2024年度股東公司退股及員工安置補(bǔ)償協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度股東公司退股及員工安置補(bǔ)償協(xié)議本合同目錄一覽1.退股協(xié)議概述1.1退股原因1.2退股條件1.3退股流程2.退股比例與金額2.1退股比例確定2.2退股金額計(jì)算2.3退股款項(xiàng)支付方式3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)3.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記3.2股權(quán)轉(zhuǎn)讓證明文件3.3股權(quán)轉(zhuǎn)讓費(fèi)用4.員工安置補(bǔ)償原則4.1員工安置標(biāo)準(zhǔn)4.2員工補(bǔ)償方案4.3員工安置流程5.員工安置補(bǔ)償方式5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.2工作崗位安排5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.員工安置補(bǔ)償期限6.1安置補(bǔ)償起始時(shí)間6.2安置補(bǔ)償完成時(shí)間6.3延期安置補(bǔ)償處理7.退股及員工安置補(bǔ)償爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.合同生效與終止8.1合同生效條件8.2合同終止條件8.3合同解除程序9.違約責(zé)任9.1違約情形定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任賠償10.合同附件10.1附件一：退股及員工安置補(bǔ)償明細(xì)表10.2附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議10.3附件三：?jiǎn)T工安置方案11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更通知12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除通知13.法律適用與管轄13.1合同適用法律13.2合同爭(zhēng)議管轄14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.退股協(xié)議概述1.1退股原因1.1.1股東根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)需要或個(gè)人原因，決定退出公司。1.2退股條件1.2.1股東持有公司股份滿一年。1.2.2股東提前一個(gè)月向公司提出退股申請(qǐng)。1.2.3公司同意接受股東退股。1.3退股流程1.3.1股東向公司提出退股申請(qǐng)。1.3.2公司審核退股申請(qǐng)。1.3.3雙方協(xié)商確定退股比例和金額。1.3.4股東簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。1.3.5公司辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記手續(xù)。1.3.6股東收到退股款項(xiàng)。2.退股比例與金額2.1退股比例確定2.1.1退股比例根據(jù)股東持有公司股份的比例確定。2.1.2退股比例不得低于股東實(shí)際持有股份的50%。2.2退股金額計(jì)算2.2.1退股金額以公司凈資產(chǎn)值為基礎(chǔ)，按股東持股比例計(jì)算。2.2.2退股金額應(yīng)扣除股東應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p部分。2.3退股款項(xiàng)支付方式2.3.1退股款項(xiàng)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給股東。2.3.2支付時(shí)間為股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記手續(xù)辦理完畢后五個(gè)工作日內(nèi)。3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)3.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記3.1.1公司應(yīng)協(xié)助股東辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記手續(xù)。3.1.2股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記手續(xù)應(yīng)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議簽署后一個(gè)月內(nèi)完成。3.2股權(quán)轉(zhuǎn)讓證明文件3.2.1股東需提供身份證、股東會(huì)決議等相關(guān)證明文件。3.2.2公司審核并保存相關(guān)證明文件。3.3股權(quán)轉(zhuǎn)讓費(fèi)用3.3.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓過(guò)程中產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由股東承擔(dān)。4.員工安置補(bǔ)償原則4.1員工安置標(biāo)準(zhǔn)4.1.1安置標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)員工在公司的工作年限、崗位及貢獻(xiàn)等因素確定。4.1.2員工安置標(biāo)準(zhǔn)不得低于國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定。4.2員工補(bǔ)償方案4.2.1員工補(bǔ)償方案包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工作崗位安排和社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。4.2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)員工在公司的工作年限、崗位及貢獻(xiàn)等因素確定。4.3員工安置流程4.3.1員工向公司提出安置申請(qǐng)。4.3.2公司審核安置申請(qǐng)。4.3.3雙方協(xié)商確定安置方案。4.3.4公司辦理員工安置手續(xù)。5.員工安置補(bǔ)償方式5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以月工資為基礎(chǔ)，按員工在公司的工作年限計(jì)算。