2025年度景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1協(xié)管員姓名及身份證號1.2景區(qū)名稱及地址1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.聘用期限2.1起止日期2.2合同續(xù)簽條件3.聘用崗位及職責(zé)3.1崗位名稱3.2職責(zé)范圍3.3工作時(shí)間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例5.2公積金繳納比例5.3繳納方式6.工作紀(jì)律6.1工作時(shí)間及考勤6.2著裝要求6.3工作保密7.違約責(zé)任7.1協(xié)管員違約責(zé)任7.2景區(qū)違約責(zé)任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同附件10.1協(xié)管員崗位職責(zé)說明書10.2景區(qū)管理制度11.合同簽訂及生效11.1合同簽訂日期11.2合同生效日期12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2合同變更12.3合同份數(shù)13.合同簽署13.1協(xié)管員簽字13.2景區(qū)代表簽字13.3監(jiān)督部門蓋章14.合同備案及存檔14.1合同備案機(jī)構(gòu)14.2合同存檔期限第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1協(xié)管員姓名：1.2協(xié)管員身份證號：56199001011.3景區(qū)名稱：桃花源景區(qū)1.4景區(qū)地址：省市縣桃花源路1號1.5聯(lián)系人：1.6聯(lián)系電話：13856782.聘用期限2.1起止日期：2024年1月1日至2024年12月31日2.2合同續(xù)簽條件：根據(jù)景區(qū)工作需要及協(xié)管員工作表現(xiàn)，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。3.聘用崗位及職責(zé)3.1崗位名稱：景區(qū)協(xié)管員3.2職責(zé)范圍：3.2.1維護(hù)景區(qū)內(nèi)的旅游秩序，確保游客人身及財(cái)產(chǎn)安全；3.2.2協(xié)助景區(qū)管理部門處理突發(fā)事件；3.2.3指導(dǎo)游客遵守景區(qū)規(guī)章制度；3.2.4維護(hù)景區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，保持景區(qū)整潔；3.2.5完成景區(qū)管理部門交辦的其他工作。3.3工作時(shí)間：每日8:00至18:00，每周休息一天。4.工資待遇4.1基本工資：每月人民幣3000元整；4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：4.2.1全勤獎(jiǎng)：每月100元；4.2.2高溫補(bǔ)貼：每月200元；4.2.3工作表現(xiàn)獎(jiǎng)：根據(jù)年度考核結(jié)果，最高不超過3000元；4.3工資支付方式：每月10日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付至協(xié)管員指定賬戶。5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：5.1.1養(yǎng)老保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定比例繳納；5.1.2醫(yī)療保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定比例繳納；5.1.3失業(yè)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定比例繳納；5.1.4工傷保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定比例繳納；5.1.5生育保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定比例繳納；5.2公積金繳納比例：按照國家規(guī)定比例繳納；5.3繳納方式：由景區(qū)代為繳納，并按月足額繳納至相應(yīng)機(jī)構(gòu)。6.工作紀(jì)律6.1工作時(shí)間及考勤：6.1.1協(xié)管員應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退；6.1.2不得無故缺勤，如有特殊情況需提前向景區(qū)管理部門請假；6.2著裝要求：6.2.1協(xié)管員應(yīng)統(tǒng)一穿著景區(qū)提供的制服；6.2.2保持儀容整潔，不得佩戴與工作無關(guān)的飾品；6.3工作保密：6.3.1不得泄露景區(qū)商業(yè)秘密；6.3.2不得利用職務(wù)之便謀取私利。8.合同解除與終止8.1合同解除條件：8.1.1協(xié)管員因個(gè)人原因提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知景區(qū)；8.1.2景區(qū)因工作需要調(diào)整崗位或裁員，提前一個(gè)月書面通知協(xié)管員；8.1.3協(xié)管員嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度，經(jīng)景區(qū)管理部門決定解除合同；8.1.4協(xié)管員因健康原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明需解除合同。8.2合同終止條件：8.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿；8.2.2景區(qū)因經(jīng)營不善或政策調(diào)整等原因停止運(yùn)營；8.2.3協(xié)管員因違法違紀(jì)被追究刑事責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議；9.1.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為省市縣人民法院。10.合同附件10.1協(xié)管員崗位職責(zé)說明書10.2景區(qū)管理制度11.合同簽訂及生效11.1合同簽訂日期：2023年12月1日11.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力：12.1.1因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；12.1.2不可抗力發(fā)生后，雙方應(yīng)盡快協(xié)商解決合同履行問題。