2024年版用人單位勞動(dòng)協(xié)議模板版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版用人單位勞動(dòng)協(xié)議模板版B版本合同目錄一覽第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的條件1.2勞動(dòng)合同的期限1.3勞動(dòng)合同的生效第二條：勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)2.1勞動(dòng)者的權(quán)利2.2勞動(dòng)者的義務(wù)第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.1勞動(dòng)報(bào)酬的確定3.2勞動(dòng)報(bào)酬的支付時(shí)間3.3勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1勞動(dòng)保護(hù)5.2勞動(dòng)條件第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條：勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決7.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式7.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解7.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁第八條：勞動(dòng)合同的變更8.1勞動(dòng)合同的變更條件8.2勞動(dòng)合同的變更程序第九條：勞動(dòng)合同的解除和終止9.1勞動(dòng)合同的解除條件9.2勞動(dòng)合同的終止條件9.3勞動(dòng)合同解除或終止的程序第十條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稐l件10.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn)第十一條：保密協(xié)議11.1保密信息的范圍11.2保密信息的保護(hù)期限11.3違反保密協(xié)議的責(zé)任第十二條：競(jìng)業(yè)限制12.1競(jìng)業(yè)限制的范圍12.2競(jìng)業(yè)限制的期限12.3競(jìng)業(yè)限制的解除第十三條：違約責(zé)任13.1勞動(dòng)者違約責(zé)任13.2用人單位違約責(zé)任第十四條：其他約定14.1雙方的其他約定14.2附件：勞動(dòng)合同附件清單第一部分：合同如下：第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的條件甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。1.2勞動(dòng)合同的期限本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.3勞動(dòng)合同的生效本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條：勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)2.1勞動(dòng)者的權(quán)利乙方享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等權(quán)利。2.2勞動(dòng)者的義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)，保守甲方的商業(yè)秘密，遵守職業(yè)道德，履行勞動(dòng)合同約定的其他義務(wù)。第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.1勞動(dòng)報(bào)酬的確定乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式見(jiàn)附件。3.2勞動(dòng)報(bào)酬的支付時(shí)間乙方工資支付時(shí)間為每月__日，如遇節(jié)假日或公休日，提前在最近的工作日支付。3.3勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式乙方工資通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，賬戶(hù)信息為（戶(hù)名：____，賬號(hào)：____）。第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方每周工作__天，每天工作__小時(shí)，具體工作時(shí)間安排見(jiàn)附件。4.2休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體規(guī)定見(jiàn)附件。第五條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和國(guó)際慣例，為乙方提供符合安全、健康要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和健康。5.2勞動(dòng)條件甲方為乙方提供的工作環(huán)境應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方在工作中享有充分的照明、通風(fēng)、衛(wèi)生等必要的勞動(dòng)條件。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2福利待遇（1）提供住宿或住房補(bǔ)貼；（2）提供工作餐或餐補(bǔ)；（3）提供定期體檢；（4）提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；（5）提供帶薪年假；（6）提供節(jié)日禮品和慰問(wèn)金；（7）提供其他甲方規(guī)定的福利待遇。本部分內(nèi)容共計(jì)__字。第八條：勞動(dòng)合同的變更8.1勞動(dòng)合同的變更條件8.2勞動(dòng)合同的變更程序第九條：勞動(dòng)合同的解除和終止9.1勞動(dòng)合同的解除條件9.2勞動(dòng)合同的終止條件9.3勞動(dòng)合同解除或終止的程序第十條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稐l件10.