公司的承諾書范文集錦十篇

公司的承諾書范文集錦十篇公司的承諾書篇1為認真貫徹市委十屆十一次全會和市紀委十屆六次全會精神，全面履行電力在促進地方經(jīng)濟發(fā)展和提高人民群眾生活水平等方面的行業(yè)職能，方便社會監(jiān)督，我代表市農(nóng)電有限公司向社會鄭重承諾如下：一、全力推進國務(wù)院農(nóng)村電網(wǎng)升級改造工程，完成總投資額1539萬元的“低電壓”治理工程、高損配變改造工程和戶表改造工程。包括：擴建10kV線路15公里；改造50kVA變壓器30臺，總?cè)萘?500千伏安；改造0.4kV線路54公里。安裝10kV真空斷路器10臺。安裝自動調(diào)壓器1臺，總?cè)萘?000kVA。安裝自動無功補償裝置17組，補償總?cè)萘繛?300kvar。完成79個臺區(qū)戶表改造任務(wù)。建設(shè)堅強電網(wǎng)，為我市經(jīng)濟發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活提供可靠電能保證。二、建立行風優(yōu)質(zhì)服務(wù)長效機制，認真履行首問首辦責任制、企業(yè)安寧日等軟環(huán)境和政行風規(guī)定，聘用有代表性的社會各階層和農(nóng)電客戶組建新一屆行風監(jiān)督員隊伍，認真開展行風建設(shè)明察暗訪和內(nèi)外評議，積極為客戶用電提供滿意放心服務(wù)。三、結(jié)合“服務(wù)企業(yè)年”活動，圍繞全市農(nóng)電客戶用電服務(wù)需求，完成下列工作：1.強化安全生產(chǎn)管理，保證供電可靠率不低于99.5%，居民客戶端電壓合格率不低于93.6%，為客戶提供優(yōu)質(zhì)可靠電能。2.強化軟硬件服務(wù)設(shè)施建設(shè)，完成市區(qū)客戶服務(wù)中心、電能計量所新建工程和月晴農(nóng)電所、涼水農(nóng)電所裝修和綠化美化標準化工程并投入使用，為全市農(nóng)電客戶提供優(yōu)良辦電環(huán)境。3.第一批完成3485塊普通電能表更換為載波表任務(wù)，實現(xiàn)占全市30%用電客戶的遠程自動化抄表，下一步在全市普及遠程載波表，提高用電計量準確率、及時率和公信力。4.不斷完善95598客戶服務(wù)功能，并開通短信業(yè)務(wù)平臺，使全市農(nóng)電客戶第一時間掌握停送電信息、電費欠費信息和我公司有關(guān)供用電服務(wù)信息，保障客戶知情權(quán)。5.提供24小時電力故障報修服務(wù)，供電搶修人員到達現(xiàn)場的時間一般不超過：農(nóng)村地區(qū)90分鐘；特殊邊遠地區(qū)2小時，使客戶用上舒心電。6.客戶工程收費公開透明,做到“三不指定”，令客戶滿意放心。以上承諾接受廣大群眾監(jiān)督！舉報電話：公司的承諾書篇2本公司承諾各級股東中均無任何外資、合資成份，并保證今后不接受任何外資、合資股東加入，股東變更情況將及時報告相關(guān)部門。本公司愿意承擔因違反上述承諾而造成的一切后果。簽字：蓋章：年月日公司的承諾書篇3為實現(xiàn)安全生產(chǎn)方針和目標，我們承諾：一、遵守國家及地方政府有關(guān)職業(yè)健康安全方面的法律、法規(guī)、行業(yè)標準和企業(yè)的規(guī)章制度；二、公司的各級最高管理者是職業(yè)安全健康的第一責任人，每位員工對公司的職業(yè)安全健康事務(wù)有義不容辭的責任，職業(yè)安全健康表現(xiàn)是公司獎勵和聘用員工及承包商的重要依據(jù)。三、在生產(chǎn)活動中將職業(yè)安全健康放在優(yōu)先地位，加大在職業(yè)安全健康方面的投入，加強生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備的改進，制定有效的應(yīng)急措施，防止火災、爆炸、跑黃、有毒有害氣體的泄漏及傷亡等各類事故的發(fā)生；四、建立職業(yè)安全健康管理體系全面、持續(xù)地識別、評估、控制與運行過程相關(guān)的職業(yè)安全健康方面的風險，定期制定切實可行的職業(yè)安全健康目標，通過全體員工的努力來持續(xù)改進我們的職業(yè)安全健康業(yè)績確保人身、企業(yè)財產(chǎn)的安全及對周邊環(huán)境的保護；五、提供全體員工的培訓，增強職業(yè)安全健康意識；六、定期公布職業(yè)健康業(yè)績，通過公眾的監(jiān)督，使我們的職業(yè)安全健康業(yè)績得到持續(xù)改進，促使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；七、加強對供應(yīng)商和承包商的職業(yè)安全健康管理，杜絕違章作業(yè)行為；八、努力向社會提供符合安全要求的高品質(zhì)產(chǎn)品。