5.1.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額不得低于員工離職前一個(gè)月的工資。5.2工作崗位安排5.2.1安排員工到公司內(nèi)部適合其能力和經(jīng)驗(yàn)的崗位。5.2.2若公司內(nèi)部無(wú)適合崗位，可協(xié)助員工尋找其他工作機(jī)會(huì)。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3.1公司繼續(xù)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金至員工找到新的工作或退休。5.3.2員工離職后，公司不再承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納責(zé)任。6.員工安置補(bǔ)償期限6.1安置補(bǔ)償起始時(shí)間6.1.1安置補(bǔ)償起始時(shí)間為員工提出安置申請(qǐng)之日。6.2安置補(bǔ)償完成時(shí)間6.2.1安置補(bǔ)償完成時(shí)間為員工離職或找到新的工作之日。6.3延期安置補(bǔ)償處理6.3.1員工因個(gè)人原因未能按時(shí)離職，應(yīng)向公司說(shuō)明情況。6.3.2公司根據(jù)實(shí)際情況，可適當(dāng)延長(zhǎng)安置補(bǔ)償期限。7.退股及員工安置補(bǔ)償爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。7.1.2若協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。7.3爭(zhēng)議解決程序7.3.1雙方應(yīng)按照法律規(guī)定提交相關(guān)證據(jù)。7.3.2法院根據(jù)案件事實(shí)和法律規(guī)定作出判決。8.合同生效與終止8.1合同生效條件8.1.1雙方當(dāng)事人簽署本合同。8.1.2本合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章后生效。8.1.3公司董事會(huì)批準(zhǔn)本合同。8.2合同終止條件8.2.1本合同約定的退股及員工安置補(bǔ)償事項(xiàng)完成。8.2.2本合同約定的解除條件成就。8.2.3本合同因不可抗力等原因無(wú)法履行。8.3合同解除程序8.3.1一方當(dāng)事人提出解除合同，應(yīng)提前三十日通知另一方。8.3.2另一方當(dāng)事人應(yīng)在接到通知后十五日內(nèi)確認(rèn)或提出異議。8.3.3雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽署解除協(xié)議。9.違約責(zé)任9.1違約情形定義9.1.1一方當(dāng)事人未按合同約定履行義務(wù)。9.1.2一方當(dāng)事人造成另一方當(dāng)事人經(jīng)濟(jì)損失。9.1.3一方當(dāng)事人違反合同約定造成合同無(wú)法履行。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。9.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給第三方造成的損失。9.3違約責(zé)任賠償9.3.1賠償金額根據(jù)合同約定或?qū)嶋H損失計(jì)算。9.3.2賠償方式包括金錢賠償、恢復(fù)原狀、更換等。10.合同附件10.1附件一：退股及員工安置補(bǔ)償明細(xì)表10.1.1明細(xì)表應(yīng)包含股東姓名、持股比例、退股比例、退股金額等信息。10.1.2明細(xì)表應(yīng)由股東和公司簽字確認(rèn)。10.2附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議10.2.1協(xié)議應(yīng)包含股權(quán)轉(zhuǎn)讓方、受讓方、股權(quán)比例、轉(zhuǎn)讓價(jià)格、支付方式等信息。10.2.2協(xié)議應(yīng)由股權(quán)轉(zhuǎn)讓方和受讓方簽字蓋章。10.3附件三：?jiǎn)T工安置方案10.3.1方案應(yīng)包含員工姓名、崗位、工作年限、安置補(bǔ)償金額等信息。10.3.2方案應(yīng)由公司簽署并執(zhí)行。11.合同變更11.1變更條件11.1.1雙方當(dāng)事人協(xié)商一致。11.1.2變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)和合同約定。11.2變更程序11.2.1變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式提出。11.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章后生效。11.3變更通知11.3.1變更內(nèi)容應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方當(dāng)事人。12.合同解除12.1解除條件12.1.1本合同約定的解除條件成就。12.1.2一方當(dāng)事人嚴(yán)重違約。12.1.3出現(xiàn)不可抗力事件。12.2解除程序12.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。12.2.2另一方應(yīng)在接到通知后十五日內(nèi)確認(rèn)或提出異議。12.3解除通知12.3.1解除合同的通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)出。13.法律適用與管轄13.1合同適用法律13.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.1.2本合同適用地法律。13.2合同爭(zhēng)議管轄13.2.1合同爭(zhēng)議由合同簽訂地人民法院管轄。13.2.2雙方另有約定的，從其約定。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等非合同當(dāng)事人，但與本合同履行直接相關(guān)的第三方。15.1.2第三方介入是指合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，由第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。16.第三方介入條件16.1.1甲乙雙方同意第三方介入。16.1.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.1.3第三方提供的專業(yè)服務(wù)或協(xié)助不違反法律法規(guī)和合同約定。