2025年度學校教師聘用合同范本（針對臨時教師）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度學校教師聘用合同范本（針對臨時教師）本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1.學校基本信息1.2.教師基本信息2.合同期限2.1.合同起始日期2.2.合同終止日期2.3.合同續(xù)簽條件3.聘用崗位及職責3.1.崗位名稱3.2.崗位職責3.3.崗位要求4.工作時間及工作地點4.1.工作時間4.2.工作地點4.3.工作班次5.工資待遇5.1.基本工資5.2.獎金及津貼5.3.工資支付方式5.4.工資調(diào)整6.社會保險及福利待遇6.1.社會保險6.2.福利待遇6.3.福利發(fā)放方式7.教學任務及教學質(zhì)量要求7.1.教學任務7.2.教學質(zhì)量要求7.3.教學考核8.教師培訓與發(fā)展8.1.培訓內(nèi)容8.2.培訓方式8.3.培訓考核9.教師行為規(guī)范9.1.教師職業(yè)道德9.2.教師行為準則9.3.教師違紀處理10.教師考核與評價10.1.考核方式10.2.評價標準10.3.考核結(jié)果11.合同解除與終止11.1.合同解除條件11.2.合同終止條件11.3.合同解除或終止后的處理12.爭議解決12.1.爭議解決方式12.2.爭議解決程序12.3.爭議解決費用13.合同附件13.1.附件一：教師崗位職責說明書13.2.附件二：教師考核評價標準13.3.附件三：其他相關(guān)文件14.合同生效及其他14.1.合同生效條件14.2.合同生效日期14.3.合同其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1.學校基本信息1.1.1.學校名稱：X學校1.1.2.學校地址：省市區(qū)路號1.1.3.學校法定代表人：1.1.4.學校聯(lián)系電話：056781.2.教師基本信息1.2.1.教師姓名：1.2.2.教師身份證號碼：XXXXX2.合同期限2.1.合同起始日期：2024年9月1日2.2.合同終止日期：2025年8月31日2.3.合同續(xù)簽條件：根據(jù)學校工作需要和教師工作表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。3.聘用崗位及職責3.1.崗位名稱：初中語文教師3.2.崗位職責3.2.1.負責初中語文課程的教學工作。3.2.2.參與備課、編寫教案、組織課堂活動。3.2.3.執(zhí)行學校教學計劃和課程安排。3.2.4.參加學校組織的教研活動，提高教育教學水平。3.3.崗位要求3.3.1.持有初中語文教師資格證。3.3.3.熱愛教育事業(yè)，有責任心和團隊合作精神。4.工作時間及工作地點4.1.工作時間：周一至周五，每天8小時，每周40小時。4.2.工作地點：X學校初中部4.3.工作班次：根據(jù)學校安排，執(zhí)行相應的班次。5.工資待遇5.1.基本工資：每月人民幣5000元。5.2.獎金及津貼：根據(jù)學校規(guī)定，享受相應的獎金及津貼。5.3.工資支付方式：每月底前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付。5.4.工資調(diào)整：根據(jù)國家政策和學校規(guī)定，定期進行工資調(diào)整。6.社會保險及福利待遇6.1.社會保險：按照國家規(guī)定，為教師繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.福利待遇：享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。6.3.福利發(fā)放方式：按照國家規(guī)定和學校制度執(zhí)行。7.教學任務及教學質(zhì)量要求7.1.教學任務：按照學校教學計劃和課程安排，完成規(guī)定的教學任務。7.2.教學質(zhì)量要求7.2.1.教學內(nèi)容符合課程標準，教學方法科學合理。7.2.2.學績達到學校要求，教學效果良好。7.2.3.積極參與學校組織的各項教育教學活動。8.教師培訓與發(fā)展8.1.培訓內(nèi)容8.1.1.教育教學理論培訓8.1.2.教學方法與技巧培訓8.1.3.教育技術(shù)培訓8.1.4.教師職業(yè)道德與心理健康培訓8.2.培訓方式8.2.1.內(nèi)部研討會8.2.2.外部專家講座8.2.3.在職進修8.2.4.在線學習平臺8.3.培訓考核8.3.1.參加培訓的出勤率8.3.2.培訓內(nèi)容掌握程度8.3.3.培訓后的教學實踐表現(xiàn)9.教師行為規(guī)范9.1.教師職業(yè)道德9.1.1.遵守國家法律法規(guī)和學校規(guī)章制度。9.1.2.尊重學生，關(guān)愛學生，維護學生合法權(quán)益。9.1.3.誠實守信，廉潔自律，維護教師職業(yè)形象。9.2.教師行為準則9.2.1.嚴謹治學，認真?zhèn)湔n，提高教學質(zhì)量。9.2.3.不得體罰或變相體罰學生，不得歧視、侮辱學生。9.3.教師違紀處理9.3.1.對違反教師職業(yè)道德和行為的教師，將進行批評教育或紀律處分。9.3.2.嚴重違紀的，將根據(jù)情節(jié)輕重，解除勞動合同。10.