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?醫(yī)院工會年度工作方案一、工作目的1.進步員工福利,改善工作環(huán)境,增強員工幸福感。2.加強工會組織建立,提升組織凝聚力和影響力。3.豐富員工文化生活,進步員工綜合素質(zhì)。4.發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,促進勞動關(guān)系和諧。二、工作重點1.開展員工福利工程,進步員工滿意度。〔1〕定期舉辦生日慶賀活動,為員工送上生日祝福?!?〕開展節(jié)日慰問活動,關(guān)愛員工生活?!?〕加強員工食堂管理,進步餐飲質(zhì)量?!?〕關(guān)注員工身心安康,定期開展安康體檢。2.加強工會組織建立,提升組織凝聚力?!?〕健全工會組織架構(gòu),明確職責(zé)分工。〔2〕加強工會干部培訓(xùn),進步干部素質(zhì)。〔3〕開展工會活動,增強組織凝聚力?!?〕加強工會與職工的溝通聯(lián)絡(luò),理解職工需求。3.豐富員工文化生活,進步員工綜合素質(zhì)?!?〕舉辦各類文藝演出,豐富員工精神文化生活。〔2〕開展員工體育比賽,增強員工體質(zhì)?!?〕開展職業(yè)技能培訓(xùn),進步員工業(yè)務(wù)程度?!?〕開展心理安康講座,進步員工心理素質(zhì)。4.發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,促進勞動關(guān)系和諧?!?〕協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,維護員工合法權(quán)益?!?〕開展員工滿意度調(diào)查,及時理解和解決員工問題?!?〕加強勞動爭議調(diào)解,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定?!?〕加強與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的溝通,促進雙方互相理解和支持。三、工作措施1.完善工會工作機制,確保各項工作有序推進。〔1〕建立健全工會工作制度,明確工作流程?!?〕制定詳細工作方案,確保各項工作按時完成。〔3〕加強工會工作考核,進步工作質(zhì)量。2.提升工會干部才能,增強效勞程度?!?〕加強工會干部培訓(xùn),進步干部業(yè)務(wù)程度?!?〕開展工會干部經(jīng)歷交流,互相學(xué)習(xí)借鑒。〔3〕鼓勵工會干部創(chuàng)新工作,進步效勞程度。3.加強與相關(guān)部門的協(xié)作,形成工作合力。〔1〕與人力資部門協(xié)作,共同進步員工福利和工作環(huán)境?!?〕與后勤部門協(xié)作,保障員工生活需求?!?〕與人力資部門協(xié)作,共同開展員工培訓(xùn)和職業(yè)技能提升。四、工作進度安排1.第一季度:完成工會組織建立,明確職責(zé)分工;開展員工福利工程調(diào)研,制定福利方案。2.第二季度:舉辦員工生日慶賀活動;開展節(jié)日慰問活動;啟發(fā)動工食堂整改工程。3.第三季度:開展工會活動,增強組織凝聚力;舉辦員工體育比賽;開展職業(yè)技能培訓(xùn)。4.第四季度:舉辦文藝演出;開展心理安康講座;開展員工滿意度調(diào)查;加強勞動爭議調(diào)解。3.及時反應(yīng)員工意見和建議,不斷優(yōu)化工作措施。醫(yī)院工會年度工作方案補充點一、深化關(guān)心員工生活1.開展員工家庭情況調(diào)查,理解員工家庭需求。2.開展節(jié)日慰問活動,關(guān)愛員工親屬。3.舉辦員工子女才藝展示活動,增進員工家庭感情。二、加強工會自身建立1.加強工會干____伍的建立,提升干部的政治覺悟和業(yè)務(wù)才能。2.定期召開工會工作會議,研究工作進展,解決存在問題。3.加強工會宣傳工作,樹立工會良好形象。三、積極參與醫(yī)院管理1.參加醫(yī)院決策討論,為醫(yī)院開展提供建立性意見。2.理解員工對醫(yī)院管理的意見和建議,及時反應(yīng)給醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)。3.開展員工滿意度調(diào)查,促進醫(yī)院管理的改良和完善。四、加強工會與企業(yè)的溝通和協(xié)作1.定期與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)舉行座談會,理解企業(yè)開展規(guī)劃。2.組織員工參與企業(yè)文化建立,進步員工的歸屬感。3.開展員工與企業(yè)之間的交流活動,增進互相理解。五、進步員工綜合素質(zhì)1.開展各類培訓(xùn)課程,提升員工的業(yè)務(wù)才能和綜合素質(zhì)。2.舉辦職業(yè)技能競賽,激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情。3.開展員工心理安康輔導(dǎo),幫助員工調(diào)整心態(tài),進步工作效率。六、豐富員工文化生活1.組織員工旅游活動,放松員工身心。2.舉辦各類文藝比賽,展示員工才藝。3.開展員工體育活動,增強員工體質(zhì)。重點和考前須知:1.重點關(guān)注員工的生活需求,提升員工的幸福感。2.重點加強工會自身建立,進步工會的凝聚力和影響力。3.重點積極參與醫(yī)院管理,為醫(yī)院開展提供建立性意見。4.重點加強工會與企業(yè)的溝通和協(xié)作,增進互相理解。5.重點進步員工綜合素質(zhì),提升員工的業(yè)務(wù)才能和綜合素質(zhì)。6.重點豐富員工文化生活,展示員工才藝,增強員工凝聚力??记绊氈?.在開展各項工作時,要嚴格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)章制度。2.在開展各項工作時,要充分尊重員工的意愿,不得強迫員工參加。3.在開展
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