酒店廚師長合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME酒店廚師長合同合同目錄第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方地址第三條款合同雙方法定代表人第二章合同期限第一條款合同起止時(shí)間第二條款合同延期條件及程序第三章工作崗位及職責(zé)第一條款工作崗位第二條款職責(zé)范圍第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四章工作時(shí)間及休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第五章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎(jiǎng)金及津貼第三條款工資支付方式及時(shí)間第六章社會(huì)保險(xiǎn)及福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)第二條款福利待遇第三條款保險(xiǎn)待遇第七章競業(yè)限制第一條款競業(yè)限制范圍第二條款競業(yè)限制期限第三條款違約責(zé)任第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約責(zé)任賠償?shù)诰耪潞贤獬谝粭l款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第十章保密條款第一條款保密范圍第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決費(fèi)用第十二章合同生效及修改第一條款合同生效條件第二條款合同修改程序第三條款合同補(bǔ)充協(xié)議第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十四章其他約定第一條款法律適用第二條款合同語言第三條款合同份數(shù)合同編號_________第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方地址第三條款合同雙方法定代表人第二章合同期限第一條款合同起止時(shí)間第二條款合同延期條件及程序第三章工作崗位及職責(zé)第一條款工作崗位第二條款職責(zé)范圍第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四章工作時(shí)間及休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第五章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎(jiǎng)金及津貼第三條款工資支付方式及時(shí)間第六章社會(huì)保險(xiǎn)及福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)第二條款福利待遇第三條款保險(xiǎn)待遇第七章競業(yè)限制第一條款競業(yè)限制范圍第二條款競業(yè)限制期限第三條款違約責(zé)任第八章違約責(zé)任第一條款違約情形1.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)。1.2乙方違反合同約定的保密條款。1.3乙方違反合同約定的競業(yè)限制條款。1.4甲方未按合同約定支付工資或福利。1.5甲方未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)2.1乙方違約的，應(yīng)向甲方支付違約金，具體金額根據(jù)違約程度協(xié)商確定。2.2甲方違約的，應(yīng)立即糾正違約行為，并向乙方支付相應(yīng)的賠償金。第三條款違約責(zé)任賠償3.1乙方違約導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2甲方違約導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九章合同解除第一條款合同解除條件9.1乙方嚴(yán)重違反合同約定。9.2甲方嚴(yán)重違反合同約定。9.3雙方協(xié)商一致解除合同。9.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。第二條款合同解除程序2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。2.2一方單方面解除合同的，應(yīng)書面通知對方，并給予對方合理的期限進(jìn)行整改。第三條款合同解除后的處理3.1合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。3.2雙方應(yīng)就合同解除后的善后事宜進(jìn)行協(xié)商處理。第十章保密條款第一條款保密范圍1.1乙方在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密。1.2乙方在任職期間知悉的甲方客戶信息。第二條款保密義務(wù)2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密和客戶信息。2.2乙方不得向任何第三方泄露或使用甲方商業(yè)秘密和客戶信息。第三條款違約責(zé)任3.1乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式1.1雙方協(xié)商解決。1.2仲裁。1.3訴訟。第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為_________。第三條款爭議解決費(fèi)用3.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律法規(guī)另有規(guī)定。第十二章合同生效及修改第一條款合同生效條件1.1雙方簽署合同。1.2合同經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章。1.3合同經(jīng)乙方簽字蓋章。第二條款合同修改程序2.1合同修改需雙方協(xié)商一致。2.2合同修改需以書面形式進(jìn)行。2.3合同修改經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容1.1乙方個(gè)人簡歷。1.2乙方工作經(jīng)歷證明。第二條款附件效力2.1合同附件與合同具有同等法律效力。第十四章其他約定第一條款法律適用1.1本合同適用中華人民共和國法律。第二條款合同語言2.1本合同使用中文書寫。