教師考核與評價10.1.考核方式10.1.1.定期考核：每學期末進行一次。10.1.2.不定期考核：根據(jù)工作需要和教師表現(xiàn)進行。10.2.評價標準10.2.1.教學質(zhì)量：學績、課堂表現(xiàn)、教學效果等。10.2.2.工作態(tài)度：出勤率、工作積極性、團隊合作等。10.2.3.教師職業(yè)道德：遵守紀律、師德表現(xiàn)等。10.3.考核結(jié)果11.合同解除與終止11.1.合同解除條件11.1.1.教師提出解除合同。11.1.2.學校因故提出解除合同。11.2.合同終止條件11.2.1.合同期限屆滿。11.2.2.學校因故終止合同。11.3.合同解除或終止后的處理11.3.1.雙方按照國家規(guī)定和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。11.3.2.學校負責支付教師相應的工資和福利待遇。12.爭議解決12.1.爭議解決方式12.1.1.雙方協(xié)商解決。12.1.2.向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.2.爭議解決程序12.2.1.雙方在爭議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決。12.2.2.協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.3.爭議解決費用12.3.1.仲裁費用由敗訴方承擔。12.3.2.協(xié)商解決不產(chǎn)生仲裁費用。13.合同附件13.1.附件一：教師崗位職責說明書13.2.附件二：教師考核評價標準13.3.附件三：其他相關(guān)文件14.合同生效及其他14.1.合同生效條件14.1.1.雙方簽字蓋章。14.1.2.合同符合國家法律法規(guī)。14.2.合同生效日期14.2.1.合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3.合同其他約定事項14.3.1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3.2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及定義1.1第三方的概念1.1.1第三方是指在本合同履行過程中，非合同簽訂雙方，但與本合同履行有直接或間接關(guān)聯(lián)的第三方主體，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務提供商、咨詢機構(gòu)等。1.1.2第三方在本合同中的作用是輔助、協(xié)助或提供特定服務。1.2第三方的定義1.2.1第三方是指在本合同約定的范圍內(nèi)，由甲乙雙方共同認可并選擇的，為履行本合同提供相關(guān)服務或協(xié)助的獨立法人、非法人組織或其他主體。2.第三方介入的條件與程序2.1第三方介入的條件2.1.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，認為有必要引入第三方介入。2.1.2第三方介入的服務內(nèi)容符合本合同約定，且不違反相關(guān)法律法規(guī)。2.2第三方介入的程序2.2.1甲乙雙方共同確定第三方介入的服務內(nèi)容、服務期限及費用。2.2.2甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務。2.2.3第三方介入后，甲乙雙方應向第三方提供必要的協(xié)助和支持。3.第三方的責任與權(quán)利3.1第三方的責任3.1.1第三方應按照本合同約定及雙方簽訂的協(xié)議，履行相應的服務義務。3.1.2第三方在履行服務過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.1.3第三方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。3.2第三方的權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定及雙方簽訂的協(xié)議，獲得相應的服務費用。3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行服務所需的必要協(xié)助和支持。3.2.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方在合同約定的范圍內(nèi)，對第三方履行服務進行監(jiān)督。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額的設(shè)定4.1.1第三方責任限額由甲乙雙方根據(jù)第三方服務的性質(zhì)、風險及費用等因素協(xié)商確定。4.1.2第三方責任限額應在雙方簽訂的協(xié)議中明確約定。4.2第三方責任限額的適用4.2.1第三方責任限額僅適用于第三方在履行服務過程中因自身原因造成的損失。4.2.2第三方責任限額不適用于甲乙雙方因第三方介入而發(fā)生的損失。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分5.1.1第三方應獨立于甲方，甲方對第三方的行為不承擔責任。