2024年安全生產(chǎn)目標管理制度范例（3篇）

2024年安全生產(chǎn)目標管理制度范例為了確保國家和人民生命財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，制定并實施安全生產(chǎn)目標是至關重要的。安全生產(chǎn)目標管理制度的建立和落實對于提高安全生產(chǎn)水平具有重要意義。下面是對____年安全生產(chǎn)目標管理制度的參考。一、目標設定1.綜合目標：在____年，全國范圍內(nèi)安全生產(chǎn)事故總數(shù)較____年減少10%，總體傷亡人數(shù)較____年減少15%，重大事故數(shù)較____年減少20%。2.行業(yè)目標：各行業(yè)根據(jù)自身特點和風險特征，制定不同的安全生產(chǎn)目標，并在年底之前向相關部門報送。3.區(qū)域目標：各地根據(jù)本地區(qū)的實際情況，確定安全生產(chǎn)目標，包括綜合目標和行業(yè)目標。二、制度建設1.安全責任制度：各企事業(yè)單位必須明確安全生產(chǎn)的主體責任，并建立健全相應的責任制度。企事業(yè)單位領導人要對本單位的安全生產(chǎn)工作負總責，并將安全生產(chǎn)納入日常經(jīng)營管理的重要指標。2.安全培訓制度：各企事業(yè)單位應建立健全安全培訓制度，確保員工具備相應的安全生產(chǎn)知識和技能。對從事特殊工種或崗位的員工，要進行專門的安全培訓，并設立必要的考核制度。3.安全檢查制度：各級安監(jiān)部門要加強對企事業(yè)單位的日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的企事業(yè)單位，要按規(guī)定給予相應的處罰，嚴肅追究相關責任人的責任。4.風險評估制度：各企事業(yè)單位要建立風險評估制度，對可能發(fā)生事故的區(qū)域、工藝、設備等進行全面評估，并采取相應的防范措施。對高風險行業(yè)或單位，要加密風險評估頻次，確保安全風險得到及時控制。5.應急預案制度：各企事業(yè)單位要編制健全應急預案，確保在安全事故發(fā)生后能迅速、有效地應對。應急預案要包括事故初期處理、事故救援、傷員救治等內(nèi)容，并定期進行演練。三、風險管控1.事故隱患排查：各企事業(yè)單位要定期組織安全隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。重大隱患要立即停產(chǎn)停工，并報告相關部門。各級安監(jiān)部門要加強對重大隱患的檢查和監(jiān)督，確保問題得到徹底解決。2.安全隱患整改：對安全隱患整改不力或違法違規(guī)行為，要嚴肅追究責任并加大處罰力度。對整改不到位的企事業(yè)單位，要采取措施限期整改，必要時要暫停生產(chǎn)或關閉單位。3.安全生產(chǎn)技術支撐：各行業(yè)應加強對安全生產(chǎn)關鍵技術和裝備的研發(fā)和應用，提高安全生產(chǎn)技術支撐能力。加大對安全生產(chǎn)科技項目的支持力度，促進科技創(chuàng)新與安全生產(chǎn)的深度融合。四、宣傳教育1.意識提升：加大安全生產(chǎn)宣傳力度，提高廣大員工的安全意識。通過各種宣傳途徑，向社會大眾普及安全生產(chǎn)知識，增強廣大人民群眾的安全意識和自我保護能力。2.教育培訓：加強安全生產(chǎn)教育培訓工作，提高從業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能和知識水平。各行業(yè)應組織開展相關培訓活動，培養(yǎng)一支懂技術、懂風險、懂法律的專業(yè)安全隊伍。3.信息公開：各級安監(jiān)部門要加強事故信息公開工作，及時發(fā)布安全生產(chǎn)事故的處理情況，形成有力的警示作用。通過多種渠道向社會公眾公開安全事故信息，推動社會各界共同參與安全生產(chǎn)工作。五、責任追究1.追究責任：對發(fā)生安全事故的企事業(yè)單位，要嚴格依法進行責任追究。對失職瀆職、玩忽職守的相關責任人員，要依法給予相應的處罰。