12.2合同變更：12.2.1合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，變更內(nèi)容自協(xié)議簽訂之日起生效；12.2.2變更協(xié)議的簽訂應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則。12.3合同份數(shù)：12.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同簽署13.1協(xié)管員簽字：（簽名）13.2景區(qū)代表簽字：（簽名）13.3監(jiān)督部門蓋章：省市縣人力資源和社會(huì)保障局（蓋章）14.合同備案及存檔14.1合同備案機(jī)構(gòu)：省市縣人力資源和社會(huì)保障局14.2合同存檔期限：本合同自簽訂之日起，雙方應(yīng)妥善保存，至少保存十年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指非合同雙方當(dāng)事人，但與合同履行有直接或間接關(guān)聯(lián)的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形15.2.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；15.2.1.2法律法規(guī)規(guī)定必須引入第三方進(jìn)行評估、鑒定或監(jiān)督；15.2.1.3雙方因爭議無法達(dá)成一致，需要第三方調(diào)解或仲裁。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，應(yīng)以其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。15.3.2如無明確約定，第三方責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定，并應(yīng)在協(xié)議中明確。15.4第三方責(zé)權(quán)利15.4.1第三方權(quán)利：15.4.1.1按照協(xié)議或合同約定，獨(dú)立開展相關(guān)工作；15.4.1.2收取合理的服務(wù)費(fèi)用；15.4.1.3在履行職責(zé)過程中，享有必要的知情權(quán)和參與權(quán)。15.4.2第三方義務(wù)：15.4.2.1按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)；15.4.2.2保守商業(yè)秘密，不得泄露甲乙雙方任何敏感信息；15.4.2.3遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方作為獨(dú)立第三方，與甲乙雙方的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，不承擔(dān)甲乙雙方的責(zé)任。15.5.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的權(quán)利，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.5.3第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)在其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同中明確。16.第三方介入后的額外條款及說明16.1第三方介入的申請與批準(zhǔn)16.1.1任何一方提出引入第三方介入的申請，應(yīng)提前通知對方，并提供第三方的基本信息及介入理由。16.1.2雙方應(yīng)在收到申請后15個(gè)工作日內(nèi)，共同決定是否批準(zhǔn)第三方介入。16.2第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)16.2.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，按照協(xié)議或合同約定，由甲乙雙方按比例承擔(dān)。16.2.2若協(xié)議或合同未約定費(fèi)用承擔(dān)比例，由雙方協(xié)商確定。16.3第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)16.3.1甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保其按照協(xié)議或合同要求履行職責(zé)。16.3.2如遇第三方工作出現(xiàn)偏差，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)調(diào)，要求第三方及時(shí)糾正。16.4第三方介入的合同變更16.4.1第三方介入的協(xié)議或合同，應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.4.2如第三方介入的協(xié)議或合同內(nèi)容與本合同沖突，以本合同為準(zhǔn)。16.5第三方介入的爭議解決16.5.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。16.5.2協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式進(jìn)行處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.協(xié)管員崗位職責(zé)說明書詳細(xì)說明協(xié)管員的工作職責(zé)、權(quán)限和紀(jì)律要求。包含崗位職責(zé)的具體描述和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.景區(qū)管理制度列出景區(qū)的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括游客行為規(guī)范、安全管理規(guī)定等。包含獎(jiǎng)懲措施和違規(guī)處理流程。3.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的具體事宜，包括第三方資質(zhì)要求、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用承擔(dān)等。包含雙方對第三方工作的監(jiān)督和評估機(jī)制。4.