2024人力資源招聘外包項目合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024人力資源招聘外包項目合同范本本合同目錄一覽1.項目概述1.1項目背景1.2項目目標1.3項目范圍2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘渠道拓展2.2職位發(fā)布與宣傳2.3簡歷篩選與初試2.4面試安排與組織2.5背景調(diào)查與入職跟進3.服務(wù)流程3.1項目啟動與計劃3.2職位需求分析與確認3.3招聘渠道選擇與優(yōu)化3.4職位發(fā)布與宣傳策略3.5簡歷篩選與初試安排3.6面試安排與組織實施3.7背景調(diào)查與入職跟進4.服務(wù)標準4.1服務(wù)質(zhì)量要求4.2服務(wù)效率要求4.3服務(wù)保密要求4.4服務(wù)持續(xù)改進要求5.服務(wù)費用5.1費用構(gòu)成5.2費用支付方式5.3費用調(diào)整與結(jié)算6.服務(wù)期限6.1項目實施時間6.2服務(wù)期限延長6.3服務(wù)終止條件7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.保密條款8.1保密義務(wù)8.2保密信息范圍8.3違約責任9.法律適用與爭議解決9.1法律適用9.2爭議解決方式9.3爭議解決機構(gòu)10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.其他約定11.1通知與送達11.2不可抗力11.3合同附件11.4合同修改12.合同簽署12.1合同簽署主體12.2合同簽署日期12.3合同簽署地點13.合同附件13.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細表13.2附件二：服務(wù)費用明細表13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署人14.1發(fā)包方簽署人14.2承包方簽署人第一部分：合同如下：第一條項目概述1.1項目背景甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬招聘一批員工，為提高招聘效率和質(zhì)量，決定將人力資源招聘外包給乙方，乙方具備相應(yīng)的人力資源服務(wù)能力，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成合作意向，簽訂本合同。1.2項目目標通過乙方提供的人力資源招聘外包服務(wù)，確保甲方在規(guī)定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)，提高招聘效率，降低招聘成本，提升員工招聘質(zhì)量。1.3項目范圍（1）招聘渠道拓展，包括但不限于線上招聘平臺、行業(yè)招聘會、內(nèi)部推薦等；（3）簡歷篩選與初試，包括但不限于簡歷篩選、初步面試等；（4）面試安排與組織，包括但不限于安排面試時間、地點、通知面試人員等；（5）背景調(diào)查與入職跟進，包括但不限于背景調(diào)查、入職培訓(xùn)、入職手續(xù)辦理等。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1招聘渠道拓展乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的職位需求，在合法合規(guī)的前提下，拓展招聘渠道，包括但不限于：（1）與各類招聘平臺合作，發(fā)布招聘廣告；（2）組織或參與行業(yè)招聘會，宣傳甲方企業(yè)及職位；（3）通過內(nèi)部員工推薦，挖掘潛在候選人。2.2職位發(fā)布與宣傳（2）在各類招聘平臺發(fā)布招聘信息，確保信息真實、準確；（3）維護招聘渠道，提高招聘效果。2.3簡歷篩選與初試（1）根據(jù)職位需求，對收到的簡歷進行篩選；（2）安排初試，對篩選出的候選人進行初步面試；（3）將初試合格者推薦給甲方。2.4面試安排與組織（2）安排面試時間、地點，并通知候選人；（3）組織面試，確保面試過程順利進行。2.5背景調(diào)查與入職跟進（1）對初試合格者進行背景調(diào)查；（2）協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)；（3）跟進新員工入職后的工作情況。第三條服務(wù)流程3.1項目啟動與計劃雙方應(yīng)在簽訂本合同之日起，共同制定項目啟動計劃，明確項目實施時間表、各階段工作內(nèi)容、責任人等。3.2職位需求分析與確認乙方應(yīng)與甲方溝通，了解職位需求，包括但不限于職位名稱、崗位職責、任職資格等，并與甲方確認。3.3招聘渠道選擇與優(yōu)化乙方應(yīng)根據(jù)職位需求和招聘目標，選擇合適的招聘渠道，并進行優(yōu)化，以提高招聘效果。3.4職位發(fā)布與宣傳策略乙方應(yīng)根據(jù)職位特點和招聘目標，制定相應(yīng)的職位發(fā)布與宣傳策略，確保招聘信息的傳播效果。3.5簡歷篩選與初試安排乙方應(yīng)按照職位需求和招聘標準，對收到的簡歷進行篩選，并安排初試。3.6面試安排與組織實施乙方應(yīng)根據(jù)初試結(jié)果，安排面試時間、地點，并組織面試。3.7背景調(diào)查與入職跟進乙方應(yīng)進行背景調(diào)查，協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)，并跟進新員工入職后的工作情況。