同生效13.2合同終止13.3終止后的義務(wù)14.其他條款14.1通知14.2合同附件14.3合同解釋第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同雙方1.1.2本合同甲方為人力資源需求方，乙方為人力資源招聘外包服務(wù)提供方。1.2服務(wù)內(nèi)容1.2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供招聘外包服務(wù)，包括但不限于崗位需求分析、招聘渠道選擇、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知等。1.2.2乙方應(yīng)確保招聘流程的合法合規(guī)，遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。1.3術(shù)語(yǔ)定義1.3.1“服務(wù)期限”指本合同約定的乙方為甲方提供人力資源招聘外包服務(wù)的起止時(shí)間。1.3.2“服務(wù)質(zhì)量”指乙方提供的人力資源招聘外包服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)行業(yè)規(guī)范。2.服務(wù)范圍與交付2.1招聘流程2.1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求，制定詳細(xì)的招聘流程。2.1.2乙方應(yīng)在招聘流程中，確保每個(gè)環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行，包括但不限于簡(jiǎn)歷篩選、初試、復(fù)試等。2.2招聘崗位2.2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求，進(jìn)行招聘工作。2.2.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整招聘崗位，乙方應(yīng)予以配合。2.3服務(wù)期限2.3.1本合同服務(wù)期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。3.服務(wù)費(fèi)用與支付3.1服務(wù)費(fèi)用3.1.1乙方提供的人力資源招聘外包服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元整。3.2支付方式3.2.1甲方應(yīng)按照本合同約定的時(shí)間和金額，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用。3.3付款期限3.3.1甲方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)的每季度末前，支付乙方對(duì)應(yīng)季度的服務(wù)費(fèi)用。4.保密條款4.1保密信息4.1.1本合同中涉及到的任何一方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，均為保密信息。4.2保密義務(wù)4.2.1合同雙方均應(yīng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。4.3違約責(zé)任4.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.服務(wù)質(zhì)量保證5.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.1.1乙方提供的人力資源招聘外包服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)行業(yè)規(guī)范。5.2質(zhì)量監(jiān)督5.2.1甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。5.3爭(zhēng)議解決5.3.1如出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。6.人員安排與培訓(xùn)6.1人員配置6.1.1乙方應(yīng)配備足夠的人員，確保招聘工作的順利進(jìn)行。6.2培訓(xùn)內(nèi)容6.2.1乙方應(yīng)對(duì)其招聘人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力。6.3培訓(xùn)費(fèi)用6.3.1培訓(xùn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。8.合同變更8.1變更程序8.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。8.1.2合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2變更內(nèi)容8.2.1合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款等。8.3變更通知8.3.1任何一方提出合同變更要求時(shí)，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知對(duì)方。9.合同解除9.1解除條件9.1.1如一方違反本合同約定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方權(quán)益的，對(duì)方有權(quán)解除合同。9.2解除程序9.2.1解除合同需書面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。9.3解除后果9.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)，并協(xié)商解決合同解除產(chǎn)生的后續(xù)事宜。10.違約責(zé)任10.1違約行為10.1.1任何一方違反本合同約定的，均構(gòu)成違約。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。11.不可抗力11.1不可抗力事件11.1.1不可抗力事件指自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。11.2不可抗力通知11.2.1發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方。11.3不可抗力后果11.3.1不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。12.2爭(zhēng)議解決程序12.2.1如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.3.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為______。13.適用法律13.1合同適用法律13.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2法律變更13.2.1如中華人民共和國(guó)法律發(fā)生變更，本合同仍適用變更后的法律。14.其他條款14.1通知14.1.1本合同中涉及的任何通知，均應(yīng)以書面形式發(fā)送。14.2合同附件14.2.1本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.3合同解釋14.3.1本合同條款的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所述第三方，是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供輔助服務(wù)的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方、咨詢服務(wù)方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于：15.2.1.1嚴(yán)格遵守本合同及相關(guān)法律法規(guī)；15.2.1.2按照甲乙雙方的要求提供服務(wù)質(zhì)量；15.2.1.3對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的質(zhì)量保證責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1.1獲得合同約定范圍內(nèi)的報(bào)酬；15.3.1.2在合同約定范圍內(nèi)，使用甲乙雙方提供的信息和資源；15.3.1.3依法維護(hù)自身合法權(quán)益。15.4第三方介入程序15.4.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.5第三方變更15.5.1如需更換第三方，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并重新簽訂合作協(xié)議。16.