后勤管理制度 (一)

中建四局南亞之門項目部

后

勤

管

理

制

度

中國建筑

二o——年

南亞之門員工處罰條例

一、員工必須無條件服從項目部的管理。

二、嚴禁員工謾罵、毆打項目部管理人員，違者罰款分包隊500()元，交公

安機關(guān)部門處理，清理出現(xiàn)場。

三、嚴禁賭博，違者：第一次罰款班組1000元，第二次罰款班組2000元,

并交公安機關(guān)部門處理，清出現(xiàn)場。

四、嚴禁酗酒鬧事，違者：第一次罰款班組1000元，第二次罰款班組2000

元。嚴重者交公安機關(guān)部門處理，清理出現(xiàn)場。

五、嚴禁打架斗毆，違者：挑起事端者班組罰款5000元，交公安機關(guān)部門

處理，清理出現(xiàn)場。被毆打者應(yīng)立即報項目部，如不報，參與斗毆，罰款其班組

2000元，嚴重者交公安機關(guān)部門處理，清理出現(xiàn)場。

六、愛護公共衛(wèi)生，嚴禁隨地倒垃圾、臟水，隨地大小便。第一次警告，

第二次罰款200元，第三次罰款500元。

七、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電線，用燒得快、電水壺、電爐等，違者第一次罰款

200元，第二次罰款500元。

八、衣服必須曬在指定的地點，嚴禁亂曬衣服，違者罰款100元。

九、嚴禁在宿舍內(nèi)做飯及使用明火，違者罰款500元e

十、嚴禁私自調(diào)換宿舍和床位，違者罰款200元/次。

十一、每天保證宿舍干凈、整潔，如檢查達不到要求罰款宿舍50元。

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20n年7月

宿舍管理制度

1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電線、電器設(shè)備及電加熱器，嚴禁長明燈。

2、嚴禁在宿舍內(nèi)做飯及使用明火。

3、嚴禁在床上吸煙。

4、衣物必須曬在指定的區(qū)域，嚴禁在電線上曬衣物，以保證宿舍區(qū)的整潔。

5、嚴禁男女混居，不得隨意調(diào)房，不得私留外來人員住宿，留宿必須經(jīng)項

目部批準方可。

6、嚴禁亂倒垃圾、臟水，嚴禁隨地大小便。

7、宿舍內(nèi)嚴禁賭博、酗酒、斗毆，不得大聲喧嘩影響他人休息。

8、愛惜公共財產(chǎn)，不得損壞公共財產(chǎn)。

9、各宿舍必須建立衛(wèi)生值日表，每天要安排一人負責宿舍的衛(wèi)生，并將垃

圾清掃至室外垃圾筒內(nèi)，但是必須把垃圾分為有害和無害而倒入各自的垃圾筒

內(nèi)。

10、各宿舍設(shè)立一名室長，負責管理本宿舍的人員、衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔。

11、住宿員工必須嚴格遵守本規(guī)定。

12、綜合辦將不定期對宿舍衛(wèi)生情況進行檢查，檢查不合格對當日宿舍值日

人員給予50罰款。

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2011年7月

現(xiàn)場居民接待制度

1、為了做好擾民及民擾工作，項目部牽頭成立該項工作的組織機構(gòu)，指定

專人負責，各分包單位也要指定人員負責此項工作，落實責任。

2、各單位應(yīng)相應(yīng)設(shè)置居民來訪接待室，對居民的投訴、來訪要熱情接待，

耐心解釋，防止矛盾激化，并立即通知項目部有關(guān)人員，接待室暫定項目部會議

室。

3、處埋有關(guān)問題，要依帚有關(guān)政策規(guī)定，不得憑主觀意識。對滋事生非、

干擾正常施工的要報告當?shù)卣嘘P(guān)部門進行處理。

4、對居民的來訪，不得推或拒絕接待。

5、各單位在施工中要嚴珞管理，做到文明施工，防止人為的噪音擾民。在

沒有《夜間施工許可證》的情況下，晚10：00至早6：00不施工。

6凡是靠近居民樓的現(xiàn)場大門不得聚眾買飯、排隊上車，進出車輛必須減速

慢行、嚴禁鳴笛。

7、對違反現(xiàn)場規(guī)定，造成居民堵門影響施工生產(chǎn)或造成企業(yè)財產(chǎn)損毀的，

要對有關(guān)責任人員進行處罰。

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2011年7月

安全保衛(wèi)管理制度

為了加強本項目的安全保衛(wèi)管理，明確工作職責，保證項目生產(chǎn)生活安全有

序的進行，特制定本制度。

第一條安全保衛(wèi)工作由項目安保人員負責，施工現(xiàn)場除外（主要由項目

安全部負責，安保人員協(xié)助管理）。

第二條安保負責人必須加強對安保人員的管理和建設(shè)，明確職責，并定

期安排訓練項目。

第三條安保部門須制定有關(guān)獎懲細則，嚴格認真落實安全管理。

第四條須在項目部各進出大門設(shè)立門衛(wèi)亭，制定門衛(wèi)管理規(guī)定，安排安保

人員輪流值班。

第五條進入項目部外來人員必須進行登記，并戴安全帽。

第六條安保人員必須分時段對項目部管轄范圍進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全違規(guī)行

為及時制止，如不能處理的須及時上報。

第七條施工現(xiàn)場發(fā)生的案件，必須報公安局（或派出所）進行現(xiàn)場勘察，

任何人不得闖入現(xiàn)場，拆除現(xiàn)場，凡不報案私自處理，后果自負。

第八條凡發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)場內(nèi)打架斗毆、賭博、偷竊、吸毒、肇事等違法行為，

及時報告，堅決依法查處。

第九條項目部所有管理人員必須自覺按崗位責任辦事，積極協(xié)助安保人

員，不得擅自私拿任何物質(zhì)，嚴格檢查，憑條放行，任何人員不得刁難，值班時

要勤檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，及時報告，不得監(jiān)守自盜。

第十條一切貴重物資、小型器具，應(yīng)清查存庫，收集集中保管，特殊情況

必須與安保人員聯(lián)系重點看管。對不安全的隱患，安保人員及時提醒整改，不整

改而發(fā)生的案件，除追究當事人的責任外，自己先行賠償。

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2011年7月

門衛(wèi)崗位制度

1、嚴格遵守門衛(wèi)值班制度，堅守工作崗位，不得擅離職守。

2、按時交接班，夜間值班人員要經(jīng)常在工地巡視，發(fā)現(xiàn)情況及時追查和報告。

3、提高警惕，對工地材料嚴加監(jiān)管，材料出入門必須經(jīng)工地負責人簽發(fā)出門條

后方可放行。

4、來人來訪應(yīng)闡明情況，登汜入冊，發(fā)現(xiàn)可疑人員，必須阻止其進入工地并及

時報告工地負責人。

5、保持值班室和大門范圍的環(huán)境衛(wèi)生，做好報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。