5.1.2甲方對第三方的服務內(nèi)容、質(zhì)量及進度有監(jiān)督權(quán)。5.2第三方與乙方的劃分5.2.1第三方應獨立于乙方，乙方對第三方的行為不承擔責任。5.2.2乙方對第三方的服務內(nèi)容、質(zhì)量及進度有監(jiān)督權(quán)。5.3第三方與甲乙雙方的劃分5.3.1第三方僅對甲乙雙方簽訂的協(xié)議負責，不涉及本合同的履行。5.3.2甲乙雙方應確保第三方服務的履行不違反本合同約定。6.第三方介入的合同變更6.2本合同變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽署，并明確變更后的權(quán)利義務。7.第三方介入的合同解除7.1當?shù)谌浇槿雽е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行時，甲乙雙方可協(xié)商解除本合同。7.2合同解除后，甲乙雙方應按照本合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，處理相關(guān)事宜。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入引起的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：教師崗位職責說明書要求：詳細列明教師所擔任崗位的具體職責、工作標準、考核指標等。說明：此說明書作為教師工作的重要依據(jù)，應清晰明確，便于教師了解和執(zhí)行。2.附件二：教師考核評價標準要求：包括教學能力、教學質(zhì)量、工作態(tài)度、職業(yè)道德等方面的考核標準和評分細則。3.附件三：教師培訓計劃要求：包括培訓內(nèi)容、培訓方式、培訓時間、培訓考核等。說明：此計劃旨在提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力，促進教師個人成長。4.附件四：教師工資待遇明細要求：詳細列出教師的工資構(gòu)成、獎金、津貼等。說明：此明細是教師了解自身待遇的重要依據(jù)，應確保透明公正。5.附件五：社會保險繳納明細要求：明確教師應繳納的社會保險種類、繳費比例、繳費時間等。說明：此明細是保障教師合法權(quán)益的重要文件，應嚴格按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.附件六：教師福利待遇明細要求：包括法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇的具體規(guī)定。說明：此明細是保障教師福利權(quán)益的重要依據(jù)，應確保福利待遇的落實。7.附件七：合同解除與終止流程要求：詳細說明合同解除與終止的條件、程序及雙方責任。說明：此流程是處理合同解除與終止事宜的重要依據(jù)，應確保雙方的權(quán)益得到保障。8.附件八：爭議解決機制要求：明確爭議解決的方式、程序及費用承擔。說明：此機制是解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議的重要依據(jù)，應確保爭議得到及時、公正的解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：教師未按時到崗或擅自離崗。責任認定：教師應承擔相應的經(jīng)濟損失，包括但不限于工資損失、培訓費用等。示例：教師未提前一個月通知學校，擅自離崗一個月，應承擔相應經(jīng)濟損失。2.違約行為：教師違反教師職業(yè)道德，體罰或變相體罰學生。責任認定：教師將被解除合同，并承擔相應的法律責任。示例：教師因體罰學生被學校發(fā)現(xiàn)，將被解除合同，并可能面臨法律責任。3.違約行為：教師違反教學紀律，教學質(zhì)量不達標。責任認定：教師將被進行警告、記過等處分，并可能面臨經(jīng)濟賠償。示例：教師連續(xù)兩個學期教學質(zhì)量不達標，將被警告，并可能面臨經(jīng)濟賠償。4.違約行為：第三方違反合同約定，造成甲乙雙方損失。責任認定：第三方應承擔相應的賠償責任，甲乙雙方可根據(jù)合同約定追究其責任。示例：第三方未按約定提供服務，導致甲方損失，應承擔相應的賠償責任。全文完。2024年度學校教師聘用合同范本（針對臨時教師）1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同簽訂地點6.合同雙方基本信息二、聘用關(guān)系1.聘用崗位2.聘用形式3.聘用期限4.工作地點5.工作時間6.工作職責三、工作內(nèi)容與要求1.教學任務2.教學質(zhì)量要求3.教學方法與手段4.教學評價5.教學研究6.教學改革四、待遇與薪酬1.基本工資2.績效獎金3.補助與津貼4.保險福利5.帶薪休假6.職業(yè)培訓五、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序5.合同解除后的經(jīng)濟補償6.合同終止后的經(jīng)濟補償六、違約責任1.教師違約責任2.學校違約責任3.違約責任的承擔方式4.違約責任的追究5.違約責任的爭議解決七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決期限5.