第三條款合同份數(shù)3.1本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：甲方主導(dǎo)下的工作計(jì)劃與調(diào)整說明：甲方應(yīng)于每月初制定當(dāng)月工作計(jì)劃，并將計(jì)劃通知乙方。乙方應(yīng)按照計(jì)劃執(zhí)行工作。如遇特殊情況需調(diào)整計(jì)劃，甲方應(yīng)提前三天通知乙方，并說明調(diào)整原因。第二附加條款：甲方提供的工作條件與設(shè)施說明：甲方應(yīng)確保乙方在工作中所需的工作條件與設(shè)施符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在乙方入職后三天內(nèi)提供必要的工作用品和設(shè)備。第三附加條款：甲方對乙方培訓(xùn)與提升說明：甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升乙方的工作能力和專業(yè)水平。甲方應(yīng)支持乙方參加相關(guān)行業(yè)培訓(xùn)和認(rèn)證。第四附加條款：甲方對乙方績效考核說明：甲方應(yīng)制定合理的績效考核制度，對乙方的工作進(jìn)行定期考核。考核結(jié)果應(yīng)作為乙方工資調(diào)整和晉升的重要依據(jù)。第五附加條款：甲方對乙方獎(jiǎng)懲措施說明：甲方應(yīng)設(shè)立獎(jiǎng)懲制度，對乙方在工作中表現(xiàn)突出或違反規(guī)定的行為進(jìn)行獎(jiǎng)懲。獎(jiǎng)懲措施應(yīng)明確、公正、合理。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：乙方主導(dǎo)下的工作自主權(quán)說明：乙方在完成甲方工作任務(wù)的前提下，有權(quán)自主安排工作方式和方法。乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量，并及時(shí)向甲方匯報(bào)工作進(jìn)度。第二附加條款：乙方對工作環(huán)境的要求說明：乙方有權(quán)要求甲方改善工作環(huán)境，包括但不限于照明、通風(fēng)、噪音控制等方面。甲方應(yīng)在接到乙方要求后，及時(shí)進(jìn)行改善。第三附加條款：乙方對工作時(shí)間安排的建議權(quán)說明：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作需要，向甲方提出調(diào)整工作時(shí)間的建議。甲方應(yīng)充分考慮乙方建議，并盡量滿足合理需求。第四附加條款：乙方對工資待遇的協(xié)商權(quán)說明：乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，與甲方就工資待遇進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商結(jié)果應(yīng)以書面形式確定，并經(jīng)雙方簽字蓋章。第五附加條款：乙方對合同內(nèi)容的建議權(quán)說明：乙方有權(quán)對合同內(nèi)容提出修改建議。甲方應(yīng)認(rèn)真考慮乙方建議，并在必要時(shí)進(jìn)行合同修訂。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：第三方中介的介入與協(xié)調(diào)說明：合同簽訂過程中，如需第三方中介介入，中介方應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，協(xié)助雙方完成合同簽訂和履行。第二附加條款：中介費(fèi)用的承擔(dān)說明：中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額在合同中明確約定。中介費(fèi)用支付方式及時(shí)間應(yīng)在合同中規(guī)定。第三附加條款：中介方的責(zé)任與義務(wù)說明：中介方應(yīng)確保合同內(nèi)容的合法性和有效性，并對合同履行過程中的爭議進(jìn)行協(xié)調(diào)。中介方不得泄露合同雙方的商業(yè)秘密。第四附加條款：中介方的違約責(zé)任說明：中介方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五附加條款：中介方的保密義務(wù)說明：中介方在合同履行過程中，對所了解的雙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方工作經(jīng)歷證明3.甲方制定的工作計(jì)劃4.乙方績效考核結(jié)果5.乙方培訓(xùn)記錄6.中介方服務(wù)協(xié)議7.乙方與甲方協(xié)商的工資待遇調(diào)整協(xié)議8.合同修改協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責(zé)。2.違約行為：乙方違反合同約定的保密條款。認(rèn)定：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，經(jīng)甲方或第三方證實(shí)。3.違約行為：乙方違反合同約定的競業(yè)限制條款。認(rèn)定：乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的行為。4.違約行為：甲方未按合同約定支付工資或福利。認(rèn)定：甲方在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)未支付乙方工資或福利。5.違約行為：甲方未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。認(rèn)定：甲方未按照國家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、法律名詞及解釋：1.競業(yè)限制：指合同一方在合同履行期間或合同終止后，在一定期限內(nèi)不得從事與合同另一方相競爭的業(yè)務(wù)。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家通過法律規(guī)定，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的，用于保障勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質(zhì)幫助的制度。3.保密條款：指合同雙方在合同中約定，對合同內(nèi)容或涉及商業(yè)秘密的信息進(jìn)行保密的條款。4.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中，因合同解釋或履行發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作環(huán)境不滿足要求。