安全檢查及隱患治理制度

安全檢查及隱患治理制度一、目的

本制度旨在加強安全管理，規(guī)范安全檢查及隱患治理工作，預防和減少事故發(fā)生，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全。通過明確各部門、各崗位的安全職責，建立健全安全檢查及隱患治理的長效機制，確保公司安全穩(wěn)定運行。

二、適用范圍

1.本制度適用于公司內(nèi)部所有部門、崗位及員工。

2.本制度適用于公司所屬的各類場所、設(shè)備、設(shè)施的安全檢查及隱患治理工作。

3.本制度適用于公司范圍內(nèi)所有安全檢查及隱患治理活動。

三、職責

1.公司總經(jīng)理：負責公司安全檢查及隱患治理工作的全面領(lǐng)導，審批安全檢查及隱患治理方案，對重大安全隱患的處理決策負責。

2.安全管理部門：負責組織制定安全檢查及隱患治理制度，指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門開展安全檢查及隱患治理工作，對安全隱患進行排查、評估、整改。

3.各部門負責人：負責本部門安全檢查及隱患治理工作的具體實施，組織本部門員工開展安全檢查，對安全隱患進行整改，并定期向上級匯報工作進展。

4.各崗位員工：負責本崗位的安全檢查及隱患治理工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，并按照規(guī)定進行整改。

5.專業(yè)技術(shù)人員：負責對安全檢查及隱患治理工作提供技術(shù)支持，參與安全隱患的評估、整改方案的制定和實施。

6.安全檢查員：負責對公司范圍內(nèi)的安全檢查及隱患治理工作進行監(jiān)督、檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患提出整改意見，并跟蹤整改落實情況。

7.財務部門：負責保障安全檢查及隱患治理所需資金的合理使用。

8.人力資源部門：負責對安全檢查及隱患治理工作中的優(yōu)秀個人和團隊給予表彰和獎勵，對未履行職責的員工進行處罰。

四、隱患排查范圍

1.人員安全行為：排查員工的安全意識、安全操作規(guī)程的遵守情況、個人防護用品的正確使用等。

2.設(shè)備設(shè)施安全：檢查生產(chǎn)設(shè)備、儀器、工具等是否正常運行，是否存在磨損、老化、損壞等情況，以及安全防護裝置是否完備。

3.環(huán)境安全：評估工作環(huán)境是否存在有害物質(zhì)、噪音、高溫、濕度等對員工健康產(chǎn)生影響的因素，以及是否存在可能導致事故的環(huán)境隱患。

4.作業(yè)過程安全：對生產(chǎn)作業(yè)流程中的各個環(huán)節(jié)進行排查，包括作業(yè)指導書的合理性、作業(yè)現(xiàn)場的安全通道是否暢通、緊急疏散設(shè)施是否有效等。

5.電氣安全：檢查電氣設(shè)備的安裝、使用、維護是否符合標準，電纜線路是否老化，是否存在漏電、短路等隱患。

6.火災爆炸安全：排查易燃易爆物品的存儲、使用是否符合規(guī)定，消防設(shè)施是否完好，消防通道是否暢通。

7.升降機械安全：對電梯、起重機械等升降設(shè)備進行安全性能檢查，確保其運行穩(wěn)定，安全防護措施到位。

8.建筑結(jié)構(gòu)安全：檢查公司建筑物的結(jié)構(gòu)安全，包括墻體、屋頂、地面等是否存在裂縫、沉降等安全隱患。

9.職業(yè)健康安全：對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位進行排查，確保員工健康監(jiān)測和職業(yè)病的預防措施得到有效執(zhí)行。

10.應急管理：檢查公司應急管理體系是否完善，包括應急預案的制定、應急演練的開展、應急物資的準備等。

11.交通安全：對公司的車輛和駕駛員進行安全檢查，確保車輛狀況良好，駕駛員資質(zhì)合規(guī)。

12.環(huán)境保護安全：檢查公司生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢水、廢氣、固體廢物處理是否符合環(huán)保要求，防止環(huán)境污染事故的發(fā)生。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

1.定期組織綜合檢查，全面排查公司范圍內(nèi)的安全隱患。

2.檢查內(nèi)容應涵蓋人員安全行為、設(shè)備設(shè)施安全、環(huán)境安全、作業(yè)過程安全等多個方面。

3.由安全管理部門牽頭，組織相關(guān)部門負責人、技術(shù)人員、安全檢查員共同參與。

4.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時記錄并制定整改措施，跟蹤整改進度，確保問題得到有效解決。

