醫(yī)院員工雇傭合同范例

醫(yī)院員工雇傭合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“醫(yī)院”）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（以下簡稱“員工”）：

姓名：________________

性別：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

鑒于：

1.乙方自愿成為甲方醫(yī)院的員工，從事甲方醫(yī)院指定的工作崗位。

2.甲方同意與乙方簽訂本合同，明確雙方的權利、義務和責任。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方醫(yī)院的工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.乙方在甲方醫(yī)院擔任________________崗位。

2.乙方應遵守甲方醫(yī)院的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責，確保完成工作任務。

二、工作時間及休息

1.乙方實行________________制工作，每周工作________________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。

三、工資及福利

1.乙方工資標準為：________________元/月。

2.乙方工資支付方式為：________________。

3.乙方享有甲方醫(yī)院的各項福利待遇，包括但不限于：________________。

四、社會保險及公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

2.乙方應按時足額繳納個人應承擔的社會保險和住房公積金。

五、合同期限

1.本合同期限為________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

六、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內，如因以下原因，可解除或終止本合同：

（1）乙方因個人原因提出書面解除勞動合同；

（2）甲方因乙方嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度，給予解除勞動合同；

（3）甲方因乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，給予解除勞動合同；

（4）甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，確需裁減人員，給予解除勞動合同；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.雙方在合同期限內，如因以下原因，可終止本合同：

（1）乙方達到法定退休年齡；

（2）乙方因死亡、失蹤等原因導致合同無法繼續(xù)履行；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

七、違約責任

1.甲方違反本合同約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任。

2.乙方違反本合同約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

3.附件：

（1）甲方醫(yī)院的規(guī)章制度；

（2）乙方的工作崗位說明書；

（3）乙方的工作考核標準；

（4）乙方的社會保險和住房公積金繳納證明。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________年________________月________________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“醫(yī)院”）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（以下簡稱“員工”）：

姓名：________________

性別：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

第三方主體（以下簡稱“第三方”）：

名稱：________________

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于：

1.第三方同意為甲方醫(yī)院提供人力資源服務，包括但不限于員工的招聘、培訓、管理等工作。

2.乙方自愿成為甲方醫(yī)院的員工，經(jīng)第三方推薦，從事甲方醫(yī)院指定的工作崗位。

3.甲方同意與乙方簽訂本合同，明確雙方的權利、義務和責任，以及第三方的參與。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方醫(yī)院的工作事宜，并引入第三方主體的參與，達成如下協(xié)議：

一、第三方主體職責

1.第三方負責乙方的招聘、培訓、合同簽訂、工資發(fā)放、社會保險和住房公積金繳納等工作。

2.第三方應確保乙方的合法權益，包括但不限于勞動報酬、工作環(huán)境、勞動保護等。

3.第三方應對乙方進行定期考核，并將考核結果反饋給甲方。

二、甲方權益

1.甲方享有對乙方工作的指導和監(jiān)督權，包括但不限于工作內容、工作標準、工作進度等。

2.甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的崗位和工作內容。

3.甲方有權對乙方進行績效評估，并依據(jù)評估結果進行獎勵或處罰。

4.甲方有權要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方醫(yī)院的規(guī)章制度及職業(yè)道德。

三、乙方職責

1.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

2.乙方應遵守甲方醫(yī)院的規(guī)章制度，服從管理。

3.乙方應保護甲方醫(yī)院的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

4.乙方應按時參加第三方組織的培訓，提高自身業(yè)務水平。

四、工資及福利

1.乙方工資標準為：________________元/月。

2.乙方工資支付方式為：________________。

3.乙方享有甲方醫(yī)院的各項福利待遇，包括但不限于：________________。

五、社會保險及公積金

1.第三方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

2.乙方應按時足額繳納個人應承擔的社會保險和住房公積金。

六、合同期限

1.本合同期限為________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

七、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內，如因以下原因，可解除或終止本合同：

（1）乙方因個人原因提出書面解除勞動合同；

（2）甲方因乙方嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度，給予解除勞動合同；

（3）甲方因乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，給予解除勞動合同；

（4）甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，確需裁減人員，給予解除勞動合同；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.雙方在合同期限內，如因以下原因，可終止本合同：