同時，要強化對事故責任人追責的力度，形成有力的震懾效果。2.行政問責：對未能有效履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的相關部門，要進行相應的行政問責。對安監(jiān)部門和企事業(yè)單位之間的監(jiān)管責任劃分不清、監(jiān)管工作不到位的情況，要及時發(fā)現(xiàn)并加以整改。2024年安全生產(chǎn)目標管理制度范例（二）安全生產(chǎn)作為社會關注的焦點，各國及地區(qū)均給予高度重視。為強化安全管理，提升安全生產(chǎn)水平，確保職工生命與財產(chǎn)安全，特制定以下安全生產(chǎn)目標管理制度，供各企業(yè)參考實施：一、制度宗旨本制度旨在通過明確的安全生產(chǎn)目標管理，促進企業(yè)安全生產(chǎn)工作的系統(tǒng)化、規(guī)范化，全面提升企業(yè)安全管理效能。二、適用范圍本制度適用于所有涉及安全生產(chǎn)風險的企業(yè)及組織，作為指導其安全生產(chǎn)管理工作的基本框架。三、管理職責劃分1.上級領導需將安全生產(chǎn)置于戰(zhàn)略高度，確保安全生產(chǎn)目標得到有效貫徹。2.安全生產(chǎn)管理部門負責目標的設定與監(jiān)督執(zhí)行，確保目標的合理性與可操作性。3.各部門需根據(jù)總體目標細化本部門安全生產(chǎn)目標，并負責具體實施。4.全體員工需積極參與，共同推動安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。四、目標制定原則1.遵循國家與地方相關法律法規(guī)，確保目標的合法性與合規(guī)性。2.結合企業(yè)實際，設定具體、可量化的安全生產(chǎn)目標，如事故率、傷亡率、隱患整改率等。五、執(zhí)行機制1.各部門需圍繞安全生產(chǎn)目標制定詳細工作計劃，明確責任人與時間節(jié)點。2.員工需嚴格按照計劃執(zhí)行，確保每項工作均服務于安全生產(chǎn)目標的達成。3.安全生產(chǎn)管理部門定期對各部門執(zhí)行情況進行檢查，記錄并反饋。六、監(jiān)督與評估1.安全生產(chǎn)管理部門與監(jiān)管部門協(xié)同工作，對安全生產(chǎn)目標進行定期監(jiān)督與評估。2.根據(jù)評估結果及時調(diào)整目標策略，確保目標的持續(xù)有效。七、獎懲機制1.對完成安全生產(chǎn)目標的部門與員工給予表彰與獎勵，激發(fā)工作積極性。2.對未完成目標的部門與員工進行問責與批評教育，促進問題整改。八、宣傳教育1.安全生產(chǎn)管理部門負責組織安全生產(chǎn)知識培訓，提升員工安全意識與技能。2.定期舉辦安全生產(chǎn)宣傳活動，營造濃厚的安全文化氛圍。九、執(zhí)行與監(jiān)督保障1.本制度由安全生產(chǎn)管理部門主導執(zhí)行，確保各項規(guī)定得到有效落實。2.各部門需全力配合安全生產(chǎn)管理工作，共同維護制度權威。3.安全生產(chǎn)管理部門需定期對本制度執(zhí)行情況進行檢查與評估，不斷優(yōu)化完善。十、制度修訂與解釋權1.本制度的修訂與解釋權歸安全生產(chǎn)管理部門所有。2.在修訂過程中需廣泛征求各部門與員工意見，確保修訂內(nèi)容的科學性與民主性。本安全生產(chǎn)目標管理制度為企業(yè)安全生產(chǎn)工作提供了重要保障。各企業(yè)應結合自身實際情況進行適當調(diào)整與完善，以確保制度的有效實施與員工的生命財產(chǎn)安全。2024年安全生產(chǎn)目標管理制度范例（三）一、目的與原則為確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的持續(xù)穩(wěn)定推進，提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平和績效，切實保障員工生命財產(chǎn)安全，減少安全事故的發(fā)生，進而增強企業(yè)的競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力，特制定本制度。