入井培訓課件_第1頁
入井培訓課件_第2頁
入井培訓課件_第3頁
入井培訓課件_第4頁
入井培訓課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩28頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

演講人:日期:入井培訓課件目CONTENTS入井前準備工作礦井安全知識培訓井下作業(yè)技能培訓職業(yè)病防護與健康管理培訓團隊協(xié)作與溝通技巧培養(yǎng)事故案例分析與警示教育錄01入井前準備工作了解礦井基本情況礦井地質(zhì)特征了解礦井的地質(zhì)構造、煤層分布、水文地質(zhì)等情況。礦井開拓方式熟悉礦井的開拓系統(tǒng)、巷道布置、采掘方法等。礦井通風系統(tǒng)了解礦井的通風方式、風量分配、風流路線等。礦井危險源識別礦井存在的主要危險源,如瓦斯、煤塵、水、火等。入井前的安全培訓學習礦井安全規(guī)程、操作規(guī)程和入井安全知識。入井程序了解入井的程序,包括領取礦燈、自救器、礦帽等裝備。井口安全確認在井口進行安全確認,檢查個人裝備是否齊全、完好。井下安全注意事項了解井下安全注意事項,如行走路線、安全出口、避災路線等。熟悉入井流程和規(guī)定根據(jù)工作需要攜帶相應的工具,如鑿巖機、錨桿鉆機等。專用工具根據(jù)需要準備相應的防護用品,如防塵口罩、耳塞、手套等。防護用品01020304礦燈、自救器、礦帽、工作服、勞保鞋等?;狙b備攜帶急救藥品、應急食物和水等應急物品。應急物品準備個人裝備及工具調(diào)整心態(tài),克服恐懼和緊張情緒,保持冷靜和自信。心理調(diào)適做好心理調(diào)適與身體檢查進行身體檢查,確保身體狀況符合入井要求。身體檢查保持良好的作息習慣,保證充足的睡眠和休息。合理安排作息嚴禁飲酒和吸煙,以免影響身體健康和礦井安全。禁酒禁煙02礦井安全知識培訓識別礦井內(nèi)的瓦斯、煤塵積聚區(qū)域,嚴禁火源,定期檢查瓦斯?jié)舛龋⒉扇⊥L措施。了解礦井水文地質(zhì)情況,掌握透水預兆,及時疏排礦井水,防止淹井事故。識別礦井頂板、巷壁穩(wěn)定性,采取支護措施,嚴禁空頂作業(yè)。熟悉礦井機電設備性能,遵守操作規(guī)程,定期維護保養(yǎng)設備。礦井常見危險源識別與防范瓦斯、煤塵爆炸礦井水災冒頂、片幫事故機電運輸事故安全操作規(guī)程及注意事項包括操作規(guī)程、崗位責任制、安全技術措施等。嚴格遵守安全規(guī)程如安全帽、礦燈、自救器、防護服等,確保其完好有效。保持工作區(qū)域整潔,正確使用職業(yè)病防護用品。正確使用安全設施嚴禁違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。禁止違章作業(yè)01020403注意個人防護緊急情況應對措施與逃生技巧應急預案熟悉礦井應急預案,掌握應急處置流程,定期進行演練。逃生路線了解礦井安全出口、避難硐室位置,熟悉逃生路線。自救互救掌握基本自救互救技能,如止血、包扎、人工呼吸等。緊急信號熟悉礦井緊急信號,如警報聲、燈光信號等,及時采取應對措施。安全生產(chǎn)法律法規(guī)及責任制度安全生產(chǎn)法律法規(guī)了解國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),遵守相關規(guī)定。安全生產(chǎn)責任制建立健全安全生產(chǎn)責任制,明確各級管理人員和員工的安全職責。安全檢查與隱患排查定期進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。安全教育與培訓加強員工安全教育與培訓,提高員工安全意識和技能水平。03井下作業(yè)技能培訓掌握掘進機的啟動、停止和運轉操作,熟悉掘進機的切割、裝載、排渣等流程。掘進機操作掌握采煤機的運行方式、采煤工藝和操作方法,了解采煤機的調(diào)試、維護和保養(yǎng)知識。采煤機操作熟悉刮板輸送機的結構、工作原理和操作方法,掌握刮板輸送機的啟動、停止和調(diào)節(jié)技能。刮板輸送機操作采掘機械操作方法與技巧010203了解液壓支架的類型、結構和工作原理,掌握液壓支架的安裝、調(diào)試和維修方法。液壓支架安裝掌握錨桿支護的原理、方法和操作要點,了解錨桿支護材料的選用和支護質(zhì)量的檢測。錨桿支護熟悉支架拆除的程序和注意事項,掌握安全拆除的方法和技巧。支架拆除支護設備安裝與拆除流程掌握通風設備的類型、性能和使用方法,確保井下通風系統(tǒng)的正常運行。通風設備的使用通風網(wǎng)絡設計防塵措施了解礦井通風網(wǎng)絡的設計原則和布局,掌握風量分配和風流控制的方法。熟悉防塵措施的種類和使用方法,如噴霧降塵、濕式作業(yè)、個體防護等。