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臨時工聘任合同范文2025年通用合同編號:__________甲方(用人單位):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(臨時工):__________________身份證號:__________________聯(lián)系電話:__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方臨時工作人員事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事__________________工作,具體職責(zé)和要求如下:(1)__________________(2)__________________(3)__________________2.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和安排,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保工作質(zhì)量和效率。二、工作時間1.乙方的工作時間為__________________。2.乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時上下班,不得遲到、早退。三、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________________元/月(或按小時計酬)。2.乙方的工作報酬按實際工作時間計算,每月(或每周)結(jié)算一次。3.乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。四、社會保險1.甲方為乙方繳納社會保險,具體險種為__________________。2.乙方應(yīng)按時提供相關(guān)證件,以便甲方辦理社會保險手續(xù)。五、勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。2.乙方應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,正確使用勞動保護(hù)用品。六、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除或終止合同的,應(yīng)提前通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方違反本合同的,乙方有權(quán)解除或終止合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、保密條款1.乙方同意在合同期間及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________________個月。甲方(用人單位):__________________乙方(臨時工):__________________簽訂日期:__________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方社會保險登記證復(fù)印件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度8.乙方工作成果證明文件二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方提前解除或終止合同,未提前通知甲方。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.甲方未按約定支付乙方工資、加班費等。5.甲方未為乙方繳納社會保險。6.甲方未提供乙方工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。三、法律名詞及解釋:1.臨時工:指在用人單位從事非全日制工作的勞動者。2.勞動合同:指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動報酬:指勞動者按照約定獲得的經(jīng)濟(jì)收入。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。5.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗,解決辦法:與乙方溝通,協(xié)商具體到崗時間;如有必要,根據(jù)實際情況進(jìn)行人員調(diào)整。2.乙方工作質(zhì)量不符合要求,解決辦法:及時與乙方溝通,提出改進(jìn)意見,給予培訓(xùn)指導(dǎo),確保工作質(zhì)量。3.乙方提前解除或終止合同,解決辦法:核查合同約定,要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.甲方未按約定支付乙方工資、加班費等,解決辦法:及時支付欠款,如有爭議,可協(xié)商解決或依法申請勞動仲裁。5.甲方未為乙方繳納社會保險,解決辦法:及時為乙方辦理社會保險手續(xù),確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用
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