2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃合同目錄第一章總則第一條款協(xié)議名稱第二條款協(xié)議目的第三條款協(xié)議依據(jù)第四條款協(xié)議原則第二章當(dāng)事人第一條款甲方第二條款乙方第三條款雙方權(quán)利義務(wù)第三章培養(yǎng)對象第一條款培養(yǎng)對象范圍第二條款培養(yǎng)對象條件第三條款培養(yǎng)對象選拔第四章培養(yǎng)內(nèi)容與方法第一條款培養(yǎng)課程設(shè)置第二條款培養(yǎng)方式第三條款培養(yǎng)時間第四條款培養(yǎng)地點第五章培養(yǎng)費用與支付第一條款培養(yǎng)費用第二條款費用支付方式第三條款費用支付時間第六章雙方權(quán)利義務(wù)第一條款甲方權(quán)利義務(wù)第二條款乙方權(quán)利義務(wù)第三條款雙方合作事項第七章保密與知識產(chǎn)權(quán)第一條款保密條款第二條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款知識產(chǎn)權(quán)使用第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約賠償?shù)诰耪聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決程序第十章終止與解除第一條款終止情形第二條款解除情形第三條款終止與解除程序第十一章協(xié)議生效與變更第一條款協(xié)議生效第二條款協(xié)議變更第三條款協(xié)議修訂第十二章附則第一條款協(xié)議份數(shù)第二條款協(xié)議簽訂日期第三條款協(xié)議生效日期第四條款其他約定事項合同編號_________第一章總則第一條款協(xié)議名稱：本協(xié)議名稱為“2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃”。第二條款協(xié)議目的：旨在通過定向培養(yǎng)，為體育產(chǎn)業(yè)輸送高素質(zhì)專業(yè)人才，提升體育產(chǎn)業(yè)整體競爭力。第三條款協(xié)議依據(jù)：根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國教育法》等相關(guān)法律法規(guī)制定本協(xié)議。第四條款協(xié)議原則：遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，確保協(xié)議雙方的合法權(quán)益。第二章當(dāng)事人第一條款甲方：負責(zé)提供培養(yǎng)經(jīng)費、實習(xí)機會、就業(yè)指導(dǎo)等支持的單位或個人。第二條款乙方：參與培養(yǎng)計劃的體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)和個人。第三條款雙方權(quán)利義務(wù)：甲方和乙方在協(xié)議約定的范圍內(nèi)享有相應(yīng)的權(quán)利，承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。第三章培養(yǎng)對象第一條款培養(yǎng)對象范圍：具備體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識，愿意從事體育產(chǎn)業(yè)工作的應(yīng)屆畢業(yè)生或在職人員。第三條款培養(yǎng)對象選拔：由甲方和乙方共同選拔，選拔程序公正、公開、透明。第四章培養(yǎng)內(nèi)容與方法第一條款培養(yǎng)課程設(shè)置：根據(jù)體育產(chǎn)業(yè)需求，設(shè)置專業(yè)課程、實踐課程、就業(yè)指導(dǎo)課程等。第二條款培養(yǎng)方式：采用理論學(xué)習(xí)、實踐操作、企業(yè)實習(xí)等多種方式相結(jié)合。第三條款培養(yǎng)時間：培養(yǎng)周期為一年，具體時間由雙方協(xié)商確定。第四條款培養(yǎng)地點：由甲方提供，確保培養(yǎng)條件滿足培養(yǎng)需求。第五章培養(yǎng)費用與支付第一條款培養(yǎng)費用：培養(yǎng)費用由甲方承擔(dān)，包括課程費用、實習(xí)補貼等。第二條款費用支付方式：甲方按季度支付培養(yǎng)費用，具體支付方式由雙方協(xié)商確定。第三條款費用支付時間：每個季度第一個月的15日前支付上一季度的培養(yǎng)費用。第六章雙方權(quán)利義務(wù)第一條款甲方權(quán)利義務(wù)：提供培養(yǎng)經(jīng)費、實習(xí)機會、就業(yè)指導(dǎo)等支持；監(jiān)督培養(yǎng)過程，確保培養(yǎng)質(zhì)量。第二條款乙方權(quán)利義務(wù)：參加培養(yǎng)計劃，遵守培養(yǎng)規(guī)定；完成培養(yǎng)任務(wù)，提升自身能力。第三條款雙方合作事項：甲方和乙方共同制定培養(yǎng)方案，定期溝通，協(xié)調(diào)解決培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題。第七章保密與知識產(chǎn)權(quán)第一條款保密條款：雙方對本協(xié)議內(nèi)容、培養(yǎng)對象信息、培養(yǎng)成果等負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。第二條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬：培養(yǎng)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，具體使用和收益由雙方協(xié)商確定。第三條款知識產(chǎn)權(quán)使用：雙方在合法范圍內(nèi)使用知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯他人合法權(quán)益。