航空公司飛行員招聘協(xié)議

航空公司飛行員招聘協(xié)議合同編號：__________甲方：__________（航空公司名稱）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________（飛行員姓名）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家在中國注冊的航空公司，乙方愿意加入甲方成為一名飛行員，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、職位與職責(zé)1.1甲方聘請乙方擔(dān)任飛行員，乙方應(yīng)按照甲方的安排，履行飛行任務(wù)及相關(guān)職責(zé)。1.2乙方應(yīng)具備中國民用航空局規(guī)定的飛行員資格，并持有有效的飛行員執(zhí)照。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議自動續(xù)約____年。三、飛行時(shí)間與報(bào)酬3.1乙方應(yīng)按照甲方的飛行計(jì)劃完成飛行任務(wù)，每月飛行時(shí)間不少于____小時(shí)。3.2乙方的報(bào)酬由基本工資、飛行小時(shí)費(fèi)、獎金等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方按照甲方規(guī)定享受帶薪年假、病假等休假待遇。四、培訓(xùn)與考核4.1甲方應(yīng)按照中國民用航空局的規(guī)定，對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保乙方具備合格的飛行技能和知識。4.2乙方應(yīng)參加甲方組織的各類培訓(xùn)，并按照甲方的要求通過各項(xiàng)考核。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在合同期間及合同期滿后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，協(xié)助甲方申請并保護(hù)相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方在合同期間內(nèi)解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金數(shù)額為甲方損失的____%。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.飛行員個(gè)人簡歷2.飛行員執(zhí)照復(fù)印件3.飛行員健康證明4.飛行培訓(xùn)記錄5.飛行小時(shí)證明6.背景調(diào)查報(bào)告7.甲方規(guī)章制度8.甲方薪酬制度9.飛行員培訓(xùn)計(jì)劃10.飛行任務(wù)安排二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方安排完成飛行任務(wù)，視為違約。2.乙方未按照甲方要求通過各類考核，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，視為違約。4.乙方提前解除本協(xié)議，未支付甲方違約金，視為違約。5.甲方未按照約定支付乙方報(bào)酬，視為違約。6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.飛行員：指具有飛行員執(zhí)照，從事飛行任務(wù)的專業(yè)人員。2.飛行員執(zhí)照：指由中國民用航空局頒發(fā)的，允許持照人從事飛行任務(wù)的證明。3.飛行任務(wù)：指根據(jù)甲方的安排，乙方所承擔(dān)的飛行活動。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.培訓(xùn)：指甲方按照中國民用航空局規(guī)定，對乙方進(jìn)行的飛行技能和知識培訓(xùn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.飛行任務(wù)調(diào)整：如遇飛行任務(wù)調(diào)整，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，重新安排飛行計(jì)劃。2.報(bào)酬?duì)幾h：如遇報(bào)酬?duì)幾h，雙方可查閱甲方薪酬制度，協(xié)商解決。3.培訓(xùn)時(shí)間沖突：如遇培訓(xùn)時(shí)間沖突，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。4.飛行小時(shí)證明問題：如遇飛行小時(shí)證明不符合要求，乙方應(yīng)提供相關(guān)證明文件，或重新參加培訓(xùn)。5.健康問題：如遇乙方健康問題，乙方應(yīng)提供健康證明，并根據(jù)醫(yī)生建議進(jìn)行治療。五、所有應(yīng)用場景：1.航空公司招聘飛行員2.飛行員與航空公司簽訂勞動合同3.飛行