2025版外教招聘與教學成果評估服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版外教招聘與教學成果評估服務合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂雙方信息1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同目的2.外教招聘2.1招聘流程2.2招聘條件2.3招聘時間2.4招聘費用2.5招聘結果3.教學成果評估3.1評估標準3.2評估方法3.3評估周期3.4評估結果應用4.教學內容與安排4.1教學大綱4.2教學計劃4.3教學進度4.4教學資料5.教學質量保證5.1教師資質要求5.2教學資源支持5.3教學監(jiān)控與反饋5.4教學效果評估6.服務費用6.1費用構成6.2費用支付方式6.3費用支付時間6.4費用調整7.合同履行7.1雙方義務7.2合作方式7.3信息保密7.4合同變更8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決機構10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.合同終止11.1終止條件11.2終止程序11.3終止后果12.合同附件12.1教學大綱12.2教學計劃12.3教學資料12.4其他附件13.合同生效13.1生效條件13.2生效時間13.3生效范圍14.其他約定14.1不可抗力14.2法律適用14.3合同份數(shù)14.4合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂雙方信息1.1.1招聘方：[公司名稱]，地址：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]，電子郵箱：[電子郵箱]。1.1.2服務方：[外教招聘與教學成果評估服務機構名稱]，地址：[服務機構地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]，電子郵箱：[電子郵箱]。1.2合同簽訂日期1.2.1本合同簽訂日期為2025年[具體日期]。1.3合同有效期1.3.1本合同有效期為自簽訂之日起至[具體日期]，共計[合同期限]年。1.4合同目的1.4.1本合同旨在明確招聘方與服務方之間的權利義務，確保外教招聘與教學成果評估服務的順利進行。2.外教招聘2.1招聘流程2.1.1服務方負責根據(jù)招聘方提供的要求，制定外教招聘計劃。2.1.2服務方通過多種渠道發(fā)布招聘信息，包括但不限于網(wǎng)絡招聘、教育展會等。2.1.3招聘方對候選人進行初步篩選，確定面試名單。2.1.4服務方組織面試，并向招聘方提供面試結果。2.2招聘條件2.2.1外教需具備相關教學資格證書和[具體教學經(jīng)驗要求]。2.3招聘時間2.3.1招聘方應在合同簽訂后[具體時間]內提供招聘需求。2.3.2服務方應在收到招聘需求后[具體時間]內完成招聘工作。2.4招聘費用2.4.1招聘費用總額為[具體金額]元。2.4.2招聘費用由招聘方在合同簽訂后[具體時間]內支付。2.5招聘結果2.5.1招聘方對服務方提供的候選人有權進行最終決定。2.5.2招聘方應在收到候選人信息后[具體時間]內做出決定。3.教學成果評估3.1評估標準3.1.1教學成果評估標準包括學績、課堂表現(xiàn)、教學反饋等。3.1.2評估標準的具體內容詳見附件一《教學成果評估標準》。3.2評估方法3.2.1評估方法包括學生測試、教師自評、同行評議等。3.2.2評估方法的具體內容詳見附件一《教學成果評估方法》。3.3評估周期3.3.1教學成果評估周期為每學期末進行一次。3.3.2評估結果將在評估結束后[具體時間]內提交給招聘方。3.4評估結果應用3.4.1評估結果將作為教師績效評價和教學改進的依據(jù)。3.4.2評估結果將用于調整教學計劃、改進教學方法等。4.教學內容與安排4.1教學大綱4.1.1教學大綱由招聘方提供，服務方根據(jù)教學大綱制定教學計劃。4.1.2教學大綱的具體內容詳見附件二《教學大綱》。4.2教學計劃4.2.1教學計劃由服務方制定，需經(jīng)招聘方審核批準。4.2.2教學計劃的具體內容詳見附件三《教學計劃》。4.3教學進度4.3.1教學進度需按照教學計劃執(zhí)行。4.3.2教學進度將定期向招聘方匯報。4.4教學資料4.4.1教學資料由招聘方提供，服務方負責整理和分發(fā)。4.4.2教學資料的具體內容詳見附件四《教學資料》。5.教學質量保證5.1教師資質要求5.1.1外教需具備相關教學資格證書和[具體教學經(jīng)驗要求]。5.1.2外教需參加服務方組織的教學培訓。5.2教學資源支持5.2.1服務方提供必要的教學資源，包括教材、教學設備等。5.2.2教學資源的具體內容詳見附件五《教學資源》。5.3教學監(jiān)控與反饋5.3.1招聘方有權對教學過程進行監(jiān)控。5.3.2服務方應及時向招聘方反饋教學情況。5.4教學效果評估5.4.1教學效果評估將根據(jù)學績、課堂表現(xiàn)等指標進行。5.4.2教學效果評估的具體內容詳見附件六《教學效果評估》。6.服務費用6.1費用構成6.1.1服務費用包括招聘費用、教學成果評估費用、其他相關費用。