（二）專業(yè)檢查

1.對特定設(shè)備、設(shè)施或?qū)I(yè)領(lǐng)域進行深入檢查，如電氣安全、機械安全、職業(yè)健康安全等。

2.由專業(yè)技術(shù)人員或外部專家負責進行檢查，確保檢查的專業(yè)性和準確性。

3.專業(yè)檢查應定期進行，并根據(jù)設(shè)備設(shè)施的使用情況適當增加檢查頻率。

4.檢查結(jié)果應形成詳細報告，并提出改進建議，對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。

（三）季節(jié)性檢查

1.根據(jù)季節(jié)特點，對可能受季節(jié)影響的設(shè)備設(shè)施、環(huán)境因素進行針對性檢查。

2.例如，夏季重點檢查防暑降溫措施，冬季重點檢查防凍保暖措施。

3.季節(jié)性檢查應結(jié)合實際情況制定檢查計劃，確保季節(jié)性安全隱患得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。

（四）節(jié)假日檢查

1.節(jié)假日前夕，對公司進行全面的安全檢查，確保節(jié)假日期間的生產(chǎn)安全。

2.檢查內(nèi)容應包括設(shè)備設(shè)施的運行狀態(tài)、應急措施的準備情況、值班安排等。

3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進行整改，確保節(jié)假日生產(chǎn)安全無虞。

（五）日常檢查和定期檢查

1.日常檢查由各崗位員工負責，對工作場所進行日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

2.定期檢查由安全管理部門組織，對公司的安全情況進行定期評估。

3.日常檢查和定期檢查應形成書面記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題進行分類、登記，并跟蹤整改進度。