爭議解決費用八、合同附件1.聘用崗位說明書2.教學計劃3.職業(yè)資格證書4.保險合同5.其他相關(guān)文件九、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案手續(xù)3.合同備案期限4.合同備案機構(gòu)5.合同備案費用十、其他約定1.合同變更2.合同補充3.合同解釋4.合同修改5.合同補充協(xié)議十一、合同解除與終止后的處理1.教師離職手續(xù)2.學校離職手續(xù)3.離職經(jīng)濟補償4.離職爭議解決5.離職后的職業(yè)發(fā)展十二、合同解除與終止后的保密義務1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密責任4.保密措施5.保密爭議解決十三、合同解除與終止后的知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則2.知識產(chǎn)權(quán)歸屬方式3.知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議解決4.知識產(chǎn)權(quán)歸屬變更5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬轉(zhuǎn)移十四、合同解除與終止后的其他事項1.合同解除與終止后的勞動關(guān)系處理2.合同解除與終止后的檔案管理3.合同解除與終止后的經(jīng)濟糾紛處理4.合同解除與終止后的爭議解決5.合同解除與終止后的其他事項處理合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度學校教師聘用合同2.合同編號：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止5.合同簽訂地點：____市____區(qū)____學校6.合同雙方基本信息：甲方：____市____區(qū)____學校乙方：____（姓名）聯(lián)系方式：____二、聘用關(guān)系1.聘用崗位：____（具體崗位名稱）2.聘用形式：臨時教師3.聘用期限：____年4.工作地點：____市____區(qū)____學校5.工作時間：____時/天6.工作職責：1.按照學校安排完成教育教學任務；2.遵守學校規(guī)章制度；3.參與學校組織的各項活動；4.完成學校分配的其他工作。三、工作內(nèi)容與要求1.教學任務：1.承擔____學年的____年級____科目的教學工作；2.按時完成課程計劃規(guī)定的教學內(nèi)容；3.按時批改作業(yè)、輔導學生。2.教學質(zhì)量要求：1.達到學校規(guī)定的教學質(zhì)量標準；2.學績穩(wěn)步提高；3.獲得學生、家長和同行的好評。3.教學方法與手段：1.采用科學的教學方法；2.優(yōu)化教學手段，提高教學質(zhì)量；3.注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。4.教學評價：1.學校定期對教師進行教學質(zhì)量評價；2.教師應積極配合學校開展教學評價工作；3.教學評價結(jié)果作為教師考核的重要依據(jù)。5.教學研究：1.參加學校組織的教研活動；3.不斷提升自身的教學水平。6.教學改革：1.積極參與學校的教學改革；2.探索新的教學模式和方法；3.為學校的教學改革提供有益建議。四、待遇與薪酬1.基本工資：____元/月2.績效獎金：根據(jù)學?？己私Y(jié)果發(fā)放，最高____元/月3.補助與津貼：____（具體補助與津貼項目及標準）4.保險福利：按照國家規(guī)定購買社會保險和住房公積金5.帶薪休假：按照國家規(guī)定享受年休假、婚假、產(chǎn)假等6.職業(yè)培訓：學校提供必要的職業(yè)培訓機會五、合同解除與終止1.合同解除條件：1.乙方提出解除合同；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；3.乙方因個人原因無法履行合同；4.學校因特殊情況需要解除合同。2.合同終止條件：1.合同到期；2.乙方退休或達到法定退休年齡；3.學校因政策調(diào)整或撤并等原因終止合同。3.合同解除程序：1.乙方提前____個月向甲方提出書面解除合同申請；2.甲方在收到乙方申請后____日內(nèi)給予書面答復；3.合同解除后，甲乙雙方按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。4.合同終止程序：1.合同到期或終止條件成就時，甲乙雙方按照約定辦理相關(guān)手續(xù)；2.學校應提前____個月向乙方發(fā)出終止合同通知書；3.乙方在收到通知書后____日內(nèi)辦理離職手續(xù)。5.合同解除后的經(jīng)濟補償：1.乙方在合同解除后，按照合同約定享受經(jīng)濟補償；2.經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴椒ǎ篲___6.合同終止后的經(jīng)濟補償：1.乙方在合同終止后，按照合同約定享受經(jīng)濟補償；2.經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴椒ǎ篲___六、違約責任1.