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定：17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度及合同約定確定。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中予以確認(rèn)。17.1.3第三方責(zé)任限額的最高額不得超過(guò)合同總價(jià)的一定比例。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1第三方權(quán)利：18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展專業(yè)服務(wù)或協(xié)助工作。18.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。18.1.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方支付服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方義務(wù)：18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)或協(xié)助。18.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.2.3第三方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系：19.1.1第三方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)結(jié)果。19.1.2甲方應(yīng)配合第三方開(kāi)展相關(guān)工作。19.1.3甲方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。19.2第三方與乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系：19.2.1第三方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)結(jié)果。19.2.2乙方應(yīng)配合第三方開(kāi)展相關(guān)工作。19.2.3乙方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。19.3第三方與合同其他各方的關(guān)系：19.3.1第三方不得泄露合同其他各方商業(yè)秘密。19.3.2第三方不得干預(yù)合同其他各方權(quán)利義務(wù)的履行。19.3.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)尊重合同其他各方的合法權(quán)益。20.第三方介入程序20.1第三方介入程序：20.1.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入。20.1.2甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議。20.1.3第三方根據(jù)服務(wù)協(xié)議開(kāi)展相關(guān)工作。20.1.4第三方完成工作后，向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告。21.第三方介入爭(zhēng)議解決21.1第三方介入爭(zhēng)議解決：21.1.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。21.1.2協(xié)商不成，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.第三方介入費(fèi)用22.1第三方介入費(fèi)用：22.1.1第三方介入費(fèi)用應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定支付。22.1.2第三方介入費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)協(xié)議中明確約定支付方式、時(shí)間和金額。23.第三方介入終止23.1第三方介入終止：23.1.1第三方介入完成后，甲乙雙方應(yīng)確認(rèn)服務(wù)成果。23.1.2第三方介入終止后，第三方應(yīng)向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告。23.1.3第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定支付剩余服務(wù)費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：退股及員工安置補(bǔ)償明細(xì)表詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包含股東姓名、持股比例、退股比例、退股金額、員工姓名、崗位、工作年限、安置補(bǔ)償金額等信息。附件說(shuō)明：此附件用于記錄退股及員工安置補(bǔ)償?shù)木唧w細(xì)節(jié)，作為合同履行的依據(jù)。2.附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含股權(quán)轉(zhuǎn)讓方、受讓方、股權(quán)比例、轉(zhuǎn)讓價(jià)格、支付方式、轉(zhuǎn)讓期限、違約責(zé)任等信息。附件說(shuō)明：此協(xié)議是股權(quán)轉(zhuǎn)讓的法律文件，明確了股權(quán)轉(zhuǎn)讓的各方權(quán)利義務(wù)。3.附件三：?jiǎn)T工安置方案詳細(xì)要求：方案應(yīng)包含員工姓名、崗位、工作年限、安置補(bǔ)償金額、安置時(shí)間、安置地點(diǎn)等信息。附件說(shuō)明：此方案是員工安置的具體實(shí)施計(jì)劃，確保員工安置的順利進(jìn)行。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等信息。附件說(shuō)明：此協(xié)議明確了第三方在合同履行中的權(quán)利義務(wù)，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。5.附件五：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等信息。附件說(shuō)明：此協(xié)議明確了合同爭(zhēng)議的解決途徑和程序，保障合同雙方的合法權(quán)益。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、變更后的合同條款等信息。附件說(shuō)明：此協(xié)議用于記錄合同變更的具體情況，確保合同變更的有效性。