6、配合工地負責人，搞好防火、防竊、切實做好保衛(wèi)工作，杜絕事故發(fā)生。

7、對駛出的面包車，箱式貨車等，一律停車打開車廂進行檢查，如發(fā)現(xiàn)可疑物

品應(yīng)立即上報項目部負責人進行處理。

8、協(xié)助項目做好其他后勤工作。

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2011年7月

值班人員崗位責任制

為了加強防范工作，維護項目部內(nèi)部的治安秩序，保障國家和個人財產(chǎn)不受

侵犯，杜絕偷盜等不良事故的發(fā)生，根據(jù)上級的有關(guān)規(guī)定，特制定值班人員崗位

責任制。

1、必須堅守工作崗位，嚴格交接班手續(xù)，做到不遲到、不早退、不擅離崗

位，不監(jiān)守自盜。

2、值班期間必須著裝整齊，標志佩戴齊全，禮貌待人，愛護值勤用具，依

法執(zhí)勤，嚴禁睡覺、酗酒、打牌.、閑聊、看書等，并認真做好值班記錄。

3、非單位車輛進入大門必須進行登記，進入本工地的材料要及時進行登記。

4、對重點部位要重點防范，做好勤巡邏、勤檢查、勤記錄、勤匯報的“四

勤”工作。

5、值班巡邏人員要每小時輪換，發(fā)現(xiàn)重大情況要及時上報保衛(wèi)科有關(guān)領(lǐng)導,

并保護好現(xiàn)場，作好記錄。

6、材料、設(shè)備等物品出門時，必須憑項目經(jīng)理或委托人簽字的出門證方可

放行，民工退場必須嚴格檢查方可放行。

7、現(xiàn)場值班人員要配合材料、安全部門做好現(xiàn)場秩序和安全工作，發(fā)現(xiàn)情

況要及時匯報。

8、發(fā)現(xiàn)打架斗毆要及時制止，并根據(jù)情況匯報并配合處理，防止事態(tài)擴大。

9、做好大門周邊地區(qū)的衛(wèi)生保潔工作。

10、因工作失職所造成的損失，視情節(jié)輕重，給予批評教育、撤換、賠償

部分損失的處分，后果嚴重者追究行政和法律責任。

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2011年7月

值班人員獎懲制度

1.值班期間必須著裝戴好帽子，保持整齊、整潔，違者第一次罰款50元，

第二次罰款100元，第三次扣發(fā)當月工資并開除。

2.當班期間嚴禁看書、聊天、聽收（錄）音機、打盹、吃東西、坐臥，違者

第一次罰款100元，第二次罰款200元，第三次扣發(fā)當月工資并開除。

3.保護國家財產(chǎn)和管理人員的安全，如因擅離職守而發(fā)生的事故，一經(jīng)查實,

罰款300元，情節(jié)嚴重者，扣發(fā)當月工資并開除，對有功人員獎勵100-500

兀O

4.值班人員應(yīng)勇敢面對一切違法行為，勇于承擔責任，不得但臨陣退縮，違

者經(jīng)查實，扣發(fā)當月工作并開除，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

5.必須保證服裝器械完好無損，損壞者照價賠償，另按照損壞的服裝器械的

價格的10倍進行處罰。

6.保衛(wèi)人員內(nèi)部嚴禁吵架斗毆，背后議論人，挑起事端者扣發(fā)當月工資并開

除，另一方扣200元。

7.擅自隱瞞，處理重大事故，擅自處理重要涉外問題，違者扣發(fā)當月工資并

開除。

8.立場堅定，嚴守紀律，做好保衛(wèi)工作，嚴禁內(nèi)外勾結(jié)，堅守自盜，違者依

法送交公安機關(guān)處理，扣發(fā)當月工資并開除。

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2011年7月

值班人員交接班制度

1、值班人員接班時要按規(guī)定著裝，提前10分鐘接班，在登記薄上記錄接

班時間。

2、交接班時，交班的值班人員要把需要在值班中繼續(xù)注意或處理的問題以

及警械器具等向接班人員交待和移交清楚。

3、交班的值班人員要等接班的值班人員對管區(qū)巡邏一遍進行驗收后方可下

班，接班人員驗收時間無特殊情況不得超過接班時間15分鐘。

4、接班人員驗收時發(fā)現(xiàn)的問題，由交班人員承擔責任，驗收完畢，交班人

員離開崗位后發(fā)生的問題由當班的值班人員承擔責任。

5、所有事項交接清楚后，交班人員在離開崗位前，在登記薄記錄下班時間

并簽名。

6、接班人員未到，交班人員不得離崗下班，若接班人員未到崗，而交班人

員離崗，這期間發(fā)生的問題，兩人共同負責，沒有發(fā)生問題，則分別依據(jù)處罰細

則進行處理。

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2011年7月

值勤人員守則

值勤人員必須警容嚴整，舉止端莊，嚴守法紀，文明值勤，做到：

1、不擅離職守。

2、不耍特權(quán)，不刁難群眾。

3、不私入民宅，不假公濟私，不私拿公物。

4、不拉關(guān)系，不受賄賂。

5、不在崗位上坐臥、倚靠、打盹、閑談、吸煙、吃東西、看書報、不亂畫,

不準帶收（錄）音機。

6、不損壞警械設(shè)備和值勤用品。

7、不玩弄武器警械，武器警械不離身。

8、不泄露與任務(wù)有關(guān)的機密。

9、不擅自處理重大情況。

10、不擅自處理涉外問題。

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2011年7月

門衛(wèi)“門前三包”責任制度管理制度

一、所有人員憑項目部發(fā)放的胸卡和安全帽，方可進入施工現(xiàn)場；

二、保安門衛(wèi)應(yīng)執(zhí)行門前三包（包門前清潔衛(wèi)生、包門前無攤販設(shè)攤、包

門前無違章停車）；

三、聯(lián)系業(yè)務(wù)、找人必須經(jīng)有關(guān)單位或部門相關(guān)人員認可同意后，驗明來

人證件、電話號碼、進入世界進行登記，方可進入；

四、進入工地的材料車輛，都必須進行登記號、物品名稱、時間須寫明細、

按車輛進入工地登記表要求進行登記，非送入本工地的貨物須在車輛進門時以書

面方式向警衛(wèi)值班人員交代清楚。嚴禁夾帶工地貨物出門，一經(jīng)查出視為盜竊行

為；

五、工地調(diào)出材料憑項目部的出門條，警衛(wèi)值班人員按出門證所列貨物名

稱、數(shù)量核對無誤后方可放行。無出門證的物品，無論什么理由、何人說情都必

須禁止出門。工地內(nèi)部材料轉(zhuǎn)運也必須憑出門條出門。進門時須按實登記，承運

人簽名。嚴禁夜間（22時至次日6時）材料及物品出門，如確需出門，需有項

