徐州地區(qū)勞動服務(wù)合同范例

徐州地區(qū)勞動服務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元。

2.乙方工資支付方式為：__________。

3.乙方工資支付日期為每月__________日。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利：__________。

六、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)的；

（2）未按照合同約定支付工資的；

（3）未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的。

七、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

八、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作，由第三方提供相關(guān)技術(shù)支持和培訓(xùn)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在第三方的指導(dǎo)下完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元。

2.乙方工資支付方式為：__________。

3.乙方工資支付日期為每月__________日。

五、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.第三方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全，提供必要的安全防護(hù)措施。

3.第三方對乙方在工作中的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及工作質(zhì)量承擔(dān)連帶責(zé)任。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行績效考核，并根據(jù)績效考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，擅自離職或未按期完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

2.乙方在工作中發(fā)生重大失誤，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職其他工作。

八、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，對甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方離職后，仍需遵守保密條款，不得泄露甲方技術(shù)、商業(yè)秘密。

九、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤，給甲方造成重大損失的；

（3）乙方違反保密條款，泄露甲方技術(shù)、商業(yè)秘密的。

3.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)的；

（2）甲方未按照合同約定支付工資的；

（3）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

5.第三方資質(zhì)證明。

第三方介入的意義和目的在于，通過引入專業(yè)的技術(shù)支持和培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和工作質(zhì)量，同時(shí)分擔(dān)甲方的人力資源管理壓力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在符合國家規(guī)定和合同約定的情況下，高效、安全地完成工作任務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作，由第三方提供相關(guān)技術(shù)支持和培訓(xùn)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在第三方的指導(dǎo)下完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元。

2.乙方工資支付方式為：__________。

3.乙方工資支付日期為每月__________日。

五、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資，并保證工資的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)參與甲方的工作計(jì)劃和決策，對工作內(nèi)容提出合理建議。

六、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.第三方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全，提供必要的安全防護(hù)措施。

3.第三方對乙方在工作中的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及工作質(zhì)量承擔(dān)連帶責(zé)任。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付工資或提供勞動條件的，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.甲方擅自調(diào)整乙方工作崗位或職責(zé)，未經(jīng)乙方同意的，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

3.甲方不得無故解除本合同，如需解除，應(yīng)提前__________日書面通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，對甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方離職后，仍需遵守保密條款，不得泄露甲方技術(shù)、商業(yè)秘密。

九、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)的；

（2）甲方未按照合同約定支付工資的；

（3）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的。

3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的；

（2）乙方發(fā)現(xiàn)甲方存在嚴(yán)重違法行為的。

十、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；