6.1.2服務費用的具體構成詳見附件七《服務費用構成》。6.2費用支付方式6.2.1招聘費用采用預付款方式，合同簽訂后[具體時間]內支付。6.2.2教學成果評估費用按實際發(fā)生費用結算，每月結算一次。6.3費用支付時間6.3.1招聘費用支付時間為合同簽訂后[具體時間]內。6.3.2教學成果評估費用支付時間為每月[具體日期]前。6.4費用調整6.4.1服務費用根據(jù)實際情況可進行調整，調整方案需經(jīng)雙方協(xié)商一致。6.4.2費用調整的具體內容詳見附件八《費用調整方案》。7.合同履行7.1雙方義務7.1.1招聘方義務：7.1.1.1提供明確的招聘需求和教學大綱。7.1.1.2配合服務方進行外教招聘和教學成果評估。7.1.1.3按時支付服務費用。7.1.1.4對服務方提供的服務進行監(jiān)督和評估。7.1.2服務方義務：7.1.2.1按照招聘方要求完成外教招聘工作。7.1.2.2提供合格的外教并確保其符合教學要求。7.1.2.3按照合同約定進行教學成果評估。7.1.2.4定期向招聘方匯報工作進展。7.2合作方式7.2.1雙方應通過書面形式進行溝通和協(xié)調。7.3信息保密7.3.1雙方對本合同內容以及合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。7.3.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露相關信息。7.4合同變更7.4.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補充協(xié)議。7.4.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.違約責任8.1違約情形8.1.1招聘方違約情形：8.1.1.1未按時支付服務費用。8.1.1.2未提供明確的招聘需求和教學大綱。8.1.1.3未配合服務方進行外教招聘和教學成果評估。8.1.2服務方違約情形：8.1.2.1未按時完成外教招聘工作。8.1.2.2提供的外教不符合教學要求。8.1.2.3未按時進行教學成果評估。8.2違約責任承擔8.2.1招聘方違約，應向服務方支付違約金，違約金為未支付服務費用的[具體比例]%。8.2.2服務方違約，應向招聘方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。8.3違約賠償8.3.1違約方應承擔因違約給對方造成的直接經(jīng)濟損失。8.3.2違約方還應承擔因違約給對方造成的間接經(jīng)濟損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序9.2.1爭議發(fā)生后，雙方應在[具體時間]內進行協(xié)商。9.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。9.3爭議解決機構9.3.1本合同的爭議解決機構為合同簽訂地人民法院。10.合同解除10.1解除條件10.1.1合同一方嚴重違約，另一方有權解除合同。10.1.2出現(xiàn)不可抗力情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2解除程序10.2.1解除合同需書面通知對方，并說明解除原因。10.2.2解除合同后，雙方應按照合同約定處理未履行完畢的義務。10.3解除后果10.3.1合同解除后，雙方應按照合同約定進行結算。10.3.2合同解除不影響雙方因違約而產(chǎn)生的賠償責任。11.合同終止11.1終止條件11.1.1合同期滿。11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.2終止程序11.2.1合同終止需書面通知對方。11.2.2合同終止后，雙方應按照合同約定處理未履行完畢的義務。11.3終止后果11.3.1合同終止后，雙方應按照合同約定進行結算。11.3.2合同終止不影響雙方因違約而產(chǎn)生的賠償責任。12.合同附件12.1教學大綱12.2教學計劃12.3教學資料12.4其他附件13.合同生效13.1生效條件13.1.1雙方簽字蓋章。13.1.2合同經(jīng)雙方法定代表人或授權代表簽字。13.2生效時間13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3生效范圍13.3.1本合同適用于雙方之間的所有權利義務。14.其他約定14.1不可抗力14.1.1不可抗力包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等無法預見、無法避免且無法克服的事件。14.1.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應相互理解，并協(xié)商解決合同履行問題。14.2法律適用14.2.1本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.4合同附件14.4.1本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲、乙雙方以外的，在合同履行過程中提供專業(yè)服務或協(xié)助的其他機構或個人。