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含解除原因、解除日期、解除后的合同條款等信息。附件說(shuō)明：此協(xié)議用于記錄合同解除的具體情況，確保合同解除的有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定的時(shí)間支付款項(xiàng)。甲乙雙方未按合同約定履行股權(quán)轉(zhuǎn)讓或員工安置義務(wù)。第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。違約責(zé)任賠償金額根據(jù)合同約定或?qū)嶋H損失計(jì)算。違約責(zé)任賠償方式包括金錢賠償、恢復(fù)原狀、更換等。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：若甲方未按合同約定支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款項(xiàng)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此遭受的利息損失。若第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供專業(yè)服務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此遭受的損失。若乙方未按合同約定履行員工安置義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此遭受的損失。全文完。2024年度股東公司退股及員工安置補(bǔ)償協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同當(dāng)事人1.2退股1.3員工安置補(bǔ)償1.4術(shù)語(yǔ)和定義1.5合同生效2.退股條款2.1退股條件2.2退股程序2.3退股時(shí)間2.4退股金額2.5退股方式2.6退股后的股權(quán)處理3.員工安置補(bǔ)償條款3.1安置補(bǔ)償對(duì)象3.2安置補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)3.3安置補(bǔ)償程序3.4安置補(bǔ)償金額3.5安置補(bǔ)償方式3.6安置補(bǔ)償時(shí)間4.合同履行4.1履行期限4.2履行地點(diǎn)4.3履行方式4.4履行責(zé)任5.合同變更與解除5.1合同變更5.2合同解除5.3解除合同的條件5.4解除合同的通知6.違約責(zé)任6.1違約行為6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償6.4違約爭(zhēng)議解決7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序7.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用8.合同解除后的處理8.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓8.2資產(chǎn)清算8.3負(fù)債處理8.4員工安置補(bǔ)償金支付9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止程序9.4合同終止后的處理10.保密條款10.1保密信息10.2保密義務(wù)10.3保密期限10.4違反保密義務(wù)的責(zé)任11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決12.合同附件12.1附件一：退股申請(qǐng)表12.2附件二：?jiǎn)T工安置補(bǔ)償申請(qǐng)表12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同解除后的通知和公告13.1解除合同的通知13.2解除合同的公告13.3解除合同后的公告期限14.其他14.1合同的修改14.2合同的補(bǔ)充14.3合同的解釋14.4合同的執(zhí)行第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同當(dāng)事人1.2退股退股是指股東在公司存續(xù)期間，將其所持有的公司股份全部或部分轉(zhuǎn)讓給其他股東或第三人。1.3員工安置補(bǔ)償員工安置補(bǔ)償是指公司對(duì)因退股而離職的員工給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.4術(shù)語(yǔ)和定義本合同中使用的術(shù)語(yǔ)和定義如下：股東：指持有公司股份的自然人、法人或其他組織。股份：指公司資本劃分的基本單位。員工：指在公司工作的人員。1.5合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.退股條款2.1退股條件（1）股東因個(gè)人原因需要退股；（2）股東之間協(xié)商一致同意退股；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他退股情形。2.2退股程序股東提出退股申請(qǐng)，公司應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起一定期限內(nèi)（如30日）給予答復(fù)。如同意退股，雙方應(yīng)簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。2.3退股時(shí)間退股時(shí)間應(yīng)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議簽訂之日起一定期限內(nèi)（如30日）完成。2.4退股金額退股金額按照股東所持有股份的市場(chǎng)價(jià)值計(jì)算，具體計(jì)算方法如下：（1）根據(jù)公司最近一次的審計(jì)報(bào)告或評(píng)估報(bào)告確定公司凈資產(chǎn)；（2）根據(jù)凈資產(chǎn)計(jì)算每股凈資產(chǎn)；（3）根據(jù)每股凈資產(chǎn)和股東持有的股份數(shù)量計(jì)算退股金額。2.5退股方式退股方式包括現(xiàn)金退股、實(shí)物資產(chǎn)退股等，具體方式由雙方協(xié)商確定。2.6退股后的股權(quán)處理退股后的股權(quán)，由公司按照股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的規(guī)定進(jìn)行處置。3.員工安置補(bǔ)償條款3.1安置補(bǔ)償對(duì)象（1）在公司連續(xù)工作滿一定年限（如5年）的員工；（2）因退股而離職的員工。