第八章違約責(zé)任第一條款違約情形：任何一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或履行不符合約定的，均視為違約。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第三條款違約賠償：違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，最高不超過實際損失的兩倍。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，提交協(xié)議約定的爭議解決機構(gòu)仲裁。第二條款爭議解決機構(gòu)：爭議解決機構(gòu)為_______仲裁委員會。第三條款爭議解決程序：仲裁程序按照仲裁委員會的規(guī)則進行，仲裁裁決為終局裁決。第十章終止與解除第一條款終止情形：協(xié)議到期自然終止；雙方協(xié)商一致解除；因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行。第二條款解除情形：一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議；法律法規(guī)變更導(dǎo)致協(xié)議無法履行。第三條款終止與解除程序：協(xié)議終止或解除前，雙方應(yīng)協(xié)商確定后續(xù)事宜，包括但不限于培養(yǎng)對象安置、費用結(jié)算等。第十一章附則第一條款協(xié)議份數(shù)：本協(xié)議一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。第二條款協(xié)議簽訂日期：本協(xié)議自_______年_______月_______日起生效。第三條款協(xié)議修訂：本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。第十二章通知與送達第一條款通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行，可通過郵寄、電子郵件等方式送達。第二條款送達地址：甲方的送達地址為_______，乙方的送達地址為_______。第十三章不可抗力第一條款不可抗力定義：本協(xié)議所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。第二條款不可抗力處理：發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。第十四章法律適用與爭議管轄第一條款法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第二條款爭議管轄：本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均應(yīng)提交_______人民法院管轄。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽字：簽字：日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：附加條款一：甲方責(zé)任與義務(wù)說明：本條款旨在明確甲方在培養(yǎng)計劃中的責(zé)任與義務(wù)，確保培養(yǎng)計劃的有效實施。1.甲方應(yīng)確保培養(yǎng)經(jīng)費的及時足額支付，不得無故拖延或減少支付。2.甲方應(yīng)提供必要的實習(xí)機會，確保乙方在實習(xí)期間能夠獲得實際操作經(jīng)驗。3.甲方應(yīng)指定專人負責(zé)與乙方的溝通與協(xié)調(diào)，及時解決培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題。附加條款二：甲方監(jiān)督與評估說明：本條款旨在確保甲方對培養(yǎng)計劃的監(jiān)督與評估，確保培養(yǎng)質(zhì)量。1.甲方應(yīng)定期對乙方進行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識、實踐能力、綜合素質(zhì)等。2.甲方應(yīng)建立培養(yǎng)效果評估體系，對培養(yǎng)計劃的效果進行評估，并及時反饋給乙方。3.甲方應(yīng)將評估結(jié)果作為調(diào)整培養(yǎng)計劃、優(yōu)化培養(yǎng)方案的重要依據(jù)。附加條款三：甲方培訓(xùn)資源說明：本條款旨在明確甲方提供的培訓(xùn)資源，確保乙方能夠充分利用。1.甲方應(yīng)提供專業(yè)的培訓(xùn)場地、設(shè)施和設(shè)備，保障乙方在培訓(xùn)過程中的需求。2.甲方應(yīng)邀請行業(yè)專家、學(xué)者進行授課，提升乙方的專業(yè)知識和技能。3.甲方應(yīng)組織乙方參加各類學(xué)術(shù)交流、研討會等活動，拓寬乙方視野。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：附加條款一：乙方責(zé)任與義務(wù)說明：本條款旨在明確乙方在培養(yǎng)計劃中的責(zé)任與義務(wù)，確保乙方積極參與培養(yǎng)過程。1.乙方應(yīng)按照培養(yǎng)計劃的要求，按時參加培訓(xùn)課程和實習(xí)活動。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，確保培養(yǎng)環(huán)境的安全與和諧。3.乙方應(yīng)主動與甲方溝通，及時反饋自身在培養(yǎng)過程中的需求和問題。附加條款二：乙方培養(yǎng)成果說明：本條款旨在明確乙方在培養(yǎng)計劃中的成果，確保乙方在培養(yǎng)結(jié)束后具備一定的專業(yè)能力。1.乙方在培養(yǎng)結(jié)束后，應(yīng)具備獨立開展體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作的能力。