安全隱患排查治理辦法

安全隱患排查治理辦法一、目的

本安全隱患排查治理辦法的制定，旨在貫徹落實國家及地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)，強化企業(yè)安全生產(chǎn)管理，建立健全隱患排查治理體系，確保及時發(fā)現(xiàn)和消除各類安全隱患，防止事故的發(fā)生，保障員工的生命財產(chǎn)安全，維護企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。

二、適用范圍

1.本辦法適用于公司及所屬分支機構(gòu)的生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公等場所的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

2.本辦法適用于公司內(nèi)部各部門、各崗位的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

3.本辦法適用于公司所有員工，包括管理人員、技術(shù)人員、操作人員及后勤人員等。

4.本辦法適用于公司租賃、外包、合作等業(yè)務(wù)涉及的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

三、職責(zé)

1.公司主要負(fù)責(zé)人：

（1）全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作，確保安全生產(chǎn)投入到位。

（2）組織制定并實施公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。

（3）組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工安全意識。

（4）定期組織安全生產(chǎn)檢查，督促隱患整改。

2.安全管理部門：

（1）負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理的日常工作，組織實施本辦法。

（2）負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。

（3）負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工安全意識。

（4）負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

（5）負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查和處理。

3.各部門負(fù)責(zé)人：

（1）負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)管理工作，確保本部門安全生產(chǎn)投入到位。

（2）組織制定本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。

（3）組織本部門員工進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

（4）定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

4.員工：

（1）遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，自覺維護安全生產(chǎn)秩序。

（2）發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，積極參與隱患整改。

（3）參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高自身安全意識。

（4）發(fā)生事故時，積極參與救援和事故調(diào)查。

四、隱患排查范圍

1.人員安全管理：

（1）員工安全教育培訓(xùn)情況，包括安全知識、操作技能、應(yīng)急預(yù)案的掌握程度。

（2）員工勞動防護用品的配備和使用情況。

（3）員工工作狀態(tài)，是否存在疲勞作業(yè)、違章操作等不安全行為。

2.設(shè)備設(shè)施安全：

（1）生產(chǎn)設(shè)備的安全防護裝置是否齊全、可靠。

（2）設(shè)備維護保養(yǎng)情況，是否按時進行檢修和更換磨損部件。

（3）電氣設(shè)備的安全性能，包括絕緣、接地、防雷等措施的有效性。

（4）特種設(shè)備的使用和管理是否符合國家相關(guān)規(guī)定。

3.環(huán)境安全：

（1）工作場所的通風(fēng)、照明是否滿足安全生產(chǎn)要求。

（2）危險物品的儲存、使用是否符合安全規(guī)定。

（3）有害物質(zhì)的排放是否達(dá)到國家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。

（4）自然災(zāi)害的預(yù)防措施，如防洪、防滑、防凍等。

4.生產(chǎn)流程安全：

（1）生產(chǎn)線的布局是否合理，是否存在交叉作業(yè)等安全隱患。

（2）生產(chǎn)過程的監(jiān)控和報警系統(tǒng)是否正常運行。

（3）生產(chǎn)過程中的應(yīng)急處理措施是否完善。

5.倉儲物流安全：

（1）倉庫的安全儲存條件，包括防火、防爆、防盜等。

（2）物流運輸過程中的安全措施，如貨物固定、車輛安全檢查等。

6.信息網(wǎng)絡(luò)安全：

（1）信息系統(tǒng)的安全防護措施，包括防火墻、病毒防護等。

（2）數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)機制是否健全。

（3）網(wǎng)絡(luò)訪問控制是否嚴(yán)格，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問。

7.應(yīng)急管理：

（1）應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況。

（2）應(yīng)急物資和設(shè)備的準(zhǔn)備情況。

（3）應(yīng)急響應(yīng)人員的培訓(xùn)和配備情況。

8.職業(yè)健康安全：

（1）員工職業(yè)健康檢查的執(zhí)行情況。

（2）工作場所的職業(yè)病防護措施是否到位。

（3）員工健康檔案的管理情況。

9.法律法規(guī)遵守：

（1）公司各項安全生產(chǎn)活動是否符合國家法律法規(guī)要求。

（2）安全生產(chǎn)許可證、環(huán)保排放許可等證件的有效性檢查。

隱患排查范圍應(yīng)覆蓋公司所有可能產(chǎn)生安全隱患的領(lǐng)域，確保無遺漏，從而全面提高公司的安全生產(chǎn)水平。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