目部相關(guān)管理人員出門證明方可出門；

六、嚴禁在工地內(nèi)設(shè)攤、出售食品、物品；

七、警衛(wèi)值班人員在崗值班或巡邏時，不得與閑雜人員交談，不得離崗、

脫崗，更不得睡覺，違者視情節(jié)輕重每次給予50—200元不等的處罰；

八、本著誰直奔誰負責的原則，一經(jīng)查出或發(fā)現(xiàn)流失貨物從工地大門外出

的，將追究當班保安人員的責任，并按實價賠償。情節(jié)嚴重的，將依法處理；

九、警衛(wèi)人員值班時嚴禁撥打110,一旦發(fā)現(xiàn)盜竊情況應(yīng)立即調(diào)入其他警

衛(wèi)力量，并迅速向項目部主管人員匯報、協(xié)同處理；情節(jié)嚴重的，由項目部主管

人員與警方聯(lián)系。

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2011年7月

環(huán)境衛(wèi)生管理制度

為了給廣大項目部員工創(chuàng)造一個美好的工作生活環(huán)境根據(jù)國家有關(guān)環(huán)境衛(wèi)

生方面的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合項目部實際，特制定本管理制度。

第一條施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理

（1）建筑垃圾集中堆放，不能與生活垃圾混放，除施工利用外，多余的建

筑垃圾要運到指定地點處理。

（2）施工現(xiàn)場的碎磚頭、廢木頭、鋼筋頭、破紙袋以及各種包裝容相，做

到隨用隨清，集中堆放，充分利用，保持現(xiàn)場整潔。

（3）施工現(xiàn)場必須設(shè)臨時廁所，高層建筑設(shè)小便桶，指定專人打掃，并負

責監(jiān)理，保持施工現(xiàn)場和建筑物內(nèi)無糞便。

（4）禁止將有害毒物隨便排放，以免造成水源的污染和人的傷害。

（5）嚴控施工現(xiàn)場的噪聲污染。

第二條辦公、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理

（1）對生活區(qū)職工宿舍、食堂、廁所、澡堂、辦公室以及周圍的排水溝、

道路等環(huán)境衛(wèi)生，指定專人清掃并負責監(jiān)督檢查，隨時保持清潔。

（2）生活垃圾每天清理按指定地點集中，外運處理。

（3）對職工宿舍、食堂、廁所、澡堂等，要做相應(yīng)消毒措施。

（4）堅持每周大掃除制度，除平時每天堅持打掃以外，周末對室內(nèi)外、衛(wèi)

生都要進行一次大掃除，經(jīng)常保持衛(wèi)生整潔。

（5）工地禁止養(yǎng)狗、雞、鴨等畜禽。

（6）項目部辦公室要加強對生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督與管理

第三條獎懲規(guī)定

（1）建立正常的衛(wèi)生檢查制度

（2）對員工宿舍的室內(nèi)外，經(jīng)檢查不合格，對當事人一次扣除當月工資5

元，衛(wèi)生工作做得特別好的獎勵5元。

（3）食堂衛(wèi)生檢查不合格，相關(guān)工作人員每人扣除當月工資5元，符合檢

查驗收標準每人獎勵5元。

（4）查獲隨地大小便的人員，小便一次扣除當月工資20元，大便一次扣除

當月工資50元；查獲亂倒垃圾的人員，發(fā)現(xiàn)一次扣除當月工資5（）元，對檢舉揭

發(fā)人員獎勵50元。

（5）對不負責任的衛(wèi)生保潔員，本責任區(qū)范圍內(nèi)經(jīng)檢查一次不合格扣除當

月工資10元，做好的獎勵10元。

有關(guān)獎懲費用劃入項目基金統(tǒng)籌管理。

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2011年7月

保潔管理制度

為了給項目部營造一個清潔、優(yōu)美的工作環(huán)境，并對保潔工作進行規(guī)范，特

制定本制度。

第一條保潔員崗位職責

一、遵守項目部管理制度，服從領(lǐng)導安排；

二、保潔員必須嚴格執(zhí)行保潔時間

夏季上午7:00至11:00下午1:30至5:30

冬季上午7:30至11:30下午1:00至5:00

二、保質(zhì)、保量地完成本人分管區(qū)域的保潔_L作；

四、遵守紀律，監(jiān)守崗位，工作時間不準干私活和工作無關(guān)的事；

五、在清潔工作于安全發(fā)生矛盾時，要先服從安全，以安全為重。

六、發(fā)揚互助精神，支持同事工作；

七、在清潔過程中，若發(fā)現(xiàn)事故隱患和可疑跡象，立即報告上級領(lǐng)導；

八、拾金不昧，拾到物品立即上交或歸還給失主；

九、認真完成上級主管臨時交辦的其他任務(wù)。

第二條保潔崗位實施細則

一、每天上午、下午對辦公樓和生活區(qū)進行全面清掃一遍，托抹一遍。保

潔區(qū)域辦公區(qū)的樓梯、走廊、辦公室、會議室及各個角落等，生活區(qū)包括宿舍四

周，樓梯、走廊、廁所等。保證地面無廢棄雜物、紙屑、煙頭，無水跡、無污跡。

二、每天對辦公樓墻面不潔的地方進行清潔，保證無污物、無臟痕。

三、每天對辦公樓內(nèi)的垃圾箱進行清理。保證垃圾箱外表干凈、無積垢、

無臭味、無蚊蠅滋生。

四、每天對生活區(qū)廁所進行清理。保證廁所地面干凈、清潔，里面各種設(shè)

施整潔光亮，空氣保持清新。

五、保潔員的工具室內(nèi)物品工具要分類擺放整齊。

第三條保潔員考核標準

為了明確保潔員的崗位職責，使其做到認真負責，特制定本考核標準。項

目部對保潔崗位按照保潔員考核標準進行定期或不定期的考核。

一、上班遲到、早退，每次扣5分；

二、上班干與工作無關(guān)的事，每次扣5分；

三、上班未經(jīng)許可私自外出，每次扣5分；

四、拾到物品不上交不歸還，每次扣5分；

五、不服從管理、態(tài)度蠻橫、無理取鬧，第一次扣5()分，第二次給予辭退

處理；

六、辦公樓和生活區(qū)地面不清潔，每次扣5分；

七、墻面不清潔，每處扣5分；

八、廁所沒有按時清理，每次扣5分；

九、保潔員工具擺放不整齊每處扣5分。

注：扣處的每1分，相當于扣除當月工資中的1元錢。

附件：保潔崗位工作標準考核表

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2011年7月

廁所衛(wèi)生管理制度

為了確保廁所衛(wèi)生，方便員工的生活，保持廁所的清潔衛(wèi)生，特制定廁所衛(wèi)