3.2安置補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)安置補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)員工在公司的工作年限和月平均工資計(jì)算；（2）社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)員工在公司的工作年限和繳納情況，辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.3安置補(bǔ)償程序員工提出安置補(bǔ)償申請(qǐng)，公司應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起一定期限內(nèi)（如30日）給予答復(fù)。如同意補(bǔ)償，雙方應(yīng)簽訂安置補(bǔ)償協(xié)議，辦理相關(guān)手續(xù)。3.4安置補(bǔ)償金額安置補(bǔ)償金額根據(jù)員工的工作年限、月平均工資等因素計(jì)算，具體計(jì)算方法如下：（1）根據(jù)員工在公司的工作年限，確定補(bǔ)償系數(shù)；（2）根據(jù)員工月平均工資，確定補(bǔ)償基數(shù)；（3）根據(jù)補(bǔ)償系數(shù)和補(bǔ)償基數(shù)計(jì)算安置補(bǔ)償金額。3.5安置補(bǔ)償方式安置補(bǔ)償方式包括現(xiàn)金支付、實(shí)物資產(chǎn)支付等，具體方式由雙方協(xié)商確定。3.6安置補(bǔ)償時(shí)間安置補(bǔ)償時(shí)間應(yīng)在安置補(bǔ)償協(xié)議簽訂之日起一定期限內(nèi)（如30日）完成。4.合同履行4.1履行期限本合同自生效之日起至退股及員工安置補(bǔ)償事宜全部完成之日止。4.2履行地點(diǎn)履行地點(diǎn)為公司所在地。4.3履行方式履行方式包括現(xiàn)金支付、實(shí)物資產(chǎn)交付、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。4.4履行責(zé)任雙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.合同變更與解除5.1合同變更本合同簽訂后，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.2合同解除本合同簽訂后，如需解除，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂解除協(xié)議。5.3解除合同的條件（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（2）一方違約，經(jīng)另一方催告后，仍不履行合同義務(wù)；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。5.4解除合同的通知解除合同的通知應(yīng)書(shū)面送達(dá)對(duì)方，自送達(dá)之日起生效。6.違約責(zé)任6.1違約行為（1）一方未按本合同約定履行義務(wù)；（2）一方提供虛假信息、隱瞞重要事實(shí)；（3）一方違反保密義務(wù)；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他違約行為。6.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）賠償對(duì)方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)其他違約責(zé)任。6.3違約賠償違約賠償金額按照實(shí)際損失計(jì)算，具體計(jì)算方法如下：（1）根據(jù)實(shí)際損失確定賠償金額；（2）如無(wú)法確定實(shí)際損失，按照違約金計(jì)算。6.4違約爭(zhēng)議解決違約爭(zhēng)議解決方式如下：（1）雙方協(xié)商解決；（2）提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁；（3）依法向人民法院提起訴訟。7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)為雙方共同選擇的仲裁機(jī)構(gòu)，具體名稱由雙方協(xié)商確定。7.3爭(zhēng)議解決程序仲裁程序按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。7.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，具體費(fèi)用由仲裁機(jī)構(gòu)決定。第一部分：合同如下：8.合同解除后的處理8.1股權(quán)轉(zhuǎn)讓股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，退股股東不得再以任何形式要求公司返還其已轉(zhuǎn)讓的股份。8.2資產(chǎn)清算如退股導(dǎo)致公司凈資產(chǎn)低于注冊(cè)資本，公司應(yīng)進(jìn)行資產(chǎn)清算，以確保股東的權(quán)益。8.3負(fù)債處理退股后的公司應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)其原有的債務(wù)，退股股東不因退股而免除其應(yīng)承擔(dān)的債務(wù)責(zé)任。8.4員工安置補(bǔ)償金支付公司應(yīng)按照員工安置補(bǔ)償協(xié)議的規(guī)定，及時(shí)足額支付員工安置補(bǔ)償金。9.合同生效及終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，除非法律、行政法規(guī)另有規(guī)定。9.2合同終止條件（1）本合同約定的退股及員工安置補(bǔ)償事宜全部完成；（2）本合同解除；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。9.3合同終止程序合同終止時(shí)，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.4合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理剩余事宜，包括但不限于股權(quán)變更登記、資產(chǎn)移交等。10.保密條款10.1保密信息本合同涉及的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密信息。10.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.3保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后一定期限（如5年）。10.4違反保密義務(wù)的責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬本合同涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸公司所有。