甲乙雙方責(zé)任劃分16.1甲乙雙方在第三方介入時(shí)的責(zé)任劃分如下：16.1.1甲方責(zé)任：16.1.1.1向乙方提供準(zhǔn)確的招聘需求和條件；16.1.1.2配合乙方和第三方進(jìn)行招聘工作；16.1.1.3支付乙方和第三方約定的服務(wù)費(fèi)用；16.1.2乙方責(zé)任：16.1.2.1按照甲方要求，協(xié)調(diào)第三方提供招聘服務(wù)；16.1.2.2監(jiān)督第三方服務(wù)質(zhì)量，確保滿足甲方要求；16.1.2.3對(duì)第三方提供的服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任；16.1.3第三方責(zé)任：16.1.3.1按照甲乙雙方的要求提供招聘服務(wù)；16.1.3.2對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的質(zhì)量保證責(zé)任；16.1.3.3依法承擔(dān)其自身行為產(chǎn)生的法律責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在本合同履行過(guò)程中因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得超過(guò)第三方收取的服務(wù)費(fèi)用。17.2如第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并通知對(duì)方。18.第三方保密18.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的保密條款，對(duì)甲乙雙方提供的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。18.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。19.第三方退出19.1如第三方因故退出合同，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知甲乙雙方。19.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決由此產(chǎn)生的后續(xù)事宜，包括但不限于招聘工作的繼續(xù)進(jìn)行、費(fèi)用的結(jié)算等。19.3第三方退出后，甲乙雙方仍有權(quán)追究其因違反本合同約定而產(chǎn)生的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人力資源招聘外包服務(wù)合同要求：合同應(yīng)包含合同雙方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、保密條款、爭(zhēng)議解決等條款。說(shuō)明：本附件為合同的主要文件，是甲乙雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)。2.附件二：招聘需求說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述招聘崗位的要求，包括崗位名稱、職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)等。說(shuō)明：本附件用于乙方了解甲方招聘需求，制定招聘計(jì)劃。3.附件三：招聘流程說(shuō)明要求：詳細(xì)說(shuō)明招聘流程的每個(gè)環(huán)節(jié)，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試、背景調(diào)查等。說(shuō)明：本附件用于指導(dǎo)乙方執(zhí)行招聘工作。4.附件四：招聘人員名單要求：列明招聘成功的人員名單，包括姓名、崗位、入職日期等。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確合同雙方的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。6.附件六：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方在合同履行中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說(shuō)明：本附件用于明確第三方在招聘過(guò)程中的角色和責(zé)任。7.附件七：費(fèi)用支付憑證要求：提供乙方服務(wù)費(fèi)用的支付憑證，包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、發(fā)票等。說(shuō)明：本附件用于證明甲方已支付乙方服務(wù)費(fèi)用。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用；提供虛假招聘需求信息；未按時(shí)提供招聘人員名單；未遵守保密協(xié)議。乙方違約：未按時(shí)完成招聘工作；提供不合格的招聘人員；泄露甲方商業(yè)秘密；未履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：逾期支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金，違約金按每日服務(wù)費(fèi)用的一定比例計(jì)算；提供虛假招聘需求信息，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；未按時(shí)提供招聘人員名單，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)費(fèi)用；未遵守保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方違約責(zé)任：逾期完成招聘工作，乙方應(yīng)支付違約金，違約金按每日服務(wù)費(fèi)用的一定比例計(jì)算；提供不合格的招聘人員，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；未履行保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約示例說(shuō)明：甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金按每日服務(wù)費(fèi)用的1%計(jì)算。乙方未按時(shí)完成招聘工作，導(dǎo)致甲方招聘計(jì)劃延誤，乙方應(yīng)支付甲方相當(dāng)于服務(wù)費(fèi)用10%的違約金。全文完。2024人力資源招聘外包服務(wù)合同模板（含招聘流程）1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2合同解釋2.服務(wù)內(nèi)容和范圍2.1招聘外包服務(wù)概述2.2服務(wù)范圍2.3服務(wù)期限3.服務(wù)流程3.1招聘需求溝通3.2招聘方案制定3.3招聘執(zhí)行3.4面試安排3.5背景調(diào)查3.6入職手續(xù)辦理4.服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)5.服務(wù)費(fèi)用和支付5.1服務(wù)費(fèi)用5.2費(fèi)用支付方式5.3支付期限6.合同期限和終止6.1合同期限6.2合同終止6.3終止條件7.保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.法律適用和管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.合同生效和修改11.1合同生效11.2合同修改12.其他條款12.1通知和送達(dá)12.2合同附件12.3合同解除12.4合同解除條件12.5合同解除后的處理12.6合同解除后的責(zé)任12.7合同解除后的爭(zhēng)議解決12.8合同解除后的保密義務(wù)12.9合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.10合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.11合同解除后的合同終止12.12合同解除后的合同解除條件12.13合同解除后的合同解除后的處理12.14合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.15合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.16合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.17合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.18合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.19合同解除后的合同終止12.20合同解除后的合同解除條件12.21合同解除后的合同解除后的處理12.22合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