生使用管理制定。

1、廁所由保潔人員負責，每天至少一次進行清掃。

2、嚴禁將廢塑料、垃圾等雜物投入池內(nèi)。

3、每周至少一次使用消毒液對便池、便槽進行消毒。

4、大小便入池，嚴禁在廁所隨意隨地大小便。

5、洗手槽、便槽做到每日清洗，保持壁凈地潔。

6、衛(wèi)生廁所糞池嚴禁使用農(nóng)藥及有害化學藥品。

7、做到節(jié)約用水，反對浪費，隨時關(guān)閉水閥。

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2011年7月

浴室管理制度

為了加強對浴室工作的管理，更好地為廣大員工服務(wù),特擬定如下管理制度:

1、每天有專人打掃，保證室內(nèi)清潔。

2、浴室內(nèi)禁止隨地吐痰，禁止大小便、洗衣服或洗刷勞動工具。

3、洗浴人員必須節(jié)約用水，浴后應(yīng)隨時關(guān)閉水龍頭。

4、愛護浴室內(nèi)各種設(shè)施，嚴禁破壞。禁止在浴室內(nèi)追逐打鬧。

5、注意洗浴安仝，謹防滑跌傷人.

6、加強相互監(jiān)督，對違反制度者，按將文明施工管理規(guī)定處以處罰。

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2011年7月

施工現(xiàn)場保潔管理制度

為給工人提供良好的生產(chǎn)、生活條件，保證工程安全、文明、優(yōu)質(zhì)、高效的

進行施工，特制定本制度。

一、施工現(xiàn)場應(yīng)確定一名施工負責人為衛(wèi)生負責人，全面負責施工現(xiàn)場的衛(wèi)

生工作，貫徹執(zhí)行施工現(xiàn)場責任制，搞好施工現(xiàn)場的場容場貌、生活衛(wèi)生。

二、施工操作區(qū)域，必須做到工完料凈，完工后將剩余材料整齊地堆放到指

定地點。地面清掃干凈，誰操作，誰負責。

三、施工現(xiàn)場，料具堆放的位置同施工平面布置圖位置相符，整齊有序，道

路平整堅實，排水暢通。設(shè)專人負責管理，清掃。工具、攪拌機用完后必須清洗

干凈。

四、設(shè)水沖廁所，有專人管理清掃。

五、施工場所的噪音、粉塵、有毒有害作業(yè)、施工現(xiàn)場污水處理等應(yīng)符合國

家工業(yè)衛(wèi)生規(guī)定，定期測試，落實防范措施。

六、貯存物品要隔墻離地，注意通風防潮、防蟲、防鼠，配置冷藏設(shè)備，嚴

禁亞硝酸與食堂物品共貯。

七、施工現(xiàn)場須有保健醫(yī)藥箱和急救器材,做好對職T衛(wèi)牛防病官傳教育T

作，要利用黑板報、宣傳欄等形式向職工介紹防病、治病和急救措施等。

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2011年7月

食堂衛(wèi)生檢查制度

保持食堂干凈、整潔，具有良好的環(huán)境衛(wèi)生，是保證食物不被污染的重要措

施之一。為保證項目部食堂食品衛(wèi)生安全，特制定食堂衛(wèi)生檢查制度。

檢查內(nèi)容：

1、食堂內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生：地面是否有殘留的食物殘渣等垃圾，地面坑洼處是

否積有污水，水桶是否加蓋。水池內(nèi)外、排污地溝等處有無堵塞，是否有飯菜殘

渣、灶臺，操作臺等處是否干凈、整潔。

2、從業(yè)人員的個人衛(wèi)生：從業(yè)人員是否做到“四勤”，是否正確穿戴工作衣

帽，有無戴首飾上崗，有無在工作區(qū)或操作間吸煙，有無在操作間內(nèi)高聲喧嘩，

有無不良衛(wèi)生習慣，分發(fā)食物時是否戴一次性口罩和一次性手套。

3、從業(yè)人員是否按流程進行規(guī)范操作，做到生熟、葷素分開，有無不規(guī)范

操作現(xiàn)象。

4、餐具用具是否每次用后清洗、消毒，是否按規(guī)定進行清洗、消毒，是否

放到指定的位置。

5、做好安全工作，使用炊事械具或用具要嚴格遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)

生，嚴禁隨帶無關(guān)人員進入廚房，易燃，易爆物品要嚴格按規(guī)定放置，杜絕意外

事故發(fā)生，食堂工作人員下班前，要關(guān)好門窗，檢查各類電源開關(guān)，設(shè)備等。做

好防盜工作。

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2011年7月

食堂工作人員崗位職責制度

1、項目部食堂工作人員要認真學習《食品衛(wèi)生法》和《項目部衛(wèi)生工作條

例》，提高自己的工作素質(zhì)，切實保障項目部全體員工的身體健康。

2、全心全意地為項目部全體員工用餐服務(wù)，注意養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保

證食堂的環(huán)境、餐具和其他設(shè)施的長期衛(wèi)生。

3、食堂工作人員都必須進行每年一次的健康檢查，在取得健康證明后方可

上崗工作。

4、服從項目部管理人員的安排，凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道

疾病（包括病原攜帶者）、活動性肺結(jié)核等疾病，不準上崗「

5、食堂從業(yè)人員及集體用餐出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)

生的病癥時，應(yīng)立即脫離工作崗位，待查明原因，排除有礙食品衛(wèi)生的病癥或治

愈后方可上崗。

6、嚴把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)。對食堂采購人員采購原料要細致認真識別。發(fā)現(xiàn)