1.定期開展全公司范圍內(nèi)的綜合安全檢查，由安全管理部門組織，各部門負(fù)責(zé)人參與。

2.檢查內(nèi)容涵蓋人員安全、設(shè)備設(shè)施安全、環(huán)境安全、生產(chǎn)流程安全、倉儲物流安全、信息網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)急管理、職業(yè)健康安全等各個方面。

3.檢查結(jié)果形成報告，對發(fā)現(xiàn)的問題進行分類整理，制定整改措施，并跟蹤整改效果。

（二）專業(yè)檢查

1.針對特定專業(yè)領(lǐng)域，如電氣、機械、環(huán)保等，由專業(yè)技術(shù)人員進行深入檢查。

2.專業(yè)檢查應(yīng)使用專業(yè)設(shè)備和技術(shù)手段，確保檢查結(jié)果的準(zhǔn)確性。

3.對專業(yè)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)立即采取措施進行整改，并記錄在案。

（三）季節(jié)性檢查

1.根據(jù)不同季節(jié)的氣候特點和安全生產(chǎn)要求，進行針對性的季節(jié)性安全檢查。

2.春季檢查重點在于防雷、防靜電；夏季檢查重點在于防暑降溫、防暴雨、防臺風(fēng)；秋季檢查重點在于防火、防干燥；冬季檢查重點在于防凍、防滑。

3.季節(jié)性檢查應(yīng)由安全管理部門牽頭，相關(guān)部門配合，確保季節(jié)性安全隱患得到及時排查和治理。

（四）節(jié)假日檢查

1.在法定節(jié)假日前后，對公司的安全生產(chǎn)進行專項檢查，以防止節(jié)假日前后工作狀態(tài)不穩(wěn)定導(dǎo)致的安全事故。

2.節(jié)假日檢查應(yīng)由安全管理部門和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同進行，重點關(guān)注節(jié)日期間的值班安排和生產(chǎn)設(shè)施的維護狀況。

3.檢查結(jié)果應(yīng)記錄在案，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。

（五）日常檢查和定期檢查

1.日常檢查是指各崗位員工在日常工作過程中對身邊的安全隱患進行自我檢查和相互監(jiān)督。

2.定期檢查是指根據(jù)生產(chǎn)周期和設(shè)備運行情況，定期對設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)流程等進行檢查。

3.日常檢查和定期檢查應(yīng)結(jié)合實際情況制定具體的檢查計劃，確保檢查的全面性和連續(xù)性。

4.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時記錄并按照責(zé)任歸屬進行整改，確保安全生產(chǎn)的持續(xù)改進。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

1.設(shè)備停機檢查：長假前應(yīng)對所有生產(chǎn)設(shè)備進行全面的停機檢查，包括機械設(shè)備的緊固件、傳動帶、防護裝置等是否完好，電氣設(shè)備的接線是否牢固，絕緣是否良好。

2.安全防護設(shè)施檢查：檢查所有安全防護設(shè)施是否處于正常狀態(tài)，包括緊急停止按鈕、安全防護罩、警示標(biāo)志等。

3.應(yīng)急設(shè)備檢查：確保所有應(yīng)急設(shè)備，如消防器材、急救箱、疏散指示等處于可用狀態(tài)，并定期進行功能測試。

4.長假期間值班安排：制定長假期間的值班表，確保有足夠數(shù)量的熟練操作人員和應(yīng)急人員值班，以應(yīng)對可能的緊急情況。

5.安全教育培訓(xùn)：對長假期間值班的員工進行安全教育培訓(xùn)，強化他們的安全意識和應(yīng)急處理能力。

6.生產(chǎn)環(huán)境檢查：檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的清潔度，確保無雜物堆積，通道暢通無阻，以減少安全隱患。

7.作業(yè)規(guī)程檢查：確保長假期間所有作業(yè)均按照規(guī)定的作業(yè)指導(dǎo)書和操作規(guī)程執(zhí)行，避免因操作不當(dāng)引發(fā)事故。

8.安全記錄審查：審查長假前的安全記錄，包括設(shè)備維修記錄、安全檢查記錄等，確保所有安全隱患均已得到妥善處理。

9.安全預(yù)案準(zhǔn)備：制定長假期間的安全預(yù)案，包括事故應(yīng)急響應(yīng)流程、人員疏散計劃等，并進行預(yù)案演練，確保值班人員熟悉應(yīng)急操作。

10.安全檢查反饋：長假結(jié)束后，對長假期間的安全檢查情況進行總結(jié)，對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，并對整改效果進行跟蹤驗證，確保安全生產(chǎn)的持續(xù)改進。

（二）交通安全

1.車輛安全檢查：長假前對所有車輛進行全面的安全檢查，包括剎車系統(tǒng)、輪胎、燈光、喇叭等關(guān)鍵部件，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。

