藝術(shù)幼兒園教職工聘用合同

藝術(shù)幼兒園教職工聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方藝術(shù)幼兒園的__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，服從甲方的管理，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)。第二條聘用期限2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體金額按甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過__________小時(shí)，每周休息日不少于__________天。4.2乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)5.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全和健康。5.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會，以促進(jìn)乙方的職業(yè)發(fā)展。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或其他特殊原因不能繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除或終止合同。7.3合同期滿后，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能履行崗位職責(zé)，未能完成甲方規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等。3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。4.甲方未能按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未能提供乙方依法享有的休假待遇。6.甲方未能為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會。三、法律名詞及解釋：1.教職工：指在教育機(jī)構(gòu)中從事教育教學(xué)工作的人員。2.崗位職責(zé)：指乙方在甲方擔(dān)任的崗位所應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)。3.聘用期限：指甲方與乙方約定的合同有效期限。4.工資待遇：指乙方向甲方提供勞動(dòng)力所獲得的報(bào)酬。5.保密義務(wù)：指乙方對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等予以保密的義務(wù)。6.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，解除或終止合同。2.問題：甲方未能按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資及福利待遇，如逾期支付，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.問題：乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等。解決辦法：甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.問題：乙方擅自離崗或與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。解決辦法：甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為依法成立的教育機(jī)構(gòu)，需要招聘教職工。2.乙方愿意加入甲方，提供教職工服務(wù)。3.雙方就工資待遇、工作時(shí)間、保密義務(wù)等方