15.2第三方介入情形15.2.1在本合同履行過程中，如需第三方介入，甲、乙雙方應協(xié)商確定，并簽訂書面協(xié)議。15.3第三方責任15.3.1第三方介入本合同，其責任范圍、權利義務由雙方與第三方另行約定。15.4第三方介入程序15.4.1甲、乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜，并通知對方。15.4.2第三方介入后，甲、乙雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各自的權利義務。15.4.3第三方介入?yún)f(xié)議與本合同具有同等法律效力。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時，甲、乙雙方應確保第三方具備相應的資質和條件，以保證合同履行的質量和效率。16.2第三方介入后，甲、乙雙方應繼續(xù)履行本合同約定的權利義務，并按照合同約定與第三方進行協(xié)調和配合。16.3第三方介入產(chǎn)生的費用，由甲、乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商分攤。16.4第三方介入過程中，如發(fā)生爭議，甲、乙雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。17.第三方責任限額17.1第三方在本合同履行過程中，因其故意或重大過失導致甲、乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2第三方責任限額為[具體金額]元，如因第三方原因導致?lián)p失超過責任限額的，甲、乙雙方可另行協(xié)商解決。17.3第三方責任限額在本合同中具有最高賠償額度，不因本合同其他條款的約定而降低。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方作為獨立第三方，不承擔甲、乙雙方之間的合同責任。18.2第三方與其他各方（如學生、家長等）之間的權利義務，由第三方自行約定。18.3第三方介入本合同，不影響甲、乙雙方與其他各方之間的原有權利義務關系。18.4第三方在介入本合同過程中，應遵守國家法律法規(guī)和本合同約定，不得損害甲、乙雙方及其他各方的合法權益。19.第三方變更與退出19.1第三方如需變更或退出本合同，應提前[具體時間]書面通知甲、乙雙方，并經(jīng)甲、乙雙方同意。19.2第三方變更或退出本合同，不影響本合同的履行和甲、乙雙方的權利義務。19.3第三方變更或退出本合同后，甲、乙雙方應重新協(xié)商確定第三方或重新選擇第三方介入本合同。20.其他20.1本合同附件及補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。20.2本合同未盡事宜，甲、乙雙方可另行協(xié)商解決。20.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式[具體份數(shù)]份，甲、乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教學大綱詳細要求：包括課程目標、教學內容、教學方法、評估方式等。說明：教學大綱是教師進行教學的重要依據(jù)，需清晰明確。2.教學計劃詳細要求：包括課程進度安排、教學活動設計、教學資源分配等。說明：教學計劃是確保教學進度和質量的關鍵，需具體可行。3.教學資料詳細要求：包括教材、課件、教學輔助材料等。說明：教學資料是教師教學的重要資源，需符合教學需求。4.教學成果評估標準詳細要求：包括學績、課堂表現(xiàn)、教學反饋等評估指標。說明：評估標準是衡量教學成果的重要工具，需客觀公正。5.教學成果評估方法詳細要求：包括學生測試、教師自評、同行評議等評估方式。說明：評估方法是實施評估的具體手段，需科學合理。6.教學資源詳細要求：包括教材、教學設備、教學場所等。說明：教學資源是保障教學順利進行的基礎，需充足有效。7.服務費用構成詳細要求：包括招聘費用、教學成果評估費用、其他相關費用。說明：服務費用構成是明確費用支付依據(jù)，需清晰明確。8.費用調整方案詳細要求：包括費用調整的條件、方式和比例。說明：費用調整方案是應對市場變化和實際情況的靈活措施。9.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方介入的原因、范圍、責任和義務。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方角色和責任的依據(jù)。10.爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決的方式、程序和機構。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的指導文件。說明二：違約行為及責任認定：1.招聘方違約行為未按時支付服務費用責任認定：招聘方應向服務方支付違約金，違約金為未支付服務費用的[具體比例]%。未提供明確的招聘需求和教學大綱責任認定：招聘方應向服務方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。