2.駕駛員資質(zhì)審核：對駕駛員的資質(zhì)進行審核，確保所有駕駛員均持有有效駕駛證，且符合公司的駕駛資質(zhì)要求。

3.安全教育培訓(xùn)：對駕駛員進行交通安全教育，包括交通法規(guī)、安全駕駛技巧、應(yīng)急處理方法等，提高駕駛員的安全意識。

4.車輛維護保養(yǎng)：制定長假期間的車輛維護保養(yǎng)計劃，確保車輛在長時間行駛中能夠得到及時的保養(yǎng)和維護。

5.行車路線規(guī)劃：根據(jù)長假期間的交通狀況，合理規(guī)劃行車路線，避開擁堵路段，減少行車時間，降低交通安全風(fēng)險。

6.應(yīng)急物資準(zhǔn)備：為每輛車配備必要的應(yīng)急物資，如急救包、滅火器、拖車?yán)K、備用輪胎等，以應(yīng)對可能出現(xiàn)的緊急情況。

7.車輛動態(tài)監(jiān)控：利用GPS等車輛監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)控車輛行駛狀態(tài)，確保駕駛員遵守交通規(guī)則，及時了解車輛可能存在的安全隱患。

8.長假期間值班安排：確保長假期間有專門的交通安全管理人員值班，負(fù)責(zé)處理交通安全相關(guān)事宜，及時響應(yīng)突發(fā)事件。

9.交通事故應(yīng)急預(yù)案：制定交通事故應(yīng)急預(yù)案，明確事故報告流程、救援流程和善后處理流程，確保在發(fā)生交通事故時能夠迅速有效地應(yīng)對。

10.交通安全總結(jié)反饋：長假結(jié)束后，對交通安全情況進行總結(jié)，分析交通安全管理中的不足之處，對駕駛員的行駛記錄進行評估，并根據(jù)實際情況調(diào)整交通安全管理措施。

（三）環(huán)境保護安全

1.污染防治設(shè)施檢查：長假前對公司的污染防治設(shè)施進行全面檢查，包括廢水處理設(shè)施、廢氣處理設(shè)施、噪聲控制設(shè)施等，確保其正常運行。

2.環(huán)境監(jiān)測：定期對工廠周邊及排放口的環(huán)境質(zhì)量進行監(jiān)測，包括空氣質(zhì)量、水質(zhì)、土壤污染等，確保污染物排放符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

3.應(yīng)急處理能力評估：評估公司在應(yīng)對突發(fā)環(huán)境污染事件時的應(yīng)急處理能力，包括應(yīng)急物資的儲備、應(yīng)急響應(yīng)計劃的制定和實施。

4.環(huán)保法規(guī)遵守：檢查公司各項環(huán)?；顒邮欠褡袷貒壹暗胤降沫h(huán)保法律法規(guī)，確保公司不違反任何環(huán)保規(guī)定。

5.環(huán)保培訓(xùn)：對員工進行環(huán)保知識培訓(xùn)，提高員工的環(huán)保意識和責(zé)任感，確保員工能夠在日常工作中遵守環(huán)保規(guī)定。

6.環(huán)保預(yù)案演練：定期組織環(huán)保應(yīng)急預(yù)案演練，包括化學(xué)泄漏、火災(zāi)等可能導(dǎo)致環(huán)境污染的緊急情況，確保員工熟悉應(yīng)急響應(yīng)程序。

7.環(huán)保設(shè)施維護：制定長假期間的環(huán)保設(shè)施維護計劃，確保設(shè)施在長假期間能夠正常運轉(zhuǎn)，防止因設(shè)施故障導(dǎo)致環(huán)境污染。

8.環(huán)保數(shù)據(jù)記錄：詳細(xì)記錄環(huán)保設(shè)施的運行數(shù)據(jù)和環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)，便于分析環(huán)境安全狀況和查找潛在的環(huán)境風(fēng)險。

9.環(huán)保宣傳：在長假期間通過內(nèi)部通訊、公告欄等形式加強環(huán)保宣傳，提醒員工關(guān)注環(huán)保問題，共同維護環(huán)境安全。

10.環(huán)保事故處理：建立環(huán)保事故處理機制，一旦發(fā)生環(huán)境污染事件，能夠迅速啟動應(yīng)急響應(yīng)，采取有效措施控制污染，減輕環(huán)境影響，并及時報告上級部門和環(huán)保機構(gòu)。