公司的承諾書篇4致：光明新區(qū)高新土地開發(fā)中心：由：深圳盛迪嘉集團房地開發(fā)有限公司;我司為弘揚企業(yè)文化，推動品牌“和諧包容、智慧誠信、務(wù)實創(chuàng)新”的城市精神，營造統(tǒng)一開放、公平競爭、規(guī)范有序的市場環(huán)境，樹立企業(yè)誠信守法經(jīng)營形象。原定于xxxx年11月15日對光明1號樓盤開盤銷售，當天舉行相關(guān)大型活動，臨時借用科發(fā)路項目右側(cè)做停車使用，就該路段使用管理本企業(yè)作出以下誠信承諾：1.承諾嚴格依照國家有關(guān)法律、法規(guī)合法使用，保證經(jīng)營合法、安全、守信用。2.承諾配合政府執(zhí)法部門指導監(jiān)督檢查,維護消費者合法權(quán)益,一切法律責任。3.承諾遵守相關(guān)的法律法規(guī)，對科發(fā)路臨時路段區(qū)域提前進行封閉管理并做好臨時設(shè)立醒目的警示標志。4.承諾活動當天安排專人對車輛進行管理和次序維護,對該路段向全體客戶免費開放.5.承諾活動當天如政府車輛等其他相關(guān)服務(wù)車輛，需從該路段通過，我方會積極配合保障其優(yōu)先通過。6.承諾嚴格執(zhí)行交通疏解方案，按規(guī)定配備充足的現(xiàn)場交通疏導人員。機動車、行人便道保持平整、暢通，符合交通安全防護措施設(shè)置要求，確保車輛、行人通行安全。7.承諾因施工作業(yè)防護措施不當或管理責任不到位致路面，財產(chǎn)遭受損失的，將依法承擔賠償責任。8、以上承諾做到自檢，并自覺接受交通管理部門、路政管理機構(gòu)、城市道路管理部門、公安交通管理部門、城管綜合執(zhí)法部門的監(jiān)督檢查。如有違反，除按照有關(guān)規(guī)定立即予以整改外，并承諾按照城市道路管理的有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章接受處理。特此承諾;順祝均安！企業(yè)名稱（蓋章）：企業(yè)負責人簽字：日期：年月日公司的承諾書篇5為認真落實公司《道路客運安全大整治專項行動方案》，做好公交安全運輸工作，保障人民群眾生命健康安全，突出“以客為尊，用心服務(wù)”的總要求，實現(xiàn)零違章、零事故、零傷亡、零損失、零投訴的目標，特作如下承諾：1、嚴格遵守國家安全生產(chǎn)、交通安全有關(guān)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺抵制“違禁品”上車。2、落實安全承諾，以身作則、率先垂范、模范帶頭、規(guī)范操作、做好崗位公交駕駛安全工作;落實直線責任，履行好崗位安全職責，向公司、向乘客負責;落實屬地管理，堅持“每個員工對自己崗位涉及的區(qū)域安全環(huán)境負責”的原則，做到本人駕駛的車輛安全運行無事故。3、自覺接受公安交通管理部門、運管部門以及公司安全監(jiān)督管理部門的監(jiān)督、管理，積極參加安全教育培訓，增強安全意識，提高風險控制和事故防范能力。4、駕駛中嚴格公司著裝規(guī)定，嚴禁吸煙、閑談、吃零食、雙手離開方向盤、接打電話，杜絕赤背、穿拖鞋、高跟鞋駕駛，不開“英雄車”、“賭氣車”，切忌急躁情緒，不甩站、越站停車上下客。5、認真履行互相監(jiān)督責任，在行車中做到互相幫助、互相監(jiān)督，杜絕違章駕駛、酒后駕駛、無證駕駛、超速行駛現(xiàn)象，對交通安全負連帶責任。6、強化休息制度，執(zhí)行駕駛工作前12小時內(nèi)不飲酒，8小時內(nèi)不從事有礙交通安全的娛樂活動，保持精力充沛。7、認真做好車輛“三檢四勤”(出車前、行車中、收車后檢查，勤檢查、勤保養(yǎng)、勤緊固、勤潤滑)，不駕駛存在安全隱患和未經(jīng)安全檢驗合格的車輛上路。8、駕駛車輛中保持中速行駛，集中精力、注意觀察，絕不麻痹大意或持僥幸心理。注意天氣和道路變化情況，善待行人與車輛，決不在不能保證安全或視線不良的情況下強行超越、盲目交會。夜間行車進一步降低車速，注意觀察道路狀況，提高警惕，超前預防可能突發(fā)的異常情況，做到守法、文明、禮讓，服務(wù)規(guī)范，安全駕駛。9、妥善維護、保管安全設(shè)施設(shè)備并按規(guī)程操作、使用安全防護、防火、防凍、防滑設(shè)施，確保性能良好。10、關(guān)愛乘客、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，行駛中合理操作，杜絕乘客受傷等意外事件發(fā)生。責任車輛：貴HU0779承諾人：車輛自編號：014運營線路：2路20xx年4月28日公司的承諾書篇6為了加強公司的安全生產(chǎn)管理，有效控制各類事故的發(fā)生，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，本著“關(guān)愛員工健康”的安全管理方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規(guī)范操作，達到人人參與安全的目的，特簽訂本承諾書。