問題，要及時退貨，要有很強的責任心。

7、對非食堂人員進入，要及時勸阻。

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2011年7月

食堂人員衛(wèi)生知識培訓制度

一、留樣有專人負責，建立食物留樣記錄。

二、配備專用留樣冷藏柜。溫度設(shè)置為攝氏0度一6度。

三、食品留樣盛器采用帶蓋容器，每次留樣前應(yīng)進行清洗、消毒。

四、留樣置放、相互間有一定距離，不疊放，防止留樣食品相互間受感染。

五、對違規(guī)行為，追究責任，按有關(guān)規(guī)定處理。

六、從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓的時間與健康檢查的時間同期進行，并且每年復訓一

次，培訓合格方可上崗。

七、除了衛(wèi)生部門有組織的培訓以外，根據(jù)本單位的實際情況和季節(jié)特點不定期

地對食堂工作人員進行衛(wèi)生知識培訓。

八、衛(wèi)生知識培訓必需作為臨時的基礎(chǔ)性工作來抓，做到經(jīng)常性培訓與重點培訓

相結(jié)合，從而不時提高從業(yè)人員的衛(wèi)生意識。

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2011年7月

食堂消毒制度

1、食堂的消毒管理工作由食堂主管全面負責，為防止致病菌等微生物對餐

飲食食品污染、保證餐飲衛(wèi)生，必須根據(jù)現(xiàn)有條件按本規(guī)定方法進行消毒處理。

2、對小型器具和容器、抹布和餐具等采用以下方法進行消毒：

(1)沸煮消毒：把待消毒的物品全部侵入水中，沸騰持續(xù)時間不小于20分

鐘。

(2)干熱消毒：把待消毒的物品放入遠紅外線或電烤箱內(nèi)控制溫度為120℃,

作用時間15分鐘以上。

3、手的消毒：對這水龍頭用清水洗手，然后用消毒洗手液兩手交叉搓洗雙

手的各個部位至腕部以上，并用流水沖洗干凈后、用消毒過的抹布擦干。

4、消毒洗手液、消毒劑的領(lǐng)用必須進行登記，并由綜合辦專人保管，不用

時應(yīng)上鎖儲存以防誤用。由廚師長負責本食堂使用的消毒劑配制和使用監(jiān)督。

5、綜合辦應(yīng)督促食堂做好消毒工作。

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2011年7月

冰箱化霜、消毒制度

一、冰箱衛(wèi)生、消毒、化霜有專人管理操作；

二、專管人員每日須檢查冰箱運轉(zhuǎn)情況及溫度是否正常；

三、半月進行化霜、清洗、消毒一次，消毒操作順序如下:

⑴進行完全化霜，清除冰霜；

⑵用洗潔精將冰箱內(nèi)外徹底擦拭，清除污垢；

⑶再用清水擦洗干凈；

（4）最后用1%含氯消毒液擦洗一次。

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2011年7月

餐具清洗消毒制度

為加強項目部食堂的相關(guān)管理制度，保證消毒衛(wèi)生質(zhì)量，保障項目部員工的

身體健康，預防食物中毒和其他是源性疾病的發(fā)生，特制定本制度。

1、餐具使用前必須清洗、消毒，未經(jīng)消毒或消毒效果達不到衛(wèi)生要求的

餐具不得使用。禁止重復使用一次性的餐具。

2、餐具收回，立即清洗消毒，不隔夜，首先做好一刮二洗三沖四消毒五保

管程序進行。

一刮：將剩余在餐具內(nèi)的食物殘渣刮入廢棄桶內(nèi)。

二洗：將刮干凈的餐具用洗滌劑清洗干凈。

三沖：將經(jīng)過清洗的餐具用流動水沖去殘留在餐具表面的堿液或洗滌劑溶

液。

四消毒：采用有效的消毒方法殺滅餐具上的微生物或病毒，

煮沸消毒：100℃不少于10分鐘；

蒸汽消毒：95℃以上不少于15分鐘；

消毒液：消毒不少于30分鐘。

五保：將消毒后的餐具及時放入餐具柜內(nèi)保存?zhèn)溆谩?/p>

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2011年7月

隔頓、隔夜熟食管理制度

為加強員工食堂安全衛(wèi)生管理，保障員工食品的安全食用，特制定本制度。

1、對隔頓、隔夜的熟食必須放入冰箱，并加蓋保鮮膜，放入冰箱，不可暴

露在室外。

2、對隔頓、隔夜熟肉在低溫處存放，取用時要回鍋加熱。

3、對放隔頓、隔夜熟食的冰箱內(nèi)保持整潔，并定期進行洗刷、消毒。

4、次日的隔頓、隔夜食物，必須一看、二聞、三嘗后，在無異味或變質(zhì)的

前提下才能回鍋，蒸煮燒透后供應(yīng)。

5、如食物在放入冰箱前或取出來后發(fā)現(xiàn)變異，堅決馬上進行銷毀處理。以

保證食品的安全食用。

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2011年7月

烹調(diào)加工管理制度

1、烹調(diào)前應(yīng)認真檢查待加工食品。發(fā)現(xiàn)有腐敗變質(zhì)或者其他感官性狀異

常的，不得進行烹調(diào)加工。不得將回收后的食品（包括輔料）經(jīng)烹調(diào)加工后再次

供應(yīng)。

2、炒、燒食品要勤翻動。塊狀食品必須充分加熱，燒熟煮透，防止外熟

內(nèi)生；食物中心溫度必須高于70℃。

3、加工后的成品應(yīng)與半成品、原料分開存放。需要冷藏的熟制品，應(yīng)盡

快冷卻后再冷藏。

4、隔夜、隔餐及外購熟食要回鍋徹底加熱后才能供應(yīng)。

5、不選用、不切配、不烹調(diào)、不出售腐敗、變質(zhì)、有毒有害的食品。

6、加工用工具、容器、設(shè)備必須經(jīng)常清洗，保持清潔，刀、砧板、盆、

抹布用后須清洗消毒；直接接觸食品的加工用具、容器必須徹底消毒。

7、食品需要造型時必須使用經(jīng)消毒的工用具，食品容器應(yīng)放入專用保潔柜

內(nèi)，不落地存放。

8、制作涼拌菜、燒鹵熟肉用原料要以銷定量，制作時使用的食品添加劑

必須嚴格執(zhí)行國家《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》。

9、工作結(jié)束后，調(diào)料要加蓋，做好工具、容器、灶上灶下、地面墻面的

清潔衛(wèi)生工作。

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2011年7月

食堂廢油的管理制度

一、任何個人不得將廢棄油脂排入水溝、地面或亂倒，一面造成環(huán)境污染

和影響污水排放的正常運行。

二、廢油有指定的帶蓋盛器，有明顯標志，置放在指定位置。

三、油品存放處，嚴禁吸煙，配備足夠的消防設(shè)施（如：干粉滅火器，二

氧化碳滅火器、沙等），著火時嚴禁用水滅火。

四、應(yīng)定期進行油桶泄漏檢測，確保廢油不會因泄漏而流失。

五、大灶、小灶有專人負責，決定食用油的存棄。

六、本制度自公布之日起開始執(zhí)行。

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2011年7月

食物中毒的急救預案

一.目的

為確保發(fā)生食物中毒時，能得到有效救護，使損失減少到最小程度.

