門禁卡管理制度（3篇）

門禁卡管理制度第一章總則第一條為確保公司門禁系統(tǒng)的規(guī)范使用，維持公司安全與秩序，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司全體員工、訪客及與公司業(yè)務(wù)往來的相關(guān)人員。第三條使用公司門禁卡需遵守相關(guān)法律法規(guī)，并遵循公司制定的操作規(guī)程。第二章門禁卡管理第四條每位員工將獲發(fā)一張門禁卡，訪客需由相關(guān)員工申請(qǐng)臨時(shí)門禁卡。第五條門禁卡被視為公司重要資產(chǎn)，員工應(yīng)妥善保管，禁止私自外借、出租、轉(zhuǎn)讓或遺失。第六條如不慎遺失門禁卡，員工應(yīng)立即向直屬主管報(bào)告，并辦理掛失手續(xù)，掛失后門禁卡功能將被暫停。第七條員工離職時(shí)，必須歸還門禁卡，否則將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條公司將定期對(duì)門禁卡進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)異常情況將及時(shí)采取相應(yīng)措施。第三章門禁操作規(guī)定第九條公司門禁系統(tǒng)區(qū)分員工和訪客區(qū)域，員工僅限進(jìn)入員工區(qū)域，訪客僅限在訪客區(qū)域活動(dòng)。第十條員工進(jìn)出公司主入口，需使用門禁卡刷卡驗(yàn)證身份。第十一條進(jìn)入員工內(nèi)部區(qū)域時(shí)，需再次使用門禁卡刷卡進(jìn)入。第十二條進(jìn)入內(nèi)部區(qū)域后，員工需全程佩戴門禁卡，不得轉(zhuǎn)借他人。第十三條未經(jīng)許可，任何人不得強(qiáng)行進(jìn)入員工內(nèi)部區(qū)域，特殊情況需提前申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。第四章訪客管理第十四條訪客需由被訪員工申請(qǐng)臨時(shí)門禁卡，方可進(jìn)入公司。第十五條訪客在被訪員工陪同下方可進(jìn)入員工內(nèi)部區(qū)域。第十六條訪客訪問結(jié)束后，應(yīng)將門禁卡交還給被訪員工，由被訪員工進(jìn)行注銷。第十七條訪客臨時(shí)門禁卡有效期為當(dāng)日，過期將自動(dòng)失效。第五章門禁使用準(zhǔn)則第十八條員工使用門禁系統(tǒng)時(shí)，應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）在公司大門處刷卡時(shí)，需有序排隊(duì)，不得推擠；（二）進(jìn)入內(nèi)部區(qū)域時(shí)，應(yīng)按照系統(tǒng)提示操作；（三）保持門禁卡與讀卡器適當(dāng)距離，刷卡時(shí)避免與其它物品混放；（四）使用門禁系統(tǒng)時(shí)，應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)信息，不得隱瞞或提供虛假信息。第六章違規(guī)處理第十九條對(duì)違反本規(guī)定的行為，公司將采取以下措施：（一）對(duì)于輕微違規(guī)行為，將給予警告；（二）嚴(yán)重違規(guī)者，將取消門禁卡使用權(quán)，并視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)處分。第二十條對(duì)嚴(yán)重違反規(guī)定且造成嚴(yán)重后果的，公司將依法追究其法律責(zé)任。第七章附則第二十一條本規(guī)定由公司行政部門負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本規(guī)定自發(fā)布之日起實(shí)施，具有法律效力。門禁卡管理制度（二）第一章總則第一條為建立有序的門禁卡管理制度，提升公司安全環(huán)境及員工生活品質(zhì)，特制定本規(guī)定。第二條適用范圍：本規(guī)定適用于公司內(nèi)部所有員工及關(guān)聯(lián)人員。第三條執(zhí)行機(jī)構(gòu)：本制度的執(zhí)行由公司安全管理部門全權(quán)負(fù)責(zé)。第四條制定與修訂：本制度由安全管理部門起草，并提交公司管理層批準(zhǔn)。制度的解釋、修改及廢止事宜亦由安全管理部門處理，需經(jīng)公司管理層確認(rèn)。第五條培訓(xùn)與宣傳：公司將通過相關(guān)部門對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行本制度的培訓(xùn)，確保所有成員了解并遵守規(guī)定。第二章門禁卡管理第六條門禁卡個(gè)人專屬，不得轉(zhuǎn)借他人，禁止將卡掛于交通工具或物品上。第七條門禁卡丟失與補(bǔ)辦：（一）員工發(fā)現(xiàn)門禁卡丟失，應(yīng)立即向安全管理部門報(bào)告，并提交補(bǔ)辦申請(qǐng)。