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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME東莞市二零二四年度信息技術(shù)行業(yè)勞動合同模板本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間及地點1.3合同期限2.崗位職責2.1職位名稱2.2崗位職責描述2.3工作地點2.4工作時間2.5工作強度3.勞動報酬3.1基本工資3.2獎金及提成3.3加班工資計算標準3.4社會保險及公積金3.5薪酬支付方式及時間4.工作條件4.1辦公環(huán)境4.2設(shè)備設(shè)施4.3安全生產(chǎn)4.4保密協(xié)議5.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展5.1培訓(xùn)機會5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3職稱評定6.福利待遇6.1休息休假6.2帶薪年假6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等6.4其他福利待遇7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制期限7.2競業(yè)限制范圍7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同終止條件11.合同續(xù)簽11.1合同續(xù)簽條件11.2合同續(xù)簽程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序14.其他約定14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同生效日期第一部分:合同如下:第一條合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方:東莞市信息技術(shù)有限公司地址:東莞市區(qū)街道號法定代表人:X乙方:X身份證號碼:X1.2合同簽訂時間及地點簽訂時間:2024年1月1日簽訂地點:東莞市信息技術(shù)有限公司辦公室1.3合同期限合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第二條崗位職責2.1職位名稱乙方擔任甲方公司信息技術(shù)部技術(shù)支持工程師職位。2.2崗位職責描述乙方的主要職責包括但不限于:(1)負責公司內(nèi)部信息系統(tǒng)的日常維護與支持;(2)負責公司客戶的IT技術(shù)支持與咨詢;(3)參與公司IT項目的規(guī)劃、實施與優(yōu)化;(4)協(xié)助上級完成其他相關(guān)工作任務(wù)。2.3工作地點東莞市區(qū)街道號2.4工作時間標準工作時間:周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小時;周末及國家法定節(jié)假日休息。2.5工作強度乙方的工作強度根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求及項目進度進行合理安排。第三條勞動報酬3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。3.2獎金及提成根據(jù)公司業(yè)績及乙方工作表現(xiàn),乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的獎金及提成。3.3加班工資計算標準乙方加班工資按照國家規(guī)定及公司相關(guān)政策執(zhí)行,具體計算標準如下:(1)法定節(jié)假日加班工資為工資的300%;(2)休息日加班工資為工資的200%;(3)正常工作日加班工資為工資的150%。3.4社會保險及公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金,具體繳費基數(shù)及比例按當?shù)卣邎?zhí)行。3.5薪酬支付方式及時間乙方薪酬每月結(jié)算一次,于次月5日前支付至乙方指定的銀行賬戶。第四條工作條件4.1辦公環(huán)境甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的辦公環(huán)境,包括但不限于辦公桌、椅子、電腦、網(wǎng)絡(luò)等。4.2設(shè)備設(shè)施甲方負責為乙方提供必要的工作設(shè)備設(shè)施,乙方應(yīng)妥善使用并愛護。4.3安全生產(chǎn)甲方應(yīng)保障乙方在工作和生產(chǎn)過程中的安全,嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)。4.4保密協(xié)議乙方需簽訂保密協(xié)議,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。第五條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展5.1培訓(xùn)機會甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會,包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求,為其制定相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。5.3職稱評定乙方符合條件時,甲方將協(xié)助其進行職稱評定。第六條福利待遇6.1休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、陪產(chǎn)假等休息休假待遇。6.2帶薪年假乙方根據(jù)在甲方工作年限,享受帶薪年假。6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等乙方按照國家規(guī)定享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期,并支付相應(yīng)工資。6.4其他福利待遇甲方將根據(jù)公司實際情況,為乙方提供其他福利待遇。第七條競業(yè)限制7.1競業(yè)限制期限乙方離職后,自離職之日起一年內(nèi)不得在同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)內(nèi)與甲方存在競爭關(guān)系。