工資支付明細(xì)表詳細(xì)記錄協(xié)管員的工資構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間、支付方式等。包含加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等額外收入記錄。5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表記錄協(xié)管員社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納情況，包括繳納基數(shù)、繳納比例等。包含繳納時(shí)間、繳納憑證等。6.合同簽訂及生效證明證明合同簽訂日期、雙方簽字蓋章等信息的文件。包含合同正本和副本。7.合同變更協(xié)議記錄合同變更的內(nèi)容、變更日期、雙方簽字蓋章等信息。包含變更后的合同文本。8.第三方評估報(bào)告由第三方機(jī)構(gòu)出具的評估報(bào)告，包括對景區(qū)管理、協(xié)管員工作表現(xiàn)的評估。包含評估依據(jù)、評估結(jié)果和建議。9.違約行為記錄記錄協(xié)管員和景區(qū)在合同履行過程中發(fā)生的違約行為。包含違約行為的具體描述、處理結(jié)果等。10.爭議解決文件記錄爭議解決的過程和結(jié)果，包括調(diào)解、仲裁或訴訟的相關(guān)文件。包含爭議解決協(xié)議、判決書等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.協(xié)管員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗；責(zé)任認(rèn)定：扣除當(dāng)月工資的50%作為違約金。示例：協(xié)管員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗一天，扣除當(dāng)月工資1500元的50%，即750元作為違約金。2.景區(qū)違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時(shí)支付協(xié)管員工資；責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，按未支付工資的10%計(jì)算，并賠償協(xié)管員因此造成的損失。示例：景區(qū)未按時(shí)支付協(xié)管員工資1000元，應(yīng)支付違約金100元，并賠償因此造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時(shí)完成評估報(bào)告；責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，按約定服務(wù)費(fèi)用的5%計(jì)算，并賠償甲乙雙方因此造成的損失。示例：第三方評估機(jī)構(gòu)未按時(shí)完成評估報(bào)告，應(yīng)支付違約金500元，并賠償甲乙雙方因此造成的損失。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：違反合同解除條件，擅自解除合同；責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，按合同約定金額的20%計(jì)算。示例：協(xié)管員違反合同解除條件，擅自解除合同，應(yīng)支付違約金600元。全文完。2024年度景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同期限5.合同雙方基本信息二、景區(qū)協(xié)管員聘用1.聘用條件2.聘用程序3.聘用人數(shù)4.聘用崗位5.聘用待遇三、景區(qū)協(xié)管員職責(zé)1.維護(hù)景區(qū)秩序2.指導(dǎo)游客游覽3.緊急情況處理4.景區(qū)安全管理5.工作時(shí)間與休息四、旅游秩序維護(hù)1.宣傳景區(qū)規(guī)章制度2.指導(dǎo)游客文明游覽3.防止旅游違法行為4.協(xié)助景區(qū)管理部門處理問題5.落實(shí)景區(qū)安全措施五、合同履行與變更1.合同履行要求2.合同變更程序3.合同解除條件4.合同終止情形5.合同續(xù)簽六、違約責(zé)任1.協(xié)管員違約責(zé)任2.景區(qū)管理部門違約責(zé)任3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約爭議解決七、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密措施4.違反保密責(zé)任八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費(fèi)用九、其他1.合同附件2.合同生效條件3.合同解釋4.合同附件十、合同簽訂與生效1.合同簽訂方式2.合同生效時(shí)間3.合同正式文本4.合同備案十一、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止程序3.合同解除與終止后的處理4.合同解除與終止后的賠償十二、合同附件1.景區(qū)協(xié)管員崗位職責(zé)2.景區(qū)規(guī)章制度3.合同履行記錄4.爭議解決協(xié)議十三、合同解除與終止后的處理1.合同解除與終止后的資產(chǎn)清算2.合同解除與終止后的債務(wù)處理3.合同解除與終止后的糾紛解決4.合同解除與終止后的其他處理十四、合同終止后的后續(xù)事宜1.合同終止后的資料歸檔2.合同終止后的勞動(dòng)關(guān)系處理3.合同終止后的其他事宜處理4.合同終止后的責(zé)任追究合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)合同2.合同編號：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止5.合同雙方基本信息：a.景區(qū)管理部門：名稱：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：b.景區(qū)協(xié)管員：姓名：身份證號碼：聯(lián)系電話：二、景區(qū)協(xié)管員聘用1.聘用條件：a.具有中華人民共和國國籍；b.年滿18周歲，身體健康；d.具備景區(qū)協(xié)管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或受過專業(yè)培訓(xùn)。2.聘用程序：a.景區(qū)管理部門發(fā)布招聘公告；b.應(yīng)聘者提交報(bào)名材料；c.景區(qū)管理部門組織面試、考核；d.確定聘用人員，簽訂合同。3.聘用人數(shù)：____人4.