一、安全生產(chǎn)管理目標1、公司“六無一控”安全管理目標（1）無重大責任火災事故（2）無重大因公傷亡事故（3）無重大責任設(shè)備事故；（4）無重大甲方責任（5）無重大責任被盜、被騙責任案件（6）無隱瞞不報或謊報事故的行為（7）工傷事故率控制在2‰2、安全隱患整改率達到100%3、完成“安全生產(chǎn)標準化”二級達標工作4、基本建立安全文化體系二、員工承諾1、上崗前，自覺接受單位：新入廠員工三級安全教育、安全生產(chǎn)紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”、及各項安全職責、治安管理規(guī)定和各項規(guī)章制度的教育。2、牢記“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產(chǎn)。3、自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。4、增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”，不在工作時間從事與工作無關(guān)的.活動。5、自覺遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處置，不延誤時機。6、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律；為實現(xiàn)企業(yè)安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業(yè)零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。7、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或工區(qū)負責人報告，接到報告的人員應(yīng)當及時予以處理。8、積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，增強事故預防和應(yīng)急處理能力。對于以上承諾，自覺遵守，如有違反，愿承擔責任。承諾書自簽字日起生效。承諾人（簽字）：年月日部門負責人（簽字）：年月日公司的承諾書篇71服務(wù)內(nèi)容提供基于有線電視網(wǎng)絡(luò)的各項業(yè)務(wù)辦理、終端安裝與維護、用戶咨詢與投訴等各項服務(wù)。2服務(wù)標準2.1堅持使用文明禮貌語言，主動熱情地接待用戶，全心全意為用戶服務(wù)。2.2準確、快捷地受理用戶申辦的業(yè)務(wù)，單筆業(yè)務(wù)用戶候時不超過15分鐘。2.3嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定收取費用，不多收費、濫收費。2.4用戶申請辦理有線電視網(wǎng)絡(luò)終端報裝或遷移，若不具備安裝條件的，在48小時內(nèi)向用戶說明。2.5用戶辦理完報裝或遷移手續(xù)后，在72小時內(nèi)完成終端安裝。安裝現(xiàn)場文明施工，保證施工質(zhì)量，施工完畢將現(xiàn)場清理干凈。2.6全天候受理用戶維修投訴電話，一般故障修復不超過24小時，重大故障不超過48小時，做好用戶滿意度確認工作。2.7因網(wǎng)絡(luò)資源變更、線路檢修、設(shè)備搬遷、線纜割接、網(wǎng)絡(luò)及軟件升級等可預見的原因影響用戶使用時，應(yīng)提前24小時向用戶公告。2.8耐心解答用戶疑難，盡力為用戶提供方便。對有特殊要求或行動不便的用戶，提供上門收費服務(wù)。2.9依法查處違章私接亂掛行為，維護用戶合法權(quán)益。3違諾責任與監(jiān)察如果您對我們的工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度不滿意，請及時投訴舉報，我們將在24小時內(nèi)給您答復，并及時告知處理結(jié)果。如果因我們的失誤給您帶來麻煩或不便，我們將向您賠禮道歉，并對相關(guān)責任部門和個人給予嚴肅查處，決不姑息。公司的承諾書篇8我作為單位的法定代表人，對本單位安全生產(chǎn)工作負全面責任，為保證安全生產(chǎn)，鄭重承諾如下：一、嚴格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，認真落實本單位安全生產(chǎn)工作主體責任。二、按照安全管理目標責任書的各項內(nèi)容，與各生產(chǎn)單位、職能部門層層簽訂，嚴格考核落實，達到公司“無死亡事故、無重大操作事故、無重大設(shè)備事故、無重大交通事故、無火災事故、無重大環(huán)境污染事故”的“六個零”的工作目標。三、建立健全各項安全管理規(guī)章制度，將公司制定的安全風險抵押金管理制度嚴格考核、嚴格落實，使人人參與安全管理，共擔安全風險，把安全工作責任切實落實到每個單位、每個人身上。四、按照國家有關(guān)規(guī)定，落實和加大安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理、設(shè)施建設(shè)的資金投入。