2.乙方應(yīng)通過甲方組織的考核，達到培養(yǎng)計劃設(shè)定的各項指標(biāo)。3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類活動，提升自身綜合素質(zhì)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：附加條款一：第三方中介職責(zé)說明：本條款旨在明確第三方中介在培養(yǎng)計劃中的職責(zé)，確保中介服務(wù)的專業(yè)性和公正性。1.第三方中介應(yīng)負責(zé)選拔、推薦符合培養(yǎng)條件的乙方。2.第三方中介應(yīng)協(xié)助甲方與乙方簽訂培養(yǎng)協(xié)議，并監(jiān)督協(xié)議的履行。3.第三方中介應(yīng)定期向甲方報告培養(yǎng)計劃的進展情況，確保培養(yǎng)效果。附加條款二：第三方中介費用說明：本條款旨在明確第三方中介的服務(wù)費用，確保費用合理、透明。1.第三方中介的服務(wù)費用由甲方承擔(dān)，具體金額由雙方協(xié)商確定。2.第三方中介的服務(wù)費用應(yīng)在簽訂協(xié)議時一次性支付。3.第三方中介的服務(wù)費用不包括乙方在培養(yǎng)過程中的其他費用。附加條款三：第三方中介責(zé)任說明：本條款旨在明確第三方中介的責(zé)任，確保其服務(wù)質(zhì)量。1.第三方中介應(yīng)保證選拔推薦的乙方符合培養(yǎng)條件，如有虛假信息，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方中介應(yīng)保證在培養(yǎng)計劃執(zhí)行過程中，提供必要的服務(wù)和支持。3.第三方中介應(yīng)保證在培養(yǎng)計劃結(jié)束后，協(xié)助甲方對乙方進行考核和評估。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方單位資質(zhì)證明文件2.乙方個人或企業(yè)基本信息3.培養(yǎng)計劃具體實施方案4.考核評估標(biāo)準(zhǔn)及細則5.第三方中介機構(gòu)資質(zhì)證明文件6.費用支付憑證7.爭議解決仲裁協(xié)議8.其他雙方約定的相關(guān)文件二、違約行為及認定：違約行為及認定：1.甲方違約行為：未按時支付培養(yǎng)費用；提供的培訓(xùn)資源不符合約定；未履行監(jiān)督與評估責(zé)任；違反保密協(xié)議，泄露乙方信息。2.乙方違約行為：未按時參加培訓(xùn)課程和實習(xí)活動；違反甲方規(guī)章制度；未達到培養(yǎng)計劃設(shè)定的各項指標(biāo)；未履行保密協(xié)議，泄露甲方或第三方信息。3.第三方中介違約行為：提供虛假乙方信息；未提供必要的服務(wù)和支持；未按照約定收取中介費用；違反保密協(xié)議，泄露乙方信息。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整平等主體之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范。2.教育法：調(diào)整教育活動、教育機構(gòu)、教育者的法律規(guī)范。3.知識產(chǎn)權(quán)：指人們創(chuàng)造的智力成果，如專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.仲裁：指爭議雙方通過仲裁機構(gòu)進行的爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培養(yǎng)過程中，乙方表現(xiàn)不佳。解決辦法：及時與乙方溝通，分析原因，調(diào)整培養(yǎng)方案。2.問題：甲方提供的培訓(xùn)資源不足。解決辦法：與甲方協(xié)商，增加培訓(xùn)資源，或?qū)で蟮谌街С帧?.問題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達標(biāo)。解決辦法：與第三方中介協(xié)商，或更換中介機構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)和個人與高校合作，定向培養(yǎng)體育產(chǎn)業(yè)人才。2.體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)和個人委托第三方中介機構(gòu)選拔和培養(yǎng)人才。3.體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)和個人與行業(yè)協(xié)會合作，共同實施人才培養(yǎng)計劃。2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃1合同目錄第一章協(xié)議概述第一條款協(xié)議名稱第二條款協(xié)議目的第三條款協(xié)議雙方第四條款協(xié)議期限第五條款協(xié)議范圍第二章人才培養(yǎng)計劃第一條款培養(yǎng)目標(biāo)第二條款培養(yǎng)方式第三條款培養(yǎng)課程第四條款培養(yǎng)師資第五條款培養(yǎng)考核第三章學(xué)員選拔與錄取第一條款選拔標(biāo)準(zhǔn)第二條款錄取程序第三條款學(xué)員資格第四條款學(xué)員人數(shù)第五條款學(xué)員名單第四章培養(yǎng)費用與資助第一條款費用構(gòu)成第二條款資助方式第三條款費用支付第四條款資助條件第五條款資助期限第五章學(xué)員權(quán)益與義務(wù)第一條款學(xué)員權(quán)益第二條款學(xué)員義務(wù)第三條款學(xué)員行為規(guī)范第四條款學(xué)員違紀處理第五條款學(xué)員退學(xué)規(guī)定第六章實習(xí)與就業(yè)第一條款實習(xí)安排第二條款實習(xí)單位第三條款實習(xí)考核第四條款就業(yè)指導(dǎo)第五條款就業(yè)服務(wù)第七章協(xié)議變更與解除第一條款協(xié)議變更第二條款協(xié)議解除第三條款協(xié)議終止第四條款解除條件第五條款解除程序第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約處理第五條款違約爭議解決第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款保密義務(wù)第四條款違約責(zé)任第五條款保密爭議解決第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決期限第五條款爭議解決費用第十一章其他條款第一條款協(xié)議生效第二條款協(xié)議附件第三條款協(xié)議解釋第四條款協(xié)議變更第五條款協(xié)議解除第十二章協(xié)議解除后的處理第一條款解除后的費用結(jié)算第二條款解除后的學(xué)員安置第三條款解除后的責(zé)任承擔(dān)第四條款解除后的爭議解決第五條款解除后的協(xié)議終止第十三章協(xié)議解除后的后續(xù)事宜第一條款協(xié)議解除后的學(xué)員就業(yè)第二條款協(xié)議解除后的學(xué)員權(quán)益第三條款協(xié)議解除后的違約責(zé)任第四條款協(xié)議解除后的爭議解決第五條款協(xié)議解除后的協(xié)議終止第十四章協(xié)議附件第一條款附件一：學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)第二條款附件二：培養(yǎng)課程安排第三條款附件三：實習(xí)單位名錄第四條款附件四：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容第五條款附件五：協(xié)議解除后的處理辦法合同編號_________第一章協(xié)議概述第一條款協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃”。第二條款協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過定向培養(yǎng)，為體育產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)人才，滿足行業(yè)需求。第三條款協(xié)議雙方本協(xié)議雙方為甲方（委托方）和乙方（培養(yǎng)方）。第四條款協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為五年。第五條款協(xié)議范圍本協(xié)議涉及的培養(yǎng)范圍包括體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)的理論學(xué)習(xí)、實踐操作及就業(yè)指導(dǎo)。第二章人才培養(yǎng)計劃第一條款培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)具備體育產(chǎn)業(yè)專業(yè)知識、技能和綜合素質(zhì)的復(fù)合型人才。第二條款培養(yǎng)方式采用理論學(xué)習(xí)與實踐操作相結(jié)合的培養(yǎng)方式。第三條款培養(yǎng)課程課程設(shè)置包括體育產(chǎn)業(yè)概論、市場營銷、賽事運營、健身管理等。第四條款培養(yǎng)師資師資力量由甲方、乙方共同提供，具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗和教學(xué)能力。第五條款培養(yǎng)考核學(xué)員學(xué)習(xí)期間，定期進行考核，考核成績作為畢業(yè)和就業(yè)的重要依據(jù)。第三章學(xué)員選拔與錄取第一條款選拔標(biāo)準(zhǔn)選拔標(biāo)準(zhǔn)包括學(xué)習(xí)成績、專業(yè)素養(yǎng)、身體條件等。第二條款錄取程序甲方根據(jù)選拔標(biāo)準(zhǔn)，對報名學(xué)員進行審核，擇優(yōu)錄取。第三條款學(xué)員資格第四條款學(xué)員人數(shù)學(xué)員人數(shù)根據(jù)甲方需求及培養(yǎng)能力確定。第五條款學(xué)員名單學(xué)員名單由甲方與乙方共同確認。第四章培養(yǎng)費用與資助第一條款費用構(gòu)成培養(yǎng)費用包括學(xué)費、住宿費、教材費、實踐操作費等。第二條款資助方式甲方對符合條件的學(xué)員提供一定比例的資助。第三條款費用支付學(xué)員按照培養(yǎng)計劃分期支付培養(yǎng)費用。第四條款資助條件資助條件由甲方根據(jù)實際情況制定。第五條款資助期限資助期限為培養(yǎng)期間，具體期限由甲方與學(xué)員協(xié)商確定。第五章學(xué)員權(quán)益與義務(wù)第一條款學(xué)員權(quán)益學(xué)員享有接受培養(yǎng)、獲取學(xué)歷證書、參加實習(xí)和就業(yè)等權(quán)益。第二條款學(xué)員義務(wù)學(xué)員應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，努力學(xué)習(xí)，完成培養(yǎng)任務(wù)。第三條款學(xué)員行為規(guī)范學(xué)員應(yīng)誠實守信，尊重師長，團結(jié)同學(xué)，維護良好學(xué)風(fēng)。第四條款學(xué)員違紀處理學(xué)員違紀行為按學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。第五條款學(xué)員退學(xué)規(guī)定學(xué)員有正當(dāng)理由申請退學(xué)，需提前一個月向?qū)W校提出。第六章實習(xí)與就業(yè)第一條款實習(xí)安排學(xué)員在培養(yǎng)期間，需在甲方指定的實習(xí)單位進行實習(xí)。第二條款實習(xí)單位實習(xí)單位由甲方根據(jù)學(xué)員專業(yè)及行業(yè)需求選擇。