聘用崗位：景區(qū)協(xié)管員5.聘用待遇：a.工資：____元/月；b.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納；c.工作期間提供工作服、工作帽等；d.法定節(jié)假日加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付。三、景區(qū)協(xié)管員職責(zé)1.維護(hù)景區(qū)秩序；2.指導(dǎo)游客游覽；3.緊急情況處理；4.景區(qū)安全管理；5.工作時(shí)間與休息：a.工作時(shí)間：____小時(shí)/天，____天/周；b.休息時(shí)間：按照國家規(guī)定執(zhí)行。四、旅游秩序維護(hù)1.宣傳景區(qū)規(guī)章制度；2.指導(dǎo)游客文明游覽；3.防止旅游違法行為；4.協(xié)助景區(qū)管理部門處理問題；5.落實(shí)景區(qū)安全措施。五、合同履行與變更1.合同履行要求：a.景區(qū)協(xié)管員應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)；b.景區(qū)管理部門應(yīng)提供必要的支持和保障。2.合同變更程序：a.雙方協(xié)商一致；b.以書面形式簽訂變更協(xié)議。3.合同解除條件：a.協(xié)管員嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度；b.景區(qū)管理部門因特殊原因需解除合同；c.雙方協(xié)商一致。4.合同終止情形：a.合同期限屆滿；b.雙方協(xié)商一致；c.法定事由。5.合同續(xù)簽：a.雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。六、違約責(zé)任1.協(xié)管員違約責(zé)任：a.嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果；b.擅自離職，影響景區(qū)正常運(yùn)營。2.景區(qū)管理部門違約責(zé)任：a.未按合同約定支付工資；b.未按合同約定提供必要支持和保障。3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：a.按照雙方協(xié)商一致的標(biāo)準(zhǔn)；b.按照國家有關(guān)法律法規(guī)。4.違約爭議解決：a.雙方協(xié)商解決；b.爭議解決機(jī)構(gòu)或法院裁決。七、保密條款1.保密內(nèi)容：a.景區(qū)經(jīng)營秘密；b.景區(qū)協(xié)管員工作秘密；c.雙方約定需保密的其他信息。2.保密期限：自合同簽訂之日起____年。3.保密措施：a.雙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息；b.非因故意或重大過失，不得泄露保密信息。4.違反保密責(zé)任：a.違反保密條款，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；b.違反保密條款，給對方造成名譽(yù)損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、爭議解決1.爭議解決方式：a.雙方協(xié)商解決；b.協(xié)商不成，提交____仲裁委員會(huì)仲裁；c.仲裁不成，依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：a.景區(qū)所在地仲裁委員會(huì)；b.景區(qū)所在地人民法院。3.爭議解決程序：a.雙方在爭議發(fā)生后____日內(nèi)提交爭議解決申請；b.爭議解決機(jī)構(gòu)按照法定程序進(jìn)行審理；c.爭議解決結(jié)果對雙方具有約束力。4.爭議解決費(fèi)用：a.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；b.法院訴訟費(fèi)用按照國家規(guī)定承擔(dān)。九、其他1.合同附件：a.景區(qū)協(xié)管員崗位職責(zé)；b.景區(qū)規(guī)章制度；c.合同履行記錄；d.爭議解決協(xié)議。2.合同生效條件：a.雙方簽字蓋章；b.合同附件齊全；c.合同簽訂日期合法有效。3.合同解釋：a.合同條款如有歧義，以有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則進(jìn)行解釋；b.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。4.合同附件：十、合同簽訂與生效1.合同簽訂方式：a.雙方代表簽字蓋章；b.合同附件簽字蓋章。2.合同生效時(shí)間：a.雙方簽字蓋章之日起生效；b.合同附件生效時(shí)間。3.合同正式文本：a.合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；b.合同正式文本為不可修改的正式文件。4.合同備案：a.雙方應(yīng)將合同報(bào)相關(guān)管理部門備案；b.備案手續(xù)齊全。十一、合同解除與終止1.合同解除條件：a.協(xié)管員嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度；b.景區(qū)管理部門因特殊原因需解除合同；c.雙方協(xié)商一致。2.合同終止程序：a.雙方書面通知對方；b.合同終止后，雙方應(yīng)進(jìn)行資產(chǎn)清算和債務(wù)處理。3.合同解除與終止后的處理：a.景區(qū)協(xié)管員離職，需結(jié)清工資和相關(guān)待遇；b.景區(qū)管理部門需對景區(qū)協(xié)管員的工作進(jìn)行評估。4.合同解除與終止后的賠償：a.雙方因違約解除合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；b.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定支付賠償。十二、合同附件1.景區(qū)協(xié)管員崗位職責(zé)；2.景區(qū)規(guī)章制度；3.合同履行記錄；4.爭議解決協(xié)議。十三、合同解除與終止后的處理1.合同解除與終止后的資產(chǎn)清算：a.雙方對合同解除與終止后的資產(chǎn)進(jìn)行清算；b.清算結(jié)果作為雙方后續(xù)處理的依據(jù)。2.合同解除與終止后的債務(wù)處理：a.雙方對合同解除與終止后的債務(wù)進(jìn)行清償；b.債務(wù)清償后，合同終止。3.合同解除與終止后的糾紛解決：a.