.23合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.24合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.25合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.26合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.27合同解除后的合同終止12.28合同解除后的合同解除條件12.29合同解除后的合同解除后的處理12.30合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.31合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.32合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.33合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.34合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.35合同解除后的合同終止12.36合同解除后的合同解除條件12.37合同解除后的合同解除后的處理12.38合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.39合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.40合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.41合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.42合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.43合同解除后的合同終止12.44合同解除后的合同解除條件12.45合同解除后的合同解除后的處理12.46合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.47合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.48合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.49合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.50合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.51合同解除后的合同終止12.52合同解除后的合同解除條件12.53合同解除后的合同解除后的處理12.54合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.55合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.56合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.57合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.58合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.59合同解除后的合同終止12.60合同解除后的合同解除條件12.61合同解除后的合同解除后的處理12.62合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.63合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.64合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.65合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.66合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.67合同解除后的合同終止12.68合同解除后的合同解除條件12.69合同解除后的合同解除后的處理12.70合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.71合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.72合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.73合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.74合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.75合同解除后的合同終止12.76合同解除后的合同解除條件12.77合同解除后的合同解除后的處理12.78合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.79合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.80合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.81合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.82合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.83合同解除后的合同終止12.84合同解除后的合同解除條件12.85合同解除后的合同解除后的處理12.合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.87合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.88合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.89合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.90合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.91合同解除后的合同終止12.92合同解除后的合同解除條件12.93合同解除后的合同解除后的處理12.94合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.95合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.96合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.97合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.98合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.99合同解除后的合同終止12.100合同解除后的合同解除條件12.101合同解除后的合同解除后的處理12.102合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.103合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.104合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.105合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.106合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.107合同解除后的合同終止12.108合同解除后的合同解除條件12.109合同解除后的合同解除后的處理12.110合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.111合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.112合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.113合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.114合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.115合同解除后的合同終止12.116合同解除后的合同解除條件12.117合同解除后的合同解除后的處理12.118合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.119合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.120合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