公司勞動合同簽訂及變更協(xié)議書

公司勞動合同簽訂及變更協(xié)議書合同編號：__________甲方基本信息：名稱：____________________地址：_________________聯(lián)系方式：_______________乙方基本信息：名稱：____________________地址：_________________聯(lián)系方式：_______________第一章：定義與解釋條款1.1定義在本協(xié)議書中，以下詞語應具有以下含義：（1）“甲方”指的是上述填寫的名稱所代表的公司或組織；（2）“乙方”指的是上述填寫的名稱所代表的公司或組織；（3）“工作地點”指甲方指定的乙方履行本合同義務的地點；（4）“勞動合同”指甲乙雙方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定，約定乙方為甲方提供個人勞動的合同。條款1.2解釋本合同的所有條款均應按照中華人民共和國法律法規(guī)進行解釋，法律法規(guī)沒有規(guī)定的，按照通行的商業(yè)慣例和誠信原則解釋。第二章：勞動合同的簽訂條款2.1合同期限本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。條款2.2工作內(nèi)容乙方同意在甲方安排下，從事____________（具體工作內(nèi)容）工作。條款2.3工作時間和休息休假（1）乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時；（2）乙方可享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假。第三章：勞動報酬與福利待遇條款3.1勞動報酬甲方按照以下方式支付乙方勞動報酬：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）獎金：根據(jù)甲方公司規(guī)定及乙方工作業(yè)績發(fā)放。條款3.2社會保險甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。條款3.3其他福利待遇甲方給予乙方的其他福利待遇按照甲方公司規(guī)定執(zhí)行。第四章：勞動合同的變更條款4.1變更條件在以下情況下，甲乙雙方可以協(xié)商變更本勞動合同：（1）雙方達成一致意見；（2）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。條款4.2變更程序甲乙雙方在協(xié)商一致后，應以書面形式簽訂勞動合同變更協(xié)議，并報備相關部門。第五章：勞動合同的解除和終止條款5.1解除條件甲乙雙方在以下情況下可以解除勞動合同：（1）雙方達成一致意見；（2）乙方嚴重違反甲方公司規(guī)章制度；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。條款5.2終止條件本勞動合同在以下情況下終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致提前終止；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。第六章：保密與知識產(chǎn)權條款6.1保密義務乙方在合同期間及合同終止后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息承擔嚴格的保密義務。條款6.2知識產(chǎn)權歸屬乙方在合同期間所創(chuàng)造的與甲方業(yè)務相關的知識產(chǎn)權，歸甲方所有。甲方應按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定給予乙方相應的獎勵。條款6.3侵權責任若乙方違反保密義務或知識產(chǎn)權歸屬約定，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的法律責任。第七章：勞動保護與職業(yè)培訓條款7.1勞動保護甲方應按照國家規(guī)定提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和身體健康。條款7.2職業(yè)培訓甲方應為乙方提供必要的職業(yè)培訓，以提高乙方的工作技能和業(yè)務素質(zhì)。第八章：勞動紀律與獎懲條款8.1勞動紀律乙方應遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，保守甲方的商業(yè)秘密。條款8.2獎勵甲方對乙方在工作中的突出貢獻，可以根據(jù)公司規(guī)定給予相應的獎勵。條款8.3懲罰乙方違反勞動紀律或甲方公司規(guī)章制度的，甲方可以按照公司規(guī)定給予相應的處罰，直至解除勞動合同。第九章：爭議解決條款9.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。條款9.2仲裁如協(xié)商不成，甲乙雙方同意將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第十章：其他條款條款10.1合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。條款10.2合同的修改和補充本合同的修改和補充，必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后與本合同具有同等法律效力。條款10.3法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。條款10.4通知甲乙雙方就本合同履行過程中的一切通知、文件、資料等，應以書面形式送達對方。送達地址為雙方的聯(lián)系地址。第十一章：勞動合同的轉讓條款11.1轉讓條件在以下情況下，甲方可以將其在本合同項下的權利和義務全部或部分轉讓給第三方：（1）甲方因合并、分立、改制等原因需要轉讓；（2）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。條款11.2轉讓程序甲方轉讓本合同時應提前三十日通知乙方，并與受讓方共同與乙方簽訂轉讓協(xié)議。第十二章：不可抗力條款12.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、戰(zhàn)爭、行為等。條款12.2不可抗力處理因不可抗力導致本合同部分或全部不能履行時，受影響的一方應立即通知對方，并采取必要的措施減少損失。根據(jù)不可抗力的影響，雙方可協(xié)商延長合同履行期限或部分免除合同義務。第十三章：違約責任條款13.1甲方違約甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。條款13.2乙方違約乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十四章：合同的解除和終止后的義務條款14.1解除和終止后的義務本合同解除或終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行以下義務：（1）甲方按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償；（2）乙方按照甲方要求完成工作交接；（3）雙方按照約定處理知識產(chǎn)權、保密等事宜。第十五章：附則條款15.1補充協(xié)議甲乙雙方可以就本合同的未盡事宜簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。條款15.2生效與解除通知甲乙雙方同意，本合同的生效、變更、解除和終止等事項，應以書面形式通知對方。簽字部分：甲方（蓋章）：____________________代表（簽名）：____