7.2競業(yè)限制范圍乙方競業(yè)限制范圍為東莞市行政區(qū)域內(nèi)同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)。7.3違約責任若乙方違反競業(yè)限制約定,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元。第八條違約責任8.1違約情形(1)乙方未按照合同約定履行工作職責,造成甲方損失的;(2)乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密的;(3)乙方違反競業(yè)限制條款,在競業(yè)限制期內(nèi)從事與甲方相競爭業(yè)務(wù)的;(4)乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;(5)甲方違反合同約定,未按時足額支付乙方工資、獎金或福利待遇的。8.2違約責任承擔(1)乙方違反上述第(1)項違約情形,應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失;(2)乙方違反上述第(2)項違約情形,應(yīng)賠償甲方因商業(yè)秘密泄露所造成的全部經(jīng)濟損失;(3)乙方違反上述第(3)項違約情形,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元;(4)乙方違反上述第(4)項違約情形,應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失;(5)甲方違反上述第(5)項違約情形,應(yīng)支付乙方違約金人民幣元,并賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。8.3違約賠償違約方應(yīng)在本合同約定的履行期限內(nèi)支付違約賠償金,逾期未支付的,應(yīng)按每日萬分之五向守約方支付滯納金。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向東莞市人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序(1)雙方協(xié)商不成時,應(yīng)自協(xié)商之日起三十日內(nèi)提交書面爭議解決申請;(2)爭議解決申請?zhí)峤缓?,雙方應(yīng)積極配合法院審理,按照法院的要求提供相關(guān)證據(jù);(3)法院審理結(jié)束后,雙方應(yīng)按照法院判決執(zhí)行。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件(1)乙方嚴重違反合同約定的;(2)甲方因經(jīng)營需要調(diào)整組織架構(gòu),乙方的工作崗位被取消的;(3)乙方因個人原因提出辭職,經(jīng)甲方同意的;(4)合同約定的其他解除條件。10.2合同解除程序(1)任何一方提出解除合同時,應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方;(2)合同解除后,雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接及財務(wù)結(jié)算。10.3合同終止條件(1)合同期限屆滿,雙方未續(xù)簽的;(2)合同約定的其他終止條件。第十一條合同續(xù)簽11.1合同續(xù)簽條件合同期限屆滿前,雙方均有權(quán)提出續(xù)簽合同,且無違約行為的,視為符合續(xù)簽條件。11.2合同續(xù)簽程序(1)雙方協(xié)商一致后,應(yīng)簽訂新的勞動合同;(2)新的勞動合同應(yīng)明確續(xù)簽后的合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬等事項。第十二條合同生效12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條合同變更13.1合同變更條件(1)合同簽訂后,因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需要變更的;(2)雙方協(xié)商一致,認為有必要變更合同內(nèi)容的。13.2合同變更程序(1)雙方協(xié)商一致后,應(yīng)簽訂書面合同變更協(xié)議;(2)合同變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條其他約定14.1合同附件本合同附件包括但不限于乙方個人信息登記表、保密協(xié)議等。14.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲、乙雙方以外的任何個人或組織,包括但不限于中介方、服務(wù)提供方、咨詢機構(gòu)、技術(shù)支持方等。1.2第三方參與目的第三方介入的目的在于協(xié)助甲、乙雙方更好地履行合同,提高工作效率,解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議或問題。第二條甲乙方第三方介入時的額外條款2.1第三方選擇甲、乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方進行介入,但需確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,且不違反法律法規(guī)及本合同約定。2.2第三方介入程序(1)甲、乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜,并簽訂書面協(xié)議;(2)第三方介入后,應(yīng)按照甲、乙雙方的要求,履行相關(guān)職責;(3)第三方應(yīng)向甲、乙雙方提供工作進展報告,并及時反饋相關(guān)信息。2.3第三方費用承擔第三方介入產(chǎn)生的費用,由甲、乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商分擔。第三條第三方責任限額3.1責任限額定義本合同中“責任限額”是指第三方在介入過程中因自身原因?qū)е碌倪`約行為,對甲、乙雙方造成的損失,第三方應(yīng)承擔的最高賠償責任。