2024年標準職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年標準職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容1.1培訓(xùn)項目1.1.1職業(yè)技能課程1.1.2實踐操作培訓(xùn)1.1.3職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)1.2培訓(xùn)時間安排1.2.1培訓(xùn)時長1.2.2培訓(xùn)時間安排表1.3培訓(xùn)師資1.3.1師資隊伍介紹1.3.2師資隊伍資質(zhì)2.培訓(xùn)費用及支付方式2.1培訓(xùn)費用2.1.1培訓(xùn)費用的構(gòu)成2.1.2培訓(xùn)費用的計算2.2支付方式2.2.1支付時間2.2.2支付方式2.2.3支付賬戶信息3.培訓(xùn)成果及評估3.1培訓(xùn)成果3.1.1培訓(xùn)成果的體現(xiàn)3.1.2培訓(xùn)成果的認證3.2培訓(xùn)評估3.2.1評估標準3.2.2評估方式3.2.3評估結(jié)果反饋4.雙方權(quán)利與義務(wù)4.1培訓(xùn)方的權(quán)利與義務(wù)4.1.1培訓(xùn)方的權(quán)利4.1.2培訓(xùn)方的義務(wù)4.2學(xué)員的權(quán)利與義務(wù)4.2.1學(xué)員的權(quán)利4.2.2學(xué)員的義務(wù)5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3保密義務(wù)的解除6.違約責(zé)任6.1培訓(xùn)方的違約責(zé)任6.2學(xué)員的違約責(zé)任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)8.適用法律8.1適用法律8.2法律解釋9.合同的生效、變更與解除9.1合同的生效9.2合同的變更9.3合同的解除10.其他條款10.1通知與送達10.2合同的完整性和修改10.3合同的分割性11.附件11.1培訓(xùn)課程表11.2師資隊伍名單11.3付款憑證樣式12.簽字頁12.1培訓(xùn)方簽字12.2學(xué)員簽字13.日期14.合同編號第一部分：合同如下：第一條培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容1.1培訓(xùn)項目1.1.1職業(yè)技能課程1.1.1.1課程名稱：辦公自動化培訓(xùn)1.1.1.2課程名稱：客戶服務(wù)技能培訓(xùn)1.1.1.3課程名稱：網(wǎng)絡(luò)營銷推廣培訓(xùn)1.1.2實踐操作培訓(xùn)1.1.2.1實操項目：辦公設(shè)備操作培訓(xùn)1.1.2.2實操項目：客戶關(guān)系管理系統(tǒng)操作培訓(xùn)1.1.2.3實操項目：網(wǎng)絡(luò)營銷平臺操作培訓(xùn)1.1.3職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)1.1.3.1規(guī)劃內(nèi)容：職業(yè)定位指導(dǎo)1.1.3.2規(guī)劃內(nèi)容：職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃1.1.3.3規(guī)劃內(nèi)容：職業(yè)技能提升建議1.2培訓(xùn)時間安排1.2.1培訓(xùn)時長1.2.1.1總培訓(xùn)時長：60學(xué)時1.2.1.2分階段培訓(xùn)時長安排：第一階段：20學(xué)時，為期5天第二階段：20學(xué)時，為期5天第三階段：20學(xué)時，為期5天1.2.2培訓(xùn)時間安排表1.2.2.1培訓(xùn)時間安排表：詳見附件11.3培訓(xùn)師資1.3.1師資隊伍介紹1.3.1.1師資隊伍組成：由具備豐富教學(xué)經(jīng)驗和實戰(zhàn)經(jīng)驗的職業(yè)培訓(xùn)師組成1.3.1.2師資隊伍規(guī)模：共計10名培訓(xùn)師1.3.2師資隊伍資質(zhì)1.3.2.1資質(zhì)要求：每位培訓(xùn)師均具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)資格證書1.3.2.2師資隊伍評價：詳見附件2第八條培訓(xùn)費用及支付方式8.1培訓(xùn)費用8.1.1培訓(xùn)費用的構(gòu)成8.1.1.1課程費用8.1.1.2實操費用8.1.1.3職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)費用8.1.2培訓(xùn)費用的計算8.1.2.1計算公式：總培訓(xùn)費用=課程費用+實操費用+職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)費用8.1.2.2具體費用標準：詳見附件38.2支付方式8.2.1支付時間8.2.1.1支付時間安排：培訓(xùn)開始前一次性支付8.2.2支付方式8.2.2.1支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬8.2.2.2支付賬戶信息：詳見附件48.3發(fā)票開具8.3.1發(fā)票類型：培訓(xùn)服務(wù)發(fā)票8.3.2開具時間：培訓(xùn)結(jié)束后一個月內(nèi)第九條培訓(xùn)成果及評估9.1培訓(xùn)成果9.1.1培訓(xùn)成果的體現(xiàn)9.1.1.1課程考核成績9.1.1.2實操考核成績9.1.1.3職業(yè)規(guī)劃實施效果9.1.2培訓(xùn)成果的認證9.1.2.1認證機構(gòu)：X職業(yè)技能鑒定中心9.1.2.2認證流程：詳見附件59.2培訓(xùn)評估9.2.1評估標準9.2.1.1課程評估