.121合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.122合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.123合同解除后的合同終止12.124合同解除后的合同解除條件12.125合同解除后的合同解除后的處理12.126合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.127合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.128合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.129合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.130合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.131合同解除后的合同終止12.132合同解除后的合同解除條件12.133合同解除后的合同解除后的處理12.134合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.135合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.136合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.137合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.138合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.139合同解除后的合同終止12.140合同解除后的合同解除條件12.141合同解除后的合同解除后的處理12.142合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.143合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.144合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.145合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.146合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.147合同解除后的合同終止12.148合同解除后的合同解除條件12.149合同解除后的合同解除后的處理12.150合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.151合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.152合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.153合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.154合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.155合同解除后的合同終止12.156合同解除后的合同解除條件12.157合同解除后的合同解除后的處理12.158合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.159合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.160合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.161合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.162合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.163合同解除后的合同終止12.164合同解除后的合同解除條件12.165合同解除后的合同解除后的處理12.166合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.167合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.168合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.169合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.170合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.171合同解除后的合同終止12.172合同解除后的合同解除條件12.173合同解除后的合同解除后的處理12.174合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.175合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.176合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.177合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.178合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.179合同解除后的合同終止12.180合同解除后的合同解除條件12.181合同解除后的合同解除后的處理12.182合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.183合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.184合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.185合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.1合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.187合同解除后的合同終止12.188合同解除后的合同解除條件12.189合同解除后的合同解除后的處理12.190合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.191合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.192合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.193合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.194合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.195合同解除后的合同終止12.196合同解除后的合同解除條件12.197合同解除后的合同解除后的處理12.198合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.199合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.200合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.201合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.202合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.203合同解除后的合同終止12.204合同解除后的合同解除條件12.205合同解除后的合同解除后的處理12.206合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.207合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.208合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.209合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.210合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.211合同解除后的合同終止12.212合同解除后的合同解除條件12.213合同解除后的合同解除后的處理12.214合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.215合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.216合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.217合