2025年公司合署辦公區(qū)管理制度樣本（2篇）

2025年公司合署辦公區(qū)管理制度樣本公司合署辦公區(qū)管理準則范例一、總則為確保公司合署辦公區(qū)的有效管理，提升工作效率，降低工作干擾，特制定本管理準則。二、適用對象本準則適用于辦公區(qū)內所有員工。三、辦公區(qū)使用規(guī)范1.辦公區(qū)開放時間設定為工作日的早上8:00至晚上6:00，節(jié)假日及非工作日不對外開放。2.禁止在辦公區(qū)內吸煙，亦不允許擺放或食用食品。3.請保持辦公區(qū)內的安靜環(huán)境，避免大聲喧嘩，尊重他人共享空間。4.未經許可，不得擅自移動公共設備或家具，如有需求，請?zhí)崆芭c管理員溝通。5.不得占用會議室或其他共享資源超過規(guī)定時間。6.不得在辦公區(qū)內擅自張貼宣傳材料、廣告等。7.非經授權，禁止私自帶外部人員進入合署辦公區(qū)。8.不得在公共儲物柜存放個人物品，以免占用公共資源。9.如損壞或遺失公共設施及設備，使用人需承擔修復或賠償責任。10.如遇到共享設備問題，如打印機、復印機等，切勿私自調整設置，應及時向管理員報告。四、衛(wèi)生管理1.請保持辦公區(qū)整潔，垃圾需投入指定垃圾桶并密封處理。2.請勿在桌面上堆放非工作相關物品，確保走道暢通無阻。3.經常接觸的設備，如桌面、鍵盤、鼠標等，需定期清潔。4.使用后的茶水、飲水機等需保持清潔，使用完畢后及時整理。五、安全管理1.進出辦公區(qū)需刷卡，不得將卡片轉借他人，如丟失請立即通知管理員。2.禁止將易燃、易爆、有毒等危險物品帶入辦公區(qū)。3.如遇緊急情況，請保持冷靜，并第一時間向管理員報告。六、違規(guī)處理對于違反上述規(guī)定的行為，公司將根據(jù)違規(guī)嚴重程度采取相應措施，包括口頭警告、書面警告、禁止進入辦公區(qū)等。七、其他條款本管理準則自發(fā)布之日起生效，如有變動，將提前通知。員工應自覺遵守本準則，否則將承擔相應責任。為確保制度執(zhí)行，建議在制度發(fā)布后進行培訓，確保所有員工了解并遵循相關規(guī)定。2025年公司合署辦公區(qū)管理制度樣本（二）公司合署辦公區(qū)管理制度第一條目的與適用范圍1.1本制度旨在規(guī)范公司合署辦公區(qū)的管理，確保員工工作環(huán)境的安全、舒適與有序。1.2本制度適用于公司合署辦公區(qū)的所有員工及相關人員。第二條合署辦公區(qū)規(guī)劃與布局2.1合署辦公區(qū)的規(guī)劃與布局應根據(jù)公司的工作需求及人員數(shù)量，確保每位員工擁有適宜的工作空間。2.2合署辦公區(qū)應合理設置公共區(qū)域與私人工作區(qū)，確保公共區(qū)域的使用不會干擾私人工作區(qū)。第三條辦公設備與設施3.1公司將為每位員工提供必要的辦公設備與設施，包括但不限于工作桌、椅子、電腦、電話等。3.2員工應妥善使用與保管所提供的辦公設備與設施，禁止私自借用或損壞。3.3若發(fā)現(xiàn)設備故障或需要維修，員工應及時向相關部門報告，并配合維修工作。第四條辦公區(qū)域清潔與衛(wèi)生4.1員工應保持辦公區(qū)域的清潔與衛(wèi)生，每日清理工作區(qū)域，避免垃圾與雜物的堆積。4.2公司將定期安排專業(yè)人員進行辦公區(qū)域的清潔工作，員工應積極配合，保持工作區(qū)域的整潔。第五條噪音與環(huán)境衛(wèi)生5.1員工在辦公區(qū)域內應保持安靜，禁止大聲喧嘩，以免影響他人工作。5.2吸煙與嚼食檳榔等行為在辦公區(qū)域內嚴格禁止，員工應前往指定區(qū)域或室外吸煙。第六條辦公場所安全6.1員工在辦公區(qū)域內應保持警惕，妥善保管個人物品，防止丟失或損壞。6.2員工應定期檢查工作區(qū)域的消防設施與防火設備的功能與使用狀況，確保安全。6.3若發(fā)現(xiàn)安全隱患或緊急情況，員工應立即向上級報告，并采取必要的安全措施。第七條違紀處理7.1對于違反本制度的員工，公司將根據(jù)其情節(jié)輕重，采取相應的紀律處分措施。7.2對