教師違約責任：1.乙方未按時完成教學任務，每延誤一日，扣發(fā)____元；2.乙方違反學校規(guī)章制度，按照學校相關(guān)規(guī)定處理；3.乙方擅自離職，按照合同約定支付違約金。2.學校違約責任：1.學校未按時支付乙方工資，每延誤一日，支付____元違約金；2.學校未提供合同約定的工作條件，按照合同約定賠償乙方損失；3.學校違反合同約定解除合同，按照合同約定支付經(jīng)濟補償。3.違約責任的承擔方式：1.違約金；2.損害賠償；3.其他方式。4.違約責任的追究：1.由甲乙雙方協(xié)商解決；2.協(xié)商不成，提交仲裁或訴訟解決。5.違約責任的爭議解決：1.爭議解決方式：仲裁或訴訟；2.爭議解決機構(gòu)：____仲裁委員會或____人民法院。七、爭議解決1.爭議解決方式：1.仲裁；2.訴訟。2.爭議解決機構(gòu)：1.____仲裁委員會；2.____人民法院。3.爭議解決程序：1.當事人向爭議解決機構(gòu)提交書面申請；2.爭議解決機構(gòu)受理申請，并組織調(diào)解或仲裁；3.當事人根據(jù)調(diào)解或仲裁結(jié)果履行義務。4.爭議解決期限：1.仲裁：____個月；2.訴訟：____個月。5.爭議解決費用：1.仲裁費：____元；2.訴訟費：____元。八、合同附件1.聘用崗位說明書2.教學計劃3.職業(yè)資格證書4.保險合同5.其他相關(guān)文件九、合同生效與備案1.合同生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。2.合同備案手續(xù)：本合同生效后，甲方應及時將合同報教育行政部門備案。3.合同備案期限：自合同生效之日起____個工作日內(nèi)完成備案。4.合同備案機構(gòu)：____市____區(qū)教育局。5.合同備案費用：____元。十、其他約定1.合同變更：任何一方需變更合同內(nèi)容，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議后生效。2.合同補充：本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.合同解釋：本合同條款如有歧義，應按照有利于維護教師合法權(quán)益的原則進行解釋。4.合同修改：任何一方不得擅自修改合同內(nèi)容，未經(jīng)雙方同意的修改無效。5.合同補充協(xié)議：____（具體補充協(xié)議內(nèi)容）十一、合同解除與終止后的處理1.教師離職手續(xù)：乙方離職前，應按照學校規(guī)定完成教學工作，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.學校離職手續(xù)：學校應按照規(guī)定為乙方辦理離職手續(xù)，包括解除勞動合同、辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等。3.離職經(jīng)濟補償：按照合同約定支付乙方經(jīng)濟補償。4.離職爭議解決：如發(fā)生離職爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。5.離職后的職業(yè)發(fā)展：乙方離職后，享有繼續(xù)教育、職業(yè)培訓等權(quán)利，學校應給予必要的支持。十二、合同解除與終止后的保密義務1.保密內(nèi)容：乙方在任職期間知悉的學校商業(yè)秘密、學生信息等。2.保密期限：自合同解除或終止之日起____年。3.保密責任：乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。4.保密措施：乙方應采取合理措施保護保密信息的安全。5.保密爭議解決：如發(fā)生保密爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。十三、合同解除與終止后的知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則：乙方在任職期間創(chuàng)作的教育教學成果、論文等知識產(chǎn)權(quán)，除法律另有規(guī)定外，歸學校所有。2.知識產(chǎn)權(quán)歸屬方式：以書面形式明確約定知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。3.知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議解決：如發(fā)生知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。4.知識產(chǎn)權(quán)歸屬變更：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬轉(zhuǎn)移：在符合法律規(guī)定的情況下，知識產(chǎn)權(quán)可依法轉(zhuǎn)移。十四、合同解除與終止后的其他事項1.合同解除與終止后的勞動關(guān)系處理：按照國家有關(guān)法律法規(guī)處理。2.合同解除與終止后的檔案管理：乙方檔案由甲方負責管理。3.合同解除與終止后的經(jīng)濟糾紛處理：按照合同約定或法律規(guī)定處理。4.