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.218合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.219合同解除后的合同終止12.220合同解除后的合同解除條件12.221合同解除后的合同解除后的處理12.222合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.223合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.224合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.225合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.226合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.227合同解除后的合同終止12.228合同解除后的合同解除條件12.229合同解除后的合同解除后的處理12.230合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.231合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.232合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.233合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.234合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.235合同解除后的合同終止12.236合同解除后的合同解除條件12.237合同解除后的合同解除后的處理12.238合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.239合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.240合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.241合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.242合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.243合同解除后的合同終止12.244合同解除后的合同解除條件12.245合同解除后的合同解除后的處理12.246合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.247合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.248合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.249合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.250合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.251合同解除后的合同終止12.252合同解除后的合同解除條件12.253合同解除后的合同解除后的處理12.254合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.255合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.256合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.257合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.258合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.259合同解除后的合同終止12.260合同解除后的合同解除條件12.261合同解除后的合同解除后的處理12.262合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.263合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.264合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.265合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.266合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.267合同解除后的合同終止12.268合同解除后的合同解除條件12.269合同解除后的合同解除后的處理12.270合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.271合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.272合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.273合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.274合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.275合同解除后的合同終止12.276合同解除后的合同解除條件12.277合同解除后的合同解除后的處理12.278合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.279合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.280合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.281合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.282合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.283合同解除后的合同終止12.284合同解除后的合同解除條件12.285合同解除后的合同解除后的處理12.2合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.287合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.288合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.289合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.290合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.291合同解除后的合同終止12.292合同解除后的合同解除條件12.293合同解除后的合同解除后的處理12.294合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.295合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.296合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.297合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.298合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.299合同解除后的合同終止12.300合同解除后的合同解除條件12.301合同解除后的合同解除后的處理12.302合同解除后的合同解除后的責(zé)任12.303合同解除后的合同解除后的爭(zhēng)議解決12.304合同解除后的合同解除后的保密義務(wù)12.305合同解除后的合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.306合同解除后的合同解除后的費(fèi)用結(jié)算12.307合同解除后的合同終止12.308合同解除后的合同解除條件12.309合同解除后的合同解除后的處理12.第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“甲方”指委托招聘服務(wù)的單位。1.1.2“乙方”指提供招聘外包服務(wù)的公司。1.1.3“服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方需求提供的招聘外包服務(wù)，包括但不限于招聘需求分析、招聘方案制定、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、入職手續(xù)辦理等。1.1.4“合同”指本《2024人力資源招聘外包服務(wù)合同》。1.1.5“服務(wù)期限”指合同約定的乙方提供招聘服務(wù)的起止日期。