第三條款實習(xí)考核實習(xí)期間，學(xué)員需接受實習(xí)單位的考核。第四條款就業(yè)指導(dǎo)第五條款就業(yè)服務(wù)甲方協(xié)助學(xué)員推薦就業(yè)崗位，并提供必要的就業(yè)支持。第七章協(xié)議變更與解除第一條款協(xié)議變更協(xié)議內(nèi)容如需變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。第二條款協(xié)議解除協(xié)議在有效期內(nèi)，任何一方均有權(quán)解除協(xié)議。第三條款協(xié)議終止協(xié)議在有效期內(nèi)因故終止，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第四條款解除條件解除條件包括違約、不可抗力等因素。第五條款解除程序解除協(xié)議應(yīng)提前一個月書面通知對方，并按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。第八章違約責(zé)任第一條款違約情形1.甲方未按協(xié)議約定提供培養(yǎng)條件的；2.乙方未按協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)培養(yǎng)服務(wù)的；3.學(xué)員未按協(xié)議約定履行學(xué)習(xí)義務(wù)的；4.任何一方違反保密條款的；5.任何一方違反協(xié)議解除條款的。第二條款違約責(zé)任1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失；2.違約方應(yīng)支付違約金，違約金金額由雙方協(xié)商確定。第三條款違約賠償1.賠償金額應(yīng)足以彌補守約方遭受的損失；2.賠償金額包括直接損失和間接損失。第四條款違約處理1.違約發(fā)生后，守約方應(yīng)及時通知違約方；2.雙方應(yīng)協(xié)商解決違約問題。第五條款違約爭議解決1.違約爭議應(yīng)通過協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容1.甲方和乙方的商業(yè)秘密；2.學(xué)員的個人信息；3.協(xié)議內(nèi)容。第二條款保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。第三條款保密義務(wù)1.任何一方不得泄露保密內(nèi)容；2.任何一方不得利用保密內(nèi)容從事違法活動。第四條款違約責(zé)任1.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；2.違約責(zé)任包括賠償損失和支付違約金。第五條款保密爭議解決保密爭議應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。第十章爭議解決第一條款爭議解決方式1.爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。第二條款爭議解決機構(gòu)1.爭議解決機構(gòu)由雙方協(xié)商確定；2.如無協(xié)商結(jié)果，爭議解決機構(gòu)為所在地仲裁委員會。第三條款爭議解決程序1.爭議提交爭議解決機構(gòu)后，應(yīng)按照其規(guī)定程序進行；2.爭議解決機構(gòu)應(yīng)在收到爭議之日起三個月內(nèi)作出裁決。第四條款爭議解決期限1.爭議解決期限自爭議提交之日起計算；2.爭議解決期限最長為六個月。第五條款爭議解決費用1.爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)；2.如雙方另有約定，從其約定。第十一章其他條款第一條款協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第三條款協(xié)議解釋本協(xié)議內(nèi)容如有歧義，按有利于協(xié)議目的的原則進行解釋。第四條款協(xié)議變更本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第五條款協(xié)議解除本協(xié)議的解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十二章協(xié)議解除后的處理第一條款解除后的費用結(jié)算協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定結(jié)算相關(guān)費用。第二條款解除后的學(xué)員安置協(xié)議解除后，甲方應(yīng)負責(zé)學(xué)員的安置工作。第三條款解除后的責(zé)任承擔(dān)協(xié)議解除后，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第四條款解除后的爭議解決協(xié)議解除后的爭議解決方式同本章第十條。第五條款解除后的協(xié)議終止協(xié)議解除后，本協(xié)議終止。第十三章協(xié)議解除后的后續(xù)事宜第一條款解除后的學(xué)員就業(yè)協(xié)議解除后，甲方繼續(xù)為學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。第二條款解除后的學(xué)員權(quán)益協(xié)議解除后，學(xué)員的合法權(quán)益不受影響。第三條款解除后的違約責(zé)任協(xié)議解除后，違約責(zé)任仍按本章第八條執(zhí)行。第四條款解除后的爭議解決協(xié)議解除后的爭議解決方式同本章第十條。第五條款解除后的協(xié)議終止協(xié)議解除后，本協(xié)議終止。