合同解除與終止后的爭議解決：如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。5.合同解除與終止后的其他事項處理：按照合同約定或法律規(guī)定處理。甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________簽訂日期：_________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導的教學安排條款：條款內(nèi)容：甲方有權(quán)根據(jù)教學需求和師資配置情況，對乙方的工作崗位、工作時間進行調(diào)整。說明：本條款確保甲方能夠靈活應對教學需求變化，同時保障乙方的工作權(quán)益。2.甲方主導的考核評價條款：條款內(nèi)容：甲方將建立科學合理的考核評價體系，對乙方的工作績效進行定期評估。說明：本條款旨在建立公正、透明的評價機制，激勵乙方不斷提升教學水平。3.甲方主導的培訓發(fā)展條款：條款內(nèi)容：甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓和進修機會，促進其專業(yè)成長。說明：本條款強調(diào)甲方在乙方職業(yè)發(fā)展方面的責任，有助于提升乙方的工作能力和滿意度。4.甲方主導的合同續(xù)簽條款：條款內(nèi)容：在合同到期前，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學校需求，決定是否續(xù)簽合同。說明：本條款保障甲方在合同續(xù)簽過程中的主導權(quán)，同時考慮乙方的工作穩(wěn)定性和權(quán)益。5.甲方主導的合同解除條款：條款內(nèi)容：甲方在特定情況下（如學校撤并、崗位調(diào)整等），有權(quán)提前解除合同。說明：本條款明確甲方在特定情況下的合同解除權(quán)利，保障甲方的合理利益。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導的教學內(nèi)容選擇條款：條款內(nèi)容：乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)特長和學校教學需求，選擇合適的教學內(nèi)容。說明：本條款尊重乙方在教學內(nèi)容選擇上的自主權(quán)，有助于發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢。2.乙方主導的教學方法創(chuàng)新條款：條款內(nèi)容：乙方在教學中可嘗試創(chuàng)新教學方法，提高教學效果。說明：本條款鼓勵乙方在教學方法上的創(chuàng)新，有利于提升教學質(zhì)量。3.乙方主導的學術(shù)成果分享條款：條款內(nèi)容：乙方在學術(shù)研究方面取得的成果，應積極與學校分享。說明：本條款強調(diào)乙方在學術(shù)成果分享上的責任，促進學術(shù)交流與合作。4.乙方主導的個人發(fā)展計劃條款：條款內(nèi)容：乙方應制定個人發(fā)展計劃，并爭取甲方的支持和指導。說明：本條款鼓勵乙方在個人發(fā)展上的規(guī)劃與努力，甲方應提供必要的幫助。5.乙方主導的合同解除條款：條款內(nèi)容：乙方在特定情況下（如個人原因、家庭困難等），有權(quán)提前解除合同。說明：本條款保障乙方在特定情況下的合同解除權(quán)利，尊重其個人意愿。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第三方中介責任條款：條款內(nèi)容：第三方中介在合同簽訂、履行過程中，應承擔相應的責任。說明：本條款明確第三方中介的責任，保障合同雙方的權(quán)益。2.第三方中介費用條款：條款內(nèi)容：合同中應明確第三方中介的收費標準，并由甲方承擔。說明：本條款確保第三方中介的收費透明，避免不必要的糾紛。3.第三方中介保密條款：條款內(nèi)容：第三方中介應遵守保密原則，對合同內(nèi)容及相關(guān)信息予以保密。說明：本條款保護合同雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。4.第三方中介爭議解決條款：條款內(nèi)容：如第三方中介與合同雙方發(fā)生爭議，應通過協(xié)商或仲裁方式解決。說明：本條款明確第三方中介在爭議解決過程中的責任，保障合同的順利進行。5.第三方中介合同解除條款：條款內(nèi)容：在合同履行過程中，如第三方中介無法履行職責，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方中介的合同關(guān)系。說明：本條款保障甲乙雙方在第三方中介無法履行職責時的權(quán)益，確保合同的有效性。附件及其他補充說明一、附件列表：1.聘用崗位說明書2.教學計劃3.職業(yè)資格證書4.保險合同5.第三方中介協(xié)議（如有）6.合同補充協(xié)議（如有）7.離職手續(xù)清單8.保密協(xié)議9.教學評價表10.個人發(fā)展計劃表二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按時完成教學任務。甲方未按時支付乙方工資。乙方違反學校規(guī)章制度。甲方未提供合同約定的工作條件。