1.2合同解釋1.2.1本合同條款及附件構(gòu)成合同的全部?jī)?nèi)容，對(duì)合同的理解和解釋以本合同及附件為準(zhǔn)。2.服務(wù)內(nèi)容和范圍2.1招聘外包服務(wù)概述乙方將根據(jù)甲方提供的需求，提供全方位的招聘外包服務(wù)，確保招聘流程的高效、準(zhǔn)確和合規(guī)。2.2服務(wù)范圍2.2.1招聘需求分析：乙方將協(xié)助甲方進(jìn)行招聘需求分析，包括職位描述、任職資格、工作地點(diǎn)等。2.2.2招聘方案制定：乙方將根據(jù)需求分析結(jié)果，制定招聘方案，包括招聘渠道、招聘時(shí)間表等。2.2.3簡(jiǎn)歷篩選：乙方將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，初步確定符合要求的候選人。2.2.4面試安排：乙方將安排面試，包括初試和復(fù)試，確保面試的順利進(jìn)行。2.2.5背景調(diào)查：乙方將對(duì)候選人進(jìn)行背景調(diào)查，包括學(xué)歷、工作經(jīng)歷、信用記錄等。2.2.6入職手續(xù)辦理：乙方將協(xié)助甲方辦理候選人的入職手續(xù)。2.3服務(wù)期限服務(wù)期限自合同生效之日起至甲方指定的招聘任務(wù)完成之日止。3.服務(wù)流程3.1招聘需求溝通3.1.1甲方需在合同簽訂前向乙方提供詳細(xì)的招聘需求。3.1.2乙方在收到招聘需求后，將進(jìn)行需求分析，并與甲方進(jìn)行溝通確認(rèn)。3.2招聘方案制定3.2.1乙方根據(jù)需求分析結(jié)果，制定招聘方案。3.2.2甲方對(duì)招聘方案進(jìn)行審核，并在必要時(shí)提出修改意見(jiàn)。3.3招聘執(zhí)行3.3.1乙方按照招聘方案執(zhí)行招聘工作。3.3.2甲方對(duì)乙方的招聘工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。3.4面試安排3.4.1乙方將安排面試，并將面試結(jié)果反饋給甲方。3.5背景調(diào)查3.5.1乙方將對(duì)候選人進(jìn)行背景調(diào)查。3.6入職手續(xù)辦理3.6.1乙方協(xié)助甲方辦理候選人的入職手續(xù)。3.6.2甲方負(fù)責(zé)候選人的正式錄用和勞動(dòng)合同簽訂。4.服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求乙方提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方的要求，確保招聘流程的高效、準(zhǔn)確和合規(guī)。4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方將按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的要求，提供高質(zhì)量的服務(wù)。5.服務(wù)費(fèi)用和支付5.1服務(wù)費(fèi)用服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用按照雙方約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在服務(wù)完成后，按照合同約定的支付方式進(jìn)行費(fèi)用支付。6.合同期限和終止6.1合同期限合同期限自合同生效之日起至甲方指定的招聘任務(wù)完成之日止。6.2合同終止6.2.1甲方或乙方在合同期限屆滿前30日書面通知對(duì)方終止合同。（1）一方嚴(yán)重違約；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）法律法規(guī)變更導(dǎo)致合同無(wú)法履行。8.保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或披露本合同內(nèi)容或相關(guān)保密信息。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1合同項(xiàng)下產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于招聘資料、候選人信息等，歸乙方所有。8.2.2甲方不得使用乙方提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行任何未經(jīng)授權(quán)的活動(dòng)。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1任何一方未按合同約定履行義務(wù)，構(gòu)成違約。9.1.2一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息。9.2違約責(zé)任9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。9.2.2因違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，違約方應(yīng)支付合同約定的違約金。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.法律適用和管轄11.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2管轄法院本合同爭(zhēng)議提交合同簽訂地人民法院管轄。12.合同生效和修改12.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同修改12.2.1本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可進(jìn)行修改。12.2.2任何修改應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.其他條款13.1通知和送達(dá)13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。13.1.2通知送達(dá)以收件人簽收或郵戳日期為準(zhǔn)。13.2合同附件本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3合同解除13.3.1合同解除應(yīng)符合合同約定或法律規(guī)定。13.4合同解除條件13.4.1出現(xiàn)合同約定的解除條件時(shí)，任何一方有權(quán)解除合同。13.5合同解除后的處理13.5.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。13.6合同解除后的責(zé)任13.6.1合同解除后，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。13.7合同解除后的爭(zhēng)議解決13.7.1合同解除后的爭(zhēng)議，仍適用本合同第十條規(guī)定的爭(zhēng)議解決方式。13.8合同解除后的保密義務(wù)13.8.1合同解除后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。13.9合同解除后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬13.9.1合同解除后，乙方仍擁有合同項(xiàng)下產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。13.10合同解除后的費(fèi)用結(jié)算13.10.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算已發(fā)生的費(fèi)用。13.11合同解除后的合同終止13.11.1合同解除即視為合同終止。13.12合同解除條件13.12.1合同解除條件應(yīng)符合合同約定或法律規(guī)定。13.13合同解除后的處理13.13.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。13.14合同解除后的責(zé)任13.14.1合同解除后，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定義14.1.1“第三方”指在合同履行過(guò)程中，為甲方或乙方提供咨詢、中介、技術(shù)支持或其他服務(wù)的外部實(shí)體，不包括甲方和乙方及其關(guān)聯(lián)公司。14.2第三方介入情形（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)咨詢或技術(shù)支持；（2）甲方或乙方需要第三方進(jìn)行中介服務(wù)，如招聘渠道拓展；（3）合同約定或法律法規(guī)要求第三方介入。14.3第三方責(zé)任限額14.3.1第三方的責(zé)任限額由合同約定，并在合同附件中明確列出。14.3.