第四條服務(wù)標準4.1服務(wù)質(zhì)量要求乙方應(yīng)確保招聘服務(wù)的質(zhì)量，包括但不限于：（1）招聘渠道的拓展與維護；（2）職位發(fā)布與宣傳；（3）簡歷篩選與初試；（4）面試安排與組織；（5）背景調(diào)查與入職跟進。4.2服務(wù)效率要求乙方應(yīng)確保招聘服務(wù)的效率，包括但不限于：（1）在規(guī)定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)；（2）提高招聘成功率；（3）降低招聘成本。4.3服務(wù)保密要求乙方應(yīng)遵守保密義務(wù)，對甲方的商業(yè)秘密和招聘信息進行保密。4.4服務(wù)持續(xù)改進要求乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求和招聘市場變化，不斷改進招聘服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。第五條服務(wù)費用5.1費用構(gòu)成服務(wù)費用包括但不限于：（1）招聘渠道拓展費用；（2）職位發(fā)布與宣傳費用；（3）簡歷篩選與初試費用；（4）面試安排與組織費用；（5）背景調(diào)查與入職跟進費用。5.2費用支付方式服務(wù)費用采用按月支付方式，甲方應(yīng)在每月一個工作日前支付當月服務(wù)費用。5.3費用調(diào)整與結(jié)算服務(wù)費用可根據(jù)實際情況進行調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。第六條服務(wù)期限6.1項目實施時間本合同約定的項目實施時間為自合同簽訂之日起至甲方招聘任務(wù)完成之日止。6.2服務(wù)期限延長如因甲方業(yè)務(wù)需求或招聘市場變化等原因，需延長服務(wù)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。6.3服務(wù)終止條件（1）本合同約定的項目實施時間屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）甲方提前終止本合同。第七條違約責任7.1違約情形（1）乙方未按照約定履行招聘服務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密和招聘信息；（3）甲方未按照約定支付服務(wù)費用；（4）雙方協(xié)商一致解除本合同，但一方未履行解除通知義務(wù)。7.2違約責任承擔（1）賠償守約方因違約所遭受的損失；（2）承擔相應(yīng)的違約責任；（3）支付違約金。7.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，并在本合同中明確約定。第八條保密條款8.1保密義務(wù)雙方對本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、招聘信息等保密事項負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或披露。8.2保密信息范圍（1）本合同及附件中的所有內(nèi)容；（2）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；（3）乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；（4）雙方在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。8.3違約責任任何一方違反保密義務(wù)，泄露或披露保密信息的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向另一方支付違約金。第九條法律適用與爭議解決9.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同生效與解除10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同解除條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）一方違約，經(jīng)另一方通知后，未在合理期限內(nèi)糾正；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。10.3合同解除程序任何一方要求解除合同時，應(yīng)提前三十日書面通知對方，并說明解除理由。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條其他約定11.1通知與送達雙方的通知應(yīng)以書面形式送達，送達地址為合同中約定的地址。如一方地址變更，應(yīng)及時通知對方。11.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責任，但應(yīng)及時通知對方并提供相關(guān)證明。11.3合同附件本合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。11.4合同修改本合同任何條款的修改，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。第十二條合同簽署12.1合同簽署主體本合同由甲乙雙方的法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章，并加蓋公章。12.2合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同簽署地點本合同在甲方或乙方所在地簽署，具體地點由雙方協(xié)商確定。第十三條合同附件13.