未配合服務方進行外教招聘和教學成果評估責任認定：招聘方應向服務方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。2.服務方違約行為未按時完成外教招聘工作責任認定：服務方應向招聘方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。提供的外教不符合教學要求責任認定：服務方應向招聘方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。未按時進行教學成果評估責任認定：服務方應向招聘方支付違約金，違約金為合同總金額的[具體比例]%。3.第三方違約行為故意或重大過失導致?lián)p失責任認定：第三方應承擔相應的賠償責任，賠償金額不超過責任限額。示例說明：招聘方未按時支付服務費用，應向服務方支付違約金，違約金為未支付服務費用的10%。服務方未按時完成外教招聘工作，應向招聘方支付違約金，違約金為合同總金額的5%。全文完。2025版外教招聘與教學成果評估服務合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同目的二、外教招聘1.招聘方式2.招聘標準3.招聘流程4.招聘費用5.招聘時間三、外教教學1.教學內容2.教學計劃3.教學方法4.教學進度5.教學質量四、教學成果評估1.評估標準2.評估方法3.評估周期4.評估結果5.評估報告五、合同履行1.履行主體2.履行義務3.履行期限4.履行地點5.履行方式六、費用及支付1.費用構成2.費用標準3.支付方式4.支付時間5.支付憑證七、違約責任1.違約情形2.違約責任3.違約處理4.違約賠償5.違約爭議解決八、保密條款1.保密內容2.保密期限3.保密責任4.違約責任5.爭議解決九、知識產(chǎn)權1.知識產(chǎn)權歸屬2.使用范圍3.侵權責任4.爭議解決5.合同解除十、合同解除1.解除條件2.解除程序3.解除后果4.解除爭議解決5.合同終止十一、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序4.爭議解決費用5.爭議解決期限十二、其他約定1.合同附件2.合同生效3.合同修改4.合同解除5.合同終止十三、合同生效1.生效條件2.生效日期3.生效方式4.生效期限5.生效爭議解決十四、合同終止1.終止條件2.終止程序3.終止后果4.終止爭議解決5.合同解除合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2025版外教招聘與教學成果評估服務合同2.合同雙方：甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]3.合同簽訂日期：[簽訂日期]4.合同有效期：自[起始日期]至[終止日期]5.合同目的：為甲方提供專業(yè)的外教招聘和教學成果評估服務，提升教學質量。6.合同內容概述：本合同詳細規(guī)定了雙方的權利、義務和責任，包括外教招聘、教學安排、成果評估、費用支付、違約責任等。二、外教招聘1.招聘方式：乙方將通過[具體招聘方式]為甲方招聘合適的外教。2.招聘標準：教育背景：[具體要求]教學經(jīng)驗：[具體要求]語言能力：[具體要求]其他要求：[具體要求]3.招聘流程：乙方發(fā)布招聘信息應聘者提交申請乙方進行篩選和面試甲方進行最終確認4.招聘費用：[具體費用]5.招聘時間：[具體時間]三、外教教學1.教學內容：根據(jù)甲方需求，乙方提供符合教學大綱的課程內容。2.教學計劃：乙方制定詳細的教學計劃，包括課程設置、教學進度等。3.教學方法：乙方采用[具體教學方法]，確保教學質量。4.教學進度：乙方確保教學進度按照計劃執(zhí)行。5.教學質量：乙方負責監(jiān)控教學質量，確保達到預期目標。四、教學成果評估1.評估標準：根據(jù)甲方需求和教學大綱，制定評估標準。2.評估方法：采用[具體評估方法]，包括學績、課堂表現(xiàn)、教學反饋等。3.評估周期：每學期進行一次全面評估。4.評估結果：乙方將評估結果以書面報告形式提交給甲方。5.評估報告：報告應包括評估過程、結果分析、改進建議等。五、合同履行1.履行主體：乙方負責合同的全面履行。2.履行義務：乙方應按照合同約定提供招聘和教學成果評估服務。3.履行期限：自合同生效之日起至合同約定的終止日期。4.履行地點：[具體地點]5.履行方式：乙方通過遠程或現(xiàn)場方式進行服務。六、費用及支付1.費用構成：包括招聘費用、教學服務費用、評估費用等。2.費用標準：[具體費用標準]3.支付方式：[具體支付方式]4.支付時間：[具體支付時間]5.支付憑證：乙方提供正式發(fā)票作為支付憑證。七、違約責任1.違約情形：包括但不限于未按時完成招聘、教學質量不達標、違反保密條款等。2.違約責任：乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約處理：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.違約賠償：賠償金額根據(jù)違約程度和損失情況確定。5.違約爭議解決：按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。八、保密條款1.保密內容：雙方在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。2.保密期限：自本合同生效之日起至合同終止后[具體年限]。3.保密責任：雙方對本合同內容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。4.違約責任：違反保密義務的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失。5.爭議解決：按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。九、知識產(chǎn)權1.知識產(chǎn)權歸屬：乙方提供的服務中包含的知識產(chǎn)權歸乙方所有。2.使用范圍：甲方僅在本合同約定的范圍內使用乙方提供的知識產(chǎn)權。3.侵權責任：任何一方因侵犯對方知識產(chǎn)權而產(chǎn)生的責任，由侵權方承擔。4.爭議解決：按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。5.合同解除：因知識產(chǎn)權問題導致合同無法繼續(xù)履行的，雙方有權解除合同。十、合同解除1.解除條件：包括但不限于合同目的無法實現(xiàn)、一方嚴重違約、不可抗力等。2.解除程序：一方提出解除合同，另一方確認或協(xié)商后，雙方簽署解除協(xié)議。3.解除后果：解除合同后，雙方應按照約定處理剩余事務，并承擔相應的責任。4.解除爭議解決：按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。5.合同終止：解除協(xié)議簽署后，本合同即告終止。十一、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決爭議。2.爭議解決機構：如協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.爭議解決程序：按照相關法律規(guī)定進行。4.爭議解決費用：由敗訴方承擔，除非法律另有規(guī)定。5.爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起[具體期限]內解決。十二、其他約定1.合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力。2.合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.合同修改：任何修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。4.合同解除：按照本合同“合同解除”條款執(zhí)行。5.合同終止：按照本合同“合同解除”條款執(zhí)行。十三、合同終止1.終止條件：包括但不限于合同期限屆滿、合同解除、雙方協(xié)商一致等。2.終止程序：雙方簽署合同終止協(xié)議。3.終止后果：終止合同后，雙方應按照約定處理剩余事務。4.終止爭議解決：按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。5.合同解除：按照本合同“合同解除”條款執(zhí)行。十四、簽字部分甲方（蓋章）：________________________法定代表人或授權代表（簽字）：________________________日期：________________________乙方（蓋章）：________________________法定代表人或授權代表（簽字）：________________________日期：________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方主導招聘流程說明：甲方有權主導外教招聘的全過程，包括招聘需求確定、候選人篩選、面試安排等。2.甲方指定教學計劃說明：甲方應提供詳細的教學計劃和課程大綱，乙方需根據(jù)甲方要求進行教學安排。3.甲方監(jiān)督教學質量說明：甲方有權對乙方提供的教學服務進行定期或不定期的監(jiān)督，包括教學質量檢查、學生反饋收集等。4.甲方?jīng)Q定教學調整說明：如因教學效果不佳或學生需求變化，甲方有權要求乙方調整教學計劃和方法。5.甲方主導評估結果應用說明：甲方有權決定如何使用教學成果評估結果，包括教師評價、課程調整等。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方自主招聘外教說明：乙方負責招聘外教，甲方提供必要的支持和指導，但乙方有權決定招聘流程和標準。2.乙方制定教學方案說明：乙方根據(jù)甲方需求和教學大綱，制定詳細的教學方案，包括課程設置、教學方法等。3.乙方有權選擇教學方法說明：乙方在確保教學效果的前提下，有權選擇適合的教學方法，以提高教學質量和學生滿意度。4.乙方負責學生反饋收集說明：乙方需定期收集學生反饋，并將反饋結果報告給甲方，以便甲方了解教學效果。5.乙方有權提出教學改進建議說明：乙方根據(jù)教學實際情況，有權提出教學改進建議，甲方應予以考慮。