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：（1）第三方因違約行為給甲方或乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）第三方因違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行的違約金；（3）第三方因違約行為導(dǎo)致合同解除的賠償金。14.4第三方責(zé)任劃分14.4.1第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。14.4.2第三方責(zé)任與甲方、乙方或其他第三方責(zé)任相分離，甲方和乙方不對(duì)第三方責(zé)任承擔(dān)連帶責(zé)任。14.5第三方權(quán)利和義務(wù)14.5.1第三方權(quán)利：（1）根據(jù)合同約定和法律法規(guī)，享有提供服務(wù)的權(quán)利；（2）獲得甲方或乙方支付的服務(wù)費(fèi)用；（3）在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使職權(quán)。14.5.2第三方義務(wù)：（1）遵守合同約定，按照甲方或乙方的要求提供服務(wù)；（2）確保提供的服務(wù)符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）保護(hù)甲方和乙方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)；（4）按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。14.6第三方變更14.6.1如需更換第三方，甲方或乙方應(yīng)提前通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。14.6.2第三方變更后，原合同中與第三方相關(guān)的條款自動(dòng)失效，雙方應(yīng)重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.7第三方介入程序14.7.1甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ綍嫣岢錾暾?qǐng)。14.7.2對(duì)方收到申請(qǐng)后，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。14.7.3雙方同意第三方介入后，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。14.8第三方介入費(fèi)用14.8.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方或乙方按合同約定支付。14.8.2第三方費(fèi)用包括但不限于：（1）第三方服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方咨詢費(fèi)用；（3）第三方中介費(fèi)用。14.9第三方介入爭(zhēng)議解決14.9.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，按照本合同第十條規(guī)定的爭(zhēng)議解決方式解決。14.10第三方介入的終止14.10.1如第三方介入不符合合同約定或法律法規(guī)，任何一方有權(quán)要求終止第三方介入。14.10.2第三方介入終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。14.11第三方介入的合同附件14.11.1第三方介入的相關(guān)協(xié)議、合同附件等，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.《2024人力資源招聘外包服務(wù)合同》詳細(xì)要求：合同、定義和解釋、服務(wù)內(nèi)容和范圍、服務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)費(fèi)用和支付、合同期限和終止、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決、法律適用和管轄、合同生效和修改、其他條款。說(shuō)明：本合同附件為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。2.《第三方服務(wù)協(xié)議》詳細(xì)要求：第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分、爭(zhēng)議解決等。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議為第三方介入時(shí)的補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.《招聘方案》詳細(xì)要求：招聘需求、招聘渠道、招聘時(shí)間表、候選人篩選標(biāo)準(zhǔn)、面試安排等。說(shuō)明：招聘方案為乙方根據(jù)甲方需求制定的招聘計(jì)劃，是招聘工作的重要依據(jù)。4.《面試評(píng)估表》詳細(xì)要求：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、候選人表現(xiàn)評(píng)價(jià)、面試結(jié)果等。說(shuō)明：面試評(píng)估表用于評(píng)估候選人的面試表現(xiàn)，是選拔候選人的重要依據(jù)。5.《候選人背景調(diào)查報(bào)告》詳細(xì)要求：候選人基本信息、工作經(jīng)歷、教育背景、信用記錄等。說(shuō)明：背景調(diào)查報(bào)告用于核實(shí)候選人的信息，是招聘工作的重要環(huán)節(jié)。6.《入職手續(xù)清單》詳細(xì)要求：入職所需文件、流程、時(shí)間等。說(shuō)明：入職手續(xù)清單用于指導(dǎo)新員工辦理入職手續(xù)，確保入職流程的順利進(jìn)行。7.《費(fèi)用結(jié)算清單》詳細(xì)要求：服務(wù)費(fèi)用、支付時(shí)間、支付方式等。說(shuō)明：費(fèi)用結(jié)算清單用于記錄和結(jié)算服務(wù)費(fèi)用，確保費(fèi)用支付的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；乙方未按合同約定提供招聘服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求；第三方未按合同約定履行義務(wù)或違反保密義務(wù)；任何一方違反合同約定的保密條款；任何一方違反合同約定的爭(zhēng)議解決方式。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、給對(duì)方造成的損失等因素，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于：賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；支付違約金；承擔(dān)合同解除后的責(zé)任。3.違約示例說(shuō)明：甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的利息損失。乙方未按合同約定提供招聘服務(wù)：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因招聘延誤造成的損失。第三方違反保密義務(wù)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方和乙方支付賠償金。全文完。2024人力資源招聘外包服務(wù)合同模板（含招聘流程）2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2上下文解釋1.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1招聘流程概述2.2招聘崗位需求分析2.3招聘渠道與方法2.4招聘效果評(píng)估3.服務(wù)期限與起止時(shí)間3.1服務(wù)期限3.2服務(wù)起止時(shí)間3.3服務(wù)期限變更4.服務(wù)費(fèi)用與支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.2費(fèi)用支付方式4.3付款時(shí)間與金額4.4付款方式變更5.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量要求5.2服務(wù)質(zhì)量評(píng)估方法5.3服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)措施6.保密條款6.1保密義務(wù)6.2保密信息范圍6.3保密措施7.違約責(zé)任與賠償7.1違約責(zé)任承擔(dān)7.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.3違約賠償方式8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止程序9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與備案10.1合同生效條件10.2合同備案要求10.3合同備案機(jī)構(gòu)11.