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細表詳細列出乙方為甲方提供的服務(wù)內(nèi)容、標準、費用等。13.2附件二：服務(wù)費用明細表詳細列出服務(wù)費用構(gòu)成、支付方式、調(diào)整與結(jié)算等。13.3附件三：保密協(xié)議明確雙方在保密方面的權(quán)利、義務(wù)和違約責任。第十四條合同簽署人14.1發(fā)包方簽署人甲方授權(quán)代表（姓名）：職務(wù)：簽字：日期：14.2承包方簽署人乙方授權(quán)代表（姓名）：職務(wù)：簽字：日期：第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方定義本合同中的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨立第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、背景調(diào)查公司、法律顧問、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入原因第三方介入本合同，主要是為了提高服務(wù)質(zhì)量、保障合同履行、提供專業(yè)支持等目的。第十六條第三方責任限額16.1責任限額設(shè)定第三方在本合同項下的責任限額，由甲乙雙方根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險程度等因素協(xié)商確定，并在合同中明確約定。16.2責任限額范圍第三方責任限額僅限于其直接行為導(dǎo)致的損失，不包括因甲乙雙方違約或其他第三方行為導(dǎo)致的損失。16.3責任限額調(diào)整如需調(diào)整第三方責任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十七條第三方介入程序17.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂書面合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責任。17.2第三方合作協(xié)議（1）第三方提供的服務(wù)內(nèi)容及質(zhì)量標準；（2）服務(wù)費用及支付方式；（3）責任限額及違約責任；（4）保密條款；（5）爭議解決方式。第十八條第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)合作協(xié)議，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；（2）要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；（3）在履行職責過程中，享有必要的知情權(quán)和保密權(quán)。18.2第三方義務(wù)（1）按照合作協(xié)議，履行相關(guān)服務(wù)職責；（2）確保提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準；（3）對甲乙雙方提供的資料和秘密負有保密義務(wù)；（4）在履行職責過程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1職責劃分（1）甲方負責提供招聘需求、支付服務(wù)費用、審核第三方提供的服務(wù)成果等；（2）乙方負責與第三方簽訂合作協(xié)議、監(jiān)督第三方履行職責、協(xié)調(diào)解決第三方與甲方之間的爭議等；（3）第三方負責按照合作協(xié)議，為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)。19.2責任劃分（1）因第三方自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，由第三方承擔責任；（2）因甲方或乙方違約導(dǎo)致的服務(wù)質(zhì)量問題，由違約方承擔責任；（3）因不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)質(zhì)量問題，根據(jù)不可抗力影響程度，由甲乙雙方協(xié)商分擔責任。第二十條第三方介入的終止與解除20.1第三方介入終止（1）本合同終止；（2）第三方合作協(xié)議終止；（3）雙方協(xié)商一致終止第三方介入。20.2第三方介入解除（1）第三方合作協(xié)議解除；（2）第三方違反合作協(xié)議，經(jīng)甲乙雙方通知后未糾正；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。第二十一條第三方介入的后續(xù)處理21.1資料歸檔第三方介入期間產(chǎn)生的相關(guān)資料，應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)要求進行歸檔。21.2費用結(jié)算第三方介入產(chǎn)生的費用，應(yīng)按照合作協(xié)議進行結(jié)算。21.3責任追究如第三方在介入過程中存在違約行為，甲乙雙方應(yīng)依法追究其責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)內(nèi)容明細表詳細列出乙方為甲方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、預(yù)期成果等。2.附件二：服務(wù)費用明細表詳細列出服務(wù)費用構(gòu)成、費用計算方式、支付方式、調(diào)整與結(jié)算等。3.