合同解除與終止后，雙方如有糾紛，應(yīng)通過協(xié)商解決；b.協(xié)商不成，可依法申請仲裁或提起訴訟。4.合同解除與終止后的其他處理：a.雙方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；b.雙方應(yīng)妥善處理合同解除與終止后的遺留問題。十四、合同終止后的后續(xù)事宜1.合同終止后的資料歸檔：a.雙方應(yīng)將合同及相關(guān)資料歸檔保存；b.歸檔資料應(yīng)完整、真實(shí)、準(zhǔn)確。2.合同終止后的勞動(dòng)關(guān)系處理：a.雙方應(yīng)按照國家規(guī)定處理勞動(dòng)關(guān)系；b.雙方應(yīng)妥善解決合同終止后的勞動(dòng)關(guān)系問題。3.合同終止后的其他事宜處理：a.雙方應(yīng)按照合同約定處理其他事宜；b.雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的其他問題。4.合同終止后的責(zé)任追究：a.雙方應(yīng)按照合同約定追究責(zé)任；b.雙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同方簽字：甲方（景區(qū)管理部門）：_______________乙方（景區(qū)協(xié)管員）：_______________簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.景區(qū)管理部門負(fù)責(zé)制定景區(qū)協(xié)管員的工作計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)，并定期對協(xié)管員的工作進(jìn)行評估。說明：確保甲方對協(xié)管員的工作有明確的要求和考核，提高景區(qū)管理水平。2.景區(qū)管理部門應(yīng)定期對景區(qū)協(xié)管員進(jìn)行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。說明：通過培訓(xùn)提升協(xié)管員的專業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)其處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。3.景區(qū)管理部門應(yīng)確保景區(qū)協(xié)管員的人身安全，為協(xié)管員提供必要的安全保障。說明：保障協(xié)管員的人身安全，使其能夠安心工作，提高景區(qū)秩序維護(hù)效果。4.景區(qū)管理部門應(yīng)定期對景區(qū)協(xié)管員的工作表現(xiàn)進(jìn)行反饋，及時(shí)解決協(xié)管員在工作中遇到的問題。說明：及時(shí)了解協(xié)管員的工作狀況，有助于提升景區(qū)管理水平，確保旅游秩序。5.景區(qū)管理部門應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)景區(qū)內(nèi)各部門的工作，確保景區(qū)協(xié)管員的工作得到有效配合。說明：協(xié)調(diào)各部門工作，確保景區(qū)協(xié)管員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)得到支持，提高工作效率。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.景區(qū)協(xié)管員有權(quán)根據(jù)自身工作情況，向景區(qū)管理部門提出合理的工作建議和意見。說明：賦予協(xié)管員一定的參與權(quán)，使其能夠更好地融入景區(qū)管理工作。2.景區(qū)協(xié)管員有權(quán)要求景區(qū)管理部門提供必要的工作條件和設(shè)施，確保其工作順利進(jìn)行。說明：保障協(xié)管員的基本工作條件，提高其工作積極性和滿意度。3.景區(qū)協(xié)管員有權(quán)對景區(qū)內(nèi)游客的不文明行為進(jìn)行勸導(dǎo)和制止，維護(hù)景區(qū)秩序。說明：賦予協(xié)管員一定的執(zhí)法權(quán)，使其能夠有效維護(hù)景區(qū)秩序。4.景區(qū)協(xié)管員有權(quán)對景區(qū)管理部門的工作提出批評和建議，促進(jìn)景區(qū)管理水平的提升。說明：鼓勵(lì)協(xié)管員積極參與景區(qū)管理，推動(dòng)景區(qū)發(fā)展。5.景區(qū)協(xié)管員有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)工作表現(xiàn)和景區(qū)規(guī)定，申請調(diào)崗或調(diào)整工作內(nèi)容。說明：保障協(xié)管員的職業(yè)發(fā)展，提高其工作積極性。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.合同簽訂前，雙方應(yīng)將合同內(nèi)容提交給第三方中介進(jìn)行審核，確保合同合法、合規(guī)。說明：第三方中介的審核有助于確保合同內(nèi)容的合法性，降低法律風(fēng)險(xiǎn)。2.第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督合同履行情況，確保雙方履行合同義務(wù)。說明：第三方中介的監(jiān)督有助于維護(hù)合同的嚴(yán)肅性，保障雙方權(quán)益。3.第三方中介應(yīng)定期向雙方報(bào)告合同履行情況，并提出改進(jìn)建議。說明：第三方中介的報(bào)告有助于雙方了解合同履行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決。4.第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議，確保合同順利進(jìn)行。說明：第三方中介的協(xié)調(diào)有助于化解雙方矛盾，維護(hù)合同執(zhí)行。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.景區(qū)協(xié)管員崗位職責(zé)2.景區(qū)規(guī)章制度3.合同履行記錄4.爭議解決協(xié)議5.景區(qū)協(xié)管員培訓(xùn)計(jì)劃6.景區(qū)協(xié)管員工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)7.景區(qū)管理部門組織架構(gòu)圖8.景區(qū)安全應(yīng)急預(yù)案9.景區(qū)協(xié)管員勞動(dòng)合同10.