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介責任說明：第三方中介在招聘過程中應承擔相應的責任，包括信息真實性、招聘流程規(guī)范等。2.第三方中介費用說明：第三方中介的費用由甲方承擔，具體費用標準由雙方與第三方中介協(xié)商確定。3.第三方中介信息保密說明：第三方中介應遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密。4.第三方中介責任承擔說明：如第三方中介在招聘過程中出現(xiàn)違規(guī)行為，導致合同無法履行，應由第三方中介承擔相應責任。5.第三方中介爭議解決說明：如第三方中介與甲方或乙方發(fā)生爭議，應按照本合同“爭議解決”條款執(zhí)行。附件及其他補充說明一、附件列表：1.教學大綱及課程安排2.招聘需求及標準3.教學成果評估標準4.第三方中介服務協(xié)議5.保密協(xié)議6.合同簽訂證明文件7.甲方提供的其他相關文件二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按時完成招聘流程。乙方提供的教學質量未達到合同約定標準。甲方未按時支付費用。任何一方泄露對方商業(yè)秘密。第三方中介未履行職責。2.違約行為認定：違約行為的認定依據(jù)合同條款和相關法律規(guī)定。甲方或乙方可根據(jù)合同條款和實際情況提出違約行為的認定。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。3.違約責任：指一方違反合同約定，應向守約方承擔的民事責任。4.爭議解決：指在合同履行過程中，雙方因合同解釋或履行發(fā)生爭議，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：外教招聘困難。解決辦法：調整招聘條件，擴大招聘范圍，增加招聘渠道。2.問題：教學質量不穩(wěn)定。解決辦法：加強教學質量監(jiān)控，定期進行教學評估，對教師進行培訓和考核。3.問題：費用支付不及時。解決辦法：明確支付時間，提供支付憑證，建立費用支付預警機制。4.問題：保密信息泄露。解決辦法：加強保密意識教育，簽訂保密協(xié)議，定期檢查保密措施。五、所有應用場景：1.學校與外教招聘機構合作。2.企業(yè)或機構對外教教學成果進行評估。3.第三方中介參與外教招聘與教學成果評估服務。4.國際教育機構對外教招聘與教學成果評估的標準化流程。全文完。2025版外教招聘與教學成果評估服務合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方詳細地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方全稱）地址：（填寫乙方詳細地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：鑒于甲方為提高教育教學質量，滿足學生多樣化學習需求，決定引進外教資源，開展外教招聘與教學成果評估服務。2.2目的：為明確甲乙雙方在招聘外教、開展教學活動及評估教學成果等方面的權利、義務和責任，特訂立本合同。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同所指“外教”是指具有專業(yè)資質、熱愛教育事業(yè)、愿意在中國從事教育教學工作的外籍教師。3.2關鍵詞解釋：（1）“招聘”：指甲方委托乙方尋找、篩選、面試、錄用外教的過程。（2）“教學成果評估”：指乙方對甲方引進的外教進行教學質量評估、學生學習效果評估等。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定，提供符合要求的招聘服務。（2）甲方有權對乙方提供的外教進行教學成果評估。（3）甲方應按照合同約定，向乙方支付服務費用。4.2乙方的權利和義務：（1）乙方有權要求甲方提供準確、完整的外教招聘需求信息。（2）乙方應按照甲方要求，提供高質量的外教招聘與教學成果評估服務。（3）乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，確保招聘過程合法合規(guī)。（4）乙方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方信息。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同有效期為______年。5.2合同履行地點：乙方在本合同有效期內，在全國范圍內為甲方提供招聘與教學成果評估服務。5.3合同履行方式：乙方應按照甲方要求，通過線上、線下等多種方式開展外教招聘與教學成果評估服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期滿自動終止；（2）因不可抗力導致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序：（1）一方提出解除合同，應提前______天書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致解除合同，應簽署書面協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同解除后，乙方應立即停止為甲方提供服務；（2）雙方應按照合同約定，妥善處理合同解除后的相關事宜。