通風與防塵措施實施要點電氣設備分類掌握電氣線路的敷設要求和注意事項,確保電氣線路的安全可靠。電氣線路敷設維護保養(yǎng)熟悉電氣設備的維護保養(yǎng)周期和方法,及時進行設備的檢查、維修和更換。了解電氣設備的分類和性能特點,掌握電氣設備的選擇和使用方法。電氣設備使用與維護保養(yǎng)知識04職業(yè)病防護與健康管理培訓職業(yè)病危害因素分析職業(yè)病危害因素種類化學因素如粉塵、毒物;物理因素如噪聲、振動、高溫;生物因素如細菌、病毒等。02040301危害因素對人體影響造成職業(yè)病、損害健康、降低工作效率等。危害因素來源原材料、生產(chǎn)過程、設備、環(huán)境等。危害因素防控措施工程技術、個體防護、管理、教育等。根據(jù)危害因素種類、濃度、接觸方式選擇適合的防護用品。防護用品的選擇正確佩戴、使用和維護,確保防護效果。防護用品的使用01020304呼吸防護、頭部防護、眼部防護、手部防護、足部防護等。防護用品的種類按照規(guī)定周期更換,損壞或過期及時報廢。防護用品的更換與報廢個人防護措施選擇與使用健康監(jiān)測與體檢制度介紹健康監(jiān)測的目的及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素對健康的影響。健康監(jiān)測的內(nèi)容常規(guī)指標、職業(yè)病危害因素相關指標、特殊作業(yè)人群健康監(jiān)測等。體檢制度定期安排員工進行全面體檢,建立健康檔案。體檢結果的運用及時發(fā)現(xiàn)健康問題,調(diào)整工作崗位,采取防治措施。均衡攝入營養(yǎng),增加蛋白質(zhì)、維生素等攝入,減少高脂、高糖食品攝入。合理膳食保證充足睡眠,合理安排工作與休息時間,避免過度疲勞。合理安排休息根據(jù)工作性質(zhì)和勞動強度,適當調(diào)整膳食結構和休息時間。特殊作業(yè)人群的營養(yǎng)與休息合理膳食與休息安排建議01020305團隊協(xié)作與溝通技巧培養(yǎng)團隊角色定位根據(jù)團隊成員的專業(yè)技能、性格特點等因素,明確各自在團隊中扮演的角色,如領導者、執(zhí)行者、協(xié)調(diào)者等。職責劃分明確每個角色的職責和權限,確保工作有序進行,避免出現(xiàn)職責不清、互相推諉的情況。團隊角色定位與職責劃分根據(jù)溝通的內(nèi)容、緊急程度等因素,選擇合適的溝通方式,如口頭溝通、書面溝通、會議等。溝通方式選擇在溝通過程中,要注意傾聽對方的觀點,表達自己的想法,及時反饋,確保溝通順暢。溝通實踐有效溝通方式選擇及實踐協(xié)作意識培養(yǎng)通過團隊活動、案例分析等方式,讓成員了解協(xié)作的重要性,培養(yǎng)協(xié)作意識。團隊精神塑造強調(diào)團隊目標,鼓勵團隊成員互相支持、互相信任,形成積極向上的團隊精神。協(xié)作意識培養(yǎng)與團隊精神塑造沖突解決策略及方法分享方法分享鼓勵團隊成員分享自己處理沖突的經(jīng)驗和方法,以便更好地解決團隊中的沖突問題。沖突解決策略了解不同沖突類型及其解決策略,如合作、妥協(xié)、競爭等,根據(jù)實際情況選擇合適的策略。06事故案例分析與警示教育典型事故案例剖析電氣事故案例分析電氣事故發(fā)生的原因、過程、后果及責任追究,如電氣火災、電擊等。機械事故案例探討機械設備操作不當、維護不及時等導致的事故,如絞傷、擠壓等。坍塌事故案例研究坍塌事故的原因、預防措施及責任追究,包括井巷坍塌、建筑物坍塌等。透水事故案例分析透水事故的成因、危害及防范措施,包括巷道透水、礦井淹沒等。事故原因調(diào)查通過事故現(xiàn)場勘察、人員調(diào)查、設備檢測等手段,找出事故的直接原因和間接原因。教訓總結根據(jù)事故原因,總結教訓和經(jīng)驗,提出改進措施和建議,防止類似事故再次發(fā)生。事故責任追究依據(jù)事故調(diào)查結果,對事故責任人進行嚴肅處理,以儆效尤。事故損失評估對事故造成的人員傷亡、財產(chǎn)損失等進行全面評估,為事故處理提供依據(jù)。事故原因調(diào)查分析及教訓總結教育內(nèi)容根據(jù)事故案例,制定相關的教育內(nèi)容,包括事故原因分析、安全操作規(guī)程等。警示教育活動組織實施01教育形式采用多種形式進行教育,如事故現(xiàn)場參觀、事故案例講解、安全知識競賽等。02教育對象針對不同崗位、不同工種的人員進行有針對性的教育,確保全員受到警示。03教育效果評估通過考試、考核等方式對警示教育的效果進行評估,確保教育成果得到落實。04預防措施制定根據(jù)事故案例,制定針對性的預防措施,如加強安全

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論