第十四章協(xié)議附件第一條款附件一：學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)第二條款附件二：培養(yǎng)課程安排第三條款附件三：實習(xí)單位名錄第四條款附件四：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容第五條款附件五：協(xié)議解除后的處理辦法甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：甲方主導(dǎo)權(quán)第一條款：甲方作為委托方，對整個培養(yǎng)計劃的實施擁有主導(dǎo)權(quán)。說明：甲方有權(quán)決定培養(yǎng)方向、課程設(shè)置、師資安排等關(guān)鍵事項，乙方應(yīng)配合甲方的決策。附加條款二：甲方監(jiān)督權(quán)第二條款：甲方有權(quán)對乙方的培養(yǎng)工作進行監(jiān)督，包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員表現(xiàn)等。說明：甲方可通過定期檢查、考核等方式，確保乙方按照協(xié)議要求執(zhí)行培養(yǎng)計劃。附加條款三：甲方優(yōu)先權(quán)第三條款：甲方在學(xué)員實習(xí)和就業(yè)推薦方面享有優(yōu)先權(quán)。說明：甲方有權(quán)優(yōu)先推薦學(xué)員至合作單位實習(xí)和就業(yè)，乙方應(yīng)予以配合。附加條款四：甲方經(jīng)費管理權(quán)第四條款：甲方對培養(yǎng)經(jīng)費擁有管理權(quán)，包括經(jīng)費的使用、分配和監(jiān)督。說明：甲方負責(zé)監(jiān)督乙方合理使用培養(yǎng)經(jīng)費，確保經(jīng)費?？顚Ｓ?。附加條款五：甲方信息發(fā)布權(quán)第五條款：甲方有權(quán)發(fā)布與培養(yǎng)計劃相關(guān)的信息，包括宣傳、招生等。說明：甲方負責(zé)對培養(yǎng)計劃的宣傳和推廣，乙方應(yīng)提供必要的支持和協(xié)助。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：乙方自主權(quán)第一條款：乙方作為培養(yǎng)方，對培養(yǎng)計劃的具體實施擁有自主權(quán)。說明：乙方有權(quán)根據(jù)行業(yè)需求和市場變化，調(diào)整課程設(shè)置、教學(xué)方法等。附加條款二：乙方教學(xué)質(zhì)量保證第二條款：乙方保證提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)，確保學(xué)員達到培養(yǎng)目標(biāo)。說明：乙方需定期對教學(xué)質(zhì)量進行評估，及時調(diào)整教學(xué)計劃，提高學(xué)員滿意度。附加條款三：乙方師資力量保障第三條款：乙方保證師資力量的穩(wěn)定性和專業(yè)性，滿足培養(yǎng)需求。說明：乙方需定期對教師進行培訓(xùn)和考核，確保教師具備相應(yīng)的教學(xué)能力和專業(yè)知識。附加條款四：乙方實習(xí)單位資源第四條款：乙方提供充足的實習(xí)單位資源，確保學(xué)員實習(xí)機會。說明：乙方需與多家企業(yè)建立合作關(guān)系，為學(xué)員提供多樣化的實習(xí)選擇。附加條款五：乙方就業(yè)服務(wù)保障第五條款：乙方提供全面的就業(yè)服務(wù)，幫助學(xué)員順利就業(yè)。說明：乙方需與用人單位保持緊密聯(lián)系，為學(xué)員提供就業(yè)信息、面試技巧培訓(xùn)等服務(wù)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明附加條款一：中介機構(gòu)職責(zé)第一條款：中介機構(gòu)負責(zé)協(xié)助雙方簽訂協(xié)議，并監(jiān)督協(xié)議的履行。說明：中介機構(gòu)需具備相關(guān)資質(zhì)，確保協(xié)議的合法性和有效性。附加條款二：中介機構(gòu)費用第二條款：中介機構(gòu)提供服務(wù)的費用由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。說明：中介機構(gòu)費用應(yīng)合理，雙方需在簽訂協(xié)議前達成一致。附加條款三：中介機構(gòu)保密義務(wù)第三條款：中介機構(gòu)對協(xié)議內(nèi)容和雙方信息負有保密義務(wù)。說明：中介機構(gòu)不得泄露協(xié)議內(nèi)容或雙方信息，確保雙方利益不受損害。附加條款四：中介機構(gòu)爭議解決第四條款：中介機構(gòu)在協(xié)議履行過程中，如出現(xiàn)爭議，應(yīng)協(xié)助雙方協(xié)商解決。說明：中介機構(gòu)需公正、公平地處理爭議，維護雙方合法權(quán)益。附加條款五：中介機構(gòu)責(zé)任承擔(dān)第五條款：中介機構(gòu)在協(xié)議履行過程中，如因自身原因?qū)е聟f(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。說明：中介機構(gòu)需對自身行為負責(zé)，確保協(xié)議的順利實施。附件及其他補充說明一、附件列表：1.學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)2.培養(yǎng)課程安排3.實習(xí)單位名錄4.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容5.協(xié)議解除后的處理辦法6.中介機構(gòu)資質(zhì)證明7.中介機構(gòu)服務(wù)合同8.甲方經(jīng)費使用明細9.乙方師資力量名單10.學(xué)員實習(xí)考核報告11.學(xué)員就業(yè)推薦報告12.協(xié)議變更及補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按協(xié)議約定提供培養(yǎng)條件的；乙方未按協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)培養(yǎng)服務(wù)的；學(xué)員未按協(xié)議約定履行學(xué)習(xí)義務(wù)的；任何一方違反保密條款的；任何一方違反協(xié)議解除條款的。