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用未經(jīng)公司同意，任何一方不得擅自使用本合同涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決方式與合同爭(zhēng)議解決方式相同。12.合同附件12.1附件一：退股申請(qǐng)表12.2附件二：?jiǎn)T工安置補(bǔ)償申請(qǐng)表12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同解除后的通知和公告13.1解除合同的通知合同解除后，雙方應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方，并采取適當(dāng)措施公告解除事宜。13.2解除合同的公告公告應(yīng)采取適當(dāng)形式，如在公司內(nèi)部公告欄、官方網(wǎng)站等公布。13.3解除合同后的公告期限公告期限自合同解除之日起一定期限（如30日）。14.其他14.1合同的修改本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽署。14.2合同的補(bǔ)充本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3合同的解釋本合同條款如有歧義，由雙方協(xié)商解釋，協(xié)商不成時(shí)，按照法律規(guī)定解釋。14.4合同的執(zhí)行本合同自生效之日起，對(duì)雙方具有法律約束力，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念本合同所指的第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的選擇甲乙雙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方的責(zé)權(quán)利15.3.1責(zé)任第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，對(duì)因其過(guò)失導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2權(quán)利第三方有權(quán)按照合作協(xié)議的規(guī)定，獲取其履行職責(zé)所需的合理費(fèi)用。15.3.3利益第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，有權(quán)獲得其合法權(quán)益，包括但不限于合同約定的報(bào)酬。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系為委托代理或服務(wù)提供關(guān)系，甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督和管理的責(zé)任。15.4.2與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系為委托代理或服務(wù)提供關(guān)系，乙方對(duì)第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督和管理的責(zé)任。15.4.3與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立第三方，甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。16.第三方介入的具體條款16.1介入條件（1）合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議；（2）需要第三方提供專業(yè)意見(jiàn)或服務(wù)；（3）法律法規(guī)或本合同約定需要第三方介入。16.2介入程序第三方介入的程序如下：（1）甲乙雙方共同確定第三方；（2）第三方與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議；（3）第三方按照合作協(xié)議的規(guī)定履行職責(zé)；（4）甲乙雙方根據(jù)第三方的意見(jiàn)或服務(wù)結(jié)果，決定后續(xù)處理措施。17.第三方的責(zé)任限額17.1責(zé)任限額的定義本合同所指的責(zé)任限額是指第三方因履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任的最高賠償限額。17.2責(zé)任限額的確定責(zé)任限額的確定方式如下：（1）根據(jù)第三方合作協(xié)議的約定；（2）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定；（3）根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商結(jié)果。17.3責(zé)任限額的適用責(zé)任限額適用于第三方因履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的所有違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任。18.第三方的保密義務(wù)18.1保密信息第三方在履行職責(zé)過(guò)程中獲取的甲乙雙方的保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。18.2保密義務(wù)第三方對(duì)本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。18.3保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后一定期限（如5年）。19.第三方的退出19.1退出條件（1）合同約定的退出條件成就；（2）第三方無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)；（3）法律法規(guī)或本合同約定可以退出的其他情形。19.2退出程序第三方退出時(shí)應(yīng)按照合作協(xié)議的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并通知甲乙雙方。19.3退出后的責(zé)任第三方退出后，仍應(yīng)承擔(dān)其退出前產(chǎn)生的責(zé)任，直至責(zé)任期限屆滿。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：退股申請(qǐng)表詳細(xì)要求：申請(qǐng)表應(yīng)包含股東的基本信息、申請(qǐng)退股的股份數(shù)量、申請(qǐng)退股的原因等。說(shuō)明：此附件用于股東提出退股申請(qǐng)時(shí)填寫(xiě)，以便公司進(jìn)行審核。