標準：詳見附件69.2.1.2實操評估標準：詳見附件79.2.2評估方式9.2.2.1評估方式：線上評估+線下評估9.2.2.2評估時間安排：培訓(xùn)階段結(jié)束后進行9.2.3評估結(jié)果反饋9.2.3.1反饋時間：評估結(jié)束后一周內(nèi)9.2.3.2反饋方式：書面反饋+口頭反饋第十條雙方權(quán)利與義務(wù)10.1培訓(xùn)方的權(quán)利與義務(wù)10.1.1培訓(xùn)方的權(quán)利10.1.1.1提供符合合同約定的培訓(xùn)服務(wù)10.1.1.2按約定時間提供培訓(xùn)成果認證10.1.2培訓(xùn)方的義務(wù)10.1.2.1保證培訓(xùn)質(zhì)量，達到約定的培訓(xùn)效果10.1.2.2保護學(xué)員的隱私權(quán)和知識產(chǎn)權(quán)10.2學(xué)員的權(quán)利與義務(wù)10.2.1學(xué)員的權(quán)利10.2.1.1按約定接受培訓(xùn)服務(wù)10.2.1.2對培訓(xùn)服務(wù)提出建議和意見10.2.2學(xué)員的義務(wù)10.2.2.1按約定時間支付培訓(xùn)費用10.2.2.2積極參與培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀律第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1保密信息范圍：培訓(xùn)資料、實操案例、學(xué)員個人信息等11.1.2保密信息期限：自合同簽訂之日起至合同終止之日起五年11.2保密義務(wù)的解除11.2.1保密義務(wù)解除條件：見附件8第十二條違約責(zé)任12.1培訓(xùn)方的違約責(zé)任12.1.1培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)按學(xué)員已支付培訓(xùn)費用的20%向?qū)W員支付違約金12.1.2培訓(xùn)方未按約定時間提供培訓(xùn)成果認證的，應(yīng)按學(xué)員已支付培訓(xùn)費用的10%向?qū)W員支付違約金12.2學(xué)員的違約責(zé)任12.2.1學(xué)員未按約定時間支付培訓(xùn)費用的，應(yīng)按培訓(xùn)方要求的支付金額的5%向培訓(xùn)方支付違約金12.2.2學(xué)員未積極參與培訓(xùn)，違反培訓(xùn)紀律的，培訓(xùn)方有權(quán)終止合同，且學(xué)員不得要求退還已支付的培訓(xùn)費用第十三條爭議解決13.1爭議解決方式提交X仲裁委員會仲裁向X人民法院提起訴訟13.2爭議解決機構(gòu)13.2.1選擇仲裁的，仲裁委員會為X仲裁委員會13.2.第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：培訓(xùn)時間安排表詳細說明了培訓(xùn)的具體時間安排，包括各階段的培訓(xùn)時間、培訓(xùn)課程內(nèi)容以及實操項目等。附件2：師資隊伍名單列出了培訓(xùn)師資隊伍的成員名單，包括每位培訓(xùn)師的姓名、資質(zhì)和教學(xué)經(jīng)驗等。附件3：培訓(xùn)費用明細表詳細列出了培訓(xùn)費用的構(gòu)成，包括課程費用、實操費用和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)費用等。附件4：支付賬戶信息提供了培訓(xùn)費用的支付賬戶信息，包括銀行名稱、賬號和開戶行等。附件5：培訓(xùn)成果認證流程詳細說明了培訓(xùn)成果認證的流程，包括申請、審核和發(fā)放等步驟。附件6：課程評估標準列出了課程評估的各項標準，用于對學(xué)員的課程學(xué)習(xí)進行評估。附件7：實操評估標準詳細列出了實操評估的各項標準，用于對學(xué)員的實操能力進行評估。附件8：保密義務(wù)解除條件說明了保密義務(wù)解除的條件和程序，包括學(xué)員的權(quán)利和義務(wù)等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.培訓(xùn)方違約行為及責(zé)任認定：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)：培訓(xùn)方應(yīng)按學(xué)員已支付培訓(xùn)費用的20%向?qū)W員支付違約金。未按約定時間提供培訓(xùn)成果認證：培訓(xùn)方應(yīng)按學(xué)員已支付培訓(xùn)費用的10%向?qū)W員支付違約金。2.學(xué)員違約行為及責(zé)任認定：未按約定時間支付培訓(xùn)費用：學(xué)員應(yīng)按培訓(xùn)方要求的支付金額的5%向培訓(xùn)方支付違約金。未積極參與培訓(xùn)，違反培訓(xùn)紀律：培訓(xùn)方有權(quán)終止合同，且學(xué)員不得要求退還已支付的培訓(xùn)費用。示例說明：如果培訓(xùn)方未能在約定時間內(nèi)提供培訓(xùn)服務(wù)，學(xué)員可以要求培訓(xùn)方支付違約金，違約金為已支付培訓(xùn)費用的20%。如果學(xué)員未能在約定時間內(nèi)支付培訓(xùn)費用，培訓(xùn)方可以要求學(xué)員支付違約金，違約金為應(yīng)支付培訓(xùn)費用的5%。說明三：法律名詞及解釋：1.培訓(xùn)服務(wù)：指培訓(xùn)方根據(jù)合同約定，為學(xué)員提供的職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)，包括課程教學(xué)、實操培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等。2.培訓(xùn)費用：指學(xué)員支付給培訓(xùn)方的費用，用于支付培訓(xùn)項目的成本、師資費用和認