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn)第十一條：保密協(xié)議11.1保密信息的范圍11.2保密信息的保護(hù)期限11.3違反保密協(xié)議的責(zé)任第十二條：競(jìng)業(yè)限制12.1競(jìng)業(yè)限制的范圍12.2競(jìng)業(yè)限制的期限12.3競(jìng)業(yè)限制的解除第十三條：違約責(zé)任13.1乙方的違約責(zé)任13.2甲方的違約責(zé)任第十四條：其他約定14.1其他雙方約定的內(nèi)容14.2附件：勞動(dòng)合同附件清單本部分內(nèi)容共計(jì)__字。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：勞動(dòng)合同期限變更協(xié)議附件2：工作時(shí)間安排表附件3：工資結(jié)構(gòu)與支付明細(xì)表附件4：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)準(zhǔn)附件5：勞動(dòng)條件改善計(jì)劃附件6：社會(huì)保險(xiǎn)參保證明附件7：福利待遇實(shí)施規(guī)定附件8：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)詳情附件9：帶薪年假申請(qǐng)表附件10：節(jié)日禮品和慰問(wèn)金發(fā)放規(guī)定附件11：保密協(xié)議實(shí)施細(xì)則附件12：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議附件13：違約行為及其責(zé)任認(rèn)定細(xì)則附件14：勞動(dòng)合同附件清單附件1：勞動(dòng)合同期限變更協(xié)議本附件詳細(xì)規(guī)定了勞動(dòng)合同期限變更的條件、程序以及相關(guān)的法律后果。附件2：工作時(shí)間安排表本附件詳細(xì)規(guī)定了乙方的工作時(shí)間、休息日和節(jié)假日安排。附件3：工資結(jié)構(gòu)與支付明細(xì)表本附件詳細(xì)列出了乙方的工資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，并規(guī)定了工資支付的時(shí)間和方式。附件4：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)列出了甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)準(zhǔn)，以及乙方應(yīng)遵守的安全操作規(guī)程。附件5：勞動(dòng)條件改善計(jì)劃本附件詳細(xì)規(guī)定了甲方應(yīng)采取的措施，以改善乙方的工作條件，確保乙方享有充分的照明、通風(fēng)、衛(wèi)生等必要的勞動(dòng)條件。附件6：社會(huì)保險(xiǎn)參保證明本附件為甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的證明，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。附件7：福利待遇實(shí)施規(guī)定本附件詳細(xì)規(guī)定了乙方的福利待遇，包括醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金等，以及甲方提供的其他福利待遇。附件8：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)詳情本附件詳細(xì)列出了甲方為乙方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件9：帶薪年假申請(qǐng)表本附件為乙方申請(qǐng)帶薪年假的表格，乙方應(yīng)按照規(guī)定的程序和要求填寫(xiě)并提交。附件10：節(jié)日禮品和慰問(wèn)金發(fā)放規(guī)定本附件詳細(xì)規(guī)定了甲方在節(jié)日期間向乙方發(fā)放禮品和慰問(wèn)金的具體標(biāo)準(zhǔn)和方式。附件11：保密協(xié)議實(shí)施細(xì)則本附件詳細(xì)規(guī)定了保密信息的范圍、保護(hù)期限以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件12：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議本附件詳細(xì)規(guī)定了競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限以及解除條件。附件13：違約行為及其責(zé)任認(rèn)定細(xì)則本附件詳細(xì)列出了合作中所有涉及到的各種違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行簡(jiǎn)要的示例說(shuō)明。附件14：勞動(dòng)合同附件清單本附件為勞動(dòng)合同附件的清單，列出了所有附件的名稱(chēng)和編號(hào)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)；2.乙方違反合同約定的保密義務(wù)；3.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定；4.甲方未按照合同約定支付工資和福利；5.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；6.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；7.甲方未按照合同約定參加社會(huì)保險(xiǎn)；8.其他雙方約定的違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方改正或賠償損失；2.乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并賠償因此造成的損失；3.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并賠償因此造成的損失；4.甲方未按照合同約定支付工資和福利，甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付，并承擔(dān)違約責(zé)任；5.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并采取補(bǔ)救措施；6.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并采取補(bǔ)救措施；7.甲方未按照合同約定參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并依法參加社會(huì)保險(xiǎn)；8.其他雙方約定的違約行為，按照雙方約定的違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。示例說(shuō)明：如果乙