2.附件二：?jiǎn)T工安置補(bǔ)償申請(qǐng)表詳細(xì)要求：申請(qǐng)表應(yīng)包含員工的基本信息、工作年限、離職原因、補(bǔ)償金額等。說(shuō)明：此附件用于員工申請(qǐng)安置補(bǔ)償時(shí)填寫(xiě)，以便公司進(jìn)行審核。3.附件三：股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確股權(quán)轉(zhuǎn)讓雙方、轉(zhuǎn)讓的股份數(shù)量、轉(zhuǎn)讓價(jià)格、支付方式等。說(shuō)明：此附件用于股東之間或股東與第三方之間的股權(quán)轉(zhuǎn)讓。4.附件四：?jiǎn)T工安置補(bǔ)償協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確公司對(duì)離職員工的安置補(bǔ)償方案，包括補(bǔ)償金額、支付方式等。說(shuō)明：此附件用于公司與離職員工之間的安置補(bǔ)償協(xié)議。5.附件五：資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包含公司資產(chǎn)的評(píng)估價(jià)值、評(píng)估方法、評(píng)估依據(jù)等。說(shuō)明：此附件用于確定退股金額時(shí)，作為評(píng)估公司凈資產(chǎn)的重要依據(jù)。6.附件六：審計(jì)報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包含公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量等。說(shuō)明：此附件用于確定退股金額時(shí)，作為評(píng)估公司凈資產(chǎn)的重要依據(jù)。7.附件七：法律意見(jiàn)書(shū)詳細(xì)要求：意見(jiàn)書(shū)應(yīng)包含對(duì)合同合法性的分析、法律風(fēng)險(xiǎn)提示等。說(shuō)明：此附件用于確保合同的法律效力，避免潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。8.附件八：仲裁協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確仲裁機(jī)構(gòu)、仲裁規(guī)則、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：此附件用于解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：股東未按時(shí)履行退股義務(wù)；公司未按時(shí)支付退股金額；員工未按時(shí)履行安置補(bǔ)償協(xié)議；第三方未按時(shí)完成其職責(zé)；任何一方泄露保密信息；任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由受害方提出違約責(zé)任認(rèn)定請(qǐng)求；雙方協(xié)商確定違約責(zé)任，協(xié)商不成時(shí)，提交仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院裁決；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約行為給對(duì)方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失；責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約行為給對(duì)方造成的名譽(yù)損失；責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約行為給對(duì)方造成的其他損失。3.示例說(shuō)明：示例一：股東未按時(shí)履行退股義務(wù)，導(dǎo)致公司經(jīng)營(yíng)受到影響，公司要求股東承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例二：公司未按時(shí)支付退股金額，導(dǎo)致股東利益受損，股東要求公司承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償股東因此遭受的損失。示例三：第三方未按時(shí)完成其職責(zé)，導(dǎo)致合同履行受阻，甲乙雙方要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。2024年度股東公司退股及員工安置補(bǔ)償協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1股東公司名稱及注冊(cè)信息1.2員工姓名及職位1.3協(xié)議簽訂日期2.退股條款2.1退股原因2.2退股時(shí)間2.3退股比例2.4退股款項(xiàng)支付方式2.5退股款項(xiàng)支付期限3.退股款項(xiàng)計(jì)算方法3.1股權(quán)價(jià)值確定3.2利息計(jì)算3.3其他相關(guān)費(fèi)用4.員工安置補(bǔ)償4.1安置方案4.2補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)4.3補(bǔ)償方式4.4補(bǔ)償期限5.補(bǔ)償款項(xiàng)計(jì)算方法5.1員工工資計(jì)算5.2員工福利計(jì)算5.3其他相關(guān)費(fèi)用6.隱私保護(hù)和信息保密6.1個(gè)人信息保護(hù)6.2商業(yè)秘密保護(hù)6.3保密期限7.合同解除和終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除或終止后的處理8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償計(jì)算方法9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.法律適用和管轄10.1適用法律10.2管轄法院11.合同生效及修改11.1生效條件11.2生效日期11.3修改程序12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.2通知送達(dá)方式12.3其他補(bǔ)充條款13.合同附件13.1退股申請(qǐng)表13.2員工安置補(bǔ)償明細(xì)表13.3其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人身份證明14.3簽署人簽字或蓋章第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1股東公司名稱：有限公司1.1.1注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.2法定代表人：1.1.3注冊(cè)資本：人民幣壹仟萬(wàn)元整1.2員工姓名：1.2.1職位：總經(jīng)理1.2.2部門：財(cái)務(wù)部1.3協(xié)議簽訂日期：2024年4月1日第二條退股條款2.1退股原因：因股東個(gè)人原因，需要退出公司股權(quán)。