解決辦法：乙方可向甲方提出改善工作環(huán)境的建議，甲方應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行改善。2.問題：乙方對工資待遇不滿。解決辦法：乙方可與甲方協(xié)商，如協(xié)商不成，可申請第三方調(diào)解或仲裁。3.問題：合同內(nèi)容需修改。解決辦法：雙方協(xié)商一致后，簽訂合同修改協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章。五、所有應(yīng)用場景：1.酒店廚師長與酒店簽訂勞動(dòng)合同。2.酒店與第三方中介簽訂中介服務(wù)協(xié)議。3.酒店廚師長與酒店協(xié)商工資待遇調(diào)整。4.酒店廚師長在工作過程中遇到違約行為，需進(jìn)行認(rèn)定和處理。5.酒店廚師長在合同執(zhí)行過程中遇到問題，需尋求解決方案。酒店廚師長合同1合同目錄第一章合同訂立第一條款合同簽訂雙方第二條款合同簽訂日期第三條款合同生效日期第四條款合同期限第二章酒店廚師長職責(zé)第一條款職責(zé)范圍第二條款工作內(nèi)容第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四條款工作時(shí)間第三章工資待遇第一條款基本工資第二條款績效獎(jiǎng)金第三條款獎(jiǎng)金發(fā)放條件第四條款考勤制度第四章工作環(huán)境與條件第一條款工作場所第二條款工作設(shè)施第三條款安全保障第四條款健康保障第五章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)機(jī)會(huì)第二條款職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第三條款職稱評定第四條款職業(yè)培訓(xùn)第六章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款解除合同程序第四條款終止合同程序第七章違約責(zé)任第一條款違約行為定義第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約賠償標(biāo)準(zhǔn)第四條款違約賠償程序第八章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第四條款保密期限第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決機(jī)構(gòu)第四條款爭議解決費(fèi)用第十章通知與送達(dá)第一條款通知方式第二條款送達(dá)地址第三條款送達(dá)時(shí)間第四條款送達(dá)確認(rèn)第十一章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第三條款附件變更第四條款附件簽訂第十二章合同簽署第一條款簽署主體第二條款簽署時(shí)間第三條款簽署地點(diǎn)第四條款簽署程序第十三章合同變更與補(bǔ)充第一條款變更條件第二條款補(bǔ)充內(nèi)容第三條款變更程序第四條款補(bǔ)充程序第十四章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款解除合同程序第四條款終止合同程序合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同簽訂雙方1.1酒店方：[酒店名稱]，地址：[酒店地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。1.2廚師長方：[廚師長姓名]，身份證號碼：[身份證號碼]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。第二條款合同簽訂日期2.1本合同簽訂日期為[簽訂日期]。第三條款合同生效日期3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第四條款合同期限4.1本合同期限為[合同期限]，自[生效日期]起至[終止日期]止。第二章酒店廚師長職責(zé)第一條款職責(zé)范圍2.1廚師長負(fù)責(zé)酒店廚房的全面管理工作。第二條款工作內(nèi)容2.2廚師長負(fù)責(zé)制定廚房工作計(jì)劃，確保廚房運(yùn)作高效。第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)2.3廚師長的工作標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家相關(guān)法規(guī)和酒店規(guī)定。第四條款工作時(shí)間2.4廚師長的工作時(shí)間為每日[工作時(shí)間]，具體班次由酒店安排。第三章工資待遇第一條款基本工資3.1廚師長的基本工資為每月[基本工資]元。第二條款績效獎(jiǎng)金3.2廚師長根據(jù)工作績效，每月可獲得[績效獎(jiǎng)金比例]%的績效獎(jiǎng)金。第三條款獎(jiǎng)金發(fā)放條件3.3績效獎(jiǎng)金的發(fā)放需滿足酒店規(guī)定的條件。第四條款考勤制度3.4廚師長應(yīng)遵守酒店的考勤制度，如有遲到、早退等情況，將按照酒店規(guī)定扣除相應(yīng)工資。第四章工作環(huán)境與條件第一條款工作場所4.1廚師長的工作場所為酒店廚房。第二條款工作設(shè)施4.2酒店應(yīng)提供必要的廚房工作設(shè)施和設(shè)備。第三條款安全保障4.3酒店應(yīng)確保廚房工作場所的安全，并定期進(jìn)行安全檢查。第四條款健康保障4.4酒店應(yīng)為廚師長提供必要的健康保障，如體檢等。第五章培訓(xùn)與發(fā)展第一條款培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.1酒店將為廚師長提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第二條款職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.2酒店將協(xié)助廚師長制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。第三條款職稱評定5.3廚師長可根據(jù)工作表現(xiàn)申請相應(yīng)職稱評定。第四條款職業(yè)培訓(xùn)5.4酒店將定期組織廚師長參加職業(yè)培訓(xùn)。第六章合同解除與終止第一條款合同解除條件6.1在合同期內(nèi)，任何一方有權(quán)在提前[通知期限]書面通知對方的情況下解除合同。