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文檔簡介

在校大學生實習協(xié)議2025年通用合同編號:__________甲方(實習單位):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

聯(lián)系人:__________乙方(實習生):__________

學校:__________

專業(yè):__________

學號:__________

聯(lián)系電話:__________

聯(lián)系人:__________鑒于甲方是一家依法成立的單位,乙方是一名在校大學生,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,就乙方在甲方實習的相關事項達成如下協(xié)議:一、實習內(nèi)容

1.乙方實習崗位為:__________

2.實習內(nèi)容為:__________

3.實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止。二、實習待遇

1.甲方應向乙方提供符合國家規(guī)定的實習工資待遇,具體標準為:__________元/月。

2.甲方應向乙方提供實習期間的工作服、必要的勞動保護用品及實習所需的培訓和指導。

3.乙方在實習期間,若因工作原因?qū)е乱曳绞軅虬l(fā)生其他意外,甲方應依法承擔相應的賠償責任。四、甲方的職責和義務

1.甲方應按照本協(xié)議約定,向乙方提供實習崗位及相關培訓和指導。

2.甲方應監(jiān)督乙方按照規(guī)范操作,確保乙方在實習期間的人身安全。

3.甲方應按時足額支付乙方的實習工資,不得拖欠或克扣。

4.甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。五、違約責任

1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。

2.若乙方在實習期間提前解除本協(xié)議,應支付甲方違約金,違約金為:__________元。六、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在簽訂本協(xié)議前,已充分了解協(xié)議內(nèi)容,自愿簽訂本協(xié)議,并對協(xié)議內(nèi)容予以保密。

3.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定

1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________

乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:

1.在校大學生實習協(xié)議

2.甲方公司簡介

3.乙方學校簡介

4.實習崗位職責描述

5.實習工作計劃

6.實習評價標準

7.實習生培訓資料

8.實習生工資發(fā)放明細

9.社會保險繳納證明二、違約行為及認定:

1.乙方未按約定履行實習職責,視為違約。

2.乙方泄露甲方技術和商業(yè)秘密,視為違約。

3.甲方未按時足額支付乙方實習工資,視為違約。

4.甲方未為乙方繳納社會保險,視為違約。

5.雙方未按約定解決爭議,視為違約。三、法律名詞及解釋:

1.實習單位:指提供實習崗位、指導并支付實習工資的單位。

2.在校大學生:指在高等院校、中等專業(yè)學校、技工學校就讀的學生。

3.實習工資:指實習生在實習期間,按照約定獲得的報酬。

4.技術和商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

5.社會保險:指國家為保障職工基本生活,強制用人單位和職工參加的保險制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:

1.實習生未按時到崗:提前與實習生溝通,確保按時到崗。如有特殊情況,及時與甲方溝通協(xié)商。

2.實習生工作表現(xiàn)不佳:提供培訓和指導,明確工作職責和預期。定期評估實習生工作表現(xiàn),必要時調(diào)整實習計劃。

3.實習工資發(fā)放問題:嚴格按照協(xié)議約定,按時足額支付實習工資。如有疑問,及時與乙方溝通解釋。

4.實習生安全事故:加強安全培訓,確保實習生了解安全操作規(guī)程。發(fā)生安全事故時,及時采取救治措施,并報告甲方。

5.爭議解決:履行協(xié)議約定的爭議解決方式,如有需要,可尋求法律途徑。五、所有應用場景:

1.甲方為公司、企業(yè)等用人單位,需要在校大學生提供實習勞動力。

2.乙方為在校大學生,希望獲得實習機會以提高自

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