教育培訓機構(gòu)經(jīng)紀人聘用

教育培訓機構(gòu)經(jīng)紀人聘用合同編號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條乙方的義務1.1乙方應根據(jù)甲方的要求，協(xié)助甲方拓展業(yè)務，提高甲方的市場份額。1.2乙方應按照甲方的培訓計劃，協(xié)助甲方進行招生工作，確保培訓課程的滿員。1.3乙方應積極參與甲方的培訓活動，提高學員的滿意度。1.4乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的形象和聲譽。第二條乙方的權(quán)利2.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的培訓計劃和招生政策，開展招生工作。2.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓資料和招生支持。2.3乙方有權(quán)獲得甲方支付的傭金。第三條甲方的義務3.1甲方應向乙方提供培訓資料和招生支持，包括培訓課程介紹、招生宣傳材料等。3.2甲方應按照約定向乙方支付傭金。3.3甲方應對乙方進行培訓，提高乙方的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。3.4甲方應對乙方提供的個人信息保密，不得泄露給第三方。第四條甲方的權(quán)利4.1甲方有權(quán)對乙方的招生工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方的招生工作符合甲方的要求。4.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，調(diào)整乙方的傭金比例。4.3甲方有權(quán)解除本合同，提前通知乙方。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方未能完成甲方規(guī)定的招生任務，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如甲方未能向乙方支付傭金，乙方有權(quán)解除本合同。5.3本合同期滿后，雙方未續(xù)簽，則本合同自動終止。第六條違約責任6.1如甲方未能按照約定向乙方支付傭金，甲方應支付違約金，違約金為本合同約定的傭金金額的20%。6.2如乙方未能按照約定完成招生任務，乙方應支付違約金，違約金為本合同約定的招生任務的20%。第七條爭議解決如本合同的執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.培訓機構(gòu)的相關(guān)證件和資質(zhì)文件2.乙方的個人身份證明文件3.培訓課程介紹和招生宣傳材料4.傭金計算和支付憑證5.招生任務完成情況的記錄和報告6.雙方簽訂的合同正本二、違約行為及認定：1.甲方未能按約定時間向乙方支付傭金，屬于違約行為。2.乙方未能按約定完成招生任務，屬于違約行為。3.甲方泄露乙方提供的個人信息給第三方，屬于違約行為。4.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度，損害甲方利益，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.培訓機構(gòu)：指依法成立，提供教育培訓服務的機構(gòu)。2.經(jīng)紀人：指在甲方和學員之間進行中介服務的個人或單位。3.傭金：指乙方為甲方招生所獲得的報酬。4.招生任務：指乙方按照甲方要求完成的招生目標。5.違約金：指違約方按照合同約定支付給守約方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方招生不力，導致培訓課程不滿員：解決辦法是甲方提供更多的招生支持，包括培訓課程介紹和宣傳材料。2.甲方未能按時支付傭金：解決辦法是甲方及時支付傭金，避免違約行為的發(fā)生。3.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度：解決辦法是乙方遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的形象和聲譽。4.甲方泄露乙方個人信息：解決辦法是甲方加強對乙方個人信息的保護，不得泄露給第三方。五、所有應用場景：1.甲方為教育培訓機構(gòu)，需要經(jīng)紀人協(xié)助招