附件三：保密協(xié)議明確雙方在保密方面的權(quán)利、義務(wù)和違約責任，包括但不限于：保密信息的定義；保密信息的范圍；保密期限；違約責任。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細規(guī)定第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、費用、責任限額、保密條款等。5.附件五：項目實施計劃包括項目啟動時間、各階段工作內(nèi)容、時間節(jié)點、責任人等。6.附件六：面試評估表用于評估候選人的面試表現(xiàn)，包括能力、經(jīng)驗、潛力等方面。7.附件七：背景調(diào)查報告詳細記錄對候選人的背景調(diào)查結(jié)果，包括教育背景、工作經(jīng)歷、信用記錄等。8.附件八：入職培訓(xùn)資料包括入職培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間等。9.附件九：員工入職登記表用于記錄新員工的個人信息、聯(lián)系方式、入職時間等。10.附件十：合同補充協(xié)議用于對本合同條款進行補充或修改，需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未在約定的時間內(nèi)完成招聘任務(wù)。責任認定：乙方應(yīng)承擔違約責任，支付違約金，并根據(jù)甲方要求提供相應(yīng)的補救措施。2.違約行為：甲方未按照約定支付服務(wù)費用。責任認定：甲方應(yīng)承擔違約責任，支付違約金，并按照約定補足未支付的費用。3.違約行為：第三方泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，賠償由此給甲方或乙方造成的損失。4.違約行為：乙方提供的招聘服務(wù)不符合約定的質(zhì)量標準。責任認定：乙方應(yīng)承擔違約責任，重新提供符合標準的服務(wù)，并賠償由此給甲方造成的損失。5.違約行為：甲乙雙方未按照約定履行保密義務(wù)。責任認定：違約方應(yīng)承擔違約責任，賠償由此給對方造成的損失。示例說明：甲方要求乙方在三個月內(nèi)完成10個職位的招聘任務(wù)，但乙方未能按時完成。乙方應(yīng)支付違約金，并協(xié)助甲方完成剩余招聘工作。甲方未在約定的時間內(nèi)支付乙方服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付違約金及未支付的費用。第三方在提供背景調(diào)查服務(wù)時，泄露了甲方的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)賠償甲方因泄露所造成的損失。全文完。2024人力資源招聘外包項目合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3注冊地址1.4聯(lián)系方式2.項目背景及目的2.1項目背景2.2項目目的3.招聘外包服務(wù)內(nèi)容3.1招聘崗位范圍3.2招聘流程3.3招聘數(shù)量及時間節(jié)點3.4招聘渠道4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用4.2支付方式4.3付款時間及進度5.合同期限及終止5.1合同期限5.2終止條件5.3終止程序6.違約責任6.1違約行為6.2違約責任承擔6.3違約賠償7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密義務(wù)7.3違約責任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同附件9.1附件一：招聘需求表9.2附件二：服務(wù)費用明細表9.3附件三：其他相關(guān)文件10.合同生效及其他10.1合同生效條件10.2合同生效日期10.3其他約定事項11.不可抗力條款11.1不可抗力事件定義11.2不可抗力事件的處理11.3不可抗力事件對合同的影響12.合同變更及補充12.1合同變更程序12.2合同補充條款13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.合同附件清單14.1附件一：招聘需求表14.2附件二：服務(wù)費用明細表14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人或授權(quán)代表姓名]1.3注冊地址甲方注冊地址：[甲方注冊地址]乙方注冊地址：[乙方注冊地址]1.4聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]第二條項目背景及目的2.1項目背景甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定對外進行人力資源招聘外包，以優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率。2.2項目目的（1）縮短招聘周期；（2）提高招聘質(zhì)量；（3）降低招聘成本；（4）提升招聘流程的專業(yè)性。第三條招聘外包服務(wù)內(nèi)容3.1招聘崗位范圍[列出具體崗位名稱及數(shù)量]3.2招聘流程（1）接收甲方提供的招聘需求；（2）制定招聘計劃；（3）發(fā)布招聘信息；（4）篩選簡歷；（5）組織面試；（6）背景調(diào)查；（7）簽訂勞動合同；（8）跟進試用期表現(xiàn)。3.3招聘數(shù)量及時間節(jié)點本次招聘外包項目共計招聘[招聘人數(shù)]人，具體時間節(jié)點如下：[列出每個崗位的招聘時間節(jié)點]3.4招聘渠道（1）線上招聘平臺；（2）專業(yè)招聘網(wǎng)站；（3）校園招聘；（4）獵頭推薦；（5）其他渠道。