其他約定11.1不可抗力條款11.2合同附件11.3合同解釋權(quán)12.合同簽署與生效日期12.1簽署主體12.2簽署日期12.3生效日期13.合同變更與補(bǔ)充13.1變更程序13.2補(bǔ)充協(xié)議13.3變更生效日期14.合同附件清單14.1附件一：招聘流程圖14.2附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“甲方”指委托招聘服務(wù)的用人單位。1.1.2“乙方”指提供招聘服務(wù)的外包服務(wù)公司。1.1.3“招聘服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，通過(guò)合法途徑進(jìn)行的招聘活動(dòng)，包括但不限于崗位需求分析、招聘渠道選擇、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等。1.1.4“招聘流程”指乙方為甲方提供的招聘活動(dòng)的具體步驟和方法。1.1.5“服務(wù)期限”指本合同約定的乙方為甲方提供招聘服務(wù)的起止時(shí)間。1.1.6“保密信息”指乙方在履行本合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。1.2上下文解釋1.2.1本合同中出現(xiàn)的專有名詞，如無(wú)特別說(shuō)明，應(yīng)按照本條款的解釋執(zhí)行。1.2.2如對(duì)本合同內(nèi)容有歧義，應(yīng)按照有利于維護(hù)甲方權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。1.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.3.1本合同執(zhí)行過(guò)程中，乙方應(yīng)遵循國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1招聘流程概述2.1.1乙方應(yīng)在收到甲方招聘需求后，根據(jù)甲方提供的崗位要求，制定招聘流程方案。2.2招聘崗位需求分析2.2.1乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的崗位需求進(jìn)行詳細(xì)分析，包括但不限于崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇等。2.3招聘渠道與方法2.3.1乙方應(yīng)根據(jù)崗位需求和行業(yè)特點(diǎn)，選擇合適的招聘渠道和方法，如網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、社會(huì)招聘等。2.4招聘效果評(píng)估2.4.1乙方應(yīng)定期對(duì)招聘效果進(jìn)行評(píng)估，包括但不限于招聘周期、招聘成本、招聘質(zhì)量等。3.服務(wù)期限與起止時(shí)間3.1服務(wù)期限3.1.1本合同服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2服務(wù)起止時(shí)間3.2.1乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，開始為甲方提供招聘服務(wù)。3.3服務(wù)期限變更3.3.1如需變更服務(wù)期限，雙方應(yīng)提前____個(gè)工作日協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方。4.服務(wù)費(fèi)用與支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘服務(wù)費(fèi)、人員差旅費(fèi)、背景調(diào)查費(fèi)等。4.2費(fèi)用支付方式4.2.1甲方應(yīng)按本合同約定的支付方式，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.3付款時(shí)間與金額4.3.1甲方應(yīng)在合同簽訂后的____個(gè)工作日內(nèi)支付____%的服務(wù)費(fèi)用。4.4費(fèi)用支付方式變更4.4.1如需變更支付方式，雙方應(yīng)提前____個(gè)工作日協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方。5.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量要求5.1.1乙方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)范圍，提供高質(zhì)量的招聘服務(wù)。5.2服務(wù)質(zhì)量評(píng)估方法5.2.1甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為本合同履行情況的重要依據(jù)。5.3服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)措施5.3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提出的改進(jìn)意見(jiàn)，采取有效措施提高服務(wù)質(zhì)量。6.保密條款6.1保密義務(wù)6.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及履行過(guò)程中知悉的對(duì)方保密信息負(fù)有保密義務(wù)。6.2保密信息范圍6.2.1保密信息包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息等。6.3保密措施6.3.1雙方應(yīng)采取必要措施，防止保密信息泄露。8.違約責(zé)任與賠償8.1違約責(zé)任承擔(dān)8.1.1任何一方違反本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.1.2乙方未按合同約定完成招聘任務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍。8.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.2.1甲方因乙方違約遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)予以全額賠償。8.2.2甲方因乙方違約遭受的間接經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)合理的賠償責(zé)任。8.3違約賠償方式8.3.1違約賠償應(yīng)按本合同約定的支付方式執(zhí)行。8.3.2如違約方無(wú)力一次性支付賠償金，可分期支付，但分期支付的總金額不得低于違約賠償金額。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.1.2任何一方違約，另一方有權(quán)解除本合同。9.2合同終止條件9.2.1本合同服務(wù)期限屆滿，合同自行終止。9.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致可終止合同。9.3合同解除或終止程序9.3.1合同解除或終止，雙方應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決程序10.2.1提起訴訟前，雙方應(yīng)保持溝通，共同尋找解決方案。10.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3.1雙方未約定爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。11.合同生效與備案11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同備案要求11.2.1雙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，將本合同報(bào)相關(guān)部門備案。11.3合同備案機(jī)構(gòu)11.3.1合同備案機(jī)構(gòu)為合同簽訂地工商行政管理部門。12.其他約定12.1不可抗力條款12.1.1不可抗力指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。12.2合同附件12.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.3合同解釋權(quán)12.3.1本合同解釋權(quán)歸甲方所有。13.合同簽署與生效日期13.1簽署主體13.1.1甲方代表：____________________13.1.2乙方代表：____________________13.2簽署日期13.2.1甲方簽署日期：____________________13.2.2乙方簽署日期：____________________13.3生效日期13.3