第二條款合同終止條件6.2發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同。第三條款解除合同程序6.3解除合同時(shí)，雙方應(yīng)按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。第四條款終止合同程序6.4終止合同時(shí)，雙方應(yīng)按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。第七章違約責(zé)任第一條款違約行為定義7.1違約行為包括但不限于違反合同約定的內(nèi)容。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)7.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條款違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)按照法律規(guī)定或雙方協(xié)商確定。第四條款違約賠償程序7.4違約賠償程序按照法律規(guī)定或雙方協(xié)商確定。第八章保密條款第一條款保密內(nèi)容8.1廚師長在任職期間及離職后，對酒店的商業(yè)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。第二條款保密義務(wù)8.2廚師長未經(jīng)酒店書面同意，不得向任何第三方泄露或披露保密內(nèi)容。第三條款違約責(zé)任8.3廚師長違反保密義務(wù)，導(dǎo)致酒店遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條款保密期限8.4保密期限自合同終止之日起[保密期限]年內(nèi)。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式9.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。第二條款爭議解決程序9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向[爭議解決機(jī)構(gòu)]申請仲裁。第三條款爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決機(jī)構(gòu)為[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]。第四條款爭議解決費(fèi)用9.4爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十章通知與送達(dá)第一條款通知方式10.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。第二條款送達(dá)地址10.2通知送達(dá)地址為合同雙方各自的通信地址。第三條款送達(dá)時(shí)間10.3通知自發(fā)出之日起[送達(dá)時(shí)間]內(nèi)視為送達(dá)。第四條款送達(dá)確認(rèn)10.4送達(dá)后，雙方應(yīng)在[確認(rèn)時(shí)間]內(nèi)確認(rèn)收到通知。第十一章合同附件第一條款附件內(nèi)容11.1本合同附件包括但不限于[附件內(nèi)容]。第二條款附件效力11.2附件與本合同具有同等法律效力。第三條款附件變更11.3附件的變更需經(jīng)雙方書面同意。第四條款附件簽訂11.4附件簽訂時(shí)，雙方應(yīng)在附件上簽字蓋章。第十二章合同簽署第一條款簽署主體12.1本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽署。第二條款簽署時(shí)間12.2本合同簽署時(shí)間為[簽署時(shí)間]。第三條款簽署地點(diǎn)12.3本合同簽署地點(diǎn)為[簽署地點(diǎn)]。第四條款簽署程序12.4雙方應(yīng)在合同上簽字蓋章，以完成簽署程序。第十三章合同變更與補(bǔ)充第一條款變更條件13.1合同的變更需經(jīng)雙方書面同意。第二條款補(bǔ)充內(nèi)容13.2本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條款變更程序13.3合同的變更需按照法定程序進(jìn)行。第四條款補(bǔ)充程序13.4合同的補(bǔ)充需按照法定程序進(jìn)行。第十四章合同解除與終止第一條款合同解除條件14.1在合同期內(nèi)，任何一方有權(quán)在提前[通知期限]書面通知對方的情況下解除合同。第二條款合同終止條件14.2發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同。第三條款解除合同程序14.3解除合同時(shí)，雙方應(yīng)按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。第四條款終止合同程序14.4終止合同時(shí)，雙方應(yīng)按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________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一條款職責(zé)概述：乙方作為酒店廚師長，負(fù)責(zé)酒店的廚房管理工作，確保菜品質(zhì)量、廚房安全及團(tuán)隊(duì)協(xié)作。第二條款質(zhì)量控制：乙方需確保廚房出品符合酒店標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望。第三條款菜品研發(fā)：乙方需定期進(jìn)行菜品研發(fā)，提升酒店菜品的創(chuàng)新性和競爭力。第四條款廚房管理：乙方需負(fù)責(zé)廚房人員的管理、培訓(xùn)和考核。第四章工作時(shí)間與休息第一條款工作時(shí)間：乙方每日工作時(shí)間根據(jù)酒店運(yùn)營需求確定，具體工作時(shí)間由甲方安排。第二條款休息時(shí)間：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。第三條款加班制度：乙方加班需提前申請，經(jīng)甲方同意后方可加班，加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。第四條款考勤制度：乙方需遵守酒店考勤制度，按時(shí)上下班。第五章薪酬待遇第一條款基本工資：乙方基本工資為每月____元。第二條款獎(jiǎng)金制度：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和酒店業(yè)績享有相應(yīng)獎(jiǎng)金。第三條款津貼制度：乙方享有國家