3.2責任限額約定(1)第三方介入過程中,若因第三方自身原因?qū)е逻`約,應(yīng)對甲、乙雙方承擔不超過人民幣元的賠償責任;(2)責任限額不包括因第三方故意或重大過失造成的損失;(3)第三方在介入過程中,若因不可抗力等原因?qū)е逻`約,不承擔賠償責任。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供方,甲方有權(quán)對第三方的工作進行監(jiān)督,并提出合理要求。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為協(xié)助履行合同,乙方應(yīng)積極配合第三方的工作,并按照合同約定履行自身義務(wù)。4.3第三方與其他各方的關(guān)系(1)第三方與其他各方的關(guān)系,以各自簽訂的合同為準;(2)第三方在介入過程中,應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方;(3)第三方在介入過程中,如涉及與其他各方的利益沖突,應(yīng)及時報告甲、乙雙方。第五條第三方介入的爭議解決5.1第三方介入爭議若第三方介入過程中發(fā)生爭議,甲、乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向東莞市人民法院提起訴訟。5.2第三方介入爭議解決程序(1)爭議發(fā)生后,甲、乙雙方應(yīng)及時通知第三方;(2)第三方應(yīng)積極配合爭議解決,并提供相關(guān)證據(jù);(3)爭議解決過程中,第三方不得擅自終止介入工作。第六條第三方介入的合同解除與終止6.1第三方介入合同解除條件(1)第三方因自身原因無法履行合同約定的;(2)第三方違反合同約定,給甲、乙雙方造成損失的;(3)合同約定的其他解除條件。6.2第三方介入合同解除程序(1)任何一方提出解除第三方介入合同時,應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方;(2)合同解除后,甲、乙雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接及財務(wù)結(jié)算。第七條第三方介入的合同續(xù)簽7.1第三方介入合同續(xù)簽條件合同期限屆滿前,甲、乙雙方均有權(quán)提出續(xù)簽合同,且第三方無違約行為的,視為符合續(xù)簽條件。7.2第三方介入合同續(xù)簽程序(1)甲、乙雙方協(xié)商一致后,應(yīng)簽訂新的第三方介入?yún)f(xié)議;(2)新的第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確續(xù)簽后的合同期限、工作內(nèi)容、費用等事項。第八條第三方介入的合同生效8.1第三方介入合同生效條件本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。8.2第三方介入合同生效日期本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.乙方個人信息登記表要求:包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等,用于甲方了解乙方情況。說明:該表格由乙方填寫,甲方審核無誤后歸檔。2.保密協(xié)議要求:明確雙方對商業(yè)秘密的保護義務(wù),包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明:雙方簽訂保密協(xié)議后,乙方應(yīng)嚴格遵守,不得泄露甲方商業(yè)秘密。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的目的、工作內(nèi)容、費用、責任限額等。說明:該協(xié)議由甲、乙雙方與第三方共同簽訂,確保第三方在介入過程中履行職責。4.工作交接清單要求:詳細記錄乙方離職或合同解除時的工作交接情況,包括資產(chǎn)、文件、客戶關(guān)系等。說明:該清單由甲、乙雙方共同確認,確保工作交接的完整性。5.加班工資計算表要求:記錄乙方加班時間、加班工資計算標準、實際支付金額等。說明:該表格由甲方根據(jù)乙方加班情況填寫,用于計算和支付加班工資。6.福利待遇明細表要求:記錄乙方享受的福利待遇,包括休息休假、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。說明:該表格由甲方根據(jù)國家規(guī)定及公司政策填寫,用于明確乙方的福利待遇。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:(1)乙方未按時完成工作任務(wù),影響甲方業(yè)務(wù);(2)乙方泄露甲方商業(yè)秘密;(3)乙方違反保密協(xié)議,給甲方造成損失;(4)乙方違反競業(yè)限制條款,在競業(yè)限制期內(nèi)從事與甲方相競爭業(yè)務(wù);(5)甲方未按時支付乙方工資、獎金或福利待遇。2.責任認定標準:(1)乙方未按時完成工作任務(wù),影響甲方業(yè)務(wù),甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失;(2)乙方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔全部經(jīng)濟損失;(3)乙方違反保密協(xié)議,給甲方造成損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失;(4)乙方違反競業(yè)限制條款,在競業(yè)限制期內(nèi)從事與甲方相競爭業(yè)務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金;(5)甲方未按時支付乙方工資、獎金或福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。示例說明:1.乙方未按時完成工作任務(wù),影響甲方業(yè)務(wù),甲方業(yè)務(wù)損失人民幣5000元,乙方應(yīng)賠償甲方5000元;2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,導(dǎo)致甲方損失人民幣10萬元,乙方應(yīng)賠償甲方10萬元;3.乙方違反保密協(xié)議,導(dǎo)致甲方損失人民幣5萬元,乙方應(yīng)賠償甲方5萬元;4.