七、隱患排查分級

1.隱患等級劃分：根據(jù)隱患可能導(dǎo)致事故的嚴(yán)重程度和發(fā)生概率，將隱患分為重大隱患、較大隱患、一般隱患和輕微隱患四個等級。

-重大隱患：可能導(dǎo)致重大人身傷亡或重大財產(chǎn)損失，發(fā)生概率較高的隱患。

-較大隱患：可能導(dǎo)致較大人身傷亡或較大財產(chǎn)損失，發(fā)生概率中等的隱患。

-一般隱患：可能導(dǎo)致一般人身傷亡或財產(chǎn)損失，發(fā)生概率較低的隱患。

-輕微隱患：可能導(dǎo)致輕微人身傷害或財產(chǎn)損失，發(fā)生概率很低的隱患。

2.隱患等級判定：由安全管理部門組織專業(yè)人員進行隱患等級判定，必要時可邀請外部專家參與。

3.隱患等級標(biāo)識：對不同等級的隱患進行明確標(biāo)識，以便于顯眼位置懸掛或張貼，提醒員工注意。

八、隱患排查管理

1.隱患排查計劃：安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實際情況，制定年度、季度和月度的隱患排查計劃，明確排查時間、范圍、內(nèi)容和方法。

2.隱患排查實施：按照隱患排查計劃，組織相關(guān)人員進行隱患排查，確保排查工作的全面性和有效性。

3.隱患整改跟蹤：對排查出的隱患，制定整改措施和期限，指定責(zé)任人進行跟蹤整改，確保整改到位。

4.隱患排查記錄：詳細(xì)記錄每次隱患排查的情況，包括排查時間、參與人員、排查結(jié)果、整改措施等。

5.隱患排查反饋：對排查出的隱患及其整改情況進行定期反饋，向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門報告，提高隱患排查治理的透明度。

6.隱患排查獎勵與懲罰：設(shè)立隱患排查獎勵機制，對在隱患排查中表現(xiàn)突出的個人或團隊給予獎勵；對未能及時發(fā)現(xiàn)隱患或整改不到位的個人或團隊進行處罰。

7.隱患排查持續(xù)改進：根據(jù)隱患排查的結(jié)果和整改效果，不斷優(yōu)化隱患排查流程，提高隱患排查的效率和效果，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的持續(xù)改進。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

1.隱患報告制度：建立事故隱患報告制度，明確員工在發(fā)現(xiàn)隱患時應(yīng)及時報告的流程和責(zé)任人。

-員工報告：任何員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，都應(yīng)立即向直屬上級或安全管理部門報告。

-上級報告：部門負(fù)責(zé)人在接到報告后，應(yīng)迅速評估隱患嚴(yán)重性，并在必要時向公司安全管理部門報告。

2.隱患排查報告：安全管理部門應(yīng)定期編制隱患排查報告，報告內(nèi)容應(yīng)包括：

-隱患排查的總體情況。

-各類隱患的發(fā)現(xiàn)數(shù)量和分布。

-隱患等級判定及整改措施。

-整改期限和責(zé)任人。

-隱患整改的進展和結(jié)果。

3.隱患建檔監(jiān)控：

-建檔：對排查出的隱患進行詳細(xì)記錄，建立隱患檔案，包括隱患描述、發(fā)現(xiàn)時間、等級、整改措施、整改期限等。

-監(jiān)控：安全管理部門應(yīng)定期對隱患檔案進行監(jiān)控，跟蹤隱患整改情況，確保整改措施得到有效實施。

-更新：隱患整改完成后，應(yīng)及時更新隱患檔案，記錄整改結(jié)果和后續(xù)的跟蹤檢查情況。

-分析：定期對隱患檔案進行分析，識別隱患發(fā)生的規(guī)律和趨勢，為改進安全生產(chǎn)管理提供依據(jù)。

4.隱患信息共享：將隱患排查報告和整改情況在公司內(nèi)部進行共享，提高全體員工的安全意識，促進安全生產(chǎn)知識的普及。

5.隱患排查報告的審批：隱患排查報告應(yīng)提交公司管理層審批，確保報告的準(zhǔn)確性和整改措施的合理性。

6.隱患排查報告的反饋：對隱患排查報告中的整改措施和結(jié)果，應(yīng)向報告人進行反饋，確保信息的閉環(huán)管理。

7.隱患排查報告的歸檔：將隱患排查報告和相關(guān)的整改記錄進行歸檔，作為公司安全生產(chǎn)管理的重要資料。

十、考核

1.考核目的：通過考核機制，確保隱患排查治理制度得到有效執(zhí)行，提高公司安全生產(chǎn)水平，減少事故發(fā)生。

2.考