2.違約認定：違約行為發(fā)生時，由另一方進行書面通知；雙方協(xié)商確定違約事實；如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決的爭議解決方式。2.訴訟：指雙方當(dāng)事人將爭議提交人民法院進行審理的爭議解決方式。3.違約責(zé)任：指違約方因違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.保密條款：指雙方在合同中約定的，關(guān)于保密事項的條款。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：學(xué)員學(xué)習(xí)積極性不高。解決辦法：加強課程設(shè)置與學(xué)員興趣結(jié)合，定期舉辦講座和實踐活動，提高學(xué)員參與度。2.問題：實習(xí)單位資源不足。解決辦法：與更多企業(yè)建立合作關(guān)系，擴大實習(xí)單位名錄，為學(xué)員提供更多實習(xí)機會。3.問題：就業(yè)服務(wù)效果不佳。解決辦法：加強與用人單位的聯(lián)系，提供定制化的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，提高學(xué)員就業(yè)率。4.問題：經(jīng)費使用不規(guī)范。解決辦法：建立健全經(jīng)費管理制度，定期進行財務(wù)審計，確保經(jīng)費使用透明。5.問題：師資力量不穩(wěn)定。解決辦法：與高校合作，引進優(yōu)秀師資，定期對現(xiàn)有教師進行培訓(xùn)和考核。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)人才培養(yǎng)項目。2.適用于企業(yè)、高校、培訓(xùn)機構(gòu)等合作培養(yǎng)人才。3.適用于定向委培協(xié)議的簽訂和執(zhí)行。4.適用于人才培養(yǎng)計劃的制定和實施。5.適用于學(xué)員選拔、培養(yǎng)、實習(xí)、就業(yè)等環(huán)節(jié)的管理。2025年度定向委培協(xié)議書：體育產(chǎn)業(yè)人才定向培養(yǎng)計劃2合同目錄第一章總則第一條款定義與解釋第二條款協(xié)議目的第三條款協(xié)議適用范圍第四條款協(xié)議期限第五條款保密條款第二章培養(yǎng)對象與條件第一條款培養(yǎng)對象資格第二條款報名與選拔程序第三條款培養(yǎng)對象責(zé)任與義務(wù)第三章培養(yǎng)計劃與內(nèi)容第一條款培養(yǎng)目標(biāo)第二條款培養(yǎng)課程設(shè)置第三條款培養(yǎng)方式與時間安排第四條款實習(xí)與就業(yè)指導(dǎo)第四章培養(yǎng)費用與資助第一條款費用承擔(dān)方式第二條款資助政策與標(biāo)準(zhǔn)第三條款費用調(diào)整與減免第五章人才培養(yǎng)與考核第一條款人才培養(yǎng)方案第二條款考核制度與標(biāo)準(zhǔn)第三條款考核結(jié)果與反饋第六章畢業(yè)生就業(yè)與服務(wù)第一條款畢業(yè)生就業(yè)保障第二條款畢業(yè)生服務(wù)要求第三條款畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與評估第七章協(xié)議變更與解除第一條款協(xié)議變更程序第二條款協(xié)議解除條件第三條款協(xié)議解除程序第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔(dān)方式第三條款違約糾紛解決第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點第十章通知與送達第一條款通知形式第二條款通知送達方式第三條款通知送達地址第十一章其他第一條款協(xié)議附件第二條款協(xié)議解釋權(quán)第三條款協(xié)議生效與終止合同編號_________第一章總則第一條款定義與解釋1.1本協(xié)議中，“體育產(chǎn)業(yè)人才”指被委培至指定培養(yǎng)單位接受專業(yè)培訓(xùn)的人員。1.2“定向培養(yǎng)計劃”指由委托方與培養(yǎng)單位共同制定，旨在培養(yǎng)體育產(chǎn)業(yè)專業(yè)人才的計劃。1.3“委托方”指提供委培資金并負責(zé)選拔委培對象的一方。1.4“培養(yǎng)單位”指負責(zé)具體實施培養(yǎng)計劃并授予相應(yīng)資質(zhì)的一方。1.5“協(xié)議期限”指本協(xié)議生效起至協(xié)議終止的時間段。第二章培養(yǎng)對象與條件第一條款培養(yǎng)對象資格2.2培養(yǎng)對象應(yīng)具備相應(yīng)的體育專業(yè)背景或相關(guān)工作經(jīng)驗。2.3培養(yǎng)對象應(yīng)通過委托方的選拔程序。第二條款報名與選拔程序2.1報名方式：委托方通過指定渠道發(fā)布報名信息，培養(yǎng)對象按要求提交報名材料。2.2選拔程序：委托方組織專家對報名材料進行審核，確定入選培養(yǎng)對象名單。第三章培養(yǎng)計劃與內(nèi)容第一條款培養(yǎng)目標(biāo)3.1培養(yǎng)目標(biāo)為使培養(yǎng)對象具備體育產(chǎn)業(yè)所需的專業(yè)知識和技能。3.2培養(yǎng)對象應(yīng)掌握體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、市場營銷、管理等方面的知識。第二條款培養(yǎng)課程設(shè)置3.1培養(yǎng)課程應(yīng)包括理論課程和實踐課程。3.2理論課程應(yīng)涵蓋體育產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)理論、市場營銷、管理等。