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.協(xié)管員未按照合同約定履行職責(zé)；b.景區(qū)管理部門未按照合同約定支付工資或提供保障；c.雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)；d.雙方未按照合同約定解決爭議。違約認(rèn)定：a.通過雙方協(xié)商或第三方中介機(jī)構(gòu)確認(rèn)；b.依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方當(dāng)事人意思表示一致，設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約責(zé)任：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。3.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決，仲裁機(jī)構(gòu)依法作出的具有法律效力的裁決。4.訴訟：指當(dāng)事人依法向人民法院提起訴訟，人民法院依法作出的具有法律效力的判決、裁定。5.法律法規(guī)：指國家制定的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、規(guī)章等規(guī)范性文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：協(xié)管員工作積極性不高。解決辦法：加強(qiáng)培訓(xùn)，提高待遇，建立激勵(lì)機(jī)制。2.問題：景區(qū)管理部門對協(xié)管員工作支持不足。解決辦法：明確管理部門職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，提供必要資源。3.問題：游客不文明行為頻繁。解決辦法：加強(qiáng)宣傳教育，提高游客文明素養(yǎng)，加大執(zhí)法力度。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：通過協(xié)商、仲裁或訴訟途徑解決爭議。五、所有應(yīng)用場景：1.景區(qū)管理：景區(qū)秩序維護(hù)、安全管理、游客服務(wù)。2.旅游服務(wù)：導(dǎo)游服務(wù)、景區(qū)講解、旅游咨詢。3.安全管理：緊急情況處理、突發(fā)事件應(yīng)對。4.法律法規(guī)遵守：合同履行、爭議解決、法律責(zé)任。全文完。2024年度景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：二、合同前言2.1背景和目的本合同雙方本著互利共贏、共同發(fā)展的原則，就甲方景區(qū)的協(xié)管員聘用及旅游秩序維護(hù)事宜達(dá)成一致，簽訂本合同，以確保景區(qū)旅游秩序的維護(hù)和游客的游覽體驗(yàn)。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國旅游法》及相關(guān)法律法規(guī)，以及雙方協(xié)商一致的原則制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中，“景區(qū)協(xié)管員”是指甲方聘請的，負(fù)責(zé)景區(qū)旅游秩序維護(hù)、安全管理、游客服務(wù)等工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋“聘用”是指甲方與乙方之間建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方按照甲方的要求，在甲方景區(qū)提供協(xié)管員服務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)景區(qū)實(shí)際情況，調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)；2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并提出合理化建議；3.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬；4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的工作條件。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，服從甲方管理，認(rèn)真履行景區(qū)協(xié)管員職責(zé)；2.乙方應(yīng)按照甲方要求，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，確保景區(qū)旅游秩序；3.乙方應(yīng)自覺維護(hù)景區(qū)形象，遵守景區(qū)規(guī)章制度；4.乙方應(yīng)按照合同約定，完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2024年度。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方景區(qū)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，在景區(qū)內(nèi)進(jìn)行協(xié)管員工作，協(xié)助甲方維護(hù)旅游秩序。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；4.甲方因景區(qū)需要調(diào)整協(xié)管員配置，提前30天通知乙方解除合同。6.3終止程序1.合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；2.合同終止后，乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定的相關(guān)人員。6.4終止后果1.合同終止后，乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)；2.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬；3.合同終止后，雙方無權(quán)就合同履行過程中的糾紛向?qū)Ψ剿髻r。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.乙方的基本工資：根據(jù)乙方的工作崗位和職責(zé)，甲方將按照國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的基本工資。