二.范圍

本程序適用于本項目部施工工地發(fā)生食物中毒時的控制.

三.職責

項目部負責項目所在區(qū)域食物中毒的救護處置.

職能組別責任人或責任部門職責任務(wù)

指揮項目執(zhí)行經(jīng)理曹靈武指揮協(xié)調(diào)

聯(lián)絡(luò)組安監(jiān)部安全員張誠負責對內(nèi)、對外聯(lián)絡(luò)

救護組綜合辦薛建華負責食物中毒人員救治和送治

四.資源配置

熟練的救護人員，救護設(shè)備，通訊聯(lián)絡(luò)工具。

五.應(yīng)急準備

1.項目根據(jù)實際情況配備足夠的救護設(shè)備。

2.項目部建立相應(yīng)的食物中毒救援領(lǐng)導班子和職能班組，并進行相應(yīng)的

培訓。

3.項目部每半年檢查一次，確保救護設(shè)備的有效性，并進行合適的補充,

項目部每星期檢查一次食物留樣記錄。

六.應(yīng)急響應(yīng)

1.食物中毒發(fā)生時，應(yīng)確定食物的類型，并立即報告食物中毒救援領(lǐng)導

小組，食物中毒救援領(lǐng)導小組啟動食物中毒緊急預案。

2.救護組負責食物中毒人員處置，分解食物中毒嚴重程度，確定是現(xiàn)場

施救還是送醫(yī)院救治（急救電話120）或是請醫(yī)護人員現(xiàn)場組織施救。

3.領(lǐng)導小組要負責現(xiàn)場的指揮、救護、通訊、車輛的使用調(diào)度工作。

七.現(xiàn)場急救措施方法

1.食入毒物

如誤食變質(zhì)食物，對一般神志清楚者應(yīng)設(shè)法催吐，喝微溫水300-500

毫升，用壓舌板等刺激咽后壁或舌根一催吐，如此反復，直到吐出物

為清亮物體為止。對催吐無效或神志不清者應(yīng)立即送醫(yī)院救治。

2.傷病員心跳驟停的急救

在施工現(xiàn)場的傷病員心跳呼吸驟停，既突然意識喪失、脈搏消失、呼

吸停止的，在頸部、喉頭兩側(cè)摸不到大動脈搏動時應(yīng)采取以下方法急

救。

A、口對口（口對鼻）人工呼吸法

B、體外心臟擠壓法

3.如果沒有發(fā)現(xiàn)危機中毒人員的體征，可作第二次檢查，實行必要的急

救和穩(wěn)定病情，降低并發(fā)癥的措施。

4.經(jīng)現(xiàn)場處理后的人員要迅速轉(zhuǎn)送醫(yī)院醫(yī)治。

5.應(yīng)急電話：120

6.急救箱

急救箱的配備應(yīng)簡單適用，保證現(xiàn)場急救的需要，并根據(jù)不同情況，予

以增減，定期檢查補充，確保隨時可供急救使用。

7.記錄

a.食堂熟食留樣記錄

b.急救箱配備清單。

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2011年7月

分包隊退場須知

1、分包隊必須提前一天把要退場的工人名單報到項目部綜治辦。

2、工人退場時，由項目部綜治辦和分包隊主管雙方一起對工人的宿舍及物品進

行檢查，檢查結(jié)論由項目部綜治辦和分包隊主管雙方簽字認可。

3、工人退場時，2號門衛(wèi)要收回《大門出入證》、《上崗證》，要對退場的工人和

分包隊報上來的退場名單人員進行核對。

4、門衛(wèi)有權(quán)對退場的工人行李進行檢查。

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2011年7月

社會治安綜合治理責任書及獎懲規(guī)定

為了維護和強化項目治安、生產(chǎn)、工作和生活秩序，保障項目經(jīng)理部員工的

人身利益和企業(yè)財產(chǎn)的安全，切實維護全體員工的合法權(quán)益，保證企業(yè)和社會的

穩(wěn)定。根據(jù)政府和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本項目部的實際情況，特制定

下列責任書及獎懲規(guī)定，項目經(jīng)理部所有人員必須遵照執(zhí)行C

一、治安管理

1、加強隊伍管理，使用隊伍必須成建制，嚴禁私招亂雇無合法證件人員，

年齡要求必須在年滿十八周歲以上五十周歲以下的健康男性c凡進場人員均需向

總包方申請同意后，并將人員花名冊、身份證復印件、健康證、暫住證等證件交

總包方備案；如私招亂雇，導致工人鬧事、上訪、敲詐勒索等事件發(fā)生，影響項

目和社會穩(wěn)定，視人數(shù)多少，處以10000——50000元的罰款，并將當事人清除

工地。所造成的一切后果均由分包單位自行承擔，總包概不負責。

2、各分包隊伍必須配備綜合治理專兼職人員，認真積極地做好自身隊伍人

員的健康、治安、消防和施工安全管理工作，并按當?shù)刂鞴懿块T要求配合總包方

做好各種證件的辦理和備案工作。同時無條件配合總包方迎接主管部門的各種檢

查,如因配合不力而導致總包遭受的經(jīng)濟和行政處罰,均由分包單位承擔，總包

將視情節(jié)給予罰款。

3、嚴禁賭博、偷盜、打架斗毆、酗酒鬧事、嫖娼、吸毒等丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

各分包單位負責人應(yīng)經(jīng)常對其員工進行安全法制教育、道德行為教育；引導和規(guī)

