員工保密協(xié)議書(2025年)

員工保密協(xié)議書免費(fèi)(2025年)合同編號(hào)：__________員工保密協(xié)議書甲方：（公司名稱）

地址：_____________________________

聯(lián)系人：_____________________________

聯(lián)系電話：_____________________________

電子郵箱：_____________________________乙方：（員工姓名）

身份證號(hào)碼：_________________________

聯(lián)系方式：_____________________________

住址：_____________________________鑒于：1.甲方是一家經(jīng)營業(yè)務(wù)的公司，擁有并掌握了一定的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，這些秘密對(duì)于甲方的經(jīng)營具有重大影響。2.乙方作為甲方的員工，知悉了甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.為了保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密不被泄露，甲乙雙方同意訂立本協(xié)議。第一條保密義務(wù)1.1乙方同意，在勞動(dòng)合同有效期間以及勞動(dòng)合同終止后，對(duì)甲方提供的、乙方知悉的、與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的任何商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，承擔(dān)保密義務(wù)。1.2乙方同意，除非依法應(yīng)當(dāng)向政府部門、司法機(jī)關(guān)提供上述保密信息外，不得向任何第三方泄露、披露或者允許第三方使用上述保密信息。第二條保密信息的范圍2.1商業(yè)秘密包括但不限于：客戶名單、銷售策略、價(jià)格策略、市場(chǎng)預(yù)測(cè)、商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.2技術(shù)秘密包括但不限于：技術(shù)配方、工藝流程、研發(fā)計(jì)劃、設(shè)計(jì)圖紙、操作手冊(cè)等。第三條保密期限3.1本協(xié)議項(xiàng)下的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至乙方離職后__________年終止。3.2如果乙方因違反本協(xié)議而泄露了甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，保密期限將延長(zhǎng)至損失賠償責(zé)任履行完畢之日。第四條違約責(zé)任4.1如果乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額包括但不限于甲方的直接損失、甲方為防止損失擴(kuò)大而支出的合理費(fèi)用。第五條法律適用和爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽名）：______________________簽訂日期：______________________一、附件列表：

1.員工保密協(xié)議書二、違約行為及認(rèn)定：

1.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。

2.認(rèn)定：如果乙方違反保密義務(wù)，泄露了甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，即可認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：

1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。

3.保密義務(wù)：指乙方在勞動(dòng)合同有效期間及終止后，對(duì)知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密承擔(dān)的保密責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方忘記保密義務(wù)，泄露了甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。

解決辦法：提醒乙方保密義務(wù)，要求其停止違約行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。

2.問題：乙方故意泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。

解決辦法：收集證據(jù)，追究乙方的違約責(zé)任，要求其賠償損失。

3.問題：甲方無法證明乙方泄露了商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。

解決辦法：與乙方進(jìn)行溝通，要求其承諾不再泄露，并加強(qiáng)內(nèi)部保密管理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.適用于各類企業(yè)與員工之間，要求員工對(duì)知悉的企業(yè)商業(yè)秘密和技術(shù)