4.定期檢查的周期應根據(jù)實際情況確定，確保能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

1.設(shè)備停機檢查：長假期間，對所有生產(chǎn)設(shè)備進行停機檢查，確保設(shè)備在長假后能夠安全重啟。

-檢查設(shè)備的關(guān)鍵部件，如傳動帶、齒輪、軸承等，是否存在磨損、裂紋或其他損壞跡象。

-檢查電氣系統(tǒng)，包括斷路器、繼電器、電纜等，確保無短路、漏電等電氣故障。

-檢查安全防護裝置是否完整，如限位開關(guān)、防護罩等是否處于正常工作狀態(tài)。

2.安全設(shè)施檢查：對安全設(shè)施進行全面檢查，確保其有效性。

-檢查消防設(shè)施，包括消防栓、滅火器、煙霧探測器等是否處于良好狀態(tài)，并確保消防通道暢通。

-檢查緊急疏散指示是否清晰可見，緊急出口是否暢通無阻。

-檢查個人防護裝備的儲備情況，如安全帽、防護眼鏡、耳塞等是否充足，并檢查其是否在有效期內(nèi)。

3.環(huán)境安全檢查：對工作環(huán)境進行安全檢查，防止長假期間因忽視造成的環(huán)境安全隱患。

-檢查通風系統(tǒng)是否正常工作，確?？諝饬魍?，無有害氣體積聚。

-檢查工作場所的照明是否充足，避免因光線不足導致的意外傷害。

-檢查工作場所的清潔情況，確保無油污、積水等可能導致滑倒的危險。

4.應急準備檢查：確保長假期間應急響應措施的有效性。

-檢查應急響應計劃是否更新，確保所有員工了解緊急情況下的行動指南。

-檢查應急通訊設(shè)備是否正常工作，如對講機、電話等。

-檢查應急物資的儲備情況，如急救箱、防毒面具等是否齊全，并確保其處于隨時可用狀態(tài)。

5.安全意識培訓：在長假前，對所有員工進行安全意識培訓，提高員工的安全意識。

-強調(diào)長假期間的安全注意事項，如正確使用設(shè)備、緊急情況下的應對措施等。

-通過案例分享，讓員工了解安全事故的嚴重性，提高其安全防范意識。

（二）交通安全

1.車輛安全檢查：長假期間，對所有公司車輛進行全面的安全檢查，確保車輛在長假后能夠安全運行。

-檢查車輛的制動系統(tǒng)、輪胎、燈光、油液等關(guān)鍵部件是否正常工作。

-檢查車輛的安全裝備，如安全氣囊、安全帶等是否處于正常狀態(tài)。

-檢查車輛的應急工具和物資是否齊備，包括滅火器、急救包、備用輪胎等。

2.駕駛員資質(zhì)審核：對駕駛公司車輛的駕駛員進行資質(zhì)審核，確保駕駛員具備合法的駕駛資格和良好的駕駛記錄。

-審核駕駛員的駕駛證是否有效，是否存在違章記錄。

-對駕駛員進行交通安全教育，強調(diào)遵守交通規(guī)則的重要性。

3.行車路線規(guī)劃：對長假期間需要出行的車輛進行行車路線規(guī)劃，避免高峰期和危險路段，確保行車安全。

-根據(jù)天氣、路況等信息，提前規(guī)劃最佳行車路線。

-提醒駕駛員注意路況變化，及時調(diào)整行車路線。

4.交通安全教育：對全體駕駛員進行交通安全教育，提高其安全駕駛意識。

-組織交通安全培訓，講解安全駕駛技巧和緊急情況下的應對措施。

-分享交通安全事故案例，分析事故原因，提醒駕駛員吸取教訓。

5.跟蹤監(jiān)控與應急響應：對出行車輛進行實時跟蹤監(jiān)控，確保在緊急情況下能夠迅速響應。

-利用GPS等定位技術(shù)，實時監(jiān)控車輛位置和行駛狀態(tài)。

-建立應急響應機制，確保在車輛遇到緊急情況時能夠得到及時救援。

6.長假期間值班安排：制定長假期間的車輛值班計劃，確保緊急情況下有車輛和駕駛員隨時待命。

-明確值班駕駛員的職責，確保其熟悉應急響應流程。

-配備必要的應急工具和物資，確保值班車輛隨時可以出動。

（三）環(huán)境保護安全

1.環(huán)保設(shè)施檢查：長假前對公司的環(huán)保設(shè)施進行全面的檢查和維護，確保其正常運行。

-檢查廢水處理設(shè)施是否工作正常，有無泄漏或堵塞現(xiàn)象。

-檢查廢氣處理設(shè)施，包括凈化塔、過濾系統(tǒng)等是否有效運行。

-檢查固體廢物處理設(shè)施，確保廢物分類、存儲和處理符合環(huán)保要求。

2.環(huán)境監(jiān)測：對可能影響環(huán)境的關(guān)鍵指標進行監(jiān)測，確保污染物排放符合國家標準。

-監(jiān)測廢水、廢氣的排放指標，如pH值、化學需氧量(COD)、懸浮物(SS)等。

-對噪聲、振動等物理因素進行監(jiān)測，確保其對周邊環(huán)境的影響在可控范圍內(nèi)。

3.應急預案與環(huán)境事故預防：制定并更新環(huán)保應急預案，預防可能發(fā)生的環(huán)境事故。

-針對可能發(fā)生的環(huán)境污染事故，制定詳細的應急預案，包括泄漏控制、事故報告、應急響應等措施。

-定期組織應急演練，提高員工應對環(huán)境事故的能力。

4.環(huán)保法律法規(guī)遵守：確保公司的環(huán)境保護措施符合國家和地方的環(huán)保法律法規(guī)。

-定期檢查公司的環(huán)保措施是否與最新的環(huán)保法律法規(guī)保持一致。

-對環(huán)保法律法規(guī)的變更進行跟蹤，及時調(diào)整公司的環(huán)保政策和管理措施。

5.環(huán)保意識提升：通過培訓和宣傳，提高員工的環(huán)保意識，形成全員參與的環(huán)保文化。

-定期舉辦環(huán)保知識培訓，提高員工對環(huán)境保護重要性的認識。

-通過內(nèi)部通訊、海報等形式，宣傳環(huán)保知識，鼓勵員工參與環(huán)?；顒?。

6.長假期間環(huán)保值班：安排環(huán)保值班人員，確保長假期間環(huán)境安全管理的連續(xù)性。

-明確值班人員的職責，確保能夠及時處理環(huán)保相關(guān)的突發(fā)事件。

-配備必要的環(huán)保監(jiān)測和應急處理設(shè)備，確保值班人員能夠有效地處理緊急情況。

七、隱患排查分級

1.隱患等級劃分：根據(jù)隱患可能導致事故的嚴重程度和發(fā)生概率，將隱患分為重大隱患、較大隱患、一般隱患和輕微隱患四級。

-重大隱患：可能導致重大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-較大隱患：可能導致較大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-一般隱患：可能導致一般人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染的隱患。

