2024年計(jì)件工資制勞動(dòng)協(xié)議樣式版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年計(jì)件工資制勞動(dòng)協(xié)議樣式版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3計(jì)件工資制第二條：工作內(nèi)容與任務(wù)2.1乙方的工作崗位2.2乙方的計(jì)件任務(wù)2.3任務(wù)完成標(biāo)準(zhǔn)第三條：計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)3.1計(jì)件工資的計(jì)算方式3.2計(jì)件工資的支付時(shí)間3.3計(jì)件工資的支付方式第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間4.2乙方的休息休假4.3加班工資的計(jì)算與支付第五條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施5.2甲方提供的勞動(dòng)條件第六條：勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德6.1乙方的勞動(dòng)紀(jì)律要求6.2乙方的職業(yè)道德要求第七條：合同的變更、解除與終止7.1合同的變更7.2合同的解除7.3合同的終止第八條：違約責(zé)任8.1甲方的違約責(zé)任8.2乙方的違約責(zé)任第九條：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決程序第十條：其他約定10.1社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇10.2保密協(xié)議10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第十一條：合同的生效、變更與解除11.1合同的生效條件11.2合同的變更條件11.3合同的解除條件第十二條：合同的履行與監(jiān)督12.1合同的履行12.2合同的監(jiān)督第十三條：合同的附則13.1合同的修改和補(bǔ)充13.2合同的解除和終止第十四條：合同的爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議的解決方式14.2爭(zhēng)議的解決程序第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3計(jì)件工資制：指以完成一定數(shù)量的計(jì)件任務(wù)為基礎(chǔ)，按照約定的計(jì)件單價(jià)支付工資的工資支付方式。第二條：工作內(nèi)容與任務(wù)2.1乙方的工作崗位：乙方的工作崗位為（具體工作崗位），乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相應(yīng)的計(jì)件任務(wù)。2.2乙方的計(jì)件任務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方提供的計(jì)件任務(wù)清單，完成相應(yīng)的計(jì)件任務(wù)。2.3任務(wù)完成標(biāo)準(zhǔn)：乙方完成計(jì)件任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量等標(biāo)準(zhǔn)，按照甲乙雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第三條：計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)3.1計(jì)件工資的計(jì)算方式：乙方的計(jì)件工資按照完成的計(jì)件任務(wù)數(shù)量乘以約定的計(jì)件單價(jià)計(jì)算。3.2計(jì)件工資的支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月5日前，將上一個(gè)月的計(jì)件工資支付給乙方。3.3計(jì)件工資的支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將計(jì)件工資支付給乙方。第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。4.2乙方的休息休假：乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1日。4.3加班工資的計(jì)算與支付：乙方加班工資的計(jì)算按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方應(yīng)在每月工資支付時(shí)一并支付加班工資。第五條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2甲方提供的勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)為乙方提供完成計(jì)件任務(wù)所需的工具、設(shè)備和工作場(chǎng)所。第六條：勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德6.1乙方的勞動(dòng)紀(jì)律要求：乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，服從甲方的管理。6.2乙方的職業(yè)道德要求：乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，不得有損害甲方利益的行為。第七條：合同的變更、解除與終止7.1合同的變更：本合同的變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。7.2合同的解除：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前30日書面通知甲方。7.3合同的終止：本合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。合同終止后，甲方應(yīng)支付乙方合同終止工資。第八條：違約責(zé)任8.1甲方的違約責(zé)任：甲方未按照本合同的約定支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失。8.2乙方的違約責(zé)任：乙方未按照本合同的約定完成計(jì)件任務(wù)，或者違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德的，甲方有權(quán)扣除乙方的工資，并有權(quán)解除本合同。第九條：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式：甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決程序：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決生效后，甲乙雙方應(yīng)履行裁決；甲乙雙方對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并支付乙方約定的福利待遇。10.2保密協(xié)議：乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方完成的計(jì)件成果，屬于甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十一條：合同的生效、變更與解除11.1合同的生效條件：本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。11.2合同的變更條件：本合同的變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。11.3合同的解除條件：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前30日書面通知甲方。第十二條：合同的履行與監(jiān)督12.1合同的履行：甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2合同的監(jiān)督：甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照約定完成計(jì)件任務(wù)。第十三條：合同的附則13.1合同的修改和補(bǔ)充：本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。13.2合同的解除和終止：本合同的解除和終止，應(yīng)按照本合同第七條、第十一條的規(guī)定執(zhí)行。第十四條：合同的爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議的解決方式：甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。14.2爭(zhēng)議的解決程序：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決生效后，甲乙雙方應(yīng)履行裁決；甲乙雙方對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：計(jì)件任務(wù)清單附件二：工資支付明細(xì)表附件三：加班記錄表附件四：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)附件五：職業(yè)道德規(guī)范附件六：保密協(xié)議附件七：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件一：計(jì)件任務(wù)清單詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方需要完成的計(jì)件任務(wù)，包括任務(wù)名稱、任務(wù)數(shù)量、任務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件二：工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)記錄乙方完成計(jì)件任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量以及對(duì)應(yīng)的計(jì)件單價(jià)和工資支付情況。附件三：加班記錄表詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)記錄乙方的加班時(shí)間、加班類型以及對(duì)應(yīng)的加班工資支付情況。附件四：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)列出甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施清單和安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，以確保乙方的工作安全和健康。附件五：職業(yè)道德規(guī)范詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方應(yīng)遵守的職業(yè)道德規(guī)范，以維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍和保密期限等要求。附件七：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)確認(rèn)乙方完成的計(jì)件成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有，并明確乙方的權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。2.乙方未按照合同約定完成計(jì)件任務(wù)，或者違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失。2.乙方未按照合同約定完成計(jì)件任務(wù)，或者違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德的，甲方有權(quán)扣除乙方的工資，并有權(quán)解除本合同。示例說明：1.如果甲方未按照合同約定支付乙方工資，甲方應(yīng)支付乙方違約金，并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失，如誤工費(fèi)等。2.如果乙方未按照合同約定完成計(jì)件任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的工資，并有權(quán)解除本合同。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或者其他組織。2.乙方：指與甲方簽訂本合同，在甲方提供的工作崗位上從事計(jì)件工作的勞動(dòng)者。3.計(jì)件工資制：指以完成一定數(shù)量的計(jì)件任務(wù)