2.2退股時(shí)間：自協(xié)議簽訂之日起30日內(nèi)。2.3退股比例：退股比例為10%。2.4退股款項(xiàng)支付方式：股東公司應(yīng)向退股股東支付人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00）。2.5退股款項(xiàng)支付期限：自退股申請(qǐng)批準(zhǔn)之日起15日內(nèi)支付。第三條退股款項(xiàng)計(jì)算方法3.1股權(quán)價(jià)值確定：根據(jù)股東公司2024年3月31日的凈資產(chǎn)值計(jì)算，每股凈資產(chǎn)為人民幣壹萬(wàn)元整（￥10,000.00）。3.2利息計(jì)算：如退股款項(xiàng)未在規(guī)定期限內(nèi)支付，自逾期之日起每日按年利率5%計(jì)算利息。3.3其他相關(guān)費(fèi)用：無(wú)。第四條員工安置補(bǔ)償4.1安置方案：?jiǎn)T工將獲得與原職位相當(dāng)?shù)男侣毼?，薪資待遇不變。4.2補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)員工在公司的工作年限，按每年1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.3補(bǔ)償方式：一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。4.4補(bǔ)償期限：自協(xié)議簽訂之日起30日內(nèi)支付。第五條補(bǔ)償款項(xiàng)計(jì)算方法5.1員工工資計(jì)算：在2024年度的平均工資為人民幣伍萬(wàn)元整（￥50,000.00）。5.2員工福利計(jì)算：根據(jù)公司規(guī)定，在2024年度的福利待遇共計(jì)人民幣壹萬(wàn)元整（￥10,000.00）。5.3其他相關(guān)費(fèi)用：無(wú)。第六條隱私保護(hù)和信息保密6.1個(gè)人信息保護(hù)：雙方承諾對(duì)協(xié)議中涉及到的個(gè)人信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。6.2商業(yè)秘密保護(hù)：雙方承諾對(duì)協(xié)議中涉及到的商業(yè)秘密進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。6.3保密期限：自協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議終止后5年。第七條合同解除和終止7.1合同解除條件：任何一方違反本合同約定，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后，未在30日內(nèi)糾正的，對(duì)方有權(quán)解除本合同。7.2合同終止條件：本合同約定的退股、員工安置補(bǔ)償事項(xiàng)完成后，本合同自動(dòng)終止。7.3解除或終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、資料移交等。第八條違約責(zé)任8.1違約情形：任何一方未按本合同約定履行義務(wù)，包括但不限于未按時(shí)支付款項(xiàng)、未按約定提供服務(wù)或產(chǎn)品、泄露保密信息等。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。8.3違約賠償計(jì)算方法：違約金按未履行部分金額的5%計(jì)算，但最高不超過(guò)人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00）。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：無(wú)9.3爭(zhēng)議解決程序：訴訟程序按照中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十條法律適用和管轄10.1適用法律：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2管轄法院：合同簽訂地人民法院。第十一條合同生效及修改11.1生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2生效日期：2024年4月1日11.3修改程序：任何對(duì)本合同的修改，必須以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1合同附件：本合同附件包括但不限于退股申請(qǐng)表、員工安置補(bǔ)償明細(xì)表等。12.2通知送達(dá)方式：任何通知或文件，應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)至對(duì)方指定地址，或通過(guò)雙方認(rèn)可的電子通訊方式發(fā)送。12.3其他補(bǔ)充條款：無(wú)第十三條合同附件13.1退股申請(qǐng)表13.2員工安置補(bǔ)償明細(xì)表13.3其他相關(guān)文件第十四條合同簽署14.1簽署日期：2024年4月1日14.2簽署人身份證明：雙方簽署人須出示有效身份證明文件。14.3簽署人簽字或蓋章：雙方簽署人應(yīng)在合同上簽字或蓋章，以表示對(duì)合同內(nèi)容的確認(rèn)和同意。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，為協(xié)助雙方達(dá)成協(xié)議、履行合同義務(wù)或解決爭(zhēng)議而介入的任何自然人、法人或其他組織。15.2范圍：第三方介入包括但不限于中介方、顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。第十六條第三方介入的約定16.1第三方介入的必要性：在必要時(shí)，甲乙雙方可同意引入第三方以協(xié)助履行本合同。16.2第三方介入的程序：任何第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)達(dá)成書(shū)面協(xié)議，明確第三方的角色、權(quán)限和責(zé)任。第十七條第三方介入的額外條款17.1甲方的額外義務(wù)：17.1.1提供必要的信息和文件，以便第三方履行其職責(zé)。17.1.2配合第三方的工作，包括但不限于提供訪問(wèn)場(chǎng)所、人員等。17.1.3支付第三方合理的服務(wù)費(fèi)用。17.2乙方的