七、費用與支付7.1費用構成：（1）招聘服務費：根據(jù)招聘外教數(shù)量及難度，按實際發(fā)生費用計算；（2）教學成果評估費：根據(jù)評估周期及項目內容，按實際發(fā)生費用計算；（3）其他費用：包括但不限于差旅費、資料費、通訊費等。7.2支付方式：（1）招聘服務費：在乙方完成招聘工作并提交合格外教名單后，甲方支付50%的招聘服務費；（2）教學成果評估費：在乙方完成教學成果評估報告后，甲方支付50%的教學成果評估費；（3）其他費用：在乙方提供相應服務后，甲方按照實際發(fā)生費用支付。7.3支付時間：（1）招聘服務費：在乙方完成招聘工作并提交合格外教名單后的____個工作日內支付；（2）教學成果評估費：在乙方完成教學成果評估報告后的____個工作日內支付；（3）其他費用：在乙方提供相應服務后的____個工作日內支付。7.4支付條款：（1）甲方支付服務費用時，應將款項匯入乙方指定的銀行賬戶；（2）甲方支付服務費用后，乙方應向甲方提供相應的支付憑證。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定支付服務費用的，應向乙方支付_____%的違約金；（2）甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約：（1）乙方未按約定完成招聘工作或提供合格外教名單的，應向甲方支付_____%的違約金；（2）乙方未按約定完成教學成果評估報告的，應向甲方支付_____%的違約金；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金以實際損失為基礎，由雙方協(xié)商確定；（2）如違約金不足以彌補實際損失的，乙方應按照實際損失向甲方支付賠償。九、保密條款9.1保密內容：本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均為保密內容。9.2保密期限：本合同簽訂之日起______年內，雙方對本合同內容負有保密義務。9.3保密履行方式：（1）雙方應采取必要措施，確保保密內容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本合同所指不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等不可預見、不可避免、不可克服的原因，導致合同無法履行或履行困難。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、罷工等社會異常事件；（3）政府政策、法律法規(guī)的變更。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方；（2）雙方應采取一切可能措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力導致合同無法履行或履行困難的，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實例：（1）新冠疫情；（2）國家政策調整；（3）自然災害。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。11.2調解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉讓本合同或合同項下的權利和義務。12.2不得轉讓的情形：（1）合同主體變更；（2）合同內容變更；（3）合同目的變更。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）甲方保留對乙方提供的外教進行教學成果評估的權利；（2）乙方保留對甲方提供的教學資料、教學環(huán)境等條件的合理使用權利。13.2特殊權力保留：（1）甲方保留在合同履行期間，對乙方提供的外教進行培訓、考核的權利；（2）乙方保留在合同履行期間，對甲方提供的教學成果評估報告進行保密的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：任何對本合同的修改和補充，均應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力：本合同的修改和補充具有同等法律效力，與本合同具有同等法律約束力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲方應積極配合乙方完成外教招聘工作；（2）乙方應積極配合甲方完成教學成果評估工作。15.2協(xié)作與配合方式：（1）定期召開會議，溝通工作進展；（2）及時提供所需資料和信息；（3）共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成雙方之間關于外教招聘與教學成果評估服務的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：（填寫簽訂合同日期）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的招聘需求說明書；2.乙方提供的外教簡歷及資質證明；3.乙方提交的教學成果評估報告；4