第四條服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用本次招聘外包項目的服務(wù)費用為人民幣[服務(wù)費用金額]元。4.2支付方式（1）簽訂合同后支付30%作為預(yù)付款；（2）招聘完成后支付50%；（3）合同期滿后支付剩余20%。4.3付款時間及進度甲方應(yīng)在每個付款節(jié)點前[付款提前時間]內(nèi)將款項支付至乙方指定賬戶。第五條合同期限及終止5.1合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同期限]。5.2終止條件（1）一方違反本合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使本合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致，決定終止本合同。5.3終止程序任何一方終止本合同時，應(yīng)提前[終止提前通知時間]書面通知對方，并按照本合同約定處理相關(guān)事宜。第六條違約責任6.1違約行為（1）甲方未按約定支付服務(wù)費用；（2）乙方未按約定完成招聘任務(wù)；（3）雙方違反保密條款；（4）其他違反本合同約定的行為。6.2違約責任承擔（1）向守約方支付違約金；（2）賠償守約方因此遭受的損失；（3）其他違約責任。6.3違約賠償違約金的計算方式為：[違約金計算方式]。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方的商業(yè)秘密；（2）招聘過程中的候選人信息；（3）合同內(nèi)容及相關(guān)附件。7.2保密義務(wù)雙方對本合同及保密信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。7.3違約責任違反保密義務(wù)的，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[約定的仲裁機構(gòu)名稱]仲裁。8.2爭議解決機構(gòu)雙方同意將爭議提交至[約定的仲裁機構(gòu)名稱]，按照該仲裁機構(gòu)當時的仲裁規(guī)則進行仲裁。8.3爭議解決程序（1）一方提出仲裁申請，并提交相關(guān)證據(jù)；（2）另一方在收到仲裁通知后[答辯期限]內(nèi)提交答辯及證據(jù)；（3）仲裁庭組成；（4）仲裁庭審理；（5）仲裁庭作出裁決。第九條合同附件9.1附件一：招聘需求表附件一詳細列出了甲方所需招聘的崗位、崗位職責、任職資格等信息。9.2附件二：服務(wù)費用明細表附件二列明了本次招聘外包項目的各項費用，包括但不限于招聘費用、服務(wù)費用、稅費等。9.3附件三：其他相關(guān)文件附件三包含但不限于雙方簽訂的其他協(xié)議、合同、補充協(xié)議等。第十條合同生效及其他10.1合同生效條件（1）雙方完成合同約定的所有簽署程序；（2）雙方完成合同約定的所有審批程序。10.2合同生效日期本合同自雙方完成上述生效條件之日起生效。10.3其他約定事項（1）本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；（2）本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。第十一條不可抗力條款11.1不可抗力事件定義不可抗力事件是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。11.2不可抗力事件的處理發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。如不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行，雙方應(yīng)根據(jù)實際情況協(xié)商解決。11.3不可抗力事件對合同的影響發(fā)生不可抗力事件導(dǎo)致本合同無法履行時，合同期限相應(yīng)順延，雙方互不承擔責任。第十二條合同變更及補充12.1合同變更程序任何一方提出合同變更請求，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽署書面變更協(xié)議。12.2合同補充條款雙方可根據(jù)實際情況，在本合同中增加或刪除條款，補充條款與本合同具有同等法律效力。第十三條合同解除13.1合同解除條件（1）一方嚴重違約，經(jīng)另一方書面通知后，在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使本合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致決定解除合同。13.2合同解除程序任何一方解除本合同時，應(yīng)提前[解除提前通知時間]書面通知對方，并按照本合同約定處理相關(guān)事宜。第十四條合同附件清單14.1附件一：招聘需求表14.2附件二：服務(wù)費用明細表14.3附件三：其他相關(guān)文件14.4附件四：合同變更協(xié)議（如有）14.5附件五：合同補充協(xié)議（如有）第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定業(yè)務(wù)需求或甲乙雙方協(xié)商一致，由甲乙雙方共同邀請或授權(quán)參與本合同履行的獨立第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、服務(wù)提供商、技術(shù)支持方等。第二條第三方職責2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，在本合同約定的范圍內(nèi)履行相應(yīng)的職責。