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電力工程安裝工招聘合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事電力工程安裝的企業(yè),乙方愿意加入甲方,共同為電力工程安裝事業(yè)貢獻(xiàn)力量。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方如需續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前____天內(nèi)協(xié)商一致,并簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作崗位及職責(zé)2.1乙方在甲方從事電力工程安裝工作,具體工作崗位及職責(zé)如下:(詳細(xì)工作內(nèi)容列舉)2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程以及安全操作規(guī)程,服從甲方的管理和指揮。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資加獎(jiǎng)金,具體工資標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)金制度如下:(詳細(xì)工資及獎(jiǎng)金制度列舉)3.2甲方按月支付乙方工資,每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。3.3乙方享有法定的帶薪休假、節(jié)假日加班工資等福利待遇。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)提供真實(shí)、有效的身份證明等相關(guān)資料,以便甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)為乙方提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)合同的約定。6.2乙方如違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予紀(jì)律處分或解除勞動(dòng)合同。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。7.2乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi),任何一方提前解除或終止合同,均應(yīng)提前____天通知對(duì)方。8.2甲方解除或終止合同,應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3乙方解除或終止合同,應(yīng)提前通知甲方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)力的,視為違約。2.乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息的,視為違約。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度和工作規(guī)程操作,導(dǎo)致安全事故的,視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及獎(jiǎng)金的,視為違約。5.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位:依法成立,具有獨(dú)立法人資格,招用勞動(dòng)者提供勞動(dòng)條件并支付工資的經(jīng)濟(jì)組織。3.勞動(dòng)者:提供勞動(dòng)力,接受用人單位管理,獲得工資報(bào)酬的自然人。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、失業(yè)、工傷、生育等造成的生活困難,通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的制度。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方未提供身份復(fù)印件等資料解決辦法:要求乙方盡快提供,否則暫停合同執(zhí)行直至資料齊全。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付工資及獎(jiǎng)金解決辦法:乙方可以先與甲方溝通協(xié)商,如協(xié)商不成可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題:乙方違反保密條款泄露甲方機(jī)密信息解決辦法:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償損失等。4.問(wèn)題:發(fā)生安全事故解決辦法:及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)措施,防止事故擴(kuò)大,同時(shí)按照相關(guān)法律法規(guī)和公司制度進(jìn)行調(diào)查處理。5.問(wèn)題:合同爭(zhēng)議解決辦法:協(xié)商解決,協(xié)商不成的可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件,乙方提

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