公司門禁管理制度（二篇）

公司門禁管理制度第一章總則第一條為確保公司內(nèi)部出入管理的規(guī)范性，維護(hù)公司安全與正常運(yùn)營(yíng)秩序，特制定本門禁管理制度。第二條本制度適用于公司全體員工、實(shí)習(xí)生以及外來(lái)訪客。第三條公司門禁系統(tǒng)由安全保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)全面管理和維護(hù)，具體執(zhí)行工作由門禁管理人員負(fù)責(zé)。第四條公司門禁系統(tǒng)支持多種身份驗(yàn)證方式，包括但不限于身份證、工卡、指紋、面部識(shí)別等。第五條門禁系統(tǒng)將記錄員工、實(shí)習(xí)生和外來(lái)訪客的出入時(shí)間、地點(diǎn)等信息，對(duì)違反門禁制度的行為將采取相應(yīng)的處理措施。第二章員工門禁管理第六條公司員工必須隨身攜帶有效工作證件，如工卡、身份證等。第七條員工入職后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成門禁系統(tǒng)的注冊(cè)和驗(yàn)證手續(xù)，以確保正常出入公司大樓。第八條員工出入公司大樓時(shí)，需通過(guò)刷卡驗(yàn)證身份，并確保門禁系統(tǒng)準(zhǔn)確記錄出入信息。第九條員工應(yīng)妥善保管工卡和密碼，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人使用。第十條員工因工作需要攜帶外部人員進(jìn)入公司大樓時(shí)，需提前申請(qǐng)并獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。第十一條員工遺失工卡或懷疑工卡被盜用時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告門禁管理人員并重新辦理工卡。第十二條員工離職前，應(yīng)辦理門禁系統(tǒng)的注銷手續(xù)。第三章實(shí)習(xí)生門禁管理第十三條實(shí)習(xí)生應(yīng)在入職后一周內(nèi)完成門禁系統(tǒng)的注冊(cè)和驗(yàn)證手續(xù)。第十四條實(shí)習(xí)生出入公司大樓時(shí)，需通過(guò)刷卡驗(yàn)證身份，并確保門禁系統(tǒng)準(zhǔn)確記錄出入信息。第十五條實(shí)習(xí)生應(yīng)妥善保管工卡和密碼，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人使用。第十六條實(shí)習(xí)生因工作需要攜帶外部人員進(jìn)入公司大樓時(shí)，需提前申請(qǐng)并獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和導(dǎo)師的批準(zhǔn)。第十七條實(shí)習(xí)生遺失工卡或懷疑工卡被盜用時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告門禁管理人員并重新辦理工卡。第十八條實(shí)習(xí)生離職前，應(yīng)辦理門禁系統(tǒng)的注銷手續(xù)。第四章外來(lái)訪客門禁管理第十九條外來(lái)訪客需提前向被訪人員申請(qǐng)并獲得同意后方可進(jìn)入公司大樓。第二十條外來(lái)訪客進(jìn)入公司大樓時(shí)，需在門禁處辦理登記手續(xù)并出示有效身份證件。第二十一條外來(lái)訪客需佩戴訪客工牌，并在離開(kāi)時(shí)歸還。第二十二條外來(lái)訪客在公司內(nèi)部活動(dòng)期間應(yīng)遵守公司規(guī)章制度和安全管理要求。第五章違規(guī)處罰第二十三條對(duì)于違反門禁管理制度的行為，將視情節(jié)輕重采取相應(yīng)處理措施，包括但不限于口頭警告、書(shū)面警告、限制出入、終止簽證、收回工卡、辭退等。第二十四條嚴(yán)重違反門禁管理制度的行為將依法追究法律責(zé)任，涉及刑事犯罪的將移交司法機(jī)關(guān)處理。