（1）乙方達到法定退休年齡；

（2）乙方因死亡、失蹤等原因導致合同無法繼續(xù)履行；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責任

1.第三方違反本合同約定，甲方有權要求第三方承擔違約責任。

2.乙方違反本合同約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

附件：

（1）甲方醫(yī)院的規(guī)章制度；

（2）乙方的工作崗位說明書；

（3）乙方的工作考核標準；

（4）乙方的社會保險和住房公積金繳納證明；

（5）第三方與甲方簽訂的《人力資源服務協(xié)議》。

第三方介入的意義和目的：

1.通過引入第三方主體，甲方可以更加專注于醫(yī)療業(yè)務的發(fā)展，提高醫(yī)療質量和患者滿意度。

2.第三方專業(yè)的人力資源服務，有助于優(yōu)化甲方醫(yī)院的人力資源配置，降低人力資源成本。

3.第三方對乙方的考核和管理，有助于確保乙方的工作能力和素質，保障甲方醫(yī)院的正常運營。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為醫(yī)院的主要利益相關方，對醫(yī)院的發(fā)展和運營負有主要責任。

2.通過主導合同條款，甲方可以更好地保障自身權益，確保醫(yī)院的人力資源得到有效利用。

3.甲方對乙方的指導和監(jiān)督，有助于提升乙方的職業(yè)素養(yǎng)，促進乙方的個人成長。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（以下簡稱“培訓機構”）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（以下簡稱“學員”）：

姓名：________________

性別：________________

身份證號碼：________________

住址：________________

第三方主體（以下簡稱“教育機構”）：

名稱：________________

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于：

1.乙方希望接受專業(yè)培訓，提升個人技能和職業(yè)競爭力。

2.甲方提供各類專業(yè)培訓課程，乙方有意向報名參加。

3.教育機構作為乙方與甲方之間的橋梁，負責課程推薦、合同簽訂、培訓服務協(xié)調等工作。

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，引入第三方主體的參與，就乙方接受培訓事宜，達成如下協(xié)議：

一、教育機構職責

1.教育機構負責向乙方推薦適合的課程，并提供課程相關信息。

2.教育機構協(xié)助乙方與甲方簽訂培訓合同，并負責合同履行過程中的協(xié)調工作。

3.教育機構監(jiān)督甲方提供培訓服務的質量，確保乙方權益。

二、乙方權益

1.乙方享有接受甲方提供的專業(yè)培訓課程的權力。

2.乙方有權要求甲方按照課程大綱和質量標準提供培訓服務。

3.乙方有權要求甲方提供必要的教材、教學設施和師資力量。

4.乙方有權在培訓過程中提出意見和建議，甲方應予以重視。

5.乙方有權在培訓結束后獲得相應的培訓證書或證明。

三、甲方職責

1.甲方負責提供乙方選擇的培訓課程，并保證課程內容的實用性和專業(yè)性。

2.甲方應按照合同約定的時間、地點和方式提供培訓服務。

3.甲方應確保培訓師資具備相應的專業(yè)資格和教學經(jīng)驗。

4.甲方應保障乙方的學習環(huán)境，提供必要的學習資料和設備。

四、培訓費用及支付

1.乙方同意支付甲方培訓費用，金額為：________________元。

2.乙方應在簽訂合同后支付全部培訓費用，或按照合同約定分期支付。

五、合同期限

1.本合同期限為________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

六、合同解除與終止

1.雙方在合同期限內，如因以下原因，可解除或終止本合同：

（1）乙方因個人原因提出書面解除培訓合同；

（2）甲方因乙方嚴重違反培訓紀律，給予解除培訓合同；

（3）甲方因不可抗力導致培訓無法繼續(xù)，給予解除培訓合同；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.雙方在合同期限內，如因以下原因，可終止本合同：

（1）乙方達到培訓目標，完成培訓課程；

（2）乙方因死亡、失蹤等原因導致合同無法繼續(xù)履行；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

七、違約責任

1.甲方違反本合同約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于退還培訓費用、賠償損失等。

2.乙方違反本合同約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及教育機構各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

附件：

（1）甲方提供的培訓課程大綱；

（2）甲方提供的師資介紹；

（3）乙方支付的培訓費用收據(jù)；

（4）教育機構與甲方簽訂的《教育服務協(xié)議》。

乙方為主導的目的和意義：

1.