2.2第三方職責包括但不限于：（1）協(xié)助甲方進行招聘活動；（2）提供專業(yè)咨詢服務(wù)；（3）提供技術(shù)支持；（4）執(zhí)行甲乙雙方指定的其他任務(wù)。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的報酬和服務(wù)費用。3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合，包括但不限于提供相關(guān)資料、信息等。第四條第三方與其他各方的劃分4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔甲乙雙方之間的直接法律責任。4.2第三方與甲乙雙方之間的糾紛，應(yīng)由第三方自行解決，不得影響甲乙雙方的合同履行。4.3第三方與甲乙雙方之間發(fā)生糾紛時，甲乙雙方應(yīng)保持中立，協(xié)助第三方解決糾紛。第五條第三方責任限額5.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方的損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。5.2第三方的責任限額為本合同服務(wù)費用總額的[百分比]%。5.3若第三方責任超出本條款約定的責任限額，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決，并可要求第三方提供相應(yīng)的擔保。第六條第三方變更6.1若甲乙雙方同意更換第三方，應(yīng)提前[提前通知時間]書面通知對方，并經(jīng)對方同意后更換。6.2第三方更換后，原第三方與本合同相關(guān)的權(quán)利義務(wù)由新第三方繼承。第七條第三方保密7.1第三方對本合同內(nèi)容及甲乙雙方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。7.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第八條第三方退出8.1若第三方因故退出本合同，應(yīng)提前[提前通知時間]書面通知甲乙雙方。8.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決由此產(chǎn)生的相關(guān)問題，并確保本合同的履行不受影響。第九條第三方責任追溯9.1若第三方在本合同履行過程中違反法律法規(guī)或合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方有權(quán)追溯第三方的責任。9.2第三方責任追溯包括但不限于賠償損失、承擔違約責任等。第十條第三方爭議解決10.1第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[約定的仲裁機構(gòu)名稱]仲裁。10.3第三方與其他各方之間的爭議，由第三方自行解決，不得影響甲乙雙方的合同履行。第十一條第三方變更后的合同效力11.1第三方變更后，本合同的其他條款仍繼續(xù)有效。11.2第三方變更不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第十二條第三方介入的生效條件12.1第三方介入本合同，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。12.2第三方介入本合同后，本合同相關(guān)條款應(yīng)進行必要的調(diào)整，以適應(yīng)第三方介入后的情況。第十三條第三方介入的終止條件（1）第三方違反本合同約定；（2）第三方無法繼續(xù)履行本合同；（3）甲乙雙方協(xié)商一致決定終止第三方介入。13.2第三方介入終止后，本合同的其他條款仍繼續(xù)有效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：招聘需求表詳細要求和說明：列出甲方所需招聘的崗位名稱、崗位職責、任職資格、工作地點、薪資待遇等詳細信息。招聘需求表應(yīng)經(jīng)甲方審核確認，并由甲方簽字蓋章。2.附件二：服務(wù)費用明細表詳細要求和說明：列明本次招聘外包項目的各項費用，包括但不限于招聘費用、服務(wù)費用、稅費等。服務(wù)費用明細表應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并由雙方簽字蓋章。3.附件三：其他相關(guān)文件詳細要求和說明：包括但不限于雙方簽訂的其他協(xié)議、合同、補充協(xié)議等。其他相關(guān)文件應(yīng)與本合同具有同等法律效力。4.附件四：合同變更協(xié)議（如有）詳細要求和說明：記錄甲乙雙方協(xié)商一致對本合同進行的變更內(nèi)容。合同變更協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章。5.附件五：合同補充協(xié)議（如有）詳細要求和說明：記錄甲乙雙方協(xié)商一致對本合同進行的補充內(nèi)容。合同補充協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章。6.附件六：第三方協(xié)議（如有）詳細要求和說明：記錄第三方介入本合同的相關(guān)協(xié)議內(nèi)容。第三方協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字蓋章。7.附件七：保密協(xié)議詳細要求和說明：約定甲乙雙方及第三方對本合同內(nèi)容及商業(yè)秘密的保密義務(wù)。保密協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字蓋章。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲乙雙方未按約定支付服務(wù)費用。乙方未按約定完成招聘任務(wù)，如未按時提交候選人名單、未按約定進行背景調(diào)查等。第三方違反保密義務(wù)，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。任何一方違反合同約定的保密條款。任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責任認定標準：違約方應(yīng)承擔違約金，違約金的計算方式為：[違約金計算方式]。違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。違約方應(yīng)承擔因其違約行為給對方造成的額外費用。若違約行為構(gòu)成重大違約，守約方有權(quán)解除合同。3.違約示例說明：乙方未在約定的時間內(nèi)完成招聘任務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因招聘延遲造成的損失。第三方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，包括賠償損失和承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。2024人力資源招聘外包項目合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同目的2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘渠道2.2招聘崗位2.3招聘人數(shù)2.4招聘流程2.5招聘標準2.6招聘費用3.服務(wù)標準3.1服務(wù)質(zhì)量要求3.2服務(wù)效率要求3.3服務(wù)保密要求3.4服務(wù)期限4.服務(wù)費用4.1服務(wù)費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間4.4費用調(diào)整5.保密條款5.1保密信息定義5.2保密義務(wù)5.3保密信息的使用5.4違約責任6.合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除與終止的程序6.4合同解除與終止后的責任7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點9.合同生效與變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同變更內(nèi)容10.其他約定10.1通知方式10.2不可抗力10.3合同份數(shù)10.4合同附件11.合同附件11.1附件一：招聘需求表11.2附件二：服務(wù)費用明細表11.3附件三：保密協(xié)議12.合同簽訂與生效12.1合同簽訂地點12.2合同簽訂代表12.3合同生效日期13.合同解除與終止通知13.1解除與終止通知方式13.2解除與終止通知內(nèi)容14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：2024人力資源招聘外包項目合同1.2合同雙方：1.2.1甲方法定代表人：（姓名）1.2.2乙方法定代表人：（姓名）1.3合同簽訂日期：2024年（月）日1.4合同有效期：自2024年（月）日起至2025年（月）日止1.5合同目的：甲方委托乙方為其提供人力資源招聘外包服務(wù)，乙方應(yīng)按照甲方要求完成招聘任務(wù)。2.服務(wù)內(nèi)容2.1招聘渠道：2.1.1線上招聘渠道：包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體平臺等。2.1.2線下招聘渠道：包括但不限于校園招聘、行業(yè)招聘會等。2.2招聘崗位：根據(jù)甲方提供的崗位需求，乙方負責進行招聘。2.3招聘人數(shù)：共需招聘（人數(shù)）名。2.4招聘流程：包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知等環(huán)節(jié)。2.5招聘標準：符合甲方崗位要求，具備相應(yīng)技能和經(jīng)驗。2.6招聘費用：總費用為人民幣（金額）元，具體費用明細見附件二。3.服務(wù)標準3.1服務(wù)質(zhì)量要求：乙方應(yīng)保證招聘工作高效、準確、專業(yè)。3.2服務(wù)效率要求：乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)。3.3服務(wù)保密要求：乙方應(yīng)對甲方提供的招聘信息及候選人信息進行保密。3.4服務(wù)期限：自合同簽訂之日起至甲方招聘需求完成之日止。4.服務(wù)費用4.1服務(wù)費用總額：人民幣（金額）元。4.2費用支付方式：乙方每月提供發(fā)票后，甲方在次月支付相應(yīng)費用。4.3費用支付時間：每月支付，具體支付時間見附件二。4.4費用調(diào)整：如因政策調(diào)整或市場波動導(dǎo)致費用變化，雙方另行協(xié)商確定。5.保密條款5.1保密信息定義：包括但不限于甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財務(wù)信息等。5.2保密義務(wù)：乙方應(yīng)對保密信息負有嚴格的保密義務(wù)。5.3保密信息的使用：乙方只能按照合同約定使用保密信息。