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現(xiàn)場安全與衛(wèi)生管理制度第一章總則第一條目的與適用范圍為了保障企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全與衛(wèi)生,促進員工健康和工作環(huán)境的改善,訂立本規(guī)章制度。本制度適用于企業(yè)全部生產(chǎn)現(xiàn)場,包含工廠、車間、倉庫等。第二條安全與衛(wèi)生的基本要求全部員工必需遵守國家法律法規(guī)和本企業(yè)的安全與衛(wèi)生要求。確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全、無害和衛(wèi)生,避開事故發(fā)生,減少職業(yè)病危害。通過完善的管理體系和連續(xù)改進,提高生產(chǎn)現(xiàn)場的安全與衛(wèi)生水平。第二章組織與責任第三條安全與衛(wèi)生管理機構企業(yè)成立安全與衛(wèi)生管理委員會,由企業(yè)管理負責人擔負主任,安全與衛(wèi)生部門負責人和相關職能部門負責人為委員,負責訂立、實施和監(jiān)督安全與衛(wèi)生工作。安全與衛(wèi)生部門負責編制和修改本制度,并幫助各部門負責人進行培訓和宣傳工作。第四條管理人員職責管理人員必需帶頭遵守安全與衛(wèi)生規(guī)定,嚴格執(zhí)行各項安全與衛(wèi)生措施。管理人員負責對員工進行安全與衛(wèi)生培訓,提高員工的安全意識和職業(yè)健康水平。管理人員應及時發(fā)現(xiàn)和矯正安全隱患,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全與衛(wèi)生。第五條員工責任員工必需遵守安全與衛(wèi)生規(guī)定,正確使用和維護勞動防護設施和設備。員工應樂觀參加安全與衛(wèi)生培訓,加強自身的安全意識和職業(yè)健康保護意識。員工應及時向管理人員報告安全隱患,共同維護生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和衛(wèi)生。第三章安全與衛(wèi)生管理第六條安全生產(chǎn)管理生產(chǎn)現(xiàn)場必需依照國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求進行規(guī)劃和布局,確保安全通道、安全出口與安全設施的設置。生產(chǎn)設備必需符合國家安全標準,并定期進行檢修和維護,確保正常運行和安全使用。安全警示標識必需清楚可見,提示員工注意安全事項、警告不安全區(qū)域等。第七條職業(yè)衛(wèi)生管理生產(chǎn)現(xiàn)場必需保持清潔、衛(wèi)生,除去各類職業(yè)衛(wèi)生污染源和危害因素。對于存在的職業(yè)危害因素,應采取合理的掌控措施,包含物理掌控、工藝掌控和個體防護措施等。定期開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測,保障員工的職業(yè)健康。第八條應急管理訂立應急預案,明確各類事故的應急措施和責任分工。定期進行應急演練,提高員工應急反應與處理本領。發(fā)生事故時,要及時組織搶險救援,保障員工的生命安全和資產(chǎn)安全。第四章安全與衛(wèi)生培訓第九條員工培訓計劃依據(jù)員工崗位和工作性質,訂立安全與衛(wèi)生培訓計劃,確保員工接受必需的安全教育和培訓。培訓內(nèi)容包含安全規(guī)章制度、職業(yè)衛(wèi)生知識、應急處理等。第十條培訓方式定期組織集中培訓,由安全與衛(wèi)生部門和相關職能部門負責培訓。結合實際情況,開呈現(xiàn)場演示和案例分析等形式的培訓。第十一條培訓記錄對員工進行培訓時,需記錄培訓的時間、地方、內(nèi)容和參加人員,并保管相關培訓料子。員工參加培訓結束后,應簽署培訓記錄確認。第五章監(jiān)督與評估第十二條內(nèi)部檢查定期組織內(nèi)部檢查,發(fā)現(xiàn)存在的安全與衛(wèi)生問題,及時整改。檢查結果和整改情況應記錄并匯報給上級管理人員。第十三條外部檢查合理搭配政府監(jiān)管部門的安全生產(chǎn)檢查和職業(yè)衛(wèi)生評估。對外部檢查發(fā)現(xiàn)的問題,要及時進行整改,并報告上級管理人員和監(jiān)管部門。第十四條評估與改進建立安全與衛(wèi)生績效評估指標體系,定期進行評估和改進工作。依據(jù)評估結果,及時調(diào)整安全與衛(wèi)生管理措施,提高管理水平和員工滿意度。第六章法律責任第十五條違規(guī)懲罰對違反本規(guī)章制度及國家法律法規(guī)的行為,依據(jù)情節(jié)輕重,予以相應紀律處分,必需時,移交給公安、司法機關處理。第十六條事故處理在事故發(fā)生后,依照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定,及時啟動事故調(diào)查和處理程序。對于因違反安全與衛(wèi)生規(guī)定造成的事故,相關責任人將承當相應的法律責任。第七章附則第十七條有效性本制度自頒布之日起生效,并不時進行修訂和完善。對于本制度未盡事宜,參照國家法律法規(guī)和相關

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