范其員工的行為，明確為其員工在我項目經(jīng)理部的一切行為負全部責任。如違犯

以下者：

(1)結(jié)伙斗毆者，無論任何原因，斗毆雙方班組各罰款5000-10000元，

情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

（2）發(fā)現(xiàn)賭博必須沒收賭資和賭具，并對分包罰款1000—2000元，屢教不

改者加倍罰款，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

（3）凡偷盜公私財物者，交公安機關(guān)處理，清理出項目部，并對分包罰款

2000—5000元。

（4）凡因民事糾紛打架斗毆者，一方或雙方所造成的醫(yī)療費先由斗毆雙方

自行承擔其費用、傷休工資、損壞物資等所發(fā)生的費用，由項目經(jīng)理部綜合治

理辦公室根據(jù)其責任作出處理，并對負主要責任者處以5000元以上的罰款，對

負次要責任者處以2000元以上的罰款，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

（5）分包人員必須無條件的服從總包管理人員的正確領(lǐng)導和指揮，不得惡

意辱罵、毆打總包管理人員，違反者視情節(jié)處以分包單位5000元以上的罰款，

情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

（6）酗酒鬧事者，一次處以100（）元以上的罰款，損壞的公私財物按損壞程

度和市場價格賠償；尋滋鬧事者所造成的損失由分包單位和責任人全部承擔，

并對分包單位處以5000元以上的罰款。

（7）嚴禁帶小孩和家屬在工地留宿，違反者罰款班組200元以上，所造成

的后果由分包班組和所在的分包單位負全部責任。親友來訪如特殊原因需在工

地留宿者，必須到項目經(jīng)理部綜合治理辦公室審查登記，并由班組長為擔保人,

被留宿人員在工地所發(fā)生的一切后果均由擔保人承擔。

（8）如發(fā)現(xiàn)吸毒者將送公安機關(guān)處理，并對所在分包單位200元以上處罰。

（9）如發(fā)生民事糾紛或與報警有關(guān)的事項，必須先報告項目經(jīng)理部協(xié)調(diào)處

理，未經(jīng)項目經(jīng)理部同意，任何分包單位或個人不得擅自撥打“110”報警，違

反者罰款其分包單位2000元。

二、消防管理

1、對工地各部位的消防器材不得隨便亂動和損壞，對在檢查過程中發(fā)現(xiàn)在

各分包單位施工范圍內(nèi)的消防器材有隨意變動和損壞者，除對相關(guān)隊伍照價賠償

外，對分包處以2000—5000元的罰款。

2、不得擅自動明火，確實須動用明火作業(yè)的，必須按動火審批制度辦理動

火審批手續(xù)（動火許可證），并要有嚴密的消防措施，違反者，每次處以分包單

位2000元以上的罰款，如造成火災事故、人員傷亡事故和財產(chǎn)損失，上級主管

部門的罰款均有分包單位全部承擔，如造成工地停工，停工期間的各種損失均由

該分包單位承擔。

3、宿舍和工地現(xiàn)場嚴禁私拉亂接電線，私自燒電爐，私自燒飯，違反者每

次罰款分包單位500元以上，并沒收用電器，所造成的一切后果由所在分包單位

全部承擔。

4、嚴禁私自變更宿舍設(shè)施和床位。分包單位必須教育全體工人愛護宿舍設(shè)

施，如有損壞者，照價賠償，情節(jié)嚴重、屢教不改者，將對其班組處以200元以

上的罰款，造成的一切后果由分包單位自行承擔，總包概不負責。

三、衛(wèi)生防疫管理

各分包單位必須加強全體員工的衛(wèi)生防疫宣傳教育工作，保持隊伍穩(wěn)定，

務(wù)必高度重視。

1、嚴禁工人到工地外無證攤點購物就餐，以免發(fā)生食物中毒。如不加強管

理，造成食物中毒所帶來的醫(yī)療、賠償、工期、停工損失以及主管部門的罰款等,

均由分包單位自行承擔，總包單位概不負責，且總包單位將根據(jù)情節(jié)或影響大小

給予罰款。

2、教育工人講究個人衛(wèi)生，宿舍實行每天輪流值日制度，按照《宿舍管理

制度》由分包單位實行監(jiān)督管理，項目經(jīng)理部實行監(jiān)督檢查，如在檢查過程中發(fā)

現(xiàn)宿舍臟、舌L、差等現(xiàn)象嚴重，按照《宿舍管理制度》罰款，

3、各分包單位的衛(wèi)生責任區(qū)由各單位安排專人每天進行清理打掃，做好衛(wèi)

生責任區(qū)的保潔工作。如無專職的保潔員，導致宿舍內(nèi)臟、亂、差現(xiàn)象，項目經(jīng)

理部將給予每次1000元以上的罰款，如有項目部安排保潔，按每月2000元從該

分包單位工程款中扣除。

四、證件管理

1、項目經(jīng)理部各分包單位都必須按照上級主管部門和總包方的要求認

真辦理相關(guān)證件并承擔相關(guān)費用，任何人不得以任何理由拒絕辦理。

2、所有人員的相關(guān)證件、身份證或有效證件復印件都必須報到總包方

項目經(jīng)理部備案。

3、各分包單位必須在每月23日前將人員變動情況以花名冊形式報到

總包項目經(jīng)理部，以方便總包為各分包單位辦理外來從業(yè)綜合保險的登記和

注銷工作（其綜合保險費用由各分包單位自行承擔，總包單位為其先行支付,

在分包單位工程結(jié)算款中扣除），分包單位不得以任何理由和借口拒絕辦理

或拒絕支付該項費用，否則所造成的一切后果均由分包單位全部承擔。

五、如因分包單位管理不力且未能妥善處理各種矛盾糾紛或未按時發(fā)

放和結(jié)算民工工資，導致民工在總包項目經(jīng)理部鬧事或到上級主管部門上

訪，每發(fā)生一次視影響大小及人數(shù)多少，總包將對該分包單位處以一萬元以

上、五萬元以下的罰款。

六、總包單位和分包單位管理人員、保衛(wèi)人員和值勤人員要遵紀守法、

嚴格遵守規(guī)章制度、嚴格管理、文明值勤、廉潔奉公、依法辦事，如有違反

上列條款者項目經(jīng)理部將給予嚴肅處理，并報請上級給予行政紀律處分。

七、凡在社會治安綜合治理工作中做出成績的單位和個人，以及見義

勇為的單位和個人，將報請本單位和上級有關(guān)部門給予表彰和獎勵。

八、本責任書將作為分包合同之附件與分包合同具有同等效力。

九、本責任書將作為對分包單位的誠信和對合同履行情況的考核依據(jù)。

十、本責任書經(jīng)雙方項目經(jīng)理或分包單位委托人簽字后生效。

十一、責任期內(nèi)如責任人變動，由接替著履行。

總包單位：中國建筑第四工程局有限公司分包單位:

南亞之門項目經(jīng)理部

負責人簽字：負責人簽字:

年月日年月日

南亞之門民工管理規(guī)定

為了維護和強化項目治安、生產(chǎn)、工作和生活秩序，切實維護全體員工的

合法權(quán)益，保證企業(yè)和社會的穩(wěn)定。根據(jù)政府和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合