乙方違反競業(yè)限制條款,在競業(yè)限制期內(nèi)從事與甲方相競爭業(yè)務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣2萬元;5.甲方未按時支付乙方工資,應(yīng)支付違約金人民幣1000元。全文完。東莞市二零二四年度信息技術(shù)行業(yè)勞動合同模板1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間與地點2.1合同簽訂時間2.2合同簽訂地點3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.職位與工作內(nèi)容4.1職位名稱4.2工作內(nèi)容4.3工作地點5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3假期制度6.工資與福利待遇6.1基本工資6.2獎金與補貼6.3福利待遇7.社會保險與公積金7.1社會保險7.2公積金8.保密與競業(yè)禁止8.1保密義務(wù)8.2競業(yè)禁止9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任10.勞動爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決程序11.合同解除與終止11.1解除合同的情形11.2終止合同的情形12.合同續(xù)簽12.1續(xù)簽條件12.2續(xù)簽程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(1)甲方:東莞市科技有限公司(2)乙方:1.2雙方地址(1)甲方地址:東莞市區(qū)街道號(2)乙方地址:東莞市區(qū)街道號1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間與地點2.1合同簽訂時間:2024年1月1日2.2合同簽訂地點:東莞市區(qū)街道號3.合同期限3.1合同起始日期:2024年1月2日3.2合同終止日期:2025年1月1日4.職位與工作內(nèi)容4.1職位名稱:軟件工程師4.2工作內(nèi)容:(1)負責公司軟件項目的需求分析、設(shè)計、開發(fā)、測試及維護工作;(2)參與項目團隊的技術(shù)討論和決策;(3)與其他部門協(xié)作,確保項目按時、按質(zhì)完成;(4)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.3工作地點:東莞市區(qū)街道號5.工作時間與休息休假5.1工作時間:每周工作5天,每天8小時,實行標準工時制。5.2休息休假:(1)每周休息2天,分別為周六和周日;(2)國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、年休假等按照國家規(guī)定執(zhí)行;(3)乙方請假需提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準后方可休假。6.工資與福利待遇6.1基本工資:人民幣元/月6.2獎金與補貼:(1)績效獎金:根據(jù)公司年度考核結(jié)果發(fā)放;(2)交通補貼:每月人民幣元;(3)餐費補貼:每月人民幣元。6.3福利待遇:(1)社會保險:按照國家規(guī)定繳納五險;(2)住房公積金:按照國家規(guī)定繳納;(3)員工體檢:每年一次;(4)節(jié)假日慰問金:根據(jù)公司政策發(fā)放。7.社會保險與公積金7.1社會保險:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納五險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。7.2公積金:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納公積金。8.保密與競業(yè)禁止8.1保密義務(wù)(1)乙方在任職期間及離職后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息負有保密義務(wù)。(2)乙方未經(jīng)甲方書面同意,不得泄露、使用或允許他人使用任何保密信息。8.2競業(yè)禁止(1)乙方在合同有效期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)(如離職后兩年內(nèi)),不得直接或間接參與任何與甲方業(yè)務(wù)相競爭的業(yè)務(wù)或項目。(2)違反競業(yè)禁止條款的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的三倍。9.違約責任9.1違約情形(1)乙方未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的;(2)乙方違反競業(yè)禁止條款的;(3)乙方未按照合同約定履行工作職責的;(4)甲方未按照合同約定支付工資、福利待遇的。9.2違約責任(1)對于乙方違約行為,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應(yīng)的違約責任;(2)乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失;(3)甲方有權(quán)根據(jù)違約情況解除合同,并要求乙方支付違約金。10.勞動爭議解決方式10.1爭議解決途徑(1)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議;(2)協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;(3)對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序(1)申請仲裁的,應(yīng)在知道或應(yīng)當知道權(quán)利被侵害之日起六十日內(nèi)提出;(2)仲裁庭應(yīng)在收到仲裁申請之日起六十日內(nèi)作出仲裁裁決。11.合同解除與終止11.1解除合同的情形(1)乙方提出書面解除合同申請,并符合法律規(guī)定;(2)甲方依法單方面解除合同;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。11.2終止合同的情形(1)合同期限屆滿;(2)乙方因退休、死亡、喪失勞動能力等原因無法繼續(xù)履行合同;(3)甲方因破產(chǎn)、解散等原因無法繼續(xù)履行合同。12.合同續(xù)簽12.1續(xù)簽條件(1)合同到期前,雙方均可提出續(xù)簽意向;(2)續(xù)簽時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂新的勞動合同。12.2續(xù)簽程序(1)雙方在合同到期前一個月內(nèi),應(yīng)就續(xù)簽事宜進行協(xié)商;(2)協(xié)商一致后,雙方應(yīng)簽訂新的勞動合同。13.合同生效與終止13.1合同生效條件(1)雙方簽字蓋章;(2)合同內(nèi)容符合法律規(guī)定。13.2合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)合同解除;(3)合同依法被撤銷。14.其他約定事項(1)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充;(2)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(1)甲方:東莞市科技有限公司(2)乙方:(3)第三方:東莞市信息技術(shù)有限公司1.2雙方地址(1)甲方地址:東莞市區(qū)街道號(2)乙方地址:東莞市區(qū)街道號(3)第三方地址:東莞市區(qū)街道號1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時間與地點2.1合同簽訂時間:2024年1月1日2.2合同簽訂地點:東莞市區(qū)街道號3.合同期限3.1合同起始日期:2024年1月2日3.2合同終止日期:2025年1月1日4.職位與工作內(nèi)容4.1職位名稱:軟件工程師4.2工作內(nèi)容:(1)負責公司軟件項目的需求分析、設(shè)計、開發(fā)、測試及維護工作;(2)參與項目團隊的技術(shù)討論和決策;(3)與其他部門協(xié)作,確保項目按時、按質(zhì)完成;(4)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);(5)與第三方合作,共同推進項目進度。4.3工作地點:東莞市區(qū)街道號5.工作時間與休息休假5.1工作時間:每周工作5天,每天8小時,實行標準工時制。5.2休息休假:(1)每周工作5天,每天8小時,實行標準工時制;(2)每周休息2天,為周六和周日;(3)國家法定節(jié)假日及休息日;(4)乙方享有年假、病假、事假等休假權(quán)益。6.工資與福利待遇6.1基本工資(1)甲方支付乙方的基本工資為每月人民幣元;(2)乙方在完成工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)按月支付乙方基本工資。6.2獎金與補貼(1)甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益,給予乙方一定的獎金;(2)甲方為乙方提供相應(yīng)的補貼,包括交通補貼、通訊補貼等。6.3福利待遇(1)甲方為乙方提供社會保險及公積金;(2)甲方為乙方提供帶薪年假、病假、事假等休假權(quán)益;(3)甲方為乙方提供公司內(nèi)部培訓(xùn)及晉升機會。7.社會保險與公積金7.1社會保險(1)甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險;(2)乙方享有社會保險待遇。7.2公積金(1)甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納公積金;(2)乙方享有公積金待遇。8.第三方合作8.1合作目的(1)甲方與第三方合作,共同推進項目進度;(2)乙方在甲方與第三方合作過程中,應(yīng)積極配合,確保項目順利進行。8.2合作方式(1)甲方與第三方簽訂合作協(xié)議;(2)乙方在甲方與第三方合作過程中,應(yīng)遵守合作協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。8.3合作責任(1)甲方對第三方在合作過程中產(chǎn)生的損失承擔連帶責任;(2)乙方在甲方與第三方合作過程中,應(yīng)遵守甲方與第三方簽訂的合作協(xié)議,并承擔相應(yīng)的責任。9.違約責任9.1違約情形(1)甲方未按合同約定支付乙方工資;(2)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容;(3)第三方未按合同約定履行合作義務(wù)。9.2違約責任(1)甲方未按合同約定支付乙方工資的,應(yīng)向乙方支付違約金;(2)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容的,應(yīng)向甲方支付違約金;(3)第三方未按合同約定履行合作義務(wù)的,甲方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議,并要求乙方承擔相應(yīng)的責任。10.勞動爭議解決方式10.1爭議解決途徑(1)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議;(2)協(xié)商不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;(3)對仲裁裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。11.合同解除與終止11.1解除合同的情形(1)甲方與乙方協(xié)商一致解除合同;(2)乙方因個人原因提出解除合同;(3)甲方與第三方協(xié)商一致解除合作協(xié)議。11.2終止合同的情形(1)合同期限屆滿;(2)甲方與乙方協(xié)商一致終止合同;(3)乙方因個人原因無法履行合同;(4)甲方與第三方協(xié)商一致終止合作協(xié)議。12.合同續(xù)簽12.1續(xù)簽條件(1)合同到期前,甲方與乙方協(xié)商一致續(xù)簽合同;(2)合同到期前,甲方與乙方協(xié)商一致續(xù)簽合作協(xié)議。12.2續(xù)簽程序(1)合同到期前,甲方與乙方協(xié)商一致續(xù)簽合同;(2)合同到期前,甲方與乙方協(xié)商一致續(xù)簽合作協(xié)議。13.合同生效與終止13.1合同生效條件(1)雙方簽字蓋章;(2)合同內(nèi)容符合法律規(guī)定。13.2合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)合同解除;(3)合同終止。14.其他約定事項14.1保密義務(wù)(1)雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù);(2)乙方在甲方與第三方合作過程中,應(yīng)遵守保密義務(wù)。14.2競業(yè)禁止(1)乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動;(2)乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金。15.第三方責任限額15.1第三方在合作過程中產(chǎn)生的損失,甲方對第三方承擔連帶責任;15.2甲方對第三方的連帶責任,不得超過甲方與第三方合作協(xié)議中約定的責任限額。16.其他16.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充;16.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求:清晰、完整,加蓋公章。2.乙方身份證復(fù)印件要求:清晰、完整,加蓋公章。3.第三方合作協(xié)議要求:清晰、完整,雙方簽字蓋章。4.第三方資質(zhì)證明文件要求:清晰、完整,加蓋公章。5.工作職責說明書要求:詳細、明確,雙方簽字蓋章。6.工資支付憑證要求:清晰、完整,加蓋公章。7.社會保險繳納憑證要求:清晰、完整,加蓋公章。8.公積金繳納憑證要求:清晰、完整,加蓋公章。9.休假申請及審批記錄要求:詳細記錄休假申請及審批過程。10.項目進度報告要求:詳細記錄項目進度及問題解決情況。11.爭議解決記錄要求:詳細記錄爭議解決過程及結(jié)果。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:(1)甲方未按合同約定支付乙方工資;(2)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容;(3)第三方未按合同約定履行合作義務(wù);(4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密;(5)乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)。2.責任認定標準:(1)甲方未按合同約定支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金數(shù)額為應(yīng)付款項的%;(2)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為合同約定報酬的%;(3)第三方未按合同約定履行合作義務(wù),甲方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議,并要求乙方承擔相應(yīng)的責任;(4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為元;(5)乙方違反競業(yè)禁止義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為離職前十二個月平均工資的三倍。3.違約行為示例說明:(1)甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方在收到工資后一周內(nèi),向甲方提出書面索賠,甲方應(yīng)在收到索賠之日起三個工作日內(nèi)支付乙方工資及違約金;(2)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容,甲方在乙方完成工作內(nèi)容后一周內(nèi),發(fā)現(xiàn)乙方未按約定完成工作,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為合同約定報酬的%;(3)第三方未按合同約定履行合作義務(wù),甲方在發(fā)現(xiàn)第三方違約后一周內(nèi),通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后一周內(nèi)與第三方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,乙方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議;(4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方在發(fā)現(xiàn)乙方泄露秘密后一周內(nèi),要求乙方停止泄露并賠償損失,乙方應(yīng)在接到要求后一周內(nèi)停止泄露并賠償損失;(5)乙方違反競業(yè)禁止義務(wù),甲方在發(fā)現(xiàn)乙方違約后一周內(nèi),要求乙方停止違約行為并賠償損失,乙方應(yīng)在接到要求后一周內(nèi)停止違約行為并賠償損失。全文完。東莞市二零二四年度信息技術(shù)行業(yè)勞動合同模板2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的2.當事人信息3.工作內(nèi)容與崗位4.工作地點與工作時間5.工資待遇6.社會保險與住房公積金7.假期制度8.勞動紀律與規(guī)章制度9.培訓(xùn)與發(fā)展10.勞動合同期限11.違約責任12.勞動合同的解除與終止13.勞動爭議解決14.其他約定事項第一部分:合同如下:第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同的訂立目的在于明確甲乙雙方在勞動關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益,維護正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序。第二條當事人信息2.1甲方(用人單位):東莞市信息技術(shù)有限公司2.2乙方(勞動者):姓名:X,身份證號碼:第三條工作內(nèi)容與崗位3.1乙方在甲方處擔任崗位:X3.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:3.1.1負責公司項目的開發(fā)、測試、維護等工作;3.1.2負責公司產(chǎn)品的技術(shù)支持;3.1.3參與公司技術(shù)團隊的日常工作。第四條工作地點與工作時間4.1乙方的工作地點為:東莞市4.2乙方的工作時間為:標準工作時間制,每周工作五天,每天工作八小時。第五條工資待遇5.1乙方的基本工資為人民幣X元/月,按月支付。5.2乙方的工作績效獎金根據(jù)公司制度及乙方個人績效評定結(jié)果確定。5.3乙方享有國家規(guī)定的加班費、節(jié)假日加班費等。第六條社會保險與住房公積金6.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方依法為乙方繳納住房公積金。第七條假期制度7.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等假期。7.2乙方年休假按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。7.3乙方在享受國家法定假期期間,甲方應(yīng)支付乙方正常工資。第八條勞動紀律與規(guī)章制度8.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。8.2乙方應(yīng)服從甲方的管理,執(zhí)行甲方的各項決定和命令。8.3乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利,不得泄露公司機密。8.4乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和安全,不得酗酒、賭博、吸毒等。8.5乙方應(yīng)維護公司形象,不得有損害公司利益的行為。第九條培訓(xùn)與發(fā)展9.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要,提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。9.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn),提高自身業(yè)務(wù)水平。9.3乙方在完成培訓(xùn)后,應(yīng)將所學(xué)知識應(yīng)用于實際工作中。第十條勞動合同期限10.1本合同期限為三年,自年月日起至年月日止。10.2合同期滿前一個月,雙方可協(xié)商續(xù)簽勞動合同。第十一條違約責任11.1任何一方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。11.2乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方賠償相應(yīng)損失。11.3甲方違反合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。第十二條勞動合同的解除與終止12.1有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:12.1.1乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;12.1.2乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作;12.1.3乙方被依法追究刑事責任。12.2有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:12.2.1甲方未按約定支付工資或提供勞動條件;12.2.2甲方違反國家法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益。第十三條勞動爭議解決13.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。13.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向東莞市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。13.3對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.3本合同自年月日起至年月日止,合同期滿后自動失效。14.4本合同未盡事宜,以國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致為準。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1本合同所稱第三方,是指在本合同履行過程中,為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍包括但不限于:15.2.1提供招聘、培訓(xùn)、咨詢等服務(wù);15.2.2提供技術(shù)服務(wù)、軟件開發(fā)、系統(tǒng)維護等;15.2.3提供法律咨詢、仲裁調(diào)解等服務(wù)。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。16.2第三方介入的程序如下:16.2.1甲乙雙方共同確定需要介入的第三方;16.2.2第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明和服務(wù)方案;16.2.3甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,明確服務(wù)內(nèi)容、費用、責任等;16.2.4第三方按照協(xié)議約定提供服務(wù)。17.第三方的責權(quán)利17.1.1按照協(xié)議約定收取服務(wù)費用;17.1.2在提供服務(wù)過程中,有權(quán)了解相關(guān)業(yè)務(wù)信息;17.1.3享有合法權(quán)益不受侵害。17.2.1按照協(xié)議約定提供高質(zhì)量的服務(wù);17.2.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密;17.2.3按時完成服務(wù)任務(wù)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方在提供服務(wù)過程中,其責任與權(quán)利僅限于服務(wù)協(xié)議的約定,不涉及本合同中甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。18.2第三方不得干預(yù)甲乙雙方在合同履行過程中的正常業(yè)務(wù)往來

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