5.4違約責任：如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。6.合同解除與終止6.1合同解除條件：任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。6.2合同終止條件：合同到期或雙方協(xié)商一致解除合同。6.3合同解除與終止的程序：解除或終止合同需提前（天數(shù)）天書面通知對方。6.4合同解除與終止后的責任：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。8.爭議解決8.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序：爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在接到對方通知后的（天數(shù)）日內(nèi)開始協(xié)商，協(xié)商期限不得超過（天數(shù)）天。協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.3爭議解決地點：合同履行地為爭議解決地點，雙方同意在合同履行地人民法院進行訴訟。9.合同生效與變更9.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面變更協(xié)議后生效。9.3合同變更內(nèi)容：變更后的合同內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。10.其他約定10.1通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行，通過（甲方地址）或（乙方地址）送達，或以電子郵件形式發(fā)送至（甲方郵箱）或（乙方郵箱）。10.2不可抗力：如因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔責任，但應(yīng)及時通知對方。10.3合同份數(shù)：本合同一式（份數(shù)）份，甲乙雙方各執(zhí)（份數(shù)）份，具有同等法律效力。10.4合同附件：本合同附件包括但不限于附件一：招聘需求表、附件二：服務(wù)費用明細表、附件三：保密協(xié)議。11.合同附件清單11.1附件一：招聘需求表，詳細列明甲方招聘的崗位名稱、崗位要求、招聘人數(shù)等信息。11.2附件二：服務(wù)費用明細表，詳細列明各項服務(wù)費用及支付方式。11.3附件三：保密協(xié)議，規(guī)定雙方對保密信息的處理和保護措施。12.合同簽訂與生效12.1合同簽訂地點：本合同在（地點）簽訂。12.2合同簽訂代表：甲方代表：（姓名）、乙方代表：（姓名）。12.3合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同解除與終止通知13.1解除與終止通知方式：合同解除或終止通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方約定的地址。13.2解除與終止通知內(nèi)容：通知應(yīng)明確合同解除或終止的原因、日期及雙方應(yīng)采取的措施。14.合同附件清單14.1附件一：招聘需求表14.2附件二：服務(wù)費用明細表14.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同所指的第三方包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方、評估機構(gòu)等。15.2.1甲方或乙方的特定需求；15.2.2合同履行過程中的技術(shù)或?qū)I(yè)要求；15.2.3爭議解決需要。15.3第三方選擇：任何一方的第三方選擇應(yīng)提前通知對方，并確保第三方具備完成相應(yīng)任務(wù)的能力和資質(zhì)。16.第三方責任與義務(wù)16.1第三方責任限額：第三方在執(zhí)行本合同過程中產(chǎn)生的責任，其責任限額由雙方在合同中約定，并在附件中明確。16.2第三方義務(wù)：16.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.2.2第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。16.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。17.第三方與甲乙方的權(quán)利義務(wù)劃分17.1第三方與甲方權(quán)利義務(wù)：17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。17.1.2第三方有義務(wù)完成甲方委托的任務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。17.1.3第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中產(chǎn)生的責任，由其自行承擔。17.2第三方與乙方權(quán)利義務(wù)：17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。17.2.2第三方有義務(wù)完成乙方委托的任務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。17.2.3第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中產(chǎn)生的責任，由其自行承擔。17.3第三方與甲乙雙方共同權(quán)利義務(wù)：17.3.1第三方在執(zhí)