第六章附則第二十五條本門禁管理制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸公司安全保衛(wèi)部門所有。第二十六條本門禁管理制度自頒布之日起生效。公司將根據(jù)實(shí)際情況對(duì)制度進(jìn)行適時(shí)調(diào)整和完善。公司門禁管理制度（二）第一章總則第一條為確保公司門禁管理的嚴(yán)謹(jǐn)性，維護(hù)公司安全與秩序，保障公司財(cái)產(chǎn)與員工人身安全，特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工及來(lái)訪訪客。第三條公司門禁管理以安全為核心，依托科學(xué)技術(shù)手段與高效管理措施實(shí)施。第二章門禁設(shè)備第四條公司配置門禁設(shè)備，包括門禁卡、門禁閘機(jī)、門禁監(jiān)控?cái)z像頭等。員工與訪客須持門禁卡通過(guò)門禁閘機(jī)進(jìn)出公司。第五條員工的門禁卡由公司統(tǒng)一發(fā)放，每人限持一張，用于辦公樓門禁系統(tǒng)。第六條員工應(yīng)妥善保管門禁卡，嚴(yán)禁私自轉(zhuǎn)借他人。如有遺失、損壞或需更換，須及時(shí)向門禁管理人員報(bào)備并更換新卡。第七條訪客進(jìn)入公司須向門禁管理人員出示有效證件，填寫(xiě)訪客登記表，并由員工陪同進(jìn)入。第八條公司門禁攝像頭須全天候監(jiān)控，錄像存儲(chǔ)時(shí)間不少于30天。嚴(yán)禁任何人私自調(diào)整、損壞門禁設(shè)備。第三章進(jìn)出管理第九條公司門禁系統(tǒng)設(shè)置工作時(shí)段，員工須在規(guī)定工作時(shí)段內(nèi)正常進(jìn)出公司。非工作時(shí)段進(jìn)入需事先申請(qǐng)并獲批準(zhǔn)。第十條員工進(jìn)出公司時(shí)須主動(dòng)刷卡通過(guò)門禁閘機(jī)，嚴(yán)禁強(qiáng)行進(jìn)出或借用他人門禁卡。第十一條員工與訪客離開(kāi)公司時(shí)，須刷卡并通過(guò)門禁閘機(jī)，嚴(yán)禁隨意開(kāi)啟門禁閘機(jī)。第十二條訪客進(jìn)入公司須有員工陪同，并由員工負(fù)責(zé)介紹與引導(dǎo)。第四章非法入侵防范第十三條公司門禁區(qū)域嚴(yán)禁酒后進(jìn)入，禁止攜帶易燃易爆物品。第十四條門禁區(qū)域禁止聚眾閑逛、滯留，禁止未經(jīng)許可攜帶他人進(jìn)入公司。第十五條外來(lái)人員未經(jīng)許可，嚴(yán)禁進(jìn)入公司非公共區(qū)域。第十六條發(fā)現(xiàn)有人企圖非法進(jìn)入或有可疑人員時(shí)，員工須及時(shí)向門禁管理人員報(bào)告。第五章違規(guī)處理第十七條違反本制度的員工將視為違紀(jì)行為，情節(jié)輕微者給予口頭警告或書(shū)面通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重者，將按公司規(guī)定予以相應(yīng)處罰。第十八條違反本制度的訪客，門禁管理人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入公司，并向員工陪同方通報(bào)。第十九條對(duì)惡意破壞門禁設(shè)備或非法入侵公司的行為，公司將依法追究其法律責(zé)任。第六章其他第二十條員工可向門禁管理人員提出門禁管理問(wèn)題及改進(jìn)建議，門禁管理人員將及時(shí)受理并反饋員工。第二十一條門禁管理人員有權(quán)隨時(shí)檢查和監(jiān)督員工的門禁使用情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。第二十二條門禁管理人員有權(quán)隨時(shí)查閱門禁記錄，以確保門禁管理的真實(shí)、有效。第二十三條未盡事宜，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充。第七章執(zhí)法與實(shí)施第二十四條本制度由門禁管理部門負(fù)責(zé)解釋與執(zhí)行。第二十五條員工在進(jìn)出