咖啡連鎖員工班車使用規(guī)則

咖啡連鎖員工班車使用規(guī)則合同編號(hào)：__________咖啡連鎖員工班車使用規(guī)則一、班車服務(wù)內(nèi)容1.雇主提供班車服務(wù)，用于解決員工上下班通勤問題。2.班車路線、班次、時(shí)間表等具體信息由雇主根據(jù)實(shí)際情況制定并提前通知使用者。3.雇主有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整班車服務(wù)，包括但不限于路線、班次、時(shí)間表等。二、使用者權(quán)利與義務(wù)1.使用者在享受班車服務(wù)的同時(shí)，應(yīng)遵守本規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī)。2.使用者有權(quán)按照實(shí)際情況向雇主提出關(guān)于班車服務(wù)的建議和意見。3.使用者應(yīng)按時(shí)乘坐班車，如有特殊情況需提前向雇主請(qǐng)假。4.使用者在車內(nèi)應(yīng)保持安靜，遵守交通規(guī)則，不得在車內(nèi)吸煙、亂扔垃圾等不文明行為。5.使用者不得隨意改變班車行駛路線，不得在非?？空军c(diǎn)上下車。6.使用者在班車運(yùn)行時(shí)間內(nèi)，應(yīng)服從司機(jī)的管理，不得干擾司機(jī)正常駕駛。7.使用者應(yīng)妥善保管個(gè)人物品，如有遺失，自行承擔(dān)責(zé)任。8.使用者在班車服務(wù)期間，如有違反法律法規(guī)、本規(guī)則或損害雇主利益的行為，雇主有權(quán)終止其班車使用權(quán)。三、雇主權(quán)利與義務(wù)1.雇主應(yīng)按照本規(guī)則提供班車服務(wù)，確保班車的安全、準(zhǔn)時(shí)運(yùn)行。2.雇主有權(quán)對(duì)班車服務(wù)進(jìn)行調(diào)整，并及時(shí)通知使用者。3.雇主應(yīng)對(duì)班車進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)，確保班車處于良好運(yùn)行狀態(tài)。4.雇主應(yīng)建立健全班車安全管理制度，保障使用者的人身安全。5.雇主應(yīng)對(duì)班車司機(jī)進(jìn)行培訓(xùn)，確保司機(jī)遵守交通規(guī)則，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6.雇主應(yīng)在班車發(fā)生故障或其他特殊情況時(shí)，及時(shí)采取措施，保障使用者的合法權(quán)益。四、違約責(zé)任1.使用者和雇主均應(yīng)履行本規(guī)則約定的義務(wù)，如一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.使用者違反本規(guī)則，導(dǎo)致雇主或其他使用者遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.雇主未按照本規(guī)則提供班車服務(wù)，造成使用者損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決1.本規(guī)則履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、附則1.本規(guī)則自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.本規(guī)則未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本規(guī)則具有同等法律效力。3.本規(guī)則一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（使用者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.班車服務(wù)路線、班次、時(shí)間表等相關(guān)信息的通知2.班車安全管理制度3.班車司機(jī)培訓(xùn)記錄4.班車維護(hù)保養(yǎng)記錄5.使用者提出的關(guān)于班車服務(wù)的建議和意見的記錄6.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.使用者違反本規(guī)則，如不在規(guī)定時(shí)間乘坐班車、在車內(nèi)吸煙、亂扔垃圾等不文明行為。2.使用者違反法律法規(guī)或損害雇主利益的行為。3.雇主未按照本規(guī)則提供班車服務(wù)，如未按時(shí)運(yùn)行、更改路線等。4.雇主未對(duì)班車進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)，導(dǎo)致班車故障或其他問題。5.雙方未履行協(xié)商解決爭(zhēng)議的義務(wù)，一方直接提起訴訟。三、法律名詞及解釋：1.雇主：提供班車服務(wù)的企業(yè)。2.使用者：享受班車服務(wù)的員工。3.班車服務(wù)：雇主為解決員工上下班通勤問題提供的交通服務(wù)。4.違約行為：違反合同約定或法律規(guī)定的行為。5.賠償責(zé)任：因違約行為導(dǎo)致的損失，需承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.班車運(yùn)行時(shí)間、路線調(diào)整問題：提前通知使用者，并通過協(xié)商解決異議。2.班車故障或特殊情況：及時(shí)采取措施，如安排替代交通工具，保障使用者權(quán)益。3.使用者違反規(guī)定：加強(qiáng)宣傳教育，如違規(guī)行為造成損失，要求承擔(dān)賠償責(zé)任。4.爭(zhēng)議解決：首選友好協(xié)商，如協(xié)商無果，按合同約定向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.咖啡連鎖企業(yè)為員工提供班車服務(wù)。2.員工上下班通勤使用班車。3.班車服務(wù)調(diào)整，如路線、班次、時(shí)間表等。4.員工提出關(guān)于班車服務(wù)的建議