3.3實踐課程應(yīng)包括實習(xí)、項目參與等。第三條款培養(yǎng)方式與時間安排3.1培養(yǎng)方式包括課堂教學(xué)、實習(xí)、項目參與等。3.2培養(yǎng)時間為一年，具體安排由培養(yǎng)單位制定。第四章培養(yǎng)費用與資助第一條款費用承擔(dān)方式4.1委托方負責(zé)支付培養(yǎng)對象在培養(yǎng)期間的學(xué)習(xí)費用、住宿費等。4.2培養(yǎng)對象需承擔(dān)個人生活費用。第二條款資助政策與標(biāo)準(zhǔn)4.1委托方根據(jù)培養(yǎng)對象表現(xiàn)提供一定數(shù)額的獎學(xué)金。4.2資助標(biāo)準(zhǔn)由委托方制定。第五章人才培養(yǎng)與考核第一條款人才培養(yǎng)方案5.1培養(yǎng)單位制定人才培養(yǎng)方案，確保培養(yǎng)對象達到培養(yǎng)目標(biāo)。5.2人才培養(yǎng)方案應(yīng)包括課程設(shè)置、實習(xí)安排、考核方式等。第二條款考核制度與標(biāo)準(zhǔn)5.1考核制度包括平時考核、中期考核和最終考核。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)由培養(yǎng)單位制定，確保培養(yǎng)對象具備所需的專業(yè)知識和技能。第六章畢業(yè)生就業(yè)與服務(wù)第一條款畢業(yè)生就業(yè)保障6.1委托方協(xié)助培養(yǎng)對象就業(yè)，提供就業(yè)信息、推薦機會等。6.2培養(yǎng)對象在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)積極尋找就業(yè)機會。第二條款畢業(yè)生服務(wù)要求6.1畢業(yè)生應(yīng)在委托方指定的時間內(nèi)完成就業(yè)手續(xù)。6.2畢業(yè)生應(yīng)遵守委托方相關(guān)規(guī)定，履行服務(wù)義務(wù)。第七章協(xié)議變更與解除第一條款協(xié)議變更程序7.1協(xié)議任何一方提出變更協(xié)議內(nèi)容，需書面通知對方。7.2雙方同意變更內(nèi)容后，簽訂補充協(xié)議。第二條款協(xié)議解除條件7.1培養(yǎng)對象因個人原因無法繼續(xù)參加培養(yǎng)，可申請解除協(xié)議。7.2委托方或培養(yǎng)單位因不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法履行，可解除協(xié)議。第三條款協(xié)議解除程序7.1協(xié)議解除需提前一個月書面通知對方。7.2協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第八章爭議解決第一條款爭議解決方式8.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至協(xié)議簽訂地的人民法院訴訟解決。第二條款爭議解決程序8.1提起訴訟前，雙方應(yīng)給予對方合理的協(xié)商期限。8.2訴訟期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議未履行完畢的義務(wù)。第九章通知與送達第一條款通知形式9.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，包括但不限于信函、傳真、電子郵件等。第二條款通知送達方式9.1通知應(yīng)送達至對方在協(xié)議中指定的地址。9.2通知自送達之日起視為已送達。第三條款通知送達地址9.1委托方送達地址：[委托方地址]9.2培養(yǎng)單位送達地址：[培養(yǎng)單位地址]第十章其他第一條款協(xié)議附件10.1本協(xié)議附件作為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二條款協(xié)議解釋權(quán)10.1本協(xié)議的解釋權(quán)歸委托方所有。第三條款協(xié)議生效與終止10.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2本協(xié)議在協(xié)議期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除后終止。第十一章附則第一條款本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十二章合同方簽字12.1委托方（蓋章）：12.2培養(yǎng)單位（蓋章）：___________[委托方代表簽字]___________[培養(yǎng)單位代表簽字]___________[日期]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1甲方責(zé)任與義務(wù)條款：1.1.1甲方負責(zé)制定詳細的培養(yǎng)計劃和課程設(shè)置，確保培養(yǎng)對象能夠全面掌握體育產(chǎn)業(yè)相關(guān)知識和技能。1.1.2甲方負責(zé)提供培養(yǎng)所需的教材、教學(xué)設(shè)備和師資力量。1.1.3甲方負責(zé)監(jiān)督培養(yǎng)單位的培養(yǎng)過程，確保培養(yǎng)質(zhì)量。1.2乙方權(quán)利與義務(wù)條款：1.2.1乙方應(yīng)積極配合甲方制定培養(yǎng)計劃，提出合理建議。1.2.2乙方負責(zé)安排培養(yǎng)對象的實習(xí)和就業(yè)，確保培養(yǎng)對象能夠順利就業(yè)。1.2.3乙方應(yīng)定期向甲方報告培養(yǎng)對象的培養(yǎng)情況和就業(yè)情況。1.3費用支付與調(diào)整條款：1.3.1甲方負責(zé)支付培養(yǎng)對象的學(xué)費、住宿費等費用。1.3.2如培養(yǎng)計劃或課程設(shè)置發(fā)生重大調(diào)整