五、合法、守法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，自覺接受上級管理部門的檢查和監(jiān)督。六、按照危險化學品生產(chǎn)企業(yè)安全培訓規(guī)定，定期開展員工安全教育培訓，提高全員安全生產(chǎn)意識，不斷提高從業(yè)人員的安全防范意識和安全業(yè)務(wù)技能，掌握果斷、正確處置突發(fā)事故的能力。七、做好日常安全檢查、專項安全檢查和節(jié)假日安全檢查工作，對存在的安全隱患，發(fā)現(xiàn)一項落實整改一項，確保隱患治理不留死角，不留尾巴。八、對重大危險源和易發(fā)事故的重點部位實施有效檢測、監(jiān)控，落實重點部位、危險區(qū)域的應(yīng)急處置措施，建立定期巡檢制度，制定完善安全事故應(yīng)急救援預案，并定期開展應(yīng)急演練。九、嚴查現(xiàn)場違章違紀行為，為安全生產(chǎn)營造良好氛圍。十、認真落實各項安全管理制度，嚴格執(zhí)行化工檢修作業(yè)“八大票證”。十一、認真履行安全管理職責，確保不發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故。法定代表人（或負責人）簽名：單位名稱：（加蓋公章）公司的承諾書篇9尊敬的領(lǐng)導：本人入職昆明弗拉瑞礦業(yè)有限公司，從事xx崗位職責，本人了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應(yīng)承擔的保密義務(wù)和法律責任。本人確認并同意，承諾擔負如下崗位保密責任，履行相關(guān)保密義務(wù)：一、認真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)；二、不提供虛假個人信息，自愿接受保密審查；三、不以任何方式泄漏所接觸和知悉的國家秘密和企業(yè)秘密；四、公司一切未經(jīng)公開披露的業(yè)務(wù)信息、財務(wù)資料、人事信息、合同文件、客戶資料、調(diào)研和統(tǒng)計信息，技術(shù)文件（含技術(shù)方案）、公司經(jīng)營管理文件、會議內(nèi)容等均屬企業(yè)秘密，本人有保守該秘密的責任；無論本人在任職期間或離職之后，都不能將任何機密信息透露給公司以外的任何組織和個人，或者在沒有得到公司書面允許的情況下將機密信息用于任何未經(jīng)授權(quán)的目的；當不確定某些具體內(nèi)容是否為公司秘密時，本人承諾請示公司主管該項的高層經(jīng)理人員鑒定其性質(zhì)；五、公司的一切書面和電子材料、培訓資料、公司均有知識產(chǎn)權(quán)，本人在未經(jīng)授權(quán)許可的情況下，不能對外傳播；六、本人因職務(wù)取得的商業(yè)和技術(shù)信息等研究成果，權(quán)益歸公司所有；七、任何公司財產(chǎn)，包括配備給本人適用的辦公桌、保險柜、書柜，乃至儲存在公司設(shè)備內(nèi)的電子資料（無論誰創(chuàng)建的），都是屬于并且只屬于公司，本人不具有所有權(quán)及隱私權(quán)，如遇情況需要，公司有權(quán)進行調(diào)查和調(diào)配；八、本人在公司的任職期間，以上所列機密材料都只能由本人在公司的授權(quán)職責范圍內(nèi)使用，在以下兩種情況中，只要有一種情況發(fā)生，本人都將所有屬于本人保管或處理范圍的機密材料的原件及副本立即交付給公司：（一）在任何時候，公司提出此要求；（二）在本人離職時。在交付上述機密材料后，本人不保留任何這些材料的原件和副本；九、本人若收到外部邀請進行開會、研討、交流或授課，本人承諾事先要征得上級領(lǐng)導批準，并就可能涉及的有關(guān)公司業(yè)務(wù)的重要內(nèi)容征求上級意見；十、本人承諾未經(jīng)公司審查批準，不擅自發(fā)表涉及未公開內(nèi)容的文章、著作；十一、離崗時，自愿接受脫密期管理，簽訂保密承諾書；本人已閱讀，并理解和同意遵守本承諾書所有條款，如本人違背承諾，自愿承擔黨紀、政紀責任和法律后果。此致敬禮！姓名：日期：公司的承諾書篇10本人作為員工，為保障自身及他人的身體健康、生命和財產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本人鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務(wù)：1、認真執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定。2、嚴格執(zhí)行“開箱驗視”和實行“驗視蓋章”制度，把好每一件快件攬收的驗視關(guān)，嚴格按照“誰經(jīng)營，誰負責；誰管理，誰負責”的原則，強化監(jiān)管機制，對于違規(guī)甚至違法行為責任人或當事人，追究經(jīng)濟責任，直