乙方擅自離職。第三方中介未履行合同責任。2.違約行為的認定：通過書面通知、證據(jù)收集、協(xié)商等方式進行認定。由甲乙雙方或第三方中介共同認定。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方當事人自愿將爭議提交給第三者（仲裁機構(gòu)）進行裁決的爭議解決方式。2.訴訟：指當事人通過人民法院解決爭議的司法程序。3.損害賠償：指一方當事人因違約行為給另一方造成的損失，應承擔的賠償責任。4.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其所創(chuàng)作的文學、藝術(shù)和科學作品等智力成果享有的專有權(quán)利。5.保密協(xié)議：指雙方當事人就保密事項達成的一致協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：合同條款理解不一致。解決辦法：通過協(xié)商、咨詢法律專業(yè)人士等方式解決。2.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：進行績效評估，給予改進機會或根據(jù)合同規(guī)定進行相應處理。3.問題：甲方未履行培訓發(fā)展責任。解決辦法：向甲方提出書面請求，要求履行合同義務。4.問題：第三方中介服務不到位。解決辦法：與第三方中介協(xié)商解決，或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。5.問題：合同解除后，乙方權(quán)益受損。解決辦法：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，要求甲方支付經(jīng)濟補償。五、所有應用場景：1.學校臨時教師聘用。2.教師與學校簽訂短期合同。3.教師在第三方中介幫助下與學校簽訂合同。4.教師合同到期后，雙方協(xié)商續(xù)簽或解除合同。全文完。2024年度學校教師聘用合同范本（針對臨時教師）2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方詳細地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方全稱）地址：（填寫乙方詳細地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確2024年度甲方聘用乙方為臨時教師的權(quán)利、義務、履行方式等相關(guān)事宜，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，確保教育教學工作的順利進行。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所稱“臨時教師”是指甲方根據(jù)教育教學工作需要，在規(guī)定期限內(nèi)聘用，不具有正式編制的教師。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）工作期限：本合同約定的工作期限為2024年度，自合同生效之日起至2024年12月31日止。（2）工資待遇：乙方在合同期間按照甲方規(guī)定享受相應工資待遇，具體標準見附件。（3）社會保險：乙方在合同期間按照國家規(guī)定參加社會保險，甲方負責辦理。四、權(quán)利與義務4.1甲方的權(quán)利和義務（1）甲方有權(quán)根據(jù)教育教學工作需要，對乙方進行工作安排和調(diào)整。（2）甲方應按時足額支付乙方工資，并為其繳納社會保險。（3）甲方應保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的工作條件和保障。4.2乙方的權(quán)利和義務（1）乙方應按照甲方要求，完成教育教學工作任務，確保教學質(zhì)量。（2）乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從工作安排。（3）乙方應按時參加教育教學活動，不得擅自離崗。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點乙方履行教育教學工作的地點為甲方指定的學?；蚪逃龣C構(gòu)。5.3合同履行方式乙方應按照甲方要求，完成教育教學工作任務，包括備課、授課、輔導、批改作業(yè)等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同到期自然終止；（2）乙方因個人原因提出解除合同；（3）甲方因工作需要或乙方不符合聘用條件，提前解除合同。6.3終止程序（1）合同到期前，甲方應提前一個月通知乙方；（2）乙方提出解除合同，應提前一個月書面通知甲方；（3）甲方提前解除合同，應提前一個月書面通知乙方。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；（2）合同終止后，乙方應將工作交接給甲方指定的接替人員；（3）合同終止后，雙方應按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資、社會保險等費用。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)甲方規(guī)定的工資標準，按月支付給乙方。