2.乙方的工作補(bǔ)貼：包括崗位補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼等，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)：甲方將為乙方繳納國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。4.乙方的福利待遇：包括帶薪年假、節(jié)日福利等，具體由雙方約定。7.2支付方式甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資及各項(xiàng)補(bǔ)貼，每月支付一次。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月的一個(gè)工作日前，將乙方上一個(gè)月的工資及補(bǔ)貼支付至乙方指定的銀行賬戶。7.4支付條款1.乙方應(yīng)在簽訂合同后，向甲方提供有效的銀行賬戶信息。2.甲方在支付工資及補(bǔ)貼時(shí)，應(yīng)確保資金的安全和及時(shí)到賬。3.如乙方提供的銀行賬戶信息發(fā)生變化，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.如甲方未按約定支付乙方工資及補(bǔ)貼，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付金額的1%。2.如甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.如乙方未能履行合同約定的職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如乙方因個(gè)人原因提前解除合同，應(yīng)提前30天通知甲方，并支付違約金，違約金為一個(gè)月的工資。8.3賠償金額和方式1.違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。2.賠償金應(yīng)以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方景區(qū)的經(jīng)營信息；2.乙方在工作中獲取的游客信息；3.甲方與乙方之間的商業(yè)秘密。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守上述保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露；2.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密內(nèi)容的泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害；2.政府行為；3.社會(huì)事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方；2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；3.因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；2.政府政策調(diào)整；3.社會(huì)罷工、暴動(dòng)等社會(huì)事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向雙方認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同中明確約定不得轉(zhuǎn)讓的情形；2.法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)工作的監(jiān)督權(quán)和調(diào)整權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的評價(jià)權(quán)；2.甲方保留在緊急情況下對乙方工作安排的調(diào)整權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.任何對合同的修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行；2.修改或補(bǔ)充內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充內(nèi)容為本合同的有效組成部分，與原合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)就景區(qū)協(xié)管員聘用與旅游秩序維護(hù)工作相互協(xié)作，共同保障景區(qū)的運(yùn)營安全。15.2協(xié)作與配合方式1.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和資源；2.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，確保工作任務(wù)的順利完成。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立文件，與其他合同文件無關(guān)。16.3增減條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方景區(qū)相關(guān)證明文件（如景區(qū)營業(yè)執(zhí)照、許可證等）。2.乙方身份證復(fù)印件。3.乙方健康證明及無犯罪記錄證明。4.乙方勞動(dòng)合同。5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。6.乙方工資及補(bǔ)貼支付記錄。7.不可抗力事件證明文件。8.爭議解決相關(guān)文件（如協(xié)商記錄、調(diào)解書、仲裁裁決書、訴訟判決書等）。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資及補(bǔ)貼；未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；未履行合同約定的保密義務(wù)。2.乙方違約：未履行合同約定的協(xié)管員職責(zé)；泄露甲方景區(qū)的經(jīng)營信息或游客信息；未按約定履行保密義務(wù)。3.違約行為的認(rèn)定：甲方違約行為：甲方未按約定支付乙方工資及補(bǔ)貼，或未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，或未履行保密義務(wù)。乙方違約行為：乙方未履行合同約定的協(xié)管員職責(zé)，或泄露甲方景區(qū)的經(jīng)營信息或游客信息，或未按約