（二）安全管理部門接報(bào)后，會(huì)立即在門禁系統(tǒng)中掛失，防止丟失卡被使用。（三）員工需填寫補(bǔ)辦申請(qǐng)表，提交給安全管理部門以申請(qǐng)補(bǔ)辦。（四）安全管理部門審核通過后，員工須至指定地點(diǎn)辦理補(bǔ)辦手續(xù)。第八條易損門禁卡使用：（一）員工需使用易損門禁卡時(shí)，需向安全管理部門提出申請(qǐng)，附詳細(xì)使用理由和計(jì)劃。（二）安全管理部門審核申請(qǐng)，批準(zhǔn)后按申請(qǐng)計(jì)劃發(fā)放。（三）使用完畢的易損門禁卡應(yīng)退回安全管理部門。第三章安全管理第九條門窗鎖閉管理：（一）進(jìn)入辦公區(qū)后，離開或下班時(shí)確保所有門窗已上鎖。（二）未經(jīng)許可，不得隨意開啟或保持門窗敞開狀態(tài)。第十條走廊秩序：（一）禁止在走廊內(nèi)堆放物品，以免影響通行安全。（二）走廊內(nèi)應(yīng)保持文明，不得吸煙、亂丟垃圾或大聲喧嘩。第四章紀(jì)律處分第十一條使用他人門禁卡，將依據(jù)情節(jié)輕重，采取停止違規(guī)行為、扣罰工資或獎(jiǎng)金，直至解除勞動(dòng)合同的措施。第十二條丟失門禁卡未及時(shí)報(bào)告，將被視為違紀(jì)行為，視情節(jié)輕重給予警告、記過、降級(jí)、辭退等紀(jì)律處分。第十三條若門禁卡被他人使用造成損失，由責(zé)任人承擔(dān)賠償責(zé)任。第十四條違反本制度的員工，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降級(jí)、罰款、解聘等處理措施。第五章附則第十五條對(duì)于違反本制度的行為，如涉及違反國家法律法規(guī)，將按照國家法律法規(guī)進(jìn)行處理。第十六條本制度自發(fā)布之日起生效執(zhí)行。門禁卡管理制度（三）門禁卡管理規(guī)定一、目標(biāo)與適用范圍本規(guī)定的目的是為了規(guī)范門禁卡的管理與使用，以確保公司內(nèi)部的安全與秩序。此規(guī)定適用于所有員工及訪客。二、門禁卡管理1.發(fā)放流程（1）員工根據(jù)職務(wù)需求申請(qǐng)門禁卡，需填寫申請(qǐng)表并經(jīng)直接上級(jí)的批準(zhǔn)后方可領(lǐng)取。（2）公司將詳細(xì)記錄每張門禁卡的領(lǐng)取人、領(lǐng)取時(shí)間和領(lǐng)取原因。（3）門禁卡為個(gè)人專用，禁止轉(zhuǎn)借他人。2.使用規(guī)定（1）員工需使用本人的門禁卡通過刷卡區(qū)域進(jìn)入辦公場所，不得代他人刷卡或使用非本人的門禁卡。（2）員工進(jìn)出辦公區(qū)域時(shí)，應(yīng)確保門禁卡功能正常。如發(fā)現(xiàn)卡損壞或丟失，應(yīng)立即通知門禁卡管理人員。（3）員工臨時(shí)離開辦公區(qū)域，應(yīng)將門禁卡交由上級(jí)主管或指定管理人員保管。3.歸還與注銷（1）員工離職或調(diào)任時(shí)，須在離職或調(diào)任后3個(gè)工作日內(nèi)將門禁卡歸還給指定管理人員。（2）歸還的門禁卡將被注銷，相關(guān)記錄包括注銷日期及原因。三、門禁卡管理人員職責(zé)1.負(fù)責(zé)門禁卡的發(fā)放、回收和注銷工作。2.定期檢查門禁系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài)，確保其正常運(yùn)行。3.監(jiān)督門禁卡的使用情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)處理并向管理層報(bào)告。4.管理門禁卡的使用記錄，進(jìn)行必要的備份。四、門禁卡使用準(zhǔn)則1.員工不得將門禁卡外借、轉(zhuǎn)讓，不得代替他人使用。2.如門禁卡遺失或損壞，應(yīng)立即通知管理人員，以便及時(shí)注銷或更換。3.門禁卡管理人員有權(quán)進(jìn)行定期或臨時(shí)的檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用將按照公司規(guī)定處理。4.不得擅自修改門禁卡系統(tǒng)設(shè)置，如有需求應(yīng)向管理人員申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)后操作。五、違規(guī)處理1.對(duì)于未及時(shí)報(bào)告丟失門禁卡或?yàn)E用門禁卡的員工，公司將依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。2.對(duì)于損壞門禁設(shè)備或私自更改系統(tǒng)設(shè)置的員工，將根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行處理。3.如因員工不當(dāng)使用門禁卡導(dǎo)致公司損失，員工需承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)