（2）加班費：根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，乙方加班應支付的加班費。（3）獎金：根據(jù)甲方規(guī)定，乙方在合同期間表現(xiàn)優(yōu)秀或完成特定任務時，甲方將支付的獎金。（4）社會保險及公積金：按照國家法律規(guī)定，甲方應為乙方繳納的社會保險和住房公積金。7.2支付方式甲方將采用銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費用。7.3支付時間（1）基本工資：每月的一個工作日支付當月基本工資。（2）加班費：加班費在加班完成后十個工作日內(nèi)支付。（3）獎金：在甲方規(guī)定的獎金發(fā)放時間內(nèi)支付。7.4支付條款甲方應確保在約定的時間內(nèi)支付乙方應得費用，如因甲方原因?qū)е卵舆t支付，乙方有權(quán)要求甲方支付相應利息。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未能按時支付乙方工資或獎金，應向乙方支付延遲支付的金額及相應利息。（2）甲方未能提供乙方所需的工作條件，應承擔相應責任，包括但不限于賠償損失。8.2乙方違約（1）乙方未能履行合同約定的教育教學工作，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式違約方應按照合同約定或法律規(guī)定，向守約方支付賠償金。賠償金的具體數(shù)額和支付方式將在合同中明確約定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過程中所獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后兩年止。9.3保密履行方式乙方應采取合理措施，防止保密內(nèi)容的泄露，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件合同履行期間發(fā)生的、屬于不可抗力定義范圍內(nèi)的任何事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應及時通知對方，并提供相關(guān)證明。（2）雙方應協(xié)商解決因不可抗力事件導致合同無法履行的問題。（3）因不可抗力事件導致合同無法履行的，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權(quán)利、義務轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中約定的保密條款不得轉(zhuǎn)讓。（2）合同中約定的知識產(chǎn)權(quán)不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中甲方的權(quán)力不得轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人行使，但法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。（2）本合同中乙方的權(quán)力不得轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人行使，但法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方教育教學工作質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)。（2）甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的評估權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序合同的修改和補充，應經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2修改和補充效力經(jīng)甲乙雙方簽署的合同修改和補充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應就教育教學工作及其他相關(guān)事項相互協(xié)作，確保教育教學目標的實現(xiàn)。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應通過定期會議、書面報告、電話溝通等方式進行協(xié)作與配合。十六、其他條款16.1法律適用本合同的解釋、履行、違約責任等，均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方就聘用關(guān)系達成的完整協(xié)議，本合同具有獨立性，不因任何其他文件的存在而失效。16.3增減條款本合同如有增減條款，應經(jīng)甲乙雙方簽署，并作為本合同的有效組成部分。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：簽字：（簽字）日期：____年__月__日乙方（蓋章）：簽字：（簽字）日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方