餐飲業(yè)解除勞動合同樣本

餐飲業(yè)解除勞動合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的餐飲企業(yè)，乙方自愿加入甲方，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方解除勞動合同的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、解除勞動合同的基本情況1.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同系雙方的真實意思表示，自簽署之日起生效，至乙方辦理完畢離職手續(xù)且實際離開甲方處工作之日起終止。1.2甲乙雙方確認(rèn)，本合同的解除系雙方基于自愿、平等的原則協(xié)商一致的結(jié)果，不存在任何被迫、欺詐、脅迫等情形。1.3甲乙雙方確認(rèn)，解除勞動合同后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于交還工作證、工作資料、辦公用品等，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)手續(xù)。二、解除勞動合同的原因2.1甲乙雙方確認(rèn)，乙方解除勞動合同的原因系（請在此處填寫具體原因，如：個人發(fā)展、家庭原因等）。2.2甲乙雙方確認(rèn)，乙方在解除勞動合同前，已充分了解甲方的經(jīng)營狀況、工作內(nèi)容、工作環(huán)境等，且乙方解除勞動合同的原因與甲乙雙方在勞動合同中所約定的內(nèi)容不存在任何沖突。三、解除勞動合同的時間3.1甲乙雙方確認(rèn)，乙方自（請在此處填寫具體日期）起不再擔(dān)任甲方職務(wù)，但應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。3.2甲乙雙方確認(rèn)，自乙方辦理完畢離職手續(xù)且實際離開甲方處工作之日起，本勞動合同即告終止。四、解除勞動合同后的相關(guān)事項4.1甲乙雙方確認(rèn)，解除勞動合同后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于辦理社保、公積金等相關(guān)手續(xù)。4.2甲乙雙方確認(rèn)，解除勞動合同后，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定和甲乙雙方在勞動合同中的約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.3甲乙雙方確認(rèn)，解除勞動合同后，乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，不得以任何方式損害甲方的利益。五、其他約定5.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同的解除不免除乙方對甲方在合同期限內(nèi)所承擔(dān)的任何法律責(zé)任。5.2甲乙雙方確認(rèn)，本合同的解除不影響甲乙雙方在合同期限內(nèi)所簽訂的其他協(xié)議的效力。5.3甲乙雙方確認(rèn)，本合同的解除應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，如因本合同的解除引發(fā)任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、合同的變更和解除6.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同的變更和解除應(yīng)遵循國家法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)書面簽署相關(guān)協(xié)議。6.2甲乙雙方確認(rèn)，本合同的變更和解除不得影響甲乙雙方的合法權(quán)益。七、保密條款7.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同的內(nèi)容、簽訂過程、解除過程等均屬于商業(yè)秘密，甲乙雙方有保密的義務(wù)。7.2甲乙雙方確認(rèn)，如因違反保密義務(wù)導(dǎo)致對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決8.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等均適用中華人民共和國法律。8.2甲乙雙方確認(rèn)，如因本合同產(chǎn)生任何爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同的簽署9.1甲乙雙方確認(rèn)，本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2甲乙雙方確認(rèn)，本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.勞動合同原文4.解除勞動合同協(xié)議5.保密協(xié)議6.甲方經(jīng)營狀況、工作內(nèi)容、工作環(huán)境等相關(guān)資料7.離職手續(xù)辦理指南二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間辦理離職手續(xù)：指乙方未按照本合同約定的時間開始辦理離職手續(xù)，或未在規(guī)定時間內(nèi)完成離職手續(xù)。2.甲方未按時支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方未按照本合同約定的時間支付給乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.雙方未履行保密義務(wù)：指甲乙雙方未按照本合同約定的保密義務(wù)進(jìn)行履行。4.其他違反本合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的、乙方向甲方提供勞動，甲方支付報酬的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定，支付給乙方的解除勞動合同的補(bǔ)償。3.離職手續(xù)：指乙方在解除勞動合同后應(yīng)按照甲方要求辦理的相關(guān)手續(xù)。4.保密義務(wù)：指甲乙雙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對合同內(nèi)容及簽訂過程等商業(yè)秘密進(jìn)行保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間辦理離職手續(xù)：甲方應(yīng)催告乙方盡快辦理離職手續(xù)，如乙方仍不辦理，甲方有權(quán)采取必要的措施，包括但不限于暫停支付乙方工資、福利等。2.甲方未按時支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方應(yīng)按時支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如因特殊情況延遲支付，應(yīng)提前通知乙方并說明原因。3.雙方未履行保密義務(wù)：甲乙雙方應(yīng)增強(qiáng)保密意識，簽訂保密協(xié)議，對涉及商業(yè)秘密的信息進(jìn)行保密。4.其他問題的解決：對于執(zhí)行過程中遇到的其他問題，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場