本制度適用于本企業(yè)及其下屬各單位，旨在明確企業(yè)____年度的安全生產(chǎn)目標，并對安全生產(chǎn)工作的組織管理、控制措施、責任制度及績效評價等方面作出規(guī)范。本制度的制定依據(jù)為國家相關法律法規(guī)及企業(yè)實際情況，執(zhí)行過程中應嚴格遵守法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定，以確保安全生產(chǎn)工作的有效實施。二、目標確定與責任落實遵循“以人為本，預防為主”的原則，本企業(yè)____年度的安全生產(chǎn)目標設定如下：1.企業(yè)年度安全事故發(fā)生率降低10%以上；2.重大安全事故實現(xiàn)零發(fā)生；3.員工職業(yè)健康合格率達到90%以上；4.安全生產(chǎn)投入占企業(yè)總投入的比例不低于5%；5.各崗位均設立安全生產(chǎn)責任人，并依據(jù)崗位職責明確其安全生產(chǎn)責任；6.每季度至少組織一次安全培訓，以提升員工的安全意識和技能；7.每月至少進行一次隱患排查和整治工作，確保隱患得到及時消除。各單位需依據(jù)上述目標要求，制定具體的實施方案，明確責任人，落實責任，并定期向上級部門匯報工作進展情況。三、組織管理1.成立安全生產(chǎn)管理委員會，由企業(yè)領導擔任主任，安全生產(chǎn)部門負責人擔任副主任，各單位安全生產(chǎn)責任人和相關部門負責人為委員，負責全面統(tǒng)籌和決策企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作；2.制定年度安全生產(chǎn)工作計劃，明確目標任務和時間節(jié)點，確保工作有序進行；3.建立健全安全生產(chǎn)管理制度和工作程序，明確各崗位職責和權限，確保責任到人；4.加強對員工的安全培訓和教育，提高員工的安全意識和自我保護能力；5.加強對供應商和外包單位的安全管理，建立健全安全生產(chǎn)資格考核制度，確保合作單位符合安全生產(chǎn)要求；6.建立完善的安全信息報告和處理機制，確保信息暢通無阻，事故上報及處理及時有效；7.每月定期召開安全工作會議，對上月安全工作進行總結和檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決；8.每季度組織安全生產(chǎn)管理評審工作，對安全生產(chǎn)工作進行全面評估，總結經(jīng)驗教訓并持續(xù)改進；9.及時發(fā)布相關安全生產(chǎn)通知和培訓資料，提高員工的安全意識和技能水平；10.定期組織演練和應急演練活動，提高員工的應急處理能力和自救互救能力。四、控制措施1.制定并落實各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，規(guī)范員工的作業(yè)行為；2.加強對設備設施的維護和檢修工作，確保其處于良好的運行狀態(tài)并符合安全要求；3.建立完善的安全生產(chǎn)風險評估體系，對重點部位和重要設施進行重點監(jiān)控和管理；4.加強對危險化學品和有毒有害物質(zhì)的管理工作，確保其安全使用和儲存；5.強化作業(yè)人員的安全防護措施，做好個人防護用品的發(fā)放和檢查工作；6.嚴格執(zhí)行作業(yè)許可制度，對特殊作業(yè)進行嚴格控制和管理以降低風險；7.加強對電氣設備的檢查和管理工作，確保其安全可靠運行并符合安全規(guī)范；8.嚴禁違章行為和違規(guī)操作行為的發(fā)生并對違規(guī)人員進行嚴肅處理；9.加強對職業(yè)病防護的管理工作并做好職業(yè)危害的防控工作以保障員工健康；10.加強對外部環(huán)境的監(jiān)測和控制工作以確保不發(fā)生大氣、水源等環(huán)境污染事件。五、安全生產(chǎn)績效評價1.建立完善的安全生產(chǎn)績效評價指標體系包括安全事故發(fā)生率、重大安全事故情況、員工職