-輕微隱患：對人員、財產(chǎn)、環(huán)境有輕微影響，不會導致嚴重后果的隱患。

2.隱患等級判定：由安全管理部門組織相關(guān)專業(yè)人員，依據(jù)隱患的性質(zhì)、影響范圍和潛在危害程度進行等級判定。

3.隱患等級標識：對確定的隱患等級進行標識，便于管理和跟蹤整改。

八、隱患排查管理

1.隱患排查計劃：制定年度和季度的隱患排查計劃，明確排查范圍、內(nèi)容、頻率和責任人。

2.隱患排查實施：按照排查計劃，組織相關(guān)部門和人員開展隱患排查工作，確保排查全面、深入。

3.隱患整改責任：對排查出的隱患，明確整改責任人和整改期限，確保隱患得到及時整改。

4.隱患整改跟蹤：對隱患整改情況進行跟蹤，定期復查，確保整改措施得到有效執(zhí)行。

5.隱患整改記錄：建立隱患整改檔案，記錄隱患排查、整改、復查情況，便于分析和總結(jié)。

6.隱患整改反饋：對整改完成的隱患進行評估，向公司管理層提供整改效果反饋，為安全管理提供決策依據(jù)。

7.隱患排查獎勵與處罰：對在隱患排查工作中表現(xiàn)突出的個人或團隊給予獎勵，對未履行職責或造成隱患的個人或團隊進行處罰。

8.隱患排查持續(xù)改進：通過定期分析隱患排查數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化排查流程，提高隱患排查的效果和效率。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

1.隱患排查報告：每次隱患排查工作完成后，由排查人員填寫隱患排查報告，報告中應詳細記錄排查時間、地點、參與人員、排查結(jié)果及發(fā)現(xiàn)的問題。

-報告應包括隱患的描述、可能導致的后果、建議的整改措施和整改期限。

-報告應由排查人員簽字確認，并由安全管理部門負責人審批。

2.隱患信息錄入：將隱患排查報告中的信息錄入隱患管理信息系統(tǒng)，確保隱患信息的準確性和可追溯性。

-隱患信息應包括隱患等級、排查時間、整改期限、整改責任人等關(guān)鍵信息。

-隱患信息錄入后，系統(tǒng)應自動生成隱患編號，便于跟蹤和管理。

3.隱患檔案建立：對每一起隱患建立檔案，檔案中應包含隱患排查報告、整改措施、整改過程記錄、整改驗收報告等全部相關(guān)資料。

-隱患檔案應按照隱患等級和整改狀態(tài)進行分類管理，便于查詢和統(tǒng)計分析。

-隱患檔案應定期更新，確保檔案內(nèi)容的及時性和準確性。

4.隱患監(jiān)控與預警：通過隱患管理信息系統(tǒng)對隱患整改過程進行實時監(jiān)控，對即將到期或未按時整改的隱患進行預警提示。

-對重大隱患和較大隱患，應實施重點監(jiān)控，確保整改措施得到有效執(zhí)行。

-預警提示應包括隱患編號、整改期限、責任人等信息，提醒相關(guān)部門和人員及時采取措施。

5.隱患整改驗收：整改完成后，由安全管理部門組織人員進行驗收，確保整改措施達到預期效果。

-驗收合格后，應填寫隱患整改驗收報告，記錄整改結(jié)果和驗收人員意見。

-驗收報告應歸入隱患檔案，作為隱患整改的最終記錄。

6.隱患排查數(shù)據(jù)分析：定期分析隱患排查數(shù)據(jù)，識別隱患發(fā)生的規(guī)律和趨勢，為安全管理決策提供支持。

-分析內(nèi)容包括隱患類型、發(fā)生頻率、整改效果等。

-分析結(jié)果應反饋給相關(guān)部門，作為改進安全管理的依據(jù)。

7.隱患排查信息共享：將隱患排查信息在公司內(nèi)部進行共享，提高全員安全意識，促進安全文化的建設(shè)。

-通過內(nèi)部會議、通訊、培訓等形式，傳達隱患排查的重要性和整改措施。

-鼓勵員工積極參與隱患排查工作，形成群防群治的安全管理氛圍。

十、考核

1.考核目的：通過考核評估各部門、各崗位在隱患排查治理工作中的表現(xiàn)，激