本項目部的實際情況，特制定本制度。

1、嚴禁賭博、偷盜、打架斗毆、酗酒鬧事、嫖娼、吸毒等丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

如違犯以下者：

2、結(jié)伙斗毆者，無論任何原因，對雙方班組負責人各罰款5000-10000

元，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

3、發(fā)現(xiàn)賭博必須沒收賭資和賭具，并對分包負責人罰款1000—2000元，

屢教不改者加倍罰款，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

4、凡偷盜公私財物者，交公安機關(guān)處理，清理出項目部，并對其分包負

責人罰款2000—5000元。

5、凡因民事糾紛打架斗毆者，一方或雙方所造成的醫(yī)療費先由斗毆雙方

自行承擔其費用、傷休工資、損壞物資等所發(fā)生的費用，由項目經(jīng)理部綜合治

理辦公室根據(jù)其責任作出處理，并對負主要責任者處以5000元以上的罰款，對

負次要責任者處以2000元以上的罰款，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

6、必須無條件的服從總包管理人員的正確領(lǐng)導和指揮，不得惡意辱罵、

毆打總包管理人員，有上述行為者，對其分包負責人單位5000元以上的罰款，

責令清退肇事工人，情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。

7、酗酒鬧事者，一次處以1000元以上的罰款，損壞的公私財物按損壞程

度和市場價格賠償；尋滋鬧事者所造成的損失由分包責任人全部承擔，并對分

包責任人處以5000元以上的罰款。

8、嚴禁帶小孩和家屬在工地留宿，違反者罰款班組負責人200元以上，

所造成的后果由分包班組責任人承擔。親友來訪如特殊原因需在工地留宿者，

必須到項目經(jīng)理部綜合治理辦公室審查登記，并由班組長為擔保人，被留宿人

員在工地所發(fā)生的一切后果均由擔保人承擔。

9、如發(fā)現(xiàn)吸毒者將送公安機關(guān)處理，并對所在分包負責人200元以上處

罰。

10、如發(fā)生民事糾紛或與報警有關(guān)的事項，必須先報告項目經(jīng)理部協(xié)調(diào)處

理，未經(jīng)項目經(jīng)理部同意，任何分包單位或個人不得擅自撥打“110”報警，違

反者罰款其分包單位2000元。

11、宿舍和工地現(xiàn)場嚴禁私拉亂接電線，私自燒電爐，私自燒飯，違反者

每次罰款分包負責人5()()元以上，并沒收用電器，所造成的一切后果由所在分包

單位全部承擔。

12、嚴禁私自變更宿舍設(shè)施和床位。必須愛護宿舍設(shè)施，如有損壞者，照

價賠償，情節(jié)嚴重、屢教不改者，將對其班組負責人處以200元以上的罰款，造

成的一切后果由分包負責人自行承擔，總包概不負責。

13、所有人員的相關(guān)證件、身份證或有效證件復印件都必須報到總包方項

目經(jīng)理部備案。

14、進出施工現(xiàn)場必須佩戴工地《大門出入證》，經(jīng)門衛(wèi)檢驗后放可進入工

地，《大門出入證》不得偽造、涂改、不得轉(zhuǎn)借他人。任何人不得以任何理由拒

絕辦理相關(guān)證件，相關(guān)證件費用由總包承擔。

15、騎車出入大門時，要下車推行，機動車輛出入大門時，要減速慢行，

并主動接受門衛(wèi)執(zhí)勤人員的檢查。

16、攜帶物資、材料出門時，必須憑材料部門簽發(fā)的《出門條》，經(jīng)門衛(wèi)執(zhí)

勤人員核對無誤后，方可放行。

17、持易燃易爆等危險品進入現(xiàn)場，必須報保衛(wèi)部門同意，登記備案后，

放在指定地點，派專人負責管理。

18、現(xiàn)場大門早6：00開，晚23：30關(guān)，嚴禁翻越大門。

19、外來人員到工地探親，訪友或聯(lián)系業(yè)務(wù)時，須出示有關(guān)證件或介紹信,

經(jīng)門衛(wèi)執(zhí)勤人員登記后，方可入內(nèi)，禁止出租車輛、商販及無關(guān)人員進入現(xiàn)場。

20、進出大門的人員、應(yīng)尊重、服從門衛(wèi)執(zhí)勤人員的管理，不得無理取鬧，

嚴禁擾亂現(xiàn)場治安秩序的行為。對違反規(guī)定者，根據(jù)情節(jié)，除批評教育外，并處

以50元至500元的罰款，嚴重的送公安機關(guān)處理。

中國建筑第四工程局有限公司

南亞之門項目部

2011年7月

進出現(xiàn)場管理制度

1、進出施工現(xiàn)場必須佩戴工地《大門出入證》，經(jīng)門衛(wèi)檢驗后放可進入工

地，《大門出入證》不得偽造、涂改、不得轉(zhuǎn)借他人。

2、騎車出入大門時，要下車推行，機動車輛出入大門時，要減速慢行，并

主動接受門衛(wèi)執(zhí)勤人員的檢查。

3、攜帶物資、材料出門時，必須憑材料部門簽發(fā)的《出門條》，經(jīng)門衛(wèi)執(zhí)

勤人員核對無誤后，方可放行。

4、持易燃易爆等危險品進入現(xiàn)場，必須報保衛(wèi)部門同意，登記備案后，放

在指定地點，派專人負責管理。

5、現(xiàn)場大門早6：00開，晚23：30關(guān)，嚴禁翻越大門。

6、外來人員到工地探親，訪友或聯(lián)系業(yè)務(wù)時，須出示有關(guān)證件或介紹信，

經(jīng)門衛(wèi)執(zhí)勤人員登記后，方可入內(nèi)，禁止出租車輛、商販及無關(guān)人員進入現(xiàn)場。

7、進出大門的人員、應(yīng)尊重、服從門衛(wèi)執(zhí)勤人員的管理，不得無理取鬧，

嚴禁擾亂現(xiàn)場治安秩序的行為。

8、門衛(wèi)執(zhí)勤人員要隼持文明執(zhí)勤，禮貌待人，耐心解釋并做好值班記錄。

9、對違反規(guī)定者，根據(jù)情節(jié)，除批評教育外，并處以50元至500元的罰

款，嚴重的送公安機關(guān)處理。

中國建筑第四工程局有限公司

南亞之門項目部

2011年7月

駕駛員管理規(guī)定

第一條根據(jù)《中華人民共和國道路交通管理條例》和中建四局的有關(guān)規(guī)

定并結(jié)合本項目部實際，特制定本規(guī)定。

第二條駕駛員應(yīng)愛惜車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主

要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

第三條駕駛員應(yīng)每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔

（包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔）。

出軍.前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常

時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存泊不足一格時，應(yīng)立

即加油，不得出車時才臨時去加油。

第五條駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應(yīng)立即報

告管理人員，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等）。未經(jīng)

